| 雇用形態 |
契約社員
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| 勤務時間 |
21:00~9:00(店舗により異なる)
実働8時間程度 平均残業時間15~20時間程度 ◆深夜時間帯を中心とした勤務で、 日中の時間を有効活用できます ◆半月単位の変形労働時間制を採用しています ◆残業代は1分単位で全額支給されます ◆勤務時間は店舗状況により調整されます ◆夜勤手当があり、安定した収入につながります |
| 勤務地 |
下記いずれかの店舗での勤務となります。
お住まいのエリアを考慮し、地域密着型の採用を行っています。 【東京都内】 ■新宿・高田馬場・四谷エリア 高田馬場店/神楽坂店/高田馬場4丁目店/早稲田店/高田馬場2丁目店/飯田橋東口店 新宿西口店/新宿南口店/曙橋店/新宿二丁目店/新宿靖国通り店/新宿1丁目店 四谷三丁目店/西新宿8丁目店/西新宿3丁目店/新宿3丁目店/大久保二丁目店 東新宿店/四谷二丁目店/新宿住友ビル店/大久保店/落合店/西新宿タワー60店 ■渋谷・世田谷・杉並・多摩エリア 代々木店/渋谷清水橋店/渋谷センター街店/渋谷道玄坂上店/恵比寿西店 渋谷桜丘店/渋谷宮益坂上店/代々木八幡店/代々木上原店/参宮橋店 梅ヶ丘店/狛江店/下高井戸店/八幡山店/国領店/高井戸店 ■錦糸町・亀戸・葛飾・江戸川エリア 亀戸店/錦糸町南店/馬喰町店/錦糸町北口店/両国店/お花茶屋店 亀戸南店/青砥店/京成高砂店/新小岩北口店/京成小岩店/堀切菖蒲園店 小岩店/本所吾妻橋店/小松川店/牛田店/京成立石店/押上店/平井駅前店 【千葉県内】 西船橋店/市川店/浦安店/本八幡南口店/行徳店/南行徳店/浦安富士見店 鎌ヶ谷店/西船橋南店/妙典店/行徳南店/京葉市川PA(下り線)店 新鎌ヶ谷店/下総中山店/東鎌ヶ谷店/白井店 【神奈川県内】 向ヶ丘遊園店/生田店/百合ヶ丘店/新百合ヶ丘店 【愛知県内】 納屋橋店/広小路本町店/大津通錦店/平針店/栄三丁目店 【大阪府内】 喜連瓜破店/針中野店/阿倍野店/あびこ店/恵美須町店/南津守店 東住吉湯里店/花園町店/住之江公園店/大国町店/東住吉中野店 岸里店/長居店/御崎店/堺大野芝店/大正千島店/堺美原店 堺山本店/そよら長原駅前店 マイナビ転職の勤務地区分では…千葉県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府 |
| 給与 |
月給245,000円~275,000円+各種手当
※固定残業代:なし ※経験・能力を考慮し決定いたします ※試用期間:1ヶ月(給与変動なし) ◆深夜勤務手当あり ◆残業代全額支給(1分単位) ◆通勤交通費支給(月5万円まで) ◆未経験からでも安定収入を目指せます ◆正社員登用制度があり将来性があります 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。390万円~440万円
モデル年収例
年収390万円
/
30歳
店舗運営スタッフ職
経験3年
/各種手当・賞与含む(残業20時間で計算)
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| 昇給・賞与 |
*賞与年2回
*昇給年1回(人事考課による) |
| 諸手当 |
*通勤交通費支給(月5万円まで)
*時間外勤務手当(1分単位で全額支給) *深夜勤務手当 *役職手当 *休日勤務手当 各種手当が充実しており、 日々の頑張りを待遇面でもしっかり還元しています。 深夜勤務や残業などの対象となる勤務についても、 適正に手当が支給されるため、 安心して働ける環境です。 |
| 休日・休暇 |
■月9~10日(ローテーション制)
■長期休暇制度(年2回/各連続5~7日) ■年次有給休暇(初年度10日) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■アニバーサリー有給制度(年2回) |
| 福利厚生 |
■正社員登用制度あり
■慶弔見舞金制度 ■社会保険完備(健康/厚生年金/雇用/労災保険) ■JF企業年金基金 ■通勤交通費(月5万円まで) ■残業・深夜勤務手当 ■語学資格取得報奨金 ■残業代全額支給(1分単位) ■昇給年1回(人事考課による) ■賞与年2回 ■食事補助 (店舗のメインメニューを1食350円で食べられる制度) ※一部不可 |
| 設立 |
1966年10月
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| 代表者 |
瓦葺 一利
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| 資本金 |
10000万円
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| 事業内容 |
・牛めし、カレー、定食などを提供する飲食店の運営
・店舗での商品提供、接客サービス ・店舗管理、スタッフ育成などの運営業務 ・飲食事業を通じた地域に根ざしたサービス提供 |
| 本社所在地 |
東京都武蔵野市中町1丁目14番5号
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| 準社員から正社員登用も可能 |
準社員としてのご経験を積み
正社員への登用ももちろん可能です! 学歴や経歴に関わらず 高給与で働きながら 正社員を目指せます! 実際に準社員から正社員になった 先輩スタッフも多数活躍中です! |
| 防犯対策も完備 |
全店に警備会社連携カメラ設置で
万が一の際にもすぐに対応できる体制を 整えています。 そのほか長く安心して働ける制度も◎ ■LTD制度あり (万が一、病気やケガで働けなくなった場合、 最長60歳まで月給を一部支給) |
| 企業ホームページ | https://www.midcareer-matsuyafoods.com/ |
| 応募方法 |
応募フォームより必要事項をご入力のうえ、ご応募ください。
応募内容を確認後、選考に関する詳細をご案内いたします。 特別な経験などは必要ありません。 これまで取り組んできたことや、興味を持った理由を簡単にご記入ください。経験よりも人柄や仕事への意欲を重視します。 |
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| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、採用担当者よりメールまたは電話にてご連絡いたします。
選考日程や面接に関する詳細について、応募後速やかにご案内します。 |
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| 採用プロセス |
STEP1:応募フォームよりエントリー
STEP2:書類選考 STEP3:面接 STEP4:内定・入社
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| 書類選考のポイント |
これまでの経験だけではなく、
仕事への意欲や 店舗運営に取り組む姿勢を重視します。 接客経験、飲食業界での経験、 チームで協力した経験があれば 積極的に記載してください。 |
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| 問い合わせ |
株式会社松屋フーズ
住所
〒 180-0006
東京都武蔵野市中町1丁目14番5号
採用担当
採用担当
E-mail
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| Q |
未経験でも本当に大丈夫? |
| Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
| Q |
仕事の大変なところはどこですか? |
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| 職種 |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |