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株式会社鎌倉パスタ

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人気店舗の【 店長候補 】月給25.8万円以上/有休取得率100% 株式会社鎌倉パスタ 東証一部上場サンマルクHDグループ \月8日休みの満足環境★/

掲載終了日:2022/03/17

この求人のポイント

新しい取り組みによりコロナ禍でも新たなファン層を獲得。安定経営が社員の働きやすさにも繋がります!
《東証一部上場グループ》盤石の経営基盤で安心の体制 《全国200店舗以上》多くの方に“食”の楽しさを提供 《挑戦する組織》コロナ禍で新たな取り組みがスタート 《高い給与水準》月給25.8万円以上+充実の諸手当◎ 《手厚い休暇制度》週8日の休み+有休消化率は100% 《希望の将来像へ》目標に向けてキャリアを築ける体制
上場企業グループの安定基盤が強み。挑戦を続ける人気飲食ブランドとともに成長できる環境です!
サンマルクホールディングス(東証一部上場)のグループ企業である当社は『鎌倉パスタ』『ぎをん椿庵』といった人気店を全国に201店舗展開。新しい生活様式に向けた新業態のスタートやアプリのリリース、仕事の効率化に向けた社内体制の強化など、新しい取り組みにも積極的です。

今期は5店舗、来期はさらに10店舗の新店をオープン予定。成長を続ける組織だからこそ挑戦できる、そんな環境をご用意してお待ちしています!

仕事内容

生パスタ専門店『鎌倉パスタ』の店舗運営全般 ★希望のキャリアに向けて成長できる体制 ★有休取得のしやすい体制づくりで消化率は100%

具体的には

『鎌倉パスタ』とは……
和テイストの落ち着いた空間で
美味しさにこだわった生パスタや
焼きたてパンが楽しめる人気の生パスタ専門店。
全国に201店舗展開しています。

お任せするのは……
◎接客・調理
◎スタッフ指導・シフト管理
◎売上・仕入れコスト・衛生管理
◎販促企画
◎メニュー開発 など

入社後の流れ

▼2ヶ月間の研修
ご自宅から通いやすい店舗で
調理や接客など、店舗業務の基礎を学びます。

▼本社またはオンラインで店長研修
