| 雇用形態 |
正社員
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| 採用予定人数 |
2名
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| 勤務時間 |
1年単位の変形労働時間制※週平均40時間以内
勤務時間例)08:30~17:30(休憩60分) 時間外労働時間有無:有(平均15時間) |
| 勤務地 |
東京都青梅市今井3-3-12
※マイカー通勤OK 【雇い入れ直後】上記事業所 【変更の範囲】会社の定める各事業所 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
| 交通アクセス |
JR青梅線「小作」駅 バス・車15分
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| 給与 |
年俸制:350万円~450万円※固定残業代33,800円~(16.75時間分)/月を含む超過分は別途支給 ※年齢・経験を考慮して決定いたします ※試用期間3か月あり ┗欠勤控除あり 日給月給制:29.1万円~ ※固定残業代33,800円~(16.75時間分)/月を含む 超過分は別途支給、その他待遇同一 初年度の年収初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。350万円~450万円
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| 諸手当 |
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| 休日・休暇 |
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| 福利厚生 |
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| 設立 |
1975年4月
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| 代表者 |
代表取締役社長 野口 明
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| 従業員数 |
25
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| 資本金 |
4000万円
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| 事業内容 |
【企業概要】
HDコンセプト(高耐久コンセプト)に基づいた各種アンカー部品・受圧板・ネット工法部品などの開発・製造を行っています。 また、国内の既設グラウンドアンカーを補修延命するため、新たに「高耐久補修工法」を開発し、「グラウンドアンカー維持管理マニュアル」に準拠した部品の販売や施工の指導を行っております。 【主な製品】 グラウンドアンカー: EHDアンカー、KPアンカー、KJS除去アンカー、KJS残置アンカーなど 受圧板: アンカー用受圧板、アンカーパネル、KP受圧板 HDボルト: 高耐久ロックボルト、ロックボルト工法 その他の部材: 植毛暗渠パイプ、防錆材、幅広ビニールテープ、結束テープなど |
| 本社所在地 |
〒198-0023 東京都青梅市今井3-3-12
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| 企業ホームページ | https://www.kowa-anchor.co.jp/#gsc.tab=0 |
| 応募方法 |
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職AGENT キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 |
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| 応募受付後の連絡 |
応募受付後、応募者全員に電話もしくはメールにてご連絡差し上げます。
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| 採用プロセス |
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| 面接回数 |
1~2回
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| 問い合わせ |
弘和産業株式会社
住所
〒 104-0061
東京都中央区銀座四丁目12番15号歌舞伎座タワー
採用担当
マイナビ転職Booster/弘和産業株式会社採用事務局
備考
上記は、株式会社マイナビ(マイナビ転職Booster)内/弘和産業株式会社採用事務局の所在地です。
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |
弘和産業株式会社 建設現場を支える│異業種化の挑戦歓迎中│安定基盤
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