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未経験から国家資格を目指す【施工管理】#年休120日#月27万円～ 株式会社NEXT CONSTRUCTION ◆残業月15h以下◆平均年齢26歳◆資格手当5万円◆座学研修あり

勤務地

埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府

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初年度年収
324万～600万円
雇用形態
正社員
情報更新日：2026/07/13
掲載終了予定日：2026/10/05

この求人のポイント

同期と一緒に2週間の座学から！『定着率94％』と働き心地のいい職場で、稼げる自分を目指しませんか？
【月給27万円以上】未経験から安定した高収入を獲得 【残業月15h以内】現場は大手取引先＆労務管理を徹底 【合格率71％】ベテラン講師による資格取得の勉強会も 【年間休日120日】土日祝休みでプライベートも超充実 【定着率94％】仕事の悩みは元現場職の担当者が即解消 【転勤なし】大好きな街で腰を据えてキャリアを形成
国家資格の取得後は最大5万円の資格手当が毎月プラスに。「将来の安心」と「長く働ける環境」をご用意。
株式会社NEXT CONSTRUCTIONのPRイメージ

――NEXT CONSTRUCTIONとは？

空調や電気などの設備工事に特化した技術者を育成・派遣する企業です。大手企業との取引を背景に、高い利益率を達成。その利益を高い初期給与や資格手当として社員に還元しています。平均年齢は26歳、「定着率94％」を誇る活気ある組織です。

今回の採用はサブコン業界の需要拡大に伴う、『5名以上』の同期増員募集です。完全未経験から本気で稼ぎたい方を人柄重視で採用します。

仕事内容

【デスクワークも担当】建物の空調、もしくは電気設備工事を支える段取り役。現場の写真撮影や書類整理など先輩のサポートから始めていただきます。

具体的には

＼施工の実作業は担当しません／

商業ビルやオフィス、
共同住宅などの建設現場における、
空調・衛生・電気設備工事の現場管理業務です。
※適正・得意分野に応じた案件を担当

実際に作業を行う職人さんたちの安全を守り、
スケジュール通りに進行するよう
調整するとりまとめ役をお任せします。

＼入社後の安心ステップ／

最初の2週間は本社などでの座学研修です。
電気や空調の基礎知識、図面の読み方を
ベテラン講師から学び、現場に出る不安をなくします。

▼アシスタント業務

その後は、簡単な事務作業や現場の写真撮影、
協力会社との日程調整からスタートします。

▼打ち合わせ・段取り

職人さんとその日の作業内容を確認し、
図面を見ながら資材や人員の手配を進めます。

▼安全・進捗管理

作業現場に危険な場所がないかのチェックや、
予定通りに工事が進んでいるかの確認を行います。

平均年齢26歳！ほぼ未経験入社

＼異業界から転職した仲間が活躍中／

メンバーの平均年齢は26歳。
自衛隊員、接客販売、介護、営業など、
完全未経験からスタートした先輩が9割です。
身体を動かすことが好きな人が多く、
いつも活気があり明るい雰囲気。
困ったときは元現場監督の上司が
話を聞いてアドバイスをくれる
嬉しい環境です！

街のインフラとしてカタチに残る

私たちの仕事は、
建物の中に「空気」と「電気」という
命を吹き込むこと。
最初はただの骨組みだった空間に、自
分が手配した配管や配線が通り、
照明が灯ってエアコンが
作動した瞬間の達成感は格別です。

オフィスビルを街で見かけるたびに、
「この建物は自分が裏で支えた」
という誇りを感じられます。

対象となる方

【業界・職種完全未経験、第二新卒歓迎】自衛隊、販売、営業など異業種からの転職者が多数。前向きに学び、本気で稼ぎたい方を人柄重視で採用します！

【必須条件】

◆高等学校卒業以上

【いずれか当てはまる方は歓迎】

◇スポーツ少年団や部活動などチームに貢献してきた
◇接客や販売など人と接する仕事をしていた
◇新しい知識を前向きに吸収するコツコツ派だ

【求める人柄】

  • 「これから手に職をつけたい」という意欲がある
  • 「自分の力で年収を上げていきたい」と思える
  • チームワークや、明るい挨拶を大切にできる

【働く環境もポイント】

◎残業月平均15h未満
→大手企業との取引中心！現場での勤怠管理を徹底
◎年間休日120日＆土日祝休み
→プライベートも大切にできる環境
◎誕生日休暇、おひとりさま休暇などの制度
→多様なライフスタイルに寄り添う社風

