株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 【リクルートグループ】/未経験歓迎!誰もが知る製品に携わる【テスト・評価エンジニア】(1173782) の求人情報

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株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 【リクルートグループ】

未経験歓迎!誰もが知る製品に携わる【テスト・評価エンジニア】 正社員

業種:人材派遣・人材紹介/アウトソーシング/半導体・電子・電気機器/輸送用機器(自動車含む)
従業員数:9000名 設立:2001年12月 資本金:3億円 売上高:2,472億円(2017年3月期) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/10/15
掲載終了予定日:2018/10/29

誰もが身近な製品から、世界を動かす大規模案件まで。

影響力の大きな仕事にイチから挑戦してみませんか?

ここがポイント!
  • 【教育・サポート体制◎】未経験からでも成長できる
  • 【フォロー体制】エンジニア出身のカウンセラーが支援
  • 【働きやすさ】年間休日125日/完全週休二日制(土日)
  • 【スキルアップ】資格取得奨励金制度や通信教育講座有
  • 【業界トップクラス】40,000件以上のプロジェクト
  • 【将来Uターンも可能】全国主要33拠点が活躍ステージ
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募集要項

募集の背景

国内最大級の技術系人材サービス会社として、
大手メーカーをはじめ数多くのクライアントを持つ当事業部では、
経済が回復の兆しを見せるなか、クライアントからの技術者要請が着々と増えています。

そのため現在、採用基準を大きく拡げ未経験者を積極採用中です。
充実のサポート体制がある当社で、夢を叶えませんか?

仕事内容

★テスト評価等の仕事をお任せします。土日祝休み、年間休日125日、平均残業月16時間。仕事もプライベートも大事にしたい人にぴったりの仕事です。


大手・優良企業などの商品開発プロジェクトで、
開発中の製品の性能や品質をさまざまな角度からテストし、
その結果を設計や製造部門にフィードバックします。

基本的にはテスト仕様書が用意されており、
それに従い、測定器や試験機を使って行うため、
未経験者にも取り組みやすい仕事だと言えます。
将来的には、上流工程へのキャリアアップが可能。
スキルを磨いてメーカーへ「転職」される方もいます。

【具体的なプロジェクト例】
・テレビCMなどでもお馴染みの、ダミー人形を用いた衝突実験
・高温から極寒まで、あらゆる環境下で実施されるエンジン性能テスト
・省エネ性・低騒音化を実現するための新型冷蔵庫の性能評価

※無期雇用派遣での勤務です

豊富な講座やサポート制度も活用し、成長できる

ビジネスツール、CAD、ものづくり基礎などに関する約140種類のe-learning講座や、主にものづくりの専門分野に関する約160種類の通信教育講座が「年間2万円」まで受講費用補助など、あなたの成長をサポートする制度が整っています。その他、ヒューマンスキル研修など、技術力以外の研修も多数ご用意しています。

安定した環境があるから、じっくり実力を養える

全国主要33都市に拠点を持つ当社には大手メーカーをはじめ全国の企業から
年間40,000件ものプロジェクトが寄せられています。当社の正社員として雇用され、安定した待遇を得ながら、磐石なバックボーンのもとあなたの志向性や経験・スキルに最適なプロジェクトで活躍できます。

求める人材

★高卒以上 ★未経験や第二新卒者も大歓迎! ★2018年卒の方のチャレンジもお待ちしています! ★文系出身者も多数活躍中です!


★☆ 未経験者、第二新卒、2017年既卒者、2018年新卒の方も歓迎です! ☆★

【こんな方大歓迎です!】
◎「エンジニアになりたい!」という思いのある方
◎ラジコンやプラモデルの組立が好きな方
◎バイクなどの機械いじりが好きな方
◎自動車・家電・スマートフォンなどが好きな方
◎手に職をつけたい方

【エンジニア未経験・文系出身者もたくさん活躍しています!】
営業・販売・居酒屋の店員など、エンジニアとは全く異なる業界出身者も多数活躍しています!

経験ゼロから夢を叶えた技術社員も多数!

例えば、成績最優秀者として表彰された入社4年目の技術社員。文系出身かつ経験ゼロでのスタートでした。しかし、独自の教育システムを通じて長所を強化、弱点を補うことで「働きながら学ぶ」を実践。スキルレベルを高めてメーカーへの転職ができるまでに成長しました。

勤務地

【転勤無し! 面接地エリアでの就業率92%以上】
北海道から九州まで46都道府県の各プロジェクト先(沖縄を除く)

「好きな街で働きたい」という希望に、
業界トップクラスの取引社数2,000社、
40,000件以上のプロジェクトから検討をいたします。

《拠点エリア》
札幌、仙台、山形、水戸、宇都宮、高崎、つくば、
東京(秋葉原・新宿・立川)、さいたま、神奈川(横浜・厚木・平塚)、千葉
金沢、松本、静岡(沼津・浜松)、愛知(名古屋・豊田・岡崎)、四日市、
大阪、京都、神戸、姫路、滋賀、広島、岡山、福岡、長崎、熊本
◎全国主要都市33ヵ所

※勤務地はご希望を最大限考慮します
※地域手当・住宅手当・単身赴任手当などの補助も充実!
※転任費用や寮・社宅制度も整えています!

