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★未経験歓迎 ★国家資格も取得できる【ビル設備管理スタッフ】 グローブシップ株式会社 ★多彩な研修 ★未経験採用の実績多数 ★最大月78,500円の手当

情報更新日:2020/08/28
掲載終了予定日:2020/10/22

この求人のポイント

安定した経営基盤と働きやすさが魅力の当社。自分の価値を高め、業界で必要な人材へと成長できます!
【未経験者大歓迎】丁寧な研修制度と育成体制で安心! 【手に職を】資格取得をしながら活躍できる豊富な制度 【安定性抜群】グループ連結の売上は930億円を突破! 【手当充実】資格手当/ビル手当/当直手当など 【居心地◎】気さくなスタッフが多くチームワーク抜群 【働きやすさ】充実の休暇制度で自分や家族との時間も
”ビルがある限り”施設管理は無くならない!一生モノの資格を手に、生涯続けられる仕事に挑戦しませんか?
グローブシップ株式会社のPRイメージ
創業から65年以上もの間、堅実なファシリティソリューションを通して多くの企業に貢献してきました。

売上も単体で390億円と、業界トップクラスの当社には、日本を代表する各企業からの信頼も厚く、新規物件の受注やお取引のある管理ビルの仕様拡大などで、多くのご依頼をいただいています。

そこで今回、より質の高いサービス提供も含め、戦力強化のために設備管理スタッフを増員募集することになりました。

仕事内容

【配属前研修や先輩のOJT研修で安心スタート!】◆大型商業施設やテナントビル・大学などの設備管理業務をお任せします。

具体的には

  • 施設内の電気・空調・給排水・ボイラー等のモニター監視
  • 巡回点検・定期点検
  • テナント・施設利用者からの設備故障の対応
  • エネルギー管理
  • 外部業者作業の立会い など

【管理する施設は…?】
大型複合ビルや商業施設、有名オフィスビルや
大学といった大型施設の設備管理がメインです。

入社後の流れ

まずはOJTで各設備の位置や操作方法等を学びます。
配属先でも先輩が優しくサポートを行うため、
少しずつ知識とスキルを身につけていきましょう。
また、千葉県にある柏研修センターでは、
階層別の教育研修、電気関連の専門教育を定期的に行うなど、
手に職を付けて活躍できるための環境が整っています!

ある1日の流れ

一般的に利用者が多い時間帯(09:00~18:00目安)では、
電気・衛生設備の管理を行いつつ、問い合わせ対応を行います。
夜間勤務の場合は、施設内の簡単な修理などの業務を行うことも。
「不具合」が「故障」になる前に未然に防ぐなど、
”何も起こらない”を提供できるよう心がけています。

★「一生食べていける」仕事です

設備管理という仕事は、資格を取得することで
それだけ「価値の高い」人材になれます。
クライアントからも頼りにされますし、
何といっても自分に自信がつくでしょう。

だからこそ、資格取得を会社全体で応援しています。
当社で資格も取得しながら、
設備管理の専門家として活躍してください!

★キャリアアップを応援します

『電気主任技術者』や『建築物環境衛生管理技術者』
といった資格を取得できれば、より早期に
責任のある職位を任されるチャンスがあります。
大きな案件を担当することが結果的に
キャリアアップに繋がりますし、
マネージャーを目指す方には
財務の法律やマネジメントなどを学べる
階層別研修も行っています。

対象となる方

【未経験・第二新卒歓迎!”必要とされる”仕事です】◆一生使える資格を手に入れ働きたいという方は大歓迎! ★チームワークを大切にしています
★理工系の知識や職務経験がない方も、やる気があれば大歓迎!
★職業訓練校などで知識を学んだ方もOKです!

【こんな方と一緒に働きたいです】
■柔軟性、調整力がある方
■安定した企業で働きたい方
■資格取得など、レベルアップしたいという方
■チームワークを大切にできる方

【こんな資格を将来手に入れられます!】
※1つでも資格を取得すると手当が一部支給されます。
■エネルギー管理技士:13,000円
■第3種電気技術主任者1級:8,500円
■建築物環境衛生管理技術者:8,000円
■2級ボイラー技士:2,500円
■第2種電気工事士:1,500円
■第3種冷凍機械責任者:1,500円
■危険物取扱責任者乙種:1,000円 など

★成長を後押しする当社制度にて生涯活躍して下さい。

資格取得支援制度もあり。業務にかかわる資格の場合、
2回まで会社が受験料を負担します。
合格後は、資格手当(最大月額7万8500円)を支給。
あなたの努力を給与に反映します!