確実な資格取得支援あり！

＼3年目には年収600万円も可能／

▽社内サポートで2級施工管理技士を取得
▽さらに実務経験を積む
▽1級取得へとステップアップが可能

資格手当は毎月最大5万円が支給されるため、
入社3年目で年収450万円～600万円を
実現している先輩も在籍。
サブコン特化のプロとして、
技術と収入を同時に手にできます。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

ポジティブ＆フッ軽◎

自発的に学び、前向きにやり遂げる意欲がある人。職人さんたちと気持ちよくコミュニケーションを取り、明るい対応ができる人に最適です。

この仕事に向いていない人

受け身＆マニュアル思考▲

指示待ちの姿勢が強く、学ぶことを途中で諦めてしまう人。現場状況によって柔軟な対応・判断ができないと難しさを感じるかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8：00～17：00（実働8時間／休憩60分）
※時間外労働あり（月平均残業：15時間以下）
勤務地
★東京・大阪、もしくは埼玉・神奈川・千葉県内の各プロジェクト先
（転勤なし／U・Iターン歓迎）
※勤務先はご希望に沿い決定いたします

【東京拠点】東京都港区芝2-7-17
【大阪拠点】大阪府大阪市中央区南船場3-4-26 THE PEAK SHINSAIBASHI 5F

※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、大阪府
給与

［首都圏］月給28万円以上（一律手当4万円含む）＋諸手当

［大阪］月給27万円以上（一律手当4万円含む）＋諸手当


※試用期間：3ヶ月（待遇に変更はありません）

【がんばりは毎月の給与で即還元！】

資格を取得すれば、手当も支給されます。
  • 1級施工管理技士…月5万円
  • 2級施工管理技士…月3万円　など

【年収例】

  • 350万円～430万円／入社1年目（アシスタント／1級施工管理技士補 取得）
  • 550万円～650万円／入社3年目（一人立ち／2級施工管理技士 取得）
  • 700万円～900万円／入社6年目（現場責任者／1級施工管理技士 取得）
  • 1,000万円以上／入社10年目（ベテラン技術者）

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
324万円～600万円
昇給・賞与
昇給：年1回
※賞与がない分、初期の月給ベースを高く設定。
生活を即安定させ、最初からしっかり稼げる環境です。
諸手当
  • 通勤手当（全額支給）
  • 資格手当
（月額：1級施工管理 5万円／2級施工管理・1級電気工事士 3万円／2級電気工事士 1.5万円 など）
  • 住居手当
  • 施工管理手当
休日・休暇
  • 完全週休2日制（土日祝）
※プロジェクト先により異なる場合があります。

年間休日120日

  • 有給休暇（10～20日）
  • 夏季休暇
  • 冬季休暇
  • 誕生日休暇
  • おひとりさま休暇
  • 結婚記念日休暇
  • 産前産後・育児休暇
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
  • 資格取得支援制度
  • 社内交流イベント
  • 表彰制度
  • 勤続感謝旅行
  • 長期勤続報酬
  • 独立支援制度
  • 産業医面談
  • オフィス内禁煙
  • 選挙タイム
  • リファラル採用報酬
  • 独立支援制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 急募
  • 電話問い合わせOK
  • オンライン面談可
  • 残業月30時間以内
  • 直行直帰可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 固定給25万円以上
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 資格取得支援・手当あり
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会社情報

この企業の特徴
  • 無借金経営
  • 平均年齢20代
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 未経験入社5割以上
  • 独立支援制度
  • 再雇用制度あり
マークの説明を見る
設立
2007年3月
代表者
代表取締役　川西 崇介
従業員数
130名
資本金
1,100万円
事業内容

