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杉本電機産業株式会社

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未経験からオフィスデビューを実現【営業事務】★月給25.2万円~ 杉本電機産業株式会社 ◇U-30の募集◇ 神奈川県No.1の売上を誇る専門商社*賞与4.5ヶ月

掲載終了日:2025/10/20

この求人のポイント

【 営業職と同等の待遇 】担当件数はきちんと評価!マニュアル対応ではなくお客様にあわせた対応ができます
☆若手募集|既卒・第二新卒・正社員デビューも歓迎! ★人事評価|成長や成果を反映→年収500万円以上も可 ☆残業|月平均20H/長時間残業をさせない社内体制 ★有給休暇|希望通りに取得OK→旅行も楽しめる♪ ☆育休|女性の取得100%/1人2万円の子ども手当も◎ ★好業績|基本給の底上げや賞与の上乗せで社員に還元
\先輩の9割が文系/ 電気のことは分からなくてもシッカリ研修!新卒入社の同世代もたくさんいますよ♪

未経験歓迎!育成前提の採用です

70年以上の歴史があり、神奈川県で売上ナンバーワンの専門商社です。暮らしや産業に欠かせない電気設備のインフラを内勤で支えていただく、営業事務を募集しています。

売上高は過去最高を更新中!安定した無借金経営のもと待遇や福利厚生を充実させています。中途入社でも手厚い研修を受けられるので、事務職が初めての方も安心してご入社ください。

仕事内容

\残業20H程度/ 電話対応や伝票作成などの事務作業にとどまらず自分の判断で提案・調整できるのがスギモトの営業事務です! ☆完全土日祝休み

具体的には

~おおまかな流れは~

▽電話・FAX・メールで問い合わせや注文に対応
▽在庫の確認
▽メーカーへの問い合わせ・発注
▽見積書の作成
▽配送の手配

工事関係のお客様、メーカー、
社内のスタッフ…など
さまざまな人と関わります。

◎自信が持てるまでお客様対応はしません。
焦らず仕事に慣れてください!

教育研修制度

中途の方にも8日間の基礎研修があります。
社内制度や仕事の流れを座学で学ぶほか
実際にシステムに触れて使い方を練習します。

─*配属後も

商品研修、職種別研修、
コミュニケーション研修などで
スキルアップをサポートしています。

同じ年度に入社した
社員と参加できて仲も深まりますよ!

文系でも未経験でも実務をしながら成長できます

定番商品はある程度決まっているので、
受発注を繰り返して
知識を身につけていきましょう。

珍しい商品の問い合わせもありますが、
その都度カタログやネットで確認すれば大丈夫。
先輩たちもすべて覚えているわけではないので
安心してください◎

好奇心を持ちながら
商品知識を増やしてくださいね!

内勤でも成長や貢献度をしっかり評価

─*人事評価

チーム内の役割やスキルアップの目標を決めて
上司との面談やチェックシートで
取り組み状況を確認しています。

年齢・社歴に関わらず
能力や成果は昇給や手当で反映させています。

─*社内表彰

業務の仕事を数値化して
毎年上位者を表彰しています。
⇒金一封も贈呈!

配属先の編成

平均的な営業所で10~12人の構成です。
そのうち営業事務は3~4人で、
営業・物流・配送のスタッフと
協力しながら働いています。

─*中途でも「同期」がいる!

中途・新卒に関係なく、
同じ年度に入社した社員は同期として
一緒に研修などに参加しています。
25年春にも20人以上の新卒が入社しています。

対象となる方

【 若手を育成! 】新卒採用もしていて20代の男女が活躍中⇒未経験・第二新卒も歓迎! ☆自分から能動的に動ける職場です ☆女性の育休取得100%

応募の条件は

◇学歴:大卒以上
◇基本的なPCスキル(Word、Excel、タイピング)
◇30歳までの方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

\こんな方も歓迎/

◯既卒・第二新卒
◯オフィスワークが初めて
└事務・販売・営業などからの転職例もあります。

求める人物像は…

・ハキハキ・明るく対応できる
・お客様の困りごとを一緒に解決したい
・スピード感や効率も大事にできる
・自分からアクションを起こせる
・安定した会社で成長したい

毎日20時にはPCがシャットダウン

事業拡大中ですが、負荷が大きくならないように
余裕のある体制を構築しています。

女性の育休取得率は100%!

