株式会社サンテックス【第4次産業革命(知能ロボット革命)を担う専門商社】/将来性あるAI・IoTビジネスで好待遇を実現★専門商社の営業職★(1174236) の求人情報

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株式会社サンテックス【第4次産業革命(知能ロボット革命)を担う専門商社】

将来性あるAI・IoTビジネスで好待遇を実現★専門商社の営業職★ 正社員

業種:専門商社/サービス(その他)/総合商社/通信関連
従業員数:50名 設立:1967年7月 資本金:2500万円 本社所在地:埼玉県

情報更新日:2018/09/28
掲載終了予定日:2018/11/08

年収1000万円超の営業職も複数在籍。2033年に向けた

将来性抜群ビジネスに、今から飛び込んでみませんか?

ここがポイント!
  • 【創業50年超】日本の製造業を支え、成長中の専門商社
  • 【モノではなく解決策を提案】アイデアが重要な仕事
  • 【取り扱い商品は数万点】自由度の高い提案が可能
  • 【朝型企業】夜はプライベート時間をしっかり確保!
  • 【賞与年3回】入社10年で、年収1000万円も夢じゃない
  • 【休みもシッカリ】原則土日休みでほぼカレンダー通り
_dummy280x210 中途入社、若いスタッフも多いので職場にもすぐに馴染めるはず。安心してチャレンジしてくださいね♪

募集要項

募集の背景

当社は、さまざまな業種のメーカーに対し
製造ラインのオートメーション機器等を提供している専門商社。
50年以上にわたる実績を背景に、順調に業績を伸ばしています。
 
現在、製造業の現場では「第4次産業革命」の名のもと
AIやIoT技術を活用した製造ラインの革新が進んでいます。
今後、そうした動きがより活発化していく予想される中
さらなるサービス拡充を見据え
新しい人材をお迎えし、体制強化を図ります。

仕事内容

製造現場の生産ラインを合理化・最適化するオートメーション機器・システム等の提案営業。 ※朝型社風なので、夕方の居残り残業は推奨しておりません


【お客様のお悩みを解決する営業職】
当社の営業は、「商品ありき」の提案ではなく、
お客様のお悩みやニーズを汲み取り、
何万点もの商品の中から最適なシステム・部品を組み合わせ、
問題解決の「ベストな手段」を提案する仕事です。
 
「生産効率を高めたい」
「人為的なミスをなくしたい」
「省エネ・環境対策に取りみたい」など
お客様の多様なお悩み・ニーズを正確に把握するために
まずは丁寧なヒアリングを実施。
その後、社内や仕入先メーカーの技術者とも連携し
解決策となる商品の選定、提案を行います。
 
【入社後の流れ】
入社後まずは、比較的取引規模の小さいクライアントからお任せし
営業の流れや、商品の知識などを覚えていただきます。
その後、徐々に中堅規模のクライアントを引き継ぎ
将来的には、新規開拓、もしくは大手対応をメインに担当していただきます。
担当顧客については、適性などを見て判断していきます。

需要急拡大の分野!提案しやすく社会貢献の実感も抜群

製造現場では、これまでも日々新しい技術を取り入れ
自動化やIT化など変革を続けてきましたが
その波はさらに大きくなり、スピードも速まっています。
お客様の注目度が高まっている今
非常に提案がしやすく、成果も出しやすい!
めまぐるしく進化する技術・製品を駆使し
新しい時代をつくっていく醍醐味も格別です。

業績堅調につき賞与は年3回支給!高水準の待遇を用意

当社は多くのクライアントから安定した依頼をいただき
リーマンショック以降も
決算賞与も含めて年3回の賞与を毎年支給しています。
会社として得た利益は社員に還元しますので
現実的な目標として、30代で700万円、
40代で1000万円も可能です。
高いパフォーマンスを発揮し、
業界NO.1の待遇を目指しています。

求める人材

【未経験OK!※35歳以下の方】◎要普免(AT限定可)※コンサルティング色の強い営業に興味のある方、成長業界で働きたい方、歓迎します。


【応募資格】
◎ 普通自動車運転免許(AT限定可)
※35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)
 
【以下のような方を歓迎します!】
★ 将来性のある業界で成長したい
社会的に必要とされる製品を取り扱うことや
自分たちの手で市場を成長させていくことに
やりがいや魅力を感じる方を歓迎します。
 
★ 提案の自由度の高い営業にチャレンジしたい
有形商品を扱う営業ではありますが
アイデアや戦略性が、成果に直結する仕事なので
頭を使うこと、考えることが好きな方に向いています!
 
