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公益財団法人東京都道路整備保全公社

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都庁グループの【総合職(土木)】☆残業月平均9H程度☆土日祝休 公益財団法人東京都道路整備保全公社 年休124日◆有給平均取得16日◆産育休取得実績あり◆未経験OK

勤務地

東京都

初年度年収
400万~550万円
雇用形態
正社員
掲載終了日:2026/06/29

この求人のポイント

充実した教育体制と確かな働きやすさ――。東京の地で、長くキャリアを築くための全てが揃った職場です。
【安定基盤】東京都の道路行政を支える政策連携団体 【経験不問】実務経験ゼロの方でもチャレンジできます 【教育充実】OJT&教育担当&各種研修が揃った職場 【雰囲気◎】中途入社が多く、馴染みやすい 【チームで】上司・先輩と一緒に仕事を進められる環境 【オフ充実】土日祝休/残業月平均9H程度/年休124日
道路土木にずっと携わりたいなら、公益性の高い組織に身を置き、発注者側としてキャリアを歩みませんか?
東京都の道路行政を支える政策連携団体であり、約60年の歴史を持つ『公益財団法人東京都道路整備保全公社』
東京の無電柱化や橋梁補修を手がける“工事の発注者側”に立っている他、道路用地取得や普及啓発事業なども行い、「安全で快適な都内の道路づくり」に寄与しています。

そんな当公社で、道路土木の仕事で力を発揮する絶好のチャンス!
メリハリのあるワークスタイル、東京で働き続けることができ、長く取り組めます。

仕事内容

【充実のサポート体制で未経験者でも安心!】発注者の立場で、工事計画や設計、進捗管理などを担当。☆オフィスワークが中心です!☆現場も都内が基本

具体的には

業務の中心は、
▼無電柱化の推進
▼橋梁の長寿命化
につながる土木工事です。

・設計(工事計画の作成や発注)
・施工監理(現場の監理・監督)
といった役割でご活躍ください。

また一部では、
▼道路整備工事
▼道路用地取得に関連した測量
▼公社運営駐車場の新設・補修工事
なども手がけます。

「発注者側」として、監理・監督を手がける!

工事を受注して作業を進めるゼネコンではなく、
「工事を発注する立ち位置」となり、
計画作成や現場監督が主たる業務となります。

そのため、日頃の業務は
オフィスワークが中心!

現場の様子を見に行くこともありますが、
基本は都内のみですし
長期出張は一切ありません!
複数の案件を同時に担当するため、
一つの現場に常駐するケースはなく、
必要に応じて、現場を巡回するスタイル。

土木工事の現場代理人のように、
何年もずっと同じ現場で働き、
長期間にわたって出張するような事はゼロ。
東京の地に腰を据えて働けます。

入社後の流れ

【上司や先輩がマンツーマンでサポート】

業務はチーム制で進められ、
新人の時は係長や主任とペアになるため、
近くでいろいろ業務を教わりながら、
進めていく事が可能。

加えて、入社1年目は教育担当の先輩がつくため、
案件対応以外の“組織で働くイロハ”を教われ
日常面でのフォローを行ってもらえます!

将来のキャリアパス

【管理職ポストを目指せる】

ゆくゆくは昇任試験を経て、
役職者や課長へステップアップ可能。

◎東京に根ざして働ける
◎道路に特化した仕事を続けられる
そんな当公社で、長くキャリアを築けます!

道路土木に関する様々な部署をジョブローテーションで経験し、
将来的に組織運営を担う活躍を期待します。

対象となる方

【未経験者・第二新卒歓迎】◆高卒以上◆35歳以下の方☆土木事業に携わった経験や土木系の専門知識があれば活かせます!☆中途入社の先輩も多く活躍中

《応募条件》

◆高卒以上
◆35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため

《あれば活かせる経験・スキル》

◇土木事業に何らかの形で携わった経験
(施工管理でも、設計でも、職種は問いません)
◇土木関連の専門知識
(土木系の学部・学科卒)

\多くの「中途入社組」が活躍中です/

当公社で働く職員の大半は、中途入社です。
元・ゼネコン、建設コンサルタント勤務という方や、
自治体職員から転身してきた先輩たちも活躍中。

「道路土木の仕事を長く続けたい」
「東京のインフラを支える仕事に就きたい」
「転勤や長期出張がなく、より良い労働環境で働きたい」
といった動機が多く見られます。

プライベートの充実も目指せる労働環境です!

