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【求人広告新規電話営業】平均年収800万円<東京>求人未経験OK インターギアソリューション株式会社 ★当月支払い!★電話で稼ぐ!固定報酬+高額インセンティブ  

情報更新日:2022/07/22
掲載終了予定日:2022/08/25

この求人のポイント

法人企業への電話が苦にならない方へ『固定報酬+高額インセンティブで月収40万円~150万円』をご提案!
【電話営業で高収入】固定報酬時間額+インセンティブ 【アポ1件獲得5千円】それが受注に繋がれば+2万5千円 【獲得アポ20件のうち】4件以上受注出来る営業力あり 【業者がリスト用意】17時に150コール完了する環境 【メンター制度】ワンツーマンで現職営業が丁寧に指導 【クラウド導入】2重電話ほぼなし!クレーム撲滅 
アポ獲得の電話対応で営業力を磨き、ゆくゆくは平均年収1500万円以上のコンサル営業へキャリアチェンジも!
インターギアソリューション株式会社のPRイメージ
設立20期目を迎えた中途採用のプロフェッショナル集団の当社は、マイナビ転職をはじめ、さまざまな求人広告媒体を扱う中途採用専門の代理店として、右肩上がりの成長を継続し、全国でもトップクラスの実績を誇ります。今回採用するのは、アポイント獲得を専門に行う営業職。『固定報酬時間額+インセンティブ』の待遇で求人広告のノウハウや知識を吸収可能!1年目の最低月収実績は40万円。テレアポだけで高収入を実現できます!

仕事内容

人材採用を検討する企業様へ電話で中途採用広告のご案内を行います。☆毎日のリスト作成は5分から10分弱☆ ★最先端のクラウドシステムも導入済

具体的には

▼「人を採用したい!」と考える、さまざまな企業にお電話して、中途採用に関するニーズや予算等をヒアリング
コンサルティング営業が訪問する日程などを調整します。

▼アポを獲得した情報を営業に引き継ぎ
アポを獲得した企業への営業訪問にも同行できるので、求人広告のノウハウや知識を吸収できます!

入社後の流れ

《専門知識は契約後に学べます!》
求人広告の各媒体社から媒体特性や採用マーケットなどを学べますので安心してスタートできます。

《メンター制度でスピーディに成長》
業界トップクラスの実績を誇る当社で活躍する経験豊富な先輩がトークの流れなどを丁寧に指導。できるまでサポートします!

将来のキャリアパス

アポイント専任営業として求人広告についての知識を身につけ、結果を残した方は、2年目以降にコンサルティング営業にキャリアチェンジすることも可能!アポ専門の内勤営業として安定して稼ぐもよし、平均年収1500万円以上の実績を残している営業職に転身して、更に大きく稼ぐもよし。全てあなたの希望と実績次第です。

アポイント獲得の電話に集中できる環境が整っています

★テレアポを効率的に行えるシステムを導入
掲載中の媒体や掲載期間、企画内容はもちろん、応募条件、募集職種などの情報やデータ管理がスムーズ!

「電話営業」の枠にとどまらない幅広い活躍が可能!

当社では自身でアポイントを獲得した企業へ、当社のコンサルティング営業
が訪問する際に同行できる機会を設けるなど、「テレアポ」「電話営業」の枠にとどまらない幅広い活躍の場を設けています。業界トップクラスの実績を誇る当社の営業メンバーから求人広告についての知識やノウハウを間近で吸収してください!

対象となる方

◆電話をかけること、電話で話すことが苦にならない方、電話が好きな方 ◎何かしらの営業経験やアポインター経験も歓迎します!◎クラウド利用経験者
★(例)1日200コールなど法人企業へ電話をかけることが苦にならない方、好きな方そんな方からの応募をお待ちしています!

※現在活躍中のメンバーのコール数の平均は、1日150コール、月に3000コール程度です!

◎求人広告業界の経験はもちろん、なにかしらの営業経験やアポインター経験者も歓迎します!

【こんな方に最適です!】
◎新規開拓営業に自信がある
◎タイピングに苦手意識がない
◎「やればやったぶん」稼ぎたい
◎成果を正当に評価してくれる環境で働きたい
◎ブランクはあっても、求人広告業界の経験がある
◎一度はじめたことをやりぬく情熱のある

電話営業で結果を出すことを楽しむメンバーが活躍中!