★ 好奇心が旺盛で、変化を楽しめる
変化のスピードが速い業界なので
常に主体的に情報を収集し
知識を更新する姿勢が必要です。

知識が深まるほど提案の幅が広がり、やいがいもアップ

当社が取り扱うシステムや製品の数は、何万点というも膨大なもの。
仕入先メーカーは200社以上にのぼります。
特定メーカーの限られた商品にしばられることなく
自由に製品を組み合わせ、最適な解決策を追求できるのが当社の特徴。
商品の知識が深まれば深まるほど
提案の幅が広がり、面白さが増していくはずです。

勤務地

本社(川越市)、もしくは営業所(熊谷市もしくは川口市)に配属します。
★希望やお住まいを考慮して、決定します
★マイカー通勤OK!駐車場完備

―――勤務地の詳細>>>
【本社】
・埼玉県川越市問屋町9-1
・「川越駅」から車10分
・「本川越駅」「川越駅」より川越グリーンパーク行き「伊佐沼冒険の森」下車

【北関東営業所】
・熊谷市曙町1丁目67-1
・「熊谷駅」から徒歩7分

【埼玉南営業所】
・川口市東川口4-6-34
・「東川口駅」から徒歩8分

◎ 当社では営業部配属の場合社用車を与え、社用車通勤を許可しています

マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
勤務時間

8:00~17:00

★すごく遅くても、19時には会社自体が消灯。
残業をするにしても、早出がほとんどの『朝型企業』のため、
夜は自分のプライベートの時間を満喫できると思っていただいて問題ありません。

給与

【月給】21万円~40万円 + 諸手当 + 賞与(年2回 + 決算賞与)

※経験や年齢、スキルを考慮し、当社規定により優遇します

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

350万円~800万円

昇給・賞与

【昇給】年1回
【賞与】年2回 + 決算賞与あり

諸手当

通勤交通費(ガソリン代)全額支給、出張手当、役職手当

休日・休暇

【休日】週休2日制(土日 ※ほぼ毎週土日お休みですが、会議のため稀に土曜出社があります)、祝日
【休暇】GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

福利厚生

各種社会保険完備、財形貯蓄制度、退職金制度、報奨金制度

この求人の特色

急募 学歴不問 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 中途入社5割以上 3年連続売上UP 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 5日以上連続休暇取得可能 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 20代のフレッシュなメンバーも活躍中!意欲あるメンバーに刺激を受けながら、互いに高めあえる環境です
_dummy280x210 社内のコニケミューションは活発!営業事務職のバックアップも手厚いので、提案活動に専念できます

良いアイデアを生むために!リフレッシュの時間を重視

当社の営業は、決まったモノを売る仕事ではありません。
「A」という課題を抱えるクライアントには、
「B」という製品を提案すれば良い、
というパターンも決まっていません。
クライアントのニーズは1つとして同じものはなく、
お悩みごとの内容や、コスト・納期などの条件は多岐にわたります。
 
そうした多彩なニーズに対し、最適な解決策を提案する。
そのために欠かせないのが「考える力=発想力」です。
良いアイデアは、「仕事だけ」の生活からは生まれません。
日々さまざまな情報に触れ、
発想の引き出しを増やしておくことが何よりも重要。
だから、当社は「リフレッシュ」の時間を大切にしています!


