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\将来のマネージャー候補/【 システム開発 】★年収例640万円 日本コンピューターネットワーク株式会社 <ダイハツ工業等の大型案件中心> ★大阪勤務 ★完全週休2日制

情報更新日:2020/11/03
掲載終了予定日:2020/12/14

この求人のポイント

\ 大阪募集★転勤なし / 地域に根づいて、より高いスキルを磨いていけるフィールドです。
■ダイハツ工業と直接取引!大手企業案件がメイン ■数百億規模のビッグプロジェクトを手掛けていける! ■入社3年でマネージャーになった社員も在籍! ■年間休日123日&有給休暇の平均取得日数【11.3日】 ■エンジニアとして成長できる環境を求める方、歓迎! ■頑張りは報酬に還元!過去には8ヵ月分の支給実績も
取引先は「トヨタ自動車」や「ダイハツ工業」。経験やスキルを活かしビッグプロジェクトを動かしていける!
日本コンピューターネットワーク株式会社のPRイメージ
トヨタ自動車やダイハツ工業をはじめとする大手企業と直接取引を行いながら、基幹システムや事務処理系システムなど、さまざまなシステム開発を手掛けてきた当社。仕事の依頼は年々増加しており、2015年には大阪支店も開設しました!これからより多くのプロジェクトを手掛けていくためには組織力の強化が必要です。そこで、今回はさらなる飛躍に向けて、大阪支店で即戦力として活躍してくださる方を募集します!

仕事内容

【 入社3年でマネージャーになった社員も在籍|ビッグプロジェクト多数 】★多彩な開発案件の中からスキルを活かせるプロジェクトをお任せします!

具体的には

ビッグプロジェクト多数

要件定義、設計といった上流工程から
下流工程まで一貫して開発しています。

【例】 

■ダイハツ工業とディーラーをつなぐ基幹システム
■ディーラー(トヨタカローラ新大阪)の社内システム
■物流システム
■金融系の業務システムなど

配属先の編成

現在は若手から中堅、ベテランまで、個性豊かなエンジニアが在籍しています。得意分野や経験値も異なりますが、多彩な案件があるので、スキルを活かせるフィールドで活躍しています。

【 開発言語 】

C#、VB.NET、Java、
HTML5、CSS3、JavaScript など
日本コンピューターネットワーク株式会社の仕事イメージ

――★日本コンピューターネットワークの仕事の特徴

私たちが手掛けるのは、主に会社の要となる基幹システム。それだけに責任も伴いますが実感できるやりがい、担う役割は大きなもの。50名規模の会社で、このような基幹システムの開発を手掛けている会社は実は珍しいんです。少数精鋭の組織ですが、個々が高度なスキルをもち合わせ、高いパフォーマンスを発揮しています!

――★結婚やマイホーム購入を決断できる抜群の安定性

入社して結婚を決めたり、マイホームを購入したり、重要な決断をする社員が少なくありません。それは将来設計が描ける安定感とライフステージに合わせて働ける柔軟性があるから。頑張りはしっかり報酬に反映しており、昨年度の賞与実績は4ヶ月分!男性社員の育休取得実績もあり、30代の既婚率は83%と高めです!

対象となる方

【 経験者の方の前向きな転職を歓迎します!】◆何らかのシステム開発経験をお持ちの方(5年以上)◆この転職を機に「リーダー」を目指したい方

▼こんな方はぜひ!

◎リーダーを目指したい方
◎マネジメントスキルを磨きたい方
◎エンジニアとしてスキルアップを叶えたい方
◎自分で考えながら仕事をするのが好きな方
◎やりがいのある仕事に挑戦したい方

▼活かせる経験

■C#、VB.NET、Javaなどを用いたプログラミング経験
■業務系システム、ソフトウェア開発などの経験
■クライアントへの提案や調整業務の経験

<風通しの良い職場環境>

大阪支店では、20~40代の約10名が活躍しています。
ベテランも多数在籍しており定着率が高いのが特徴!
自社内での業務もある為コミュニケーションは活発!
時にはみんなでフォローし合いながら、円滑に仕事を進めています。

――★変化に対応できるフレキシブルな働き方

子どもが小学校3年生になるまで使える時短勤務制度やフレックスタイム制度など、自分のペースで働いていける環境を整えています。また、有給休暇の取得率も高く、平均取得日数は11.3日!ノー残業も推進しており、大手企業に負けないレベルでワークライフバランスにこだわっています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

同社がこれまで培ってきたノウハウを活かし、裁量大きく活躍できるフィールドです。自分の意見をもち、能動的に行動できる方に向いています。そんな方であれば、会社を引っ張っていく人材へと成長できるでしょう。

この仕事に向いていない人

ゆくゆくは、チームをまとめるリーダーとして、周囲のメンバーを巻き込んでプロジェクトを進行していく必要があります。指示待ちの方は活躍が難しいでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~18:00

※フレックスタイム制あり

(標準労働時間 1日8時間/コアタイム 10:00~15:00)
※時間外手当は全額支給いたします。
※残業は月平均20~30時間程度です。
…2019年実績/月平均22時間

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 ★ノー残業推進!