マイナビ転職の勤務地区分では…
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県
勤務時間

8:30~17:30(実働8時間)

【残業について】
プロジェクトにより異なります。
※残業手当全額支給

※直近の平均残業時間は「16時間/月」です。

給与

【月給】21万5000円以上
※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。
※残業手当全額支給
※各種手当有
※面接などで、皆さんのスキルや能力をお聞かせ下さい。
 当社規定により給与を優遇いたします。

★【昇給:年一回実施】

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~700万円

モデル年収例

年収360万円 /25歳 /未経験・入社1年未満/月収30万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
年収603万円 /35歳 /チームリーダー/月収50.3万円 ※平均残業時間分の残業代を含む
年収709万円 /47歳 /入社10年/月収59万円 ※平均残業時間分の残業代を含む

諸手当

■通勤手当・残業手当(全額支給)
■就業手当
■役職手当
■地域/住宅手当
■単身赴任手当

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏期・年末年始
※配属先による
■有給休暇
■慶弔休暇

※2017年度の有給休暇の平均取得日数は「10日/年」です。
※年間休日125日(当社カレンダーによる)

福利厚生

【福利厚生】
■各種社会保険完備
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
■財形貯蓄
■転任旅費
■引越補助
■寮・社宅制度
■育児休業・介護休業
■各種提携施設
■資格取得奨励制度(資格取得時1万円~30万円支給)
※産休・育休取得率100%

【教育制度】
■通信教育講座(約160種類)
■e-learning講座(約140種類)
※年間2万円の受講料補助があります

あなたの自己実現をサポート

一流のエンジニアとして自己実現を図るため、
当社では『Plan⇒Do⇒Check⇒Action』をひとつのサイクルとして
「技術面」と「人物面」の両方のスキルを養える教育制度を整えています。

例えば目標設定の際には「自己開発支援シート」を用いて自身がめざすキャリアを明確化。
個人のスキルレベルが目に見えて分かる「クラス認定シート」を使用して、
今後伸ばすべき技術スキルを見極め新たなキャリア形成に繋げていけます。

この求人の特色

急募 募集人数10名以上 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 中途入社5割以上 20代の管理職登用実績あり 女性管理職登用実績あり 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 知識や経験がなくても心配無用。未経験から一流のエンジニアに育てます!

『あっ!!この実験、TVで見たことある!!!』

テレビCMなどで、ダミー人形を使った
自動車の衝突実験の映像を見たことがありませんか?

実はあれこそが、私たち「テスト・評価エンジニア」の仕事。
たとえばあなたが普段使っているスマートフォンが
暑い日も寒い日も雨の日も問題なく使えるのは、
さまざまな耐久テストを通じて、品質改良を重ねているから。

現在は多くの企業が、顧客満足向上のために
テスト・評価に注力しているため、どこでも引く手あまたの状態。
製品の安全性に対する社会の要求がますます高まるなか、
これからもっともっとニーズが拡大していく注目職種なんです!

《しかも、働きやすい環境も万全!》

★必ず正社員雇用&大手優良企業中心のプロジェクト
★年間休日125日&土日祝休みで無理なく働ける
★残業は月平均16時間!平日に趣味を楽しめる
★キャリア&スキルアップを実現する明確な評価制度

あなたも当社で、新たなスタートを切りませんか?

社員インタビュー

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今、スタッフサービス・エンジニアリングでは、採用基準を大きく拡げ、未経験者を一人前のエンジニアに育てる「育成枠」での積極採用を行っています。今のあなたのレベルに関わらず、キャリアアップ&スキルアップにゼロから取り組める環境をご用意していますので、一緒に成長していきましょう。

「文系出身だけどエンジニアになりたい」「学校で機械工作を習っただけ…」という未経験者も大歓迎。モノづくりの世界やエンジニアになりたいという意欲の高い方なら、働きながら学ぶことで、エンジニアになるという夢を実現できる環境があります。ただ、「自力でなんとかしよう」とする強い意志は必要不可欠。豊富な研修制度も自己学習支援制度という名が示すように、あなたのやる気がなければ前に進めません。この転職で、自らの可能性を掘り起こそうとする意欲的な方との出会いに期待しています!

