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学校法人早稲田大学

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早稲田大学で活躍する【保健師】※専任職員/経験者募集 学校法人早稲田大学 【2032年に創立150周年】◆完全週休2日制 ◆残業月20~30h程度

掲載終了日:2022/10/27

この求人のポイント

保健師や看護師の経験を、未来ある早大生のために活かしませんか?
【2032年に150周年】「世界でかがやくWASEDA」へ 【やりがい】未来ある学生や職員の健康をサポート 【キャリア】専任職員として腰を据えて活躍 【働きやすさ】完全週休2日制&残業月20~30h程度
2032年の創立150周年に向けて、「世界でかがやくWASEDA」を掲げる私たち早稲田大学。世界レベルでの激しい大学間競争のなか、私たちは中長期計画「WASEDA VISION 150」を策定し、不断の改革に取り組んでおり、さらなる成長を目指しています。

昨今、教育現場でもコロナ禍の感染症対策をはじめ、保健師が果たすべき役割は高まるばかり。ぜひ、あなたの経験を早大生のために活かしてください。

仕事内容

早稲田大学保健センターにおいて、学生・教職員の健康管理や健康相談、健康教育、応急救急対応、保健医療施策の立案などに携わっていただきます。

具体的には

●学生や教職員の健康管理(健康診断の準備・運営・事後対応など)
●学生や教職員の健康相談・保健指導
●診療業務(応急救急対応などを含む)
●健康教育(学生向け授業など)
●保健医療分野の施策の企画立案・運用
●上記に密接に関連した業務や臨時業務 など

配属先の編成

保健センターに所属する保健師・看護師は
常勤・非常勤を含めて総勢30名ほど。
このうち専任職員は保健師6名、看護師1名で、
専任職員はマネジメントの立場も担います。

入職後は1ヶ月ほど他職種の同期と一緒に
全体研修を受けてもらいます。
その後、配属先でOJTを予定しています。

「保健師」の枠を超えて活躍できるフィールド

働き方改革やグローバル化、そして昨今のコロナ禍。
こうした激動する世の中に対応した保健医療施策を
企画立案して、実行していくのも私たちの使命。

保健医療分野にとどまらず、
他部署と連携しながら未来ある学生たちを
総合的にサポートできるのは
この仕事ならではのやりがいにつながります。

対象となる方

◆保健師および看護師資格を両方有し、実務経験を各々3年以上有する方(あるいはこれに準じる方)◆基本的なPCスキル ☆英語など外国語スキルは歓迎

【応募条件】※すべて必須

◆保健師および看護師資格を両方有する方
◆保健師および看護師としての実務経験を各々3年以上有する方
(あるいはこれに準じる方/臨床、学校保健、産業保健いずれの経験でも可)
◆パソコンの運用能力(Word、Excelは必須)がある方
◆2023年4月1日から勤務可能な方

【求める人材】

◎周囲を巻き込みながら取り組める人
◎粘り強く物事に取り組める人
◎効率的かつ最善の解決策を以って、実現に結びつけることができる人
◎グローバルな社会で多様性を認めた上で、多様な人々と協働できる人
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

教育機関として学生の教育や研究が最優先となります。それを理解したうえで、さまざまな部署と連携しながら幅広い業務にかかわることにやりがいを見出せる方なら、大いに活躍できるそうです。

この仕事に向いていない人

ときには保健医療分野にとどまらず、事務的な業務を担う場面もあるそうです。保健医療に関わる実務しかやりたくないと業務範囲を線引きしてしまう方には向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
1名
勤務時間
9:00~17:15

■残業は月20~30時間程度です。
勤務地
主な勤務地:
■早稲田、戸山、西早稲田キャンパス (東京都新宿区)

他:
■所沢キャンパス (埼玉県所沢市)
■本庄キャンパス (埼玉県本庄市)
■高等学院 (東京都練馬区)

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、東京都
給与
給与月給229,000円(新卒の場合)以上
モデル 35歳(職務経験10年):約35万円
※諸手当、時間外勤務手当は含まない。
※実際の給与月給は、年齢・経歴により決定します。
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回
諸手当
■親族扶養手当
■通勤費
休日・休暇
■完全週休2日制(土日※休日出勤の場合振休取得)
■祝日
■創立記念日
■年末年始
■大学で定める臨時の休業日
■年次有給休暇
■両立支援休暇
■婚姻休暇
■出産休暇
■夏季/年始一斉休暇
■保存休暇
■介護休暇
■リフレッシュ休暇等
福利厚生
■各種社会保険完備
■住宅資金貸付制度
■育児・介護休職制度等
この求人の特徴
  • 業界経験者優遇
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 育児中の社員在籍中
設立
1882(明治15)年10月21日
代表者
理事長・総長 田中 愛治
従業員数
2,762名(専任職員786名、専任教員1,976名):2022年9月現在)
資本金
事業内容
中・高等教育研究機関
本社所在地
東京都新宿区戸塚町1-104
企業ホームページ http://www.waseda.jp/top/

応募方法

選考の特徴
  • 土日面接OK
応募方法

マイナビ転職の応募フォームからのエントリーと、早稲田大学既卒採用マイページからのエントリーシート提出の、両方を実施された方を選考対象者として受付いたします

※マイナビからのエントリーのみでは選考対象者となりませんのでご注意ください。

※既卒採用マイページはこちら
https://www.waseda.jp/top/news/82828

受付期間:2022年9月16日(金)~10月27日(木)23時59分

応募受付後の連絡
書類選考結果は、選考対象者全員に11月8日(火)中に、WEBエントリーで登録のメールアドレス宛にご連絡します。

※11月8日(火)中に届かない場合、11月9日(水)17時までに saiyou@list.waseda.jp へご連絡ください。
採用プロセス
  1. STEP
    1

書類選考

  1. STEP
    2

Web適性検査

11月9日(水)~11月13日(日)
  1. STEP
    3

一次面接(Web)

11月19日(土)、20日(日)
  1. STEP
    4

二次面接

11月26日(土)、27日(日)
  1. STEP
    5

最終面接

12月4日(日)
面接回数
3回
面接地
一次面接:オンライン
二次面接以降:早稲田キャンパス(予定)
問い合わせ
学校法人早稲田大学

住所
〒 169-8050 東京都新宿区戸塚町1-104
地図を見る

採用担当
人事部人事課 専任職員採用担当

E-mail

備考
お問い合わせは saiyou@list.waseda.jp 宛にお願いします。
※選考内容に関するお問い合わせには一切お答えできません。

会社・仕事の魅力

WASEDAの健康で豊かな学生生活を支える意義ある仕事

早稲田大学で学ぶ学生は約5万人。
いずれは社会の第一線で活躍が期待される学生たちです。
多くの学生は4年間の在籍ですが、
将来を左右する大切な時期。
そんな学生時代の健康で豊かな生活を支えられるのは、
この仕事ならではの醍醐味。

グローバル化を進めている早稲田大学には
外国人留学生も増えてきました。
あなたの保健師・看護師の経験を、
ぜひ多様な早稲田の学生たちのために活かしてください。
政治家から経営者、学者、作家、芸能人、アスリートまで輩出する人材は多様。そして今、世界へ貢献する大学であり続けるために、日本の早稲田から世界のWASEDAへと大きく成長しようとしている早稲田大学。そこで活躍する保健師は、コロナ禍で学内の感染症対策や対応マニュアルの策定などを担ったそうだ。この激動の時代、保健師の役割はますます高まっている。大きなやりがいも実感できる環境で経験を活かして活躍するチャンスだ。

マイナビ転職
編集部より

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