  会社として残業時間の削減を進めています!

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勤務地

【 大阪支店での勤務 】

★転勤なし

★駅徒歩5分圏内!

★UIターン歓迎


【大阪支店】

大阪府大阪市淀川区西中島5-14-10 新大阪トヨタビル7F

≪アクセス≫
地下鉄御堂筋線「新大阪」駅 7番出口より1分
JR「新大阪」駅 1F正面出口より4分

***************

★愛知も同時募集中★
ご希望の方は、お気軽にご相談ください。

【本社】
名古屋市中区錦1-5-13 オリックス名古屋錦ビル5F

≪アクセス≫
地下鉄東山線「伏見」駅より徒歩5分
地下鉄桜通線「丸の内」駅より徒歩5分

マイナビ転職の勤務地区分では…


愛知県、大阪府
交通アクセス
地下鉄御堂筋線「新大阪」駅 7番出口より1分
JR「新大阪」駅 1F正面出口より4分
給与
月給19万3000円~30万7000円+各種手当+賞与

<月収例>

月収25万円/25歳

月収34万円/35歳

月収38万円/38歳

【 時間外手当100%支給/賞与昨年度実績:4ヵ月分 】

※試用期間中は3ヶ月あります。(待遇の変動なし)
▼下記「基本給月給」は、当該年齢の場合、必ず保証します。また、時間外手当は「基本給月給」には含まれず、別途支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~650万円

モデル年収例

年収420万円 / 25歳 /基本給月給201,500円+各種手当+賞与年2回
年収570万円 / 35歳 /基本給月給274,000円+各種手当+賞与年2回
年収640万円 / 38歳 /基本給月給307,000円+各種手当+賞与年2回
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月・12月)
※実績・能力は、賞与にて還元しています!

【賞与実績】

2014年:8ヵ月
2015年:7ヵ月
2016年:3.5ヵ月
2017年:4.5ヵ月
2018年:6ヵ月
2019年:4ヵ月
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■資格手当(情報処理試験合格者)
■扶養手当
■時間外手当(全額支給)
休日・休暇

《年休123日》

【休日】
完全週休2日制(土・日) 祝日

【休暇】
年次有給(半日休暇制度有)、夏季(7月~9月の間で3日)
年末年始(6日)、GW、結婚休暇
有休推奨日有り

★有休平均取得日数約11.3日

福利厚生
■社会保険完備(健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険)
■財形貯蓄制度
■産前産後休暇制度(取得実績あり)
■育児休暇制度(男女共に取得実績あり)
■育児短時間勤務制度(取得実績あり/小学三年生までの子を養育する社員)
■社員旅行制度 (ハワイ・グアム・サイパン・プーケット・バリ・オーストラリアに行きました♪)
■健康保険組合による各種制度有
■退職金制度
この求人の特徴
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • C、C++
  • Java
  • VB、VBA
  • COBOL
  • .NET関連(C#、ASP、VB等)
  • その他言語・フレームワーク
  • Windows
  • Android、iOS
  • 製造
  • 情報・通信
  • インターネット
  • 流通・小売・サービス
  • 経理・財務・会計業務システム
  • 人事・給与・労務業務システム
  • 生産管理システム
  • 物流・購買関連システム
  • 営業・販売管理システム
  • WEBサイト
  • スマートフォンアプリ
  • クラウドサービス
  • サービス企画・立案
  • プロジェクトマネジメント
  • 要件定義・設計
  • 開発・テスト
  • 運用・保守
  • 基本設計以上の仕事
  • 外部研修利用制度あり

会社情報

この企業の特徴
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1984年3月24日
代表者
代表取締役 伊藤 邦寛
従業員数
55名
資本金
1000万円
売上高
6億5275万円(2019年度実績)
事業内容
■オープン系を中心とした開発提供
■事務処理を中心にトータルなシステムを開発し顧客からのニーズに対応
■大規模システムの構築・提案、また海外を含めたグローバルシステムの構築
■最近はandroidなどの開発案件も増えています