安定した組織であり、労働環境面の充実ぶりも
大きな魅力のひとつ。

★土日祝休みの完全週休2日制
★残業は月平均で9時間程度という短さ
★長期休暇も取れ、年間休日は124日
★有休取得率も高く、年平均取得日数は16日

といった環境で、
オンとオフのメリハリをつけて働くことができるでしょう。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎責任感をもって取り組める方

発注者として、最終的な判断が求められる場面が多いですし、入札などではシビアな決定も伴います。責任ある仕事であるという自覚を持ち、真摯に取り組めると良いでしょう。

この仕事に向いていない人

▲チームプレーを苦手としている方

さまざまな“決め事”はチーム単位で行われ、幅広い世代が在籍する組織となるため、コミュニケーションエラーを起こさない小まめな連携は必須。人と接する力を発揮できます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:15(実働7時間45分)
※配属先によっては、上記の勤務時間と異なる場合があります。
勤務地
本社および多摩支所、ほか都内各事業所

■本社
東京都新宿区西新宿2-7-1新宿第一生命ビルディング 20階

■多摩支所
東京都立川市錦町1-8-7 立川錦町ビル

\マイナビ転職フェア出展/

日程:6月7日(日)
時間:11:00~18:00 ※受付 9:30~17:30
場所:東京ビッグサイト 西1ホール/東京都江東区有明3-11-1
アクセス:りんかい線「国際展示場駅」徒歩7分・ゆりかもめ「東京ビッグサイト駅」徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
【本社アクセス】
JR、私鉄、地下鉄各線「新宿駅」より徒歩12分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩3分
地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
給与
★大卒:月給259,500円以上+各種手当
★短大/専門卒:月給235,500円以上+各種手当
★高卒:月給221,500円以上+各種手当

※試用期間6カ月あり。(期間中の待遇変動はありません)

【年収例】
大卒/民間経験4年/住宅手当あり/扶養手当なし/超過勤務手当別途
入社1年目:一般/年収488万円(月給276,400円+諸手当)
入社3年目:主任/年収554万円(月給299,600円+諸手当)
入社6年目:係長/年収635万円(月給331,300円+諸手当)

大卒/民間経験7年/住宅手当あり/扶養手当あり(配偶者・子一人)/超過勤務手当別途
入社1年目:一般/年収538万円(月給287,700円+諸手当)
入社3年目:主任/年収602万円(月給309,700円+諸手当)
入社6年目:係長/年収682万円(月給340,900円+諸手当)

大卒/民間経験10年/住宅手当あり/扶養手当あり(配偶者・子二人)/超過勤務手当別途
入社1年目:一般/年収575万円(月給299,700円+諸手当)
入社3年目:主任/年収638万円(月給320,900円+諸手当)
入社6年目:係長/年収717万円(月給351,700円+諸手当)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~550万円
昇給・賞与
  • 昇給年1回
  • 賞与年2回 ※年間4.9ヶ月分(R7実績)
諸手当
  • 通勤手当(月額上限15万円)
  • 扶養手当(規程による)
  • 住居手当(規程による)
休日・休暇

【年間休日124日】

  • 完全週休2日制(土日休み)
  • 祝日
  • 年末年始
  • 夏季休暇(5日)
  • 有給休暇(年20日)※平均取得日数 16日(R7実績)
  • 慶弔休暇
  • 妊娠・出産・育児・介護に関係する休暇
  • ボランティア休暇
  • 長期勤続休暇 等
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
  • 人間ドック補助
  • 慶弔見舞金(結婚・出生・就学祝金等)
  • 退職金制度
  • 食事補助制度
  • 企業型確定拠出年金制度(選択制) 等
☆女性活躍中☆
出産・育児など、様々な人生のステージにおいても、培ったスキル・知識を活かし“続けられる”環境が整っています。

実際に結婚・出産という人生の大きな転機があっても復職して活躍している職員が多数!
入社の理由でも「家庭と仕事を両立できる環境があったから」という声が多数寄せられています。

★産前・産後休暇・育児休暇(子が3歳に達するまで)の取得実績多数
★時差出勤・時短勤務制度あり
★一部在宅勤務あり
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 電話問い合わせOK
  • 有給消化率8割以上
  • 転職フェア出展
  • リモートワーク可
  • 残業月30時間以内
  • 時短勤務OK
  • 時差出勤可
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 退職金制度あり
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 社員食堂・食事補助あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • くるみん認定企業
設立
1960年3月19日
代表者
理事長/湯川 雅史
従業員数
約750名
資本金
基本財産5億円
事業内容
■道路事業
東京都内の道路ネットワークの早期完成と防災機能の向上に向けた道路整備及び円滑な道路交通の確保と地域環境の向上に向けた道路管理並びにこれらに関する普及・支援の取組を通じて、安全・快適な道路環境を創出し、首都東京の都市機能の維持増進に貢献する事業です。
(道路用地取得事業、無電柱化事業、道路環境美化活動支援 等)