実務に関わる各種研修や、階層別の研修、マナー、
財務、法律、マネジメント論など職場のリーダーに
なるための研修も充実しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

様々な資格を取得することで、スキルも収入も上がり、業務の幅も広がります。そのため、手に職を付けて働きたいという意欲のある方に向いていると言えます。

この仕事に向いていない人

勤務の始まりと終わりにはスタッフ間で状況の共有を行うなど、お互いがコミュニケーションを取る機会が多くあります。そのため、「報告・連絡・相談」が苦手な方には向いていないでしょう。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
複数名
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
 日 勤  / 9:00~18:00
 昼夜勤務 / 9:00~翌9:00(仮眠6h、休憩2h、勤務16h)

※昼夜勤務は月6回程度(5日に1日程度)です。
※無理のないローテーションを組むよう、配慮しています。
※勤務場所の都合により、勤務時間の範囲内で、始業または終業時刻の変更をする場合があります。
※昼夜勤務のないビルに常駐する場合もあり。
※残業は月平均20時間。
勤務地
東京都23区内、千葉県内、埼玉県内 などの当社管理ビルに常駐します
※勤務地は考慮いたします。

【積極採用エリア】
<東京都>
・東京都港区
・東京都千代田区
・東京都中央区
・東京都渋谷区
・東京都世田谷区
・東京都江東区
・東京都新宿区 など

<千葉県>
・千葉県浦安市(日勤)など

<埼玉県>
・埼玉県和光市(昼夜勤務あり)
・埼玉県所沢市 など

※通勤時間を考慮しつつ、本人の職務開発を目的とした配属ビルの変更がありますが、転居を伴う転勤はありません

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県、千葉県、東京都
給与
月給18万円~30万円 +資格手当 +ビル手当 + 当直手当 + 家族手当 + 賞与(年2回)
※経験、保有資格、能力などを考慮の上、優遇します。
※施設設備管理経験3年以上の方は月給20万円以上からスタート可
※試用期間3ヵ月あり(待遇の変動なし)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
270万円~500万円
昇給・賞与
昇給/年1回(4月)
賞与/年2回(6月・12月)
諸手当
◆交通費支給(全額支給)
◆資格手当(1,000円~25,000円まで 最大月額78,500円)
◆ビル手当(16,000円まで 平均支給額5,600円前後)
◆家族手当(11,000円~17,000円まで)
◆当直手当(1回につき1,600円)
休日・休暇
◆月7日~9日(ローテーション制)
◆有給休暇
◆慶弔休暇(結婚・出産・忌引)
◆永年勤続休暇、 等
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆退職金制度
◆育児・介護休業
◆産休・育休制度
◆看護休暇制度
◆協定宿泊施設利用可
◆保養所(伊東、軽井沢)
◆資格取得支援制度(同一資格に対して2回まで取得費用を会社負担)
◆クラブ活動(野球部、テニス部、ゴルフ部、釣り部)
◆テーマパーク、観劇チケット等の割引購入
◆家族参加型バス旅行、ダーツ大会、ボーリング大会などイベントも充実
★勤務時間例
勤務時間の一例を紹介します。

<東京都千代田区>
■9:00~18:00
■9:00~翌9:00

<東京都新宿区>
■9:00~18:00
■9:00~翌9:00

<東京都港区>
■9:00~18:00
■13:00~22:00
■9:00~翌9:00

<東京都世田谷区>
■8:00~17:30
■8:30~翌8:30

<千葉県浦安市>
■7:00~16:00
■10:00~19:00

<埼玉県所沢市>
■8:30~17:30
■13:00~22:00
■8:00~翌8:00
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験20年以上歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2015年4月1日
代表者
代表取締役社長 矢口 敏和
従業員数
約5,400名(単体)
資本金
1億円
売上高
390億円(単体)、930億円(グループ全体)※2019年3月実績
事業内容
施設総合管理業。施設内の機械設備管理・保安警備・清掃業務を中心に、大型施設(東京都内中心)の管理業務を受注。他にビルマネージメント業務・各種営繕工事・庭園管理等施設に係わる各種業務を展開。札幌・名古屋・大阪・福岡等、全国に展開。
本社所在地
東京都港区芝四丁目11番3号 芝フロントビル
企業ホームページ http://www.globeship.co.jp/index.html

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
  • 面接交通費支給
応募方法
★「マイナビ転職」の応募フォームより、必要事項を記入の上、送信してください。

※応募の秘密は厳守します。
※ご提出いただく個人情報については、採用選考以外の目的には使用いたしません。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後2週間以内に、メールにてご連絡差し上げます。
採用プロセス
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております!
興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。
  1. STEP
    1

