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「働く」をプロデュースする【人事企画】★未経験OK★男性活躍中 株式会社メディアドゥ 【東証一部上場企業】電子書籍取次業界のリーディングカンパニー

  • 正社員
  • 330万~450万円
  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2020/09/11
掲載終了予定日:2020/10/15

この求人のポイント

電子書籍流通国内No.1!(※)会社と社員の成長を支える大きなやりがいを感じませんか?
【東証一部上場企業】デジタルコンテンツ流通を支える 【業界未経験者歓迎】新しい組織で存在感を発揮! 【やりがい】社内環境を整備し社員の成長をサポート 【幅広く成長】ジョブローテーションで採用や労務も 【正当評価】中途ハンデなし/能力と実績を待遇に反映 【働きやすさ】ワークライフバランスへの取組みに注力
企業と社員の成長を支える人事制度作りにチャレンジ!★リモートワークも導入済で働きやすい◎
株式会社メディアドゥのPRイメージ
私たちは、電子書籍流通事業を主軸としており、その国内シェアは第1位(※)です。コロナ禍による経済状況が懸念される中、右肩上がりの業績を継続しており、新規事業を推進すると共に更なる飛躍を遂げようとしています。

今回募集するのは、安定経営と社員の成長を支える人事企画職。できる部分から徐々にお任せしていきますので、これから経験を積みたい方も歓迎いたします!

仕事内容

社員を支える人事制度の構築・運用・見直しなど、人事制度関連業務全般をご担当頂きます。★できる業務から徐々にお任せしていきます!

具体的には

◆人事制度の構築、運用、見直し
◆データベースを駆使した評価・その他テーブル作成
◆企画書作成

【POINT】
人事制度関連業務を包括的に担当して頂きます。経営者と近いポジションである人事企画は、経営者と社員の思いをくんだ制度の構築が必要です。企業・施行・改善の現場目線を大事に想像していってください。

入社後の流れ

入社後は人事制度の構築・運用・見直しを中心に行う人事制度関連業務に携わっていただきますが、未経験の方には基本からじっくりお教えしますので、ご安心ください!また、ジョブローテーションを通して採用や労務管理等に携わることも可能!高い知見と専門性の高いスキルを身に付けられます。

配属先の編成

当社人事部は、2019年に部署再編を行い、採用業務・人事制度関連業務・労務管理業務を専任化することで新しいスタートをきりました。始動したばかりということもあり、チームの土台創りからじっくり携わって頂くことが可能です。社歴や経験を問わずアイデアを受け入れる社風なので、積極的に参加してほしいと考えています。

◆業務を通じて「会社と社員」を支える大きなやりがい

企業成長の源泉となる人財の成長を促すと共に、今以上に働きやすい職場環境を整える人事企画職。

日々拡大し続ける会社経営と社員の要望に応えていくためには、スピード感ある対応や柔軟なバランス感覚とセンスが求められます。業務を通じて「会社」と「社員」双方に貢献いただき、大きなやりがいを感じとってください。

◆自身の手で「より良い職場環境」を創る喜び

今あるものがすべて正しいとは限らず、また時とともに変化が必要です。社員の成長に繋がる提案を期待しています。

自らの考えをしっかりと業務に反映しながら、より良い職場環境の整備に携われるため、高いモチベーションを維持しながら活躍できます。ぜひ当社で、あなたの“やりたい”を実現してください!

対象となる方

【未経験者歓迎】◆BtoBの企画・企画営業の経験がある方(経験年数不問)◆コミュニケーション力がある方★初めての転職も応援★20代男性社員活躍中!
★未経験・第二新卒歓迎★
”はじめての転職”という方も歓迎します!

【こんな方を歓迎します】
  • 今の職場ではこれ以上の成長が見込めないと感じる方
  • 人事企画の業務にチャレンジしてみたい方
  • 成長企業で自分のスキルアップも実現させたい方

【求める人物像】
  • コミュニケーション力がある方
  • 物事をロジカルに考えられる方
  • 課題に対してはじめから対応を構築した経験がある方
  • 周囲を巻き込んだプロジェクト推進の経験がある方
  • Excelを使った作業に長けている方

★将来的に「労務」「採用」などへの異動・ジョブローテーションあり!
ご自身のスキルをさらに伸ばせる職場環境です。

安心して長く活躍できる働きやすい環境に自信あり!

社員一人ひとりが安心してキャリアを築いていけるワークライフバランスへの取組みに注力している当社。

完休2日制はもちろん、残業は月平均20H程度ですし、フレックスタイム勤務や完全リモートワークなど、ライフスタイルに合わせた先進的な働き方が可能です。もちろん、産育休等の福利厚生も充実しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

最新テクノロジーを駆使した新規事業やグループ会社の設立など、常に新しい試みにチャレンジし成長し続けている同社。

変化を受け入れ、スピード感を持ち、かつ粘り強く業務に取り組める方が向いています。

この仕事に向いていない人

人事企画職として業務を遂行する上で大切なのは、「会社側」「社員側」双方に対する理解力とバランス感覚と新しいことを作るセンス。

相手の立場に立って物事を考えられない方は向いていないかも知れません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間1日7時間)

※リモートワークも可能です。
※残業は月15時間程度です。
勤務地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F
*竹橋駅直結(1b出口)
*神保町駅(A8出口より徒歩10分)

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都
給与
年俸制330万円~450万円
※年齢・経験を考慮し決定します。
※試用期間3ヶ月(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
330万円~450万円
昇給・賞与
  • 昇給/年1回
  • 評価/自己評価および会社評価による評価制度を実施
本人の自主性を重んじた業務目標のコミットメントが給与に反映されます。