■駐車対策事業
道路交通の円滑化に向けた違法路上駐車の削減及び都市の環境負荷軽減に寄与するため、駐車場を通じて展開可能な先駆的施策を東京都内における駐車場に広く普及促進し、首都東京の都市再生に貢献する事業です。
(調査・研究、都営駐車場運営、s-park 等)

■自主経営事業(収益事業)
都有地を活用した駐車場やイベントコーナーの運営等を通じて、公益目的事業を実施するための原資を確保することを目的として行う事業です。
本社所在地
本社/新宿第一生命ビルディング 20F
社会的信頼性の高い公益法人です
東京都からの受託や自主事業である駐車場事業等を行い、収益は、都民の生活向上に繋がる公益事業を実施して還元。約60年の歴史があるだけでなく、公益性が高いことから、広く社会に貢献する社会的信頼性の高い法人です。

公社HPにも『紹介動画』や『採用パンフレット』を掲載しておりますので、ぜひご覧ください。
企業ホームページ https://www.tmpc.or.jp/recruit/employment/recruit.html

応募方法

応募方法
◆ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい
◆『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、メールにてご連絡させていただく予定です。
採用プロセス
応募締切:応募締切日に応じて、複数の選考日程をご案内いたします。

第1回:令和8年6月11日(木)
第2回:令和8年6月29日(月)

※時期によって有利不利が生じることはありません。
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

第一次選考(WEB適性検査)

第1回:6月13日(土)~6月22日(月)
第2回:7月3日(金)~7月13日(月)
  1. STEP
    3

第二次選考(面接:本社)

第1回:7月3日(金)4日(土)5日(日)6日(月)
第2回:7月24日(金)25日(土)26日(日)27日(月)
  1. STEP
    4

最終選考(面接:本社)

第1回:7月15日(水)16日(木)17日(金)
第2回:8月3日(月)4日(火)7日(金)
  1. STEP
    5

内定

〈入社日について〉
第1回:令和8年9月1日以降
第2回:令和8年10月1日以降
※相談に応じます。
書類選考のポイント
※応募締切日に応じて、複数の選考日程をご案内いたします。
※選考結果は、全員に合否のみご連絡いたします。
※詳細なスケジュールは、選考結果と合わせてお知らせいたします。
※応募書類等に記載した学歴、保有資格等については、内定後、証明書等を提出していただきます。
面接回数
WEB適性検査+面接2回を予定
面接地
〈本社〉新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング 20F

〈アクセス〉
JR、私鉄、地下鉄各線「新宿駅」より徒歩12分
都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩3分
地下鉄丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
問い合わせ
公益財団法人東京都道路整備保全公社

住所
新宿区西新宿2-7-1 新宿第一生命ビルディング 20F
地図を見る

採用担当
総務部 職員課 人事係

電話番号
03-5381-3363(直通)

備考
お電話受付時間
〈土日祝を除く9:00から17:00まで〉

会社・仕事の魅力

「東京の道」がますます安全・快適になるために――

「東京の道路インフラを支える存在として」

当公社は、東京都の道路行政を支える政策連携団体として
“安全で快適な東京の道路づくり”に寄与しています。
土木領域においては、無電柱化の推進を行い、
橋梁の補修、道路用地取得に伴う測量なども実施。
道路ネットワークの充実を目指しています。

多くの都民や東京を訪れる人々の
安全・快適に貢献できるやりがいも大きい仕事です。

「道路土木を手がけ、スキル向上を」

土木の中でも“東京の道路”に特化した事業となるため、
道路土木をずっと続けたい方、
東京に腰を据えて働きたい方にとって、これ以上ない環境。
労働環境も充実し、職員の定着率も高水準となっています。

また、将来的にも“必要とされ続ける”存在であり、
資格取得支援を含めて、教育体制も充実しているため、
長く働き、スキルを磨く事もできる環境となっています。
首都・東京の都市再生と都市機能の維持増進、都民生活の向上に努める同公社。無電柱化や橋梁補修に代表される道路事業や駐車対策事業を手がける他、道路関連施設の見学など、道路に関する普及啓発活動も行っています。

そんな同公社で「土木の仕事」を手がける今回の求人。発注者側という立ち位置の責任を負いつつ、オフィスワークを基本としたメリハリある働き方を志向でき、長く続けるのに最適な環境です。

マイナビ転職
編集部より

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