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【保育士】入社祝金10万円支給!賞与年4ヶ月分/残業月平均3h 学校法人小泉学園

勤務地

東京都

雇用形態
正社員
  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2026/06/19
掲載終了予定日:2026/09/10

この求人のポイント

保育のやりがいと働きやすさ、どちらも大切にしたい方にぴったりの環境です!
2園同時募集!働きやすい環境で定着率◎ 残業月3h程度&持ち帰り仕事なし! 【賞与4ヶ月分】学校法人運営の安心感 未経験OK!ブランク復帰も手厚く支援
学校法人小泉学園のPRイメージ
『高給与』だけじゃない!人間関係と働きやすさで定着する園です。
【ちゃんと休める】【持ち帰りがない】【ギスギスしてない】
そんな当たり前が整っている園で、保育をもう一度楽しみませんか?

<職場見学も大歓迎!>

まずは職場の雰囲気を見に来ませんか?
見学を通して、「ここなら保育の仕事にもう一度挑戦したい」と感じてくれた方が結構います!

仕事内容

ナーサリースクールいずみ大谷田*0~5歳児クラスの保育業務/キッズルーム東京いずみ*0~2歳児中心の保育業務

具体的には

●お子さまの見守り
●食事や着替えのサポート
●お散歩や室内遊び
●連絡帳入力(ICT化済み)
●行事準備 など

一人ひとりをちゃんと向き合える環境。「流れ作業の保育」ではなく、子どもの小さな成長をちゃんと感じられる環境。 読み聞かせや音楽活動も、上手にやるより“子どもと楽しめる”を大切にしています。

入社後の流れ

最初から「1人でお願いします」なんてことはありません。
まずは先輩サポートからスタート!
▼子どもの名前を覚える
▼園の流れに慣れる
▼少しずつクラス補助へ
段階的に慣れていけるようにしっかりフォローします♪

「保育だけ」に集中できる環境

\先生の負担を減らす取り組み多数/
●ICT導入で書類作業を効率化
●持ち帰り仕事なし
●残業ほぼなし
●外部講師が専門活動を担当

英語・専門指導などは外部講師が行うため、
保育士は「子どもに寄り添うこと」に集中できます。

対象となる方

\学歴・経験不問/【保育士資格をお持ちの方】ピアノ・読み聞かせが苦手でもOK*未経験/第二新卒/ブランクOK*

【必須条件】

保育士資格をお持ちの方

【こんな方歓迎します】

・未経験者・第二新卒・ブランクのある方(2026年卒業予定の方も歓迎)
・子育てが一段落し、保育の仕事へ復帰したい方
・子どもの可能性を伸ばす教育に興味がある方
・音やことばを使った活動が好きな方
・保育経験を活かし、リーダーや主任を目指したい方

経験を問わず、新たな一歩を応援!

入職後は先輩スタッフのサポートからスタートなので安心。時短勤務や固定時間勤務の相談も可能です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

子ども一人ひとりに寄り添い、成長を喜べる方。チームで協力しながら丁寧な保育を続けられる方。新しいことにも前向きに挑戦できる方が向いていると思います。

この仕事に向いていない人

一人で抱え込みやすかったり、チームでの連携に少し苦手意識がある方、変化に不安を感じる方には向いていないかもしれませんが、しっかりフォローするので少しずつ進んでいきましょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
【シフト制】
7:00~19:00(実働8時間、休憩1時間)

〈勤務例〉

8:00~17:00
10:00~19:00 など

◎残業は月平均3時間程度と少なめ!
家庭やプライベートと両立しやすい環境です。

◎時短・固定時間勤務も相談OK!
子育て中の方も安心して働けます。

〈時短勤務・時間固定勤務例〉

9:00~15:45⇒6h勤務(45分休憩)
8:30~16:45⇒7.5h勤務(45分休憩)
勤務地

ナーサリースクールいずみ大谷田

東京都足立区大谷田1-1-9

キッズルーム東京いずみ

東京都足立区佐野1-21-11

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス

ナーサリースクールいずみ大谷田

「八潮駅」よりバス「中川小学校前」下車、徒歩3分
「北綾瀬駅」よりバス「大谷田5丁目」下車、徒歩5分/自転車7分
「六町駅」より自転車15分
「亀有駅」よりバス「中川小学校前」下車、徒歩3分

キッズルーム東京いずみ

「北綾瀬駅」よりバス「東淵江庭園」下車、徒歩6分
「八潮駅」よりバス「足立郷土博物館前」下車、徒歩3分
「六町駅」より自転車15分
「亀有駅」よりバス「足立郷土博物館前」下車、徒歩3分
給与