実際に新規電話営業で結果を残し続けるメンバーが間近にいますので、いつでもノウハウを吸収できます!優秀な方が揃いはじめ歩合を必ずとる方ばかりで安心です。みんなで受注をめざすという意識が浸透しており、チームワークも抜群!安定収入を背景に、チームの約半数が既婚者なのも当社新規営業部の特徴です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

○電話で話すことが好きな方
電話を使った業務となるため、電話が好きという方は活躍できます。さらに、やればやった分だけ稼げるので、努力と成果が報酬という形で還元される仕事に魅力を感じる方に向いています。

この仕事に向いていない人

△電話で人と話すことが苦手な方
電話が苦手な方には向いていません。また、成果と報酬が連動する仕事なので、自ら成果を出していく意欲の弱い方だと活躍は難しいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
業務委託
採用予定人数
★新規営業部24名体制に向け、2022年中に11名を採用(11名増員予定)
勤務時間
【原則自由】
・本社営業時間/8:30~19:30(平均残業時間2時間)
勤務地
【原則自由】
★赤坂見附(本社)のオフィスを自由に利用!
★最寄駅出口から目の前でアクセスも抜群!

【弊社事業所】
東京都港区赤坂3-2-6 赤坂光映ビル4F
最寄駅出口から目の前でアクセスも抜群です!

<アクセス>
◯東京メトロ 銀座線「赤坂見附駅」徒歩1分
◯東京メトロ 丸ノ内線「赤坂見附駅」徒歩1分
◯東京メトロ 千代田線「赤坂駅」徒歩6分

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
交通アクセス
◆東京メトロ丸ノ内線・銀座線「赤坂見附駅」徒歩2分
◆東京メトロ千代田線「赤坂駅」徒歩7分
◆東京メトロ半蔵門線「永田町駅」徒歩7分
給与
固定報酬時間額 2,000円~5,000円 +(インセンティブ)
★新人8名の平均月収55万円
◎新規営業部の平均コール実績:1日150コール以上
※2022年6月12名報酬実績
(60万円、88万円、131万円、93万円、63万円、56万円、72万円、126万円、79万円、64万円、105万円、58万円)

【別途インセンティブ有:契約規定あり】
◆新規アポイント獲得1件につき『5,000円』を支給
◆受注1件につき、新規・既存すべて『2万5,000円』を支給
◆新規の実売上の10%を支給(歩合発生する最低規定有り)

◎毎月25日締めで当月末払い
例)7月26日~8月25日までの結果を8月末払い

■新人A26歳(契約後、勤務10ヵ月で890万支給済み)

■新人B27歳(契約後、勤務11ヵ月目で760万円支給済み)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
600万円~1000万円

モデル年収例

年収1235万円 / 31歳 アポイント職 経験5年
年収1442万円 / 41歳 アポイント職 経験8年
年収1050万円 / 25歳 アポイント職 経験1年
諸手当
  • 交通費全額支給 (会社から60分以内)
休日・休暇
■自由
※業務委託のため、休日の定めはありません。
◎当社休業日:土曜・日曜、祝日、夏季、年末年始など
福利厚生
  • 抗原・抗体検査(※会社負担で毎月受けられます)
働きやすい環境を用意!
【きれいなオフィス・電話・PC全て無料で利用できます!】
◆電話・PC・場所代はすべて当社負担。自由にオフィスをご利用ください!
※オフィス利用される方は、1日朝10分・夜10分 計20分の掃除が必要になります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 服装自由
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 女性社員5割以上
  • 3年連続売上UP
設立
2003年5月
代表者
代表取締役社長 上松 孝男
従業員数
48名(新規営業部13名、営業部30名、制作部5名)
資本金
1000万円
売上高
◆30億円(2022年8月売上見込)◆21億1871万円(2021年8月実績)◆20億7386万円(2020年8月実績)
事業内容
◆ 求人広告代理業(中途採用に特化して19期目)
本社所在地
東京都港区赤坂3-2-6 赤坂光映ビル4F
主要取引先
  • 株式会社マイナビ
  • 株式会社リクルートホールディングス
  • SBヒューマンキャピタル株式会社
  • 株式会社キャリアデザインセンター
  • パーソルキャリア株式会社
  • ディップ株式会社
  • 独立行政法人 他
取扱高(売上)4媒体で全国1位
【マイナビ転職】