■時短勤務

子供が小3まで利用可能

■家族手当

18歳未満の子供がいる場合1人月2万円を支給

産育休後も仕事に
復職している先輩がたくさん活躍中!
男性の育休も増えていて、
子育てや家庭との両立に理解が広がっています。

プライベートに変化があっても
退職の心配をせず働いてください。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◯やりがいも重視している人

お客様とコミュニケーションを取る中で
何を求めているのかキャッチして、
こちらから逆提案することも。
想像力・気遣い・ひらめきを生かして、
臨機応変に対応できます。

この仕事に向いていない人

△主体性や自主性のない人

お客様や取引先に働きかけて、
仕入れや納品を進めることがポイント。
工事の進捗や安全にも関わるので、
大切なことはお客様にきちんと言える
芯の強さもあると望ましいです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間

08:30~17:30


【働き方改革を推進中!】
残業は月平均20時間程度です。
19時には在庫管理・受発注システムが終了し、
20時にはPCの使用が終了します。
勤務地

【転居を伴う転勤は原則なし】

神奈川・東京・埼玉・千葉・静岡 いずれかの営業所
※配属は本人の希望を尊重します。
 会社都合で一方的に決定することはありません。

【神奈川県】
◆杉本第一ビル 本店(川崎市川崎区渡田向町6-5)
◆杉本第二ビル(川崎市川崎区渡田向町10-1)
◆中原営業所(川崎市高津区明津141)
◆宮前営業所(川崎市宮前区馬絹1-1-45)
◆多摩営業所(川崎市宮前区水沢3-1-19)
◆横浜営業所(横浜市神奈川区松本町5-39-1)
◆大船戸塚営業所(横浜市戸塚区小雀町1221-1)
◆藤沢営業所(藤沢市羽鳥5-5-43)
◆茅ヶ崎営業所(茅ヶ崎市矢畑995)
◆平塚営業所(平塚市馬入本町4-15)
◆相模原営業所(相模原市中央区矢部2-30-7)
◆厚木営業所(厚木市金田1051-1)
◆港南営業所(横浜市磯子区洋光台6-3-3)
◆港北営業所(横浜市都筑区池辺町3900)

【東京都】
◆八王子営業所(八王子市大和田町7-21-15)
◆立川営業所(立川市高松町1-17-26)
◆大田営業所(大田区平和島6-1-1-5F)
◆調布府中営業所(府中市紅葉丘1-12-13)
◆東大和営業所(東大和市中央1-15-4)
◆練馬営業所(練馬区高松2-27-21)
◆足立営業所(足立区扇3-25-8)
◆杉並営業所(杉並区井草5-1-5)
◆東京南営業所(港区芝浦4-3-4‐7F)
◆江戸川営業所(江戸川区南葛西5-6-6)
◆大和町田営業所(町田市南町田4-27-17)
◆板橋営業所(板橋区高島平9-14-2)
◆葛飾営業所(葛飾区西亀有3-30-7)
◆世田谷営業所(東京都調布市仙川町1丁目23-20-1F)

【埼玉県】
◆川口営業所(川口市末広1-26-8)
◆川越営業所(川越市岸町3-8-4)

【千葉県】
◆松戸営業所(松戸市竹ヶ花西町311-11)
◆船橋営業所(船橋市山野町46)
◆千葉営業所(千葉市中央区浜野町112-1)

【静岡県】
◆静岡富士営業所(富士市日乃出町88)

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、静岡県
交通アクセス
配属先による
給与
月給:25万2,000円以上+賞与年2回+各種手当を支給

※あくまでも最低保証額です。
 年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

※試用期間3ヶ月ありますが、
 その間の条件に変動はありません。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
425万円~460万円

モデル年収例

年収470万円 / 24歳 業務職 経験2年
年収600万円 / 34歳 業務リーダー職 経験12年
昇給・賞与
◆昇給1回/年(6月)
◆賞与2回/年(6月、12月)
+別途、業績により業績賞与支給あり
※入社1年目は3.0ヶ月、2年目以降は約4.5ヶ月分支給【2024年度実績】
諸手当
◆通勤手当(100%支給 ※当社規定による)
◆残業手当(100%支給)
◆業務手当(月0~1万円)
◆家族手当(18歳未満の扶養するお子様1人当たり月2万円)
休日・休暇
☆★☆ 年間休日125日 ☆★☆
【休日】
◆完全週休2日制(土日休み)
◆祝日

【休暇】
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
※取得率:60.2%(2024年度実績)
◆産休・育休
※取得率:100%(女性)(2024年度実績)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆子の看護休暇 など
福利厚生
◆各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
◆財形貯蓄制度
◆退職年金制度(確定給付型・確定拠出型)
◆従業員持株会
◆産前産後・育児休業制度
◆有休ストック制度
◆Benefit Premium
◆定期健康診断
◆人間ドック受診補助(40歳以上)
◆インフルエンザ予防接種補助
◆3大疾病サポート保険(団体型)
◆クラブ活動(野球部・ゴルフ部・eスポーツ)
◆社員旅行
◆永年勤続表彰 など
内勤・事務としての対応を評価!
お客様と関係性が築ければ、事務という職域であっても
多くの場面で頼っていただけるようになれます。