書類選考

お送りいただいた応募データを確認し、書類選考をいたします。
  1. STEP
    2

面接(1~2回)

かたくならずリラックスして臨んでください。
※面接交通費会社負担(※関東圏外お住まいの方のみ)
  1. STEP
    3

内定

入社日等はご相談に応じます。
応募から内定まで1ヶ月以内を予定しています。
面接回数
1~2回
面接地
本社
問い合わせ
グローブシップ株式会社

住所
〒 108-0014 東京都港区芝四丁目11番3号 芝フロントビル
地図を見る

採用担当
業務人事室 採用担当

電話番号
03-6362-9741(直通)

備考
【交通アクセス】
JR山手線「田町駅」(三田口出口)より徒歩6分
都営三田線「三田駅」(A9番出口)より徒歩2分
都営浅草線「三田駅」(A6番出口) より徒歩4分

会社・仕事の魅力

グローブシップ株式会社の魅力イメージ1
グローブシップ株式会社の魅力イメージ2

安定企業で、これを最後の転職先にしませんか?

未経験からでも成長できる理由

設備管理の業務全体を学ぶには1年くらいかかります。
だからこそ、当社では基礎を学ぶための
「土台作り」に時間をかけており、
しっかりとスキルを身につけてから
活躍できる環境を整えています。
だからこそ、未経験でも安心してチャレンジができます!
また、階層別研修といった制度で、
あなたのキャリアアップも会社として応援しています。

やりがいがあることが長続きのヒケツ

施設利用者の毎日の安全を守るために
私たちがいますが、それだけではありません。
例えば「省エネの目標がある」と
企業から相談をいただいた際には、
■こまめに空調を調節する
■電気のオンオフを調節する
といったオペレーションを行い、
目標達成に貢献することができます。
お客様から感謝されることも多く、
『縁の下の力持ち』として
やりがいを感じることが多くありますよ。

メリハリがあるから頑張れる

残業は少なめで、平均しても月20時間程度、
もちろん残業代は100%支給されます。
休暇制度も充実しており、
プライベートの時間もきちんと確保できます。
オンオフのメリハリがあるからこそ、
日々の仕事にも集中できるでしょう。

大型物件を多数抱えるなど安定した環境の中で、
ワンランク上の技術者になれるチャンスです。
これを最後の転職として、当社で末永く活躍しませんか?
独立系ではトップクラスの企業規模であるグローブシップ株式会社。自社で固定資産を持たないビル管理業は、人材が財産。社員の質がそのまま業務の品質へと反映され、売上に直結する。そのため同社では、資格取得や研修制度を充実させ、人材教育に力を注いでいる。

手に職をつけ、資格もスキルも収入も上げられる環境。安定した経営基盤で新しい挑戦をしたい方は、是非応募を検討していただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

Tのプロフィールフォト
T さん(中途入社1年目)
設備管理
前職の経験 パソコン教室の先生
Q

未経験でも本当に大丈夫?

正直、入社前は専門性が高い仕事だろうなという印象がありましたが、
専門性を入社当初から求められることは一切なく、
先輩の元でOJT研修を通じて各設備の位置や操作方法等を学びました。
Q

スキルアップはできますか?

千葉県にある柏研修センターでは、実務に関わる各種研修や、
階層別の研修、マナー、財務、法律、マネジメント論など
職場のリーダーになるための研修を行っており、
その時に応じたスキルアップが望めます。
Q

魅力的な福利厚生はありますか?

協定宿泊施設の利用が可能であったり、保養所(伊東、軽井沢)なども
充実していますし、テーマパークや観劇チケット等の割引購入が
出来るのも魅力的だなと思います。
もちろん各種福利厚生面も充実しています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

Aのプロフィールフォト
A さん
設備管理
Q

職場の雰囲気はどうですか?

面倒見の良い先輩が多いことが当社の魅力で、
丁寧な指導はもちろんのこと、社歴の浅い私にも
新しい仕事に挑戦させてくれる風土が根付いています。
個人主義!というよりはチーム主義!というイメージです。
Q

どんな働き方ができますか?

残業は少なめで、平均しても月20時間程度、
もちろん残業代は100%支給されます。
休暇制度も充実しており、プライベートの時間も
きちんと確保できます。
オンオフのメリハリがあるのは当社の魅力の一つです。
Q

資格取得支援はありますか?

今後私も、資格を取りたいと考えています。
その中で、当社には資格取得支援制度があり、
2回まで会社が受験料を負担してくれます。
合格後は、資格手当(最大月額7万8500円)が
支給されるのも魅力ですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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