ナーサリースクールいずみ大谷田

月給26万1000円~
※上記月給には、一律支給の手当てを含みます。
※前職の給料考慮+経験・年齢・能力も考慮の上、優遇します。
※残業代は別途全額支給します。

○月給26万1000円~+賞与年2回(4ヶ月分)
※上記は新卒のお給料となります。

〈給与例〉
年収453万円(23歳:保育園入職3年目)
年収480万円(28歳:保育園入職8年目)

キッズルーム東京いずみ

月給25万6000円~
※上記月給には、一律支給の手当てを含みます。
※前職の給料考慮+経験・年齢・能力も考慮の上、優遇します。
※残業代は別途全額支給します。

○月給25万6000円~+賞与年2回(4ヶ月分)
※上記は新卒のお給料となります。


◆試用期間あり:3ヶ月(同条件)
昇給・賞与
◆昇給あり
◆賞与あり(年2回※昨年度実績4ヶ月分)
諸手当
◆交通費全額支給※住宅借上げ補助支給者は対象外
◆住宅手当(キッズルーム東京いずみ勤務のみ/月5万円※規定有)
◆時間外手当(全額支給)
◆役職手当
◆職能手当
◆資格手当(保育士資格/月1万円)
◆皆勤・精勤手当(月1万円)
休日・休暇
<年間休日120日>
完全週休2日制(土日祝)
※月1~2回の土曜出勤がありますが、土曜出勤の際には振替休日を取得できます。

〈休暇〉
◆年次有給休暇
◆年末年始休暇
◆産前産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇(取得・復職実績あり)
◆介護休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆社会保険完備
◆入社祝い金10万円支給(半年ずつ2回で分割)
◆住宅借上げ補助
(足立区:上限月8万2000円/松戸市:上限月6万4000円※単身者のみ)
◆資格支援制度(保育士資格など)
◆給食無料
◆財形貯蓄制度
◆退職金制度
◆オフィス内禁煙
◆制服貸与
“休みにくい”をなくした職場
「休みにくい空気」をなくし、安心して働ける環境づくりを大切にしています。子どもの体調不良や家庭の事情、体調不良などのお休みは遠慮なくご相談ください。お子さまが熱のときは、まずご家庭を優先していただいて大丈夫です。人柄重視の採用で、先生同士の距離感も適切に保ち、無理なく支え合える関係性と仕組みを整えています。
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • U・Iターン歓迎
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 内定まで2週間
  • 有給消化率8割以上
  • 社内見学可
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 17時までに退社可
  • 時短勤務OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 無借金経営
  • 女性社員5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 託児所・育児サポートあり
  • 企業内・提携保育所あり
設立
1976年
代表者
小泉 敏男
資本金
学校法人のため資本金はありません
事業内容
子どもの可能性を育む保育・教育施設の運営
本社所在地
東京都足立区佐野1-20-10
企業ホームページ https://www.izumi.ed.jp/wpos/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください。

※応募の秘密厳守します。
※書類選考に3~5営業日程度お時間を頂いております。
※応募書類は、ご返却致しかねます。予めご了承ください。
応募受付後の連絡
Web履歴書による書類選考の結果は、
応募者全員にご連絡差し上げます。

※書類選考に3~5営業日程度お時間を頂いております。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web応募書類による書類選考

  1. STEP
    2

施設見学

  1. STEP
    3

面接+性格診断

  1. STEP
    4

内定

書類選考のポイント
※面接日・入社日はご相談に応じます。お気軽にお問合せください。
面接回数
1回
面接地

ナーサリースクールいずみ大谷田

東京都足立区大谷田1-1-9

キッズルーム東京いずみ

東京都足立区佐野1-21-11
問い合わせ
学校法人小泉学園

会社・仕事の魅力

学校法人小泉学園の魅力イメージ1

ずっと働きたいと思える園を目指して

運営母体は学校法人という安定基盤が魅力です。充実した福利厚生や教育ノウハウ、人員体制が整っており、安心して長く働ける環境を実現。残業や持ち帰り仕事の削減にも積極的に取り組み、職員の働きやすさを重視しています。子どもにも職員にも優しい園づくりを続けています。
取材を通じて感じたのは、働く職員への配慮が随所に行き届いていることです。ICT活用による業務効率化や持ち帰り仕事の削減、相談しやすい職場づくりなど、保育士が安心して働ける環境が整っています。未経験者やブランクのある方へのサポート体制も充実しており、「もう一度保育に携わりたい」と考える方にぜひ注目してほしい求人です。

マイナビ転職
編集部より

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学校法人小泉学園

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