例えば、受注時にセール品をご案内するなどの活動もでき、
その実績に応じて報奨金を贈呈する表彰制度もあります。
頑張った分はきちんと還元するやりがいのある仕事です!
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 残業月30時間以内
  • 完全週休2日制
  • 年間休日120日以上
  • 年間休日125日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 固定給25万円以上
  • 退職金制度あり
  • 決算賞与あり
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 携帯・タブレット支給
  • 社用車貸与
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 無借金経営
  • 平均年齢20代
  • 平均年齢30代
  • 育児中の社員在籍中
  • 女性管理職登用実績あり
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
設立
1955年(昭和30年)10月 / 創業 : 1953年(昭和28年)5月
代表者
代表取締役社長 三浦 秀人
従業員数
542名(2025年9月現在)
資本金
9億1,950万円
売上高
534億3,492万円(2025年3月期)、490億4,165万円(2024年3月期)、440億6,798万円(2023年年3月期)
事業内容
◆電気のインフラ構築を支えるサプライヤー
 住宅用、ビル用、産業用の電気設備機器・
 電設資材・空調機器・住宅設備機器・制御機器・
 情報機器・OA機器・通信機器などの販売

当社は電設資材商社として神奈川県で売上No.1です!
※【出典】
 帝国データバンク 電設資材卸売上額・調査(2024年度)
本社所在地
神奈川県川崎市川崎区渡田向町6-5
主要取引先

<得意先>

電気設備工事会社
電気工事店
空調設備工事会社
太陽光発電設備工事会社
大手ハウスメーカー
建設会社
リフォーム店 など

<仕入先>

パナソニック株式会社
矢崎総業株式会社
三菱電機株式会社
ダイキン工業株式会社
日東工業株式会社
河村電器産業株式会社
東芝ライテック株式会社
ネグロス電工株式会社
未来工業株式会社 など
企業ホームページ https://www.e-sugimoto.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
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マイナビ転職の「応募フォーム」
よりご応募ください 
☆ ★ ☆ ★ ☆ ★ ☆ ★ ☆ ★ ☆ ★

※お問い合わせはマイナビ転職の
 「質問フォーム」をご利用ください。

<応募書類の取り扱いに関して>
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、
適切な利用管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募から3営業日を目安に
応募者全員に、メールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス

人物重視の採用を行っています!

”まずは話を聞いてみて” でも構いませんので
お気軽にご応募ください!
  1. STEP
    1

▼書類選考

応募フォームの記載内容をもとに書類選考を行います。
  1. STEP
    2

▼説明会

魅力・やりがいなど聞いていただけたらうれしいです。
※説明会後、選考に進まれる方のみ適性試験を受験
  1. STEP
    3

▼人事面接(WEB面接OK)

採用担当による面接を行います。
  1. STEP
    4

▼役員面接

役員による面接を行います。
  1. STEP
    5

▼内定

最終的な採否についてご連絡。
※面接日・入社日は相談に応じます。
面接地
本社:
神奈川県川崎市川崎区南町16-1
朝日生命川崎ビル7F
問い合わせ
杉本電機産業株式会社

住所
〒 210-0015 神奈川県川崎市川崎区南町16-1
朝日生命川崎ビル7F

地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

備考
電話番号:044-577-7090(人事課)

<アクセス>
JR線「川崎駅」東口より徒歩で約10分
京浜急行線「京急川崎駅」より徒歩で約10分

会社・仕事の魅力

営業職をフォローするだけ…ではないから面白い!

 * *…* 営業所を支える大黒柱

お付き合いの長いお客様などは
営業職を介さず、
営業事務が直接注文を受けています。
お客様との距離が近いのが
当社の営業事務の魅力。

営業事務の方がいなければ、
会社は成り立たない――!
そのくらい、
日々の働きには感謝していますし、
待遇や評価も営業職と
同等の内容となっています。

 * *…* 臨機応変な提案が信頼になる

価格と納期のどちらを
優先しているかうかがって
最適な商品を探してあげたり…

商品の在庫がない場合に
別メーカーの代替品を提案したり…

お客様と一緒に現場をつくるサポート力が
スギモトが選ばれている理由です。

お客様に信頼してもらうと、
指名で注文をいただけますし、
担当件数が増えれば、
昇給や社内表彰につながります。

 * *…* ライフステージの変化にも対応

リーディングカンパニーの
名前に恥じないよう
待遇・福利厚生・働きやすさも
充実させています。

基本給は、物価高や賃上げの動きに合わせて
ベースアップをしていて、
2025年度から月給25万円を超えました。
賞与は4.5ヶ月分で、
業績に応じた上乗せもしています。

育休取得率は女性は100%。
男性も30%台に増えていて
育児や子育てにも協力的な職場です。

さらに…

平均勤続年数は13.8年となっています。
プライベートも大事にしながら
長く働いてください。
電気設備、電気資材、住宅設備、空調機器など、電気に関するものなら何でも扱っている専門商社です。ここ数年は過去最高の売上高を更新中。世田谷営業所も開設するなど、順調にシェアを伸ばしています。

新卒採用も毎年していて、未経験者を長い目で育てる風土や職場環境ができあがっています。「単なるルーティーンワークでは物足りない」「会社の安定も仕事のやりがいも大事にしたい」という方は理想にマッチするはず!

マイナビ転職
編集部より

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