▼十分な休日を確保
年に数回、土曜出勤が発生することがありますが
基本的にはほぼカレンダー通り、土・日・祝日は休みとなります。
製造業のクライアントが長期休暇に入る
夏季、年末年始、GWには1週間程度の連休を用意し
十分にリフレッシュできる機会を確保しています。


▼居残り残業を推奨しない社風
「オフの時間を大切にする」という意識が
社員全員に根付いているため、残業はとても少ない水準。
クライアントの稼働時間に合わせ、会議もすべて午前中に実施。
夜や夕方スタートの会議は原則ありません。
勤務時間に最大限のパファオーマンスを発揮し、
就業時間が終わればパッと仕事を切り上げる。
それが当社のワークスタイルです。

社員インタビュー

_dummy120x90 加藤 諒さん

入社3年目
24歳

「地元・埼玉に貢献したい」と考え、当社に入社しました。
埼玉には多くの企業の生産拠点があり、モノづくりが盛んです。
その発展に貢献できるのは、とても嬉しく、やりがいがあります。
お客様の課題解決をお手伝いする仕事ですが、お客様自身が課題に気付いていない場合もあります。
そうしたお客様にも貢献できるように、アイデアの引き出しを増やすと同時に、
潜在需要を掘り起こすヒアリング力を磨いていきたいですね。

_dummy120x90 永井 辰典さん

入社3年目
24歳

面倒見の良い先輩が多く、人間関係が良好なのが当社の魅力の1つです。
ただ、そうした環境に甘えて、受け身でいるだけでは成果は望めません。
次々と新しい技術や製品が生まれる業界ですから、自ら学ぼうとする姿勢は必要不可欠です。
若いうちから責任ある仕事も任せてもられる社風なので、早い段階から手応えを感じることもできます。
成長意欲の高い方にとっては大きなやりがいを感じられる環境だと思います。

会社情報

設立

1967年7月24日

代表者

代表取締役社長 齊藤英一郎

従業員数

50名

資本金

2500万円

事業内容

◆メカトロ機器・制御機器/販売
◆各種制御システム・自動化装置・省力化装置/設計・製作・コーディネート(FAシステム)
◆装置ネット・新中古品ネット販売

本社所在地

〒350-0856 川越市問屋町9-1

企業ホームページ http://www.fa-suntex.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 今は少数精鋭の組織だが、今後も体制を強化していく方針。今なら中核メンバーとして活躍できます!

会社・事業の将来性

現在、世界中の工場では「スマートファクトリー化」という
IoT等の先端技術を駆使した新しい製造手法の導入が進んでいます。
これは同社にとっては大きなビジネスチャンス!
今後、さまざまな生産拠点で設備投資が行われ、
市場が大きく伸びることが見込まれています。
 

職場環境・社風の魅力

同社が求めているのは、受け身ではなく、「主体的に学び、行動できる人」。
ですが、周りのサポートが一切ない、というわけではないので安心してください。
当然、質問すれば丁寧に教えてくれる経験豊富な先輩が多く、
また、営業事務などのフォロー体制も充実しています。
 

一番の推しポイント

提案する商材の自由度が高いことが、この仕事の大きな魅力の1つ。
「自分の発想力を活かしたい」
「顧客本位の提案をしたい」
「モノではなく、コトを売りたい」
と考えている方にとって最適な仕事と言えるでしょう。

応募方法

応募方法

「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。

人柄を重視した採用方針です。
できるだけ多くの方とお会いしますので、
お気軽にご応募下さい。

【応募資格】
◎ 普通自動車運転免許(AT限定可)
※35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため)

応募受付後の連絡

選考結果につきましては、ご応募受付後2週間以内に、
書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。

採用プロセス

【ご応募】→【面接】→【内定】
★面接の際に、履歴書・職務経歴書をお持ち下さい
※応募書類は返却いたしませんので、予めご了承下さい。
★エントリーから採用内定まで、約3週間を予定しております。

選考の特徴
入社時期応相談 応募から内定まで1カ月以内

問い合わせ先

株式会社サンテックス【第4次産業革命(知能ロボット革命)を担う専門商社】

ホームページを見る
住所

〒 350-0856
埼玉県川越市問屋町9-1 地図を見る

採用担当

総務部 採用担当

電話番号

049-224-2511(代表)

備考

【交通】
JR川越線「南古谷駅」「川越駅」より車で10分
東武東上線「川越駅」より車で10分

バス:本川越駅・川越駅東口より川越グリーンパーク行き「伊佐沼冒険の森」下車

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

株式会社サンテックス【第4次産業革命(知能ロボット革命)を担う専門商社】

将来性あるAI・IoTビジネスで好待遇を実現★専門商社の営業職★