会社情報

設立

2001年12月1日(1981年11月29日創業)

代表者

代表取締役社長/阪本 耕治

従業員数

9,000名(2018年4月現在、エンジニア数)

資本金

3億円

売上高

2,472億円(2017年3月期)

事業内容

機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、およびITエンジニアの派遣・紹介事業

※許可番号:派遣[派13-011061] 紹介[13-ユ-010724]

【事業所/説明会/相談会会場】
北海道・東北/札幌、仙台、山形
北関東/水戸、宇都宮、高崎、つくば
首都圏/秋葉原、立川、さいたま 、横浜、厚木、平塚、千葉、新宿
北信越/金沢、松本
中部・東海/沼津、浜松、名古屋、豊田、岡崎、四日市
近畿/大阪、京都、神戸、姫路、滋賀
中国・四国/広島、岡山
九州/福岡、長崎、熊本

本社所在地

東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア

取引先企業(1)

IHI、アイシン・エィ・ダブリュ、旭化成、AGC、いすゞ自動車、オリンパス、川崎重工業、クボタ、ケーヒン、 神戸製鋼所、コニカミノルタ、コマツ、JFEエンジニアリング、ジャパンディスプレイ、新日鐵住金、SUBARU、 住友化学、住友ゴム工業、住友電装、セイコーエプソン、ソニー、ダイキン工業、ダイハツ工業、武田薬品工業、 帝人、デンソー、東芝、東レ、TOTO、トヨタ自動車

取引先企業(2)

ニコン、日産自動車、日本電気、パイオニア、パナソニック、P&G、 日立製作所、日野自動車、富士通、富士フイルム、ブリヂストン、古河電気工業、本田技研工業、マツダ、三井化学、三菱ケミカル、 三菱重工業、三菱電機、明電舎、ヤマハ発動機、 LIXIL、リコー、ルネサスエレクトロニクス、他大手メーカー、大学、研究機関等(敬称略、50音順)

取引先社数/2,000社(2018年3月現在)
プロジェクト数/40,000ポスト(2018年3月現在)

企業ホームページ http://www.staffservice-engineering.jp/company/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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エンジニアとして、特定の会社でキャリアを積み上げていくのも、ひとつの生き方だが、ひとつの会社に縛られずスキルやキャリアの幅を広げていくのも、もうひとつの生き方と言えるのではないだろうか。

エンジニアの「キャリア志向」と「安定性」を両立させられるフィールドを提供しているのが、人材サービスで業界をリードする同社。ビギナー層のエンジニアにも門戸を拡げ、「育成枠」としての採用に踏み切った。「これからの日本のモノづくりを支える人材の育成が急務」と捉えるメーカーの原点回帰の動きを敏感に察知した同社が動き出した形だ。

「すべてのエンジニアに、チャンスを。」というコーポレートビジョンを掲げ、将来のビジョン・目標設定、教育研修、資格補助、専門家によるカウンセリング、スキルレベルの見える化などの総合支援環境のもと、飛躍的に成長できるチャンスを掴んで欲しい。

応募方法

応募方法

まずは、応募する(応募フォーム)よりご応募ください。
担当者よりご連絡します。
※個人情報は選考以外に利用致しません。
※書類は返却致しません。

応募受付後の連絡

書類選考を通過された方にはメールか電話で面接の日程を確認させていただきます。

採用プロセス

■書類選考
応募フォームにご入力された内容をもとに、書類選考を行います。
※携帯電話番号をお忘れなくご入力ください。

■一次選考(人事面談)
採用担当者による人事面談をおこないます。当社について気になること、聞きたいこと、ご本人のご希望などもじっくりご相談ください。(1.5~2時間程度)
※筆記試験あり(スキルチェック/適性検査など)

■二次選考
1次面接までの選考内容を踏まえ、最終確認の面談をおこないます。
あなたの目指すキャリアや配属先の方向性など、納得いくまで話し合いましょう。

■採用決定・入社
入社日応相談。迅速に決定し、お知らせします。

面接回数

2回
※最短1回の面接、応募から10日以内での入社も可能です!

面接地

※選考はお近くの拠点で行います。

<事業所/説明会/相談会会場>
北海道・東北/札幌、仙台、山形
北関東/水戸、宇都宮、高崎、つくば
首都圏/秋葉原、立川、さいたま 、横浜、厚木、千葉、新宿
北信越/金沢、松本
中部・東海/沼津、浜松、名古屋、豊田、四日市
近畿/大阪、京都、神戸、姫路、滋賀
中国・四国/広島、岡山
九州/福岡、長崎、熊本

選考の特徴
土日面接OK 面接日程応相談

問い合わせ先

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 【リクルートグループ】

ホームページを見る
住所

〒 100-0004
東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア 地図を見る

採用担当

担当/採用担当

E-mail
電話番号

03-5209-7520(直通)

備考

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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