【doda】

【type】

【女の転職】
企業ホームページ http://www.ig-s.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「マイナビ転職」の応募フォームからご応募ください。
※お問合せなど、お気軽にご連絡ください。
※在職中の方も気兼ねなくご応募ください。

【応募の秘密を厳守することをお約束致します】
弊社社内においても、選考担当以外に応募者情報を閲覧することが出来ませんので、ご安心下さい。

詳しくお話を聞きたい方は、
0120ー340-759まで直接お電話を頂いてもOKです。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方のみにメール或いはお電話にて、ご連絡差し上げます。
採用プロセス
★マイナビの応募フォームよりご応募ください。
  1. STEP
    1

【書類選考】【電話面接】

ご応募の内容を基に書類選考・電話面接を行ないます。
選考結果は原則、マイナビを通じてご連絡致します。
  1. STEP
    2

【面談】

当社の取扱媒体や報酬システム等を詳しく説明します。
※当社の条件や内容、制度をよくご検討ください。
  1. STEP
    3

【契約】

業務開始日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
書類選考のポイント
★「少しだけ話を聞いてみたい」という方にも、ご説明をさせて頂いておりますので、お気軽にご連絡ください。
面接回数
1回

【面接では感染症対策も徹底しています】
アルコール消毒を入口に配置し、マスク着用で面談を行うなど、安心して面接に臨んでいただける環境づくりを徹底しております。
面接地
東京本社で行います。

【本社】
東京都港区赤坂3-2-6 赤坂光映ビル4F
<アクセス>
◯東京メトロ 銀座線「赤坂見附駅」徒歩1分
◯東京メトロ 丸ノ内線「赤坂見附駅」徒歩1分
◯東京メトロ 千代田線「赤坂駅」徒歩6分
問い合わせ
インターギアソリューション株式会社

住所
〒 107-0052 東京都港区赤坂3-2-6 赤坂光映ビル4F
地図を見る

採用担当
採用担当

会社・仕事の魅力

経験は関係なし!新規営業部の報酬実績を紹介します

◎新規営業部の平均コール実績:1日150コール以上
※2022年6月12名報酬実績
(60万円、88万円、131万円、93万円、63万円、56万円、72万円、126万円、79万円、64万円、105万円、58万円)

【別途インセンティブ有:契約規定あり】
◆新規アポイント獲得1件につき『5,000円』を支給
◆受注1件につき、新規・既存すべて『2万5,000円』を支給
◆新規の実売上の10%を支給(歩合発生する最低規定有り)

◎毎月25日締めで当月末払い
例)7月26日~8月25日までの結果を8月末払い

■新人A26歳(契約後、勤務10ヵ月で890万支給済み)

■新人B27歳(契約後、勤務11ヵ月目で760万円支給済み)
2003年設立の同社は、中途採用を専門領域とした求人広告代理店。業界で豊富な実績を重ねてきた営業やアポイント、制作のプロフェッショナルが集まり、常にトップクラスの成績をおさめてきた。IT、機械・電気・電子、アウトソーシング、派遣企業など、さまざまな大手企業や各求人広告媒体社からの支持も厚く、2017年に赤坂へ本社オフィスを増床移転させるなど、今後もさらなる成長が期待されている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

営業推進部スタッフのプロフィールフォト
営業推進部スタッフ さん(中途入社2年目)
アポイント営業
前職の経験 テレフォンアポインター
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職では、仕事に対する評価が不明瞭なのが不満でした。もっと自分の頑張りが正当に評価される環境で仕事がしたい!もっと自分のスキルを伸ばしたい!と考えていた時に、当社の求人を見つけて転職を決意しました。
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

当社の魅力は自分の成果がしっかり収入で還元されることと、獲得したアポを成約につなげるための戦略も自分主導で考えられることです。自由度と組織としての安心感を兼ねそろえた当社はとても働きやすい環境ですね。
Q

どんな働き方ができますか?

お客様先に訪問する営業スタッフへの同行もできますし、情報共有やアプローチ方法を共有しながら、ビジネスパートナーとして信頼関係を築けます。仕事が成長につなげることができるのも大きなやりがいです。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

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