サブコン特化型人材サービス

ビルや商業施設に命を吹き込む「空調・電気設備（サブコン）」に特化した、人材派遣・技術者育成企業
※設備施工管理・現場監督・CADオペレーター・設計補助などの技術者派遣・業務請負

〈強みとサポート体制〉

技術者1人ひとりが安心して長く活躍できるよう、1級国家資格の取得をサポートする特別カリキュラムを提供。さらに、現場での悩みを即座に解決する「公式LINEでの即時相談窓口」や、3ヶ月に1回の全員参加イベント、毎月のサークル活動など、会社全体のつながりを大切にする「絶対に孤立させないサポート体制」を強みとしています。
本社所在地
東京都港区芝2-7-17　住友芝公園ビル12階
企業ホームページ https://nextcons.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。

※個人情報について「個人情報の取り扱いについて（マイナビ転職AGENT）」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
応募受付後の連絡
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

▽Step 1：応募

Web履歴書による書類選考を行います。
追って面接日程のご連絡をいたします。

▽Step 2：面接（1回）

人柄を重視した面接です。
これからの意気込みや、なりたい姿をぜひお聞かせください。
※オンライン面接も可能です。

▽Step 3：内定

面接終了後、速やかに結果をご連絡いたします。
入社日はお気軽にご相談ください。
面接地
東京拠点、もしくは大阪拠点
問い合わせ
株式会社NEXT CONSTRUCTION

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー

採用担当
株式会社NEXT CONSTRUCTION採用事務局

備考
上記は、株式会社マイナビ内／株式会社NEXT CONSTRUCTION採用事務局の所在地です。

会社・仕事の魅力

株式会社NEXT CONSTRUCTIONの魅力イメージ1
株式会社NEXT CONSTRUCTIONの魅力イメージ2

ゼロから市場価値の高い人材へ登りつめるロードマップ

【1】合格率71％を誇る「資格が取れる」仕組み

2025年実績で2級施工管理技士の
資格合格率『71％』を達成。
これは経験者が多いからではありません。
入社直後の2週間にわたる講師による座学や、
日々の実務に即したフォロー、
さらにオフィスを自習室として開放し
仲間と切磋琢磨し合う勉強会など、
全員で合格を目指す
温かいカルチャーがあるからです。

【2】「残業月15h以下」を実現するサブコン特化

労働環境が厳しい、というイメージを覆す制度にも注目。
当社が空調・電気といった
大手サブコン業界に特化しているからこそ、
労務管理が極めて厳格な優良案件をアサイン。
残業は月平均15時間未満に抑制されています。
年間休日120日と土日祝休みをしっかり確保し、
仕事のパフォーマンスを最大化できる環境です。

【3】賞与なしを払拭する、最大5万円の資格手当

賞与がない代わりに、
業界未経験でも最初から「月給27万円」を保証。
さらに、資格を取得すれば毎月の手当
（例：1級施工管理で月5万円、2級施工管理で月3万円）
がダイレクトに給与に上乗せされます。
成果と努力がその月の給与にすぐに反映され、
本気で稼ぎたいというモチベーションを絶やしません。
業界に先駆け「サブコン特化型派遣・紹介事業」を展開する同社。最大の強みは、入社直後に現場へ放置されることのない、組織全体で技術者を「育てる」強固な仕組みです。2週間の丁寧な座学研修や合格率71％を支える社内勉強会、専任担当による徹底したフォロー体制を完備。業界の常識を覆す手厚い育成環境があるからこそ、定着率94％という驚異の実績に結びついています。安心の転職を叶えたい未経験者はぜひ注目してほしい。

マイナビ転職
編集部より

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職種

建築・土木から探す >  建築・土木 >  施工管理・設備・環境保全 >  電気設備施工管理・工事監理者

勤務地

神奈川県  千葉県  東京都  埼玉県  大阪府

業種

人材派遣・人材紹介

特徴

第二新卒歓迎  業界経験者優遇  直行直帰可  オフィス内禁煙・分煙  中途入社5割以上

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