【取引先】
□トヨタ自動車株式会社
□トヨタコネクティッド株式会社
□株式会社トヨタコミュニケーションシステム
□ダイハツ工業株式会社
□富士通株式会社
□日本電気株式会社
□株式会社デルフィス
□株式会社プロトコーポレーション
□トヨタカローラ新大阪株式会社  等

【本社】
愛知県名古屋市中区錦1-5-13 オリックス名古屋錦ビル5F
TEL:052-232-1381

【大阪支店】
大阪府大阪市淀川区西中島5丁目14番10号 新大阪トヨタビル7F
TEL:06-4862-6170
本社所在地
愛知県名古屋市中区錦1-5-13 オリックス名古屋錦ビル5F
開発環境
■言語
C#、VB.NET、Java、
HTML5、CSS3、javascript

■DB
RIQS、Oracle、SQL Server、Microsoft Access

■OS
Windows 、Android(TM)、iOS
※AndroidはGoogle Inc.の商標、または登録商標です。

当社の案件で多く使われるのは
HTML5+CSS3+javascriptによるコーディング技術や、
C#、VB.NET、Javaなどの言語スキルですが、
これ以外のスキルを持っている方も歓迎いたします!
企業ホームページ http://www.ncn-ncc.co.jp

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
◇◇ 「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

できるだけ、多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後2週間以内に、
応募者全員にメールにて連絡致します。
採用プロセス
  1. STEP
    1

▼書類選考

応募データをもとに書類選考いたします。選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
  1. STEP
    2

面接(2回) + 適性検査

筆記試験・面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。
  1. STEP
    3

内定

入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!
面接回数
2回を予定しています。
面接地

【大阪支店】

大阪府大阪市淀川区西中島5-14-10 新大阪トヨタビル7F
問い合わせ
日本コンピューターネットワーク株式会社

住所
〒 460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-5-13 オリックス名古屋錦ビル5F
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
052-232-1381(代表)

備考
※地図は、大阪支店を指しています。

【大阪支店】
大阪府大阪市淀川区西中島5-14-10 新大阪トヨタビル7F

≪アクセス≫
地下鉄御堂筋線「新大阪」駅 7番出口より1分
JR「新大阪」駅 1F正面出口より4分

会社・仕事の魅力

日本コンピューターネットワーク株式会社の魅力イメージ1

キャリアも人生も大切にできる場所がココにある――

――【人生設計を組み立てられる】

働き詰めの毎日を送っていては、
いくら夢があっても叶えられません。
だから当社では、より働きやすい環境を作るために
様々な制度を設けています。

▼例えば…

◆フレックスタイム制の導入
◆有給休暇の取得推進(平均取得日数約11.3日/年)
◆産休育休制度(男女共に実績あり)

キャリアも人生も大切にしたい方は、
きっと当社がピッタリだと思いますよ。

――【安定収入を実現できる】

実績や能力は、しっかり賞与で還元しており、
過去には、8ヶ月支給したこともあるほど。
年収600万円以上も目指せます。

また、早期キャリアアップも可能で、
入社3年でマネージャーになった社員も在籍。
年齢や社歴に関わらず、頑張りを見つめていきます。
納得してキャリアを描けるフィールドが広がっています。
同社では主任補佐⇒主任⇒マネージャーといったキャリアパスが用意されており、実力次第では早期キャリアアップも十分に可能だ。実力を正当に評価して、ふさわしいポジションを任せていくのが同社のモットーであり、入社3年の社員をマネージャーに抜擢した実績もある。意欲があればエンジニアとしてのスキル、そしてマネジメントスキルを磨きながら、大きく成長していけるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Wのプロフィールフォト
W さん(中途入社)
システム開発
お客様からエンジニアが直接要望を聞き、それをシステムに落とし込んでいくのが当社のスタイル。システム導入時のお客様の反応も目の当たりにできますし、「すごく便利になってるね!」なんて言葉をいただけた時には、心の中で思わずガッツポーズをしています(笑)。間もなく入社6年目。エンジニアとして働くのは2社目になりますが、待遇面を含め「やっと運命の会社に出会えた」と改めて実感する毎日です。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Zのプロフィールフォト
Z さん(中途入社)
システム開発
仕事のやりがいはもちろん、当社に入って本当に良かったなと思うのは、家族と過ごす時間が各段に増えたこと。残業は多くても月30時間ほどですし、進行具合によっては定時で帰ることも珍しくありません。平日でも子どもと遊ぶことができますし、妻が私以上に喜んでくれていますね!今後は技術だけでなく提案面にもさらに磨きをかけ、引き出しの多いエンジニアになることが目標です!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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