▼表彰制度
  • 四半期MVP賞
  • 永年勤続表彰 他
諸手当
  • 残業手当
  • 交通費実費支給
休日・休暇
  • 完全週休2日制(土日)
  • 祝日
  • GW
  • 年末年始
  • 夏季
  • 有給休暇

◆年間休日125日(2020年度)
福利厚生
  • 各種社会保険完備
  • 企業年金(マッチング制度)
  • 社員持株会
  • 育児・介護短時間勤務制度
  • 社内レクリエーション
  • 各種クラブ活動

▼教育・研修制度
  • メンター制度、OJT制度
  • 内定者研修
  • 新入社員研修
  • フォローアップ研修
  • 新卒技術者研修
  • マネージャー研修
  • 各種階層別研修 等
出典
(※)「国内No.1」「トップシェア」「第1位」
「電子書籍ビジネス調査報告書2019」(インプレス総合研究所)
この求人の特徴
  • 急募
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1999年4月1日(創業:1996年4月1日)
代表者
代表取締役社長 CEO 藤田 恭嗣
従業員数
268名 ※2020年6月現在
資本金
1,899百万円(2020年2月末日現在)
事業内容
デジタルコンテンツ流通・配信/システム開発・提供/メディアコンサルティング/出版者支援サービス、および各種研究開発
本社所在地
東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F
事業所
■名古屋テクニカルオフィス
名古屋市中区丸の内3-5-10
名古屋丸の内ビル9F

■徳島木頭オフィス
〒771-6403
徳島県那賀郡那賀町木頭和無田字イワツシ5-23
企業ホームページ https://mediado.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法

「マイナビ転職」応募フォームよりご応募ください。

(下記の「この求人に応募する」ボタンをクリック)ご質問も受け付けております。お気軽にお問い合わせください。
  • 応募の秘密は厳守いたします。
  • ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
応募受付後の連絡
メールまたは電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
  • 内定までは約1ヶ月を想定しています。
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職より応募受付後、1週間以内に結果をご連絡いたします。
  1. STEP
    2

一次面接

WEB面接も対応可能です。お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    3

適性検査

一次面接通過者に対して実施いたします。
  1. STEP
    4

二次面接

WEB面接も対応可能です。お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    5

最終面接

  1. STEP
    6

内定

面接回数
3回
面接地
※対面での一次二次面接、および最終面接は本社にて行います。

東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F
*竹橋駅直結(1b出口)
*神保町駅(A8出口より徒歩5分)
問い合わせ
株式会社メディアドゥ

住所
〒 100-0003 東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル 5F
*竹橋駅直結(1b出口)
*神保町駅(A8出口より徒歩5分)

地図を見る

会社・仕事の魅力

株式会社メディアドゥの魅力イメージ1
株式会社メディアドゥの魅力イメージ2

自ら企画・実践して、会社と社員の成長につなげる。

【電子書籍流通国内No.1(※)】

「著作物の健全なる創造サイクルの実現」を理念に掲げ、最先端のテクノロジーを駆使したサービスを提供している当社。

出版社と電子書店の橋渡し役を担う取次事業においては、国内トップシェア(※)を誇っており、盤石の基盤と揺るぎない地位を確立しています。

【会社や社員の成長をあなたから発信!】

今回増員募集するのは、当社と社員の思いを理解し、会社と人財の成長をサポートする人事企画職。

コンサルタント的な立ち位置ではなく、自ら現場目線で物事を捉え、人事制度の構築から運用・見直しまでを手掛ける“人在りき”なポジションだけに、新しいアイディアを創造する力に加えて、何よりも細やかな気配りや臨機応変な対応が求められます。

重視しているのは人事企画経験よりも「会社のため、社員のために汗をかける(=現場目線を大事にできる)」かどうか。未経験者であっても意欲を重視した採用を行います。

【培った経験とスキルを存分に発揮できる環境】

2019年に部署再編を行い、新しいスタートを切った人事部。

「既に出来上がった組織」ではないため、考えや意見を積極的に発信&業務に反映しながら、自分らしいキャリアを築いていくことができます。常に新しいものを創造する環境の下、新しい視点・考え方を発揮し、積極的にアイデアを発信して下さい!
出版不況が叫ばれる昨今、多くの出版社は電子書籍の事業に注力を行っている。その電子書籍配信に必要なシステムを構築しているのが同社だ。2021年で創業25年を迎え、東証一部上場企業として確固たる地位を築く同社だが、時代のニーズに合わせ、様々な変革を行っている。

今回の募集は、経営と社員の成長を支える人事企画職。未経験から人事制度作りに携わることができる貴重な機会を活かし、新たなキャリアを築いてほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

配属先上司にお話を伺いました

C.Yのプロフィールフォト
C.Y さん(中途入社)
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

今後も事業の高い成長が想定されている中、組織や制度もダイナミックに進化することが期待されています。自分が手掛けた施策が、会社や従業員の成長に直結して寄与できるところが大きな魅力です。
Q

仕事の大変なところはどこですか?

各種制度を立案する際には、実効性の高い内容が求められますが、一方で円滑な運用にも考慮しなければなりません。そのため、多角的な視点から施策を創り上げていく面白さと難しさがあります。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

行動、業務目標の二軸で評価を行い、人事職の各グレードの行動要件等に基づきキャリアアップが可能です。ぜひ目標を達成して実績を積んでいただき、理想的なキャリアを実現してください。
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その他の募集要項

経営の知識が養える【総務(ファシリティ管理など)】★若手活躍中 正社員

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎

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注目のキーワード

株式会社メディアドゥ 【東証一部上場企業】電子書籍取次業界のリーディングカンパニー

「働く」をプロデュースする【人事企画】★未経験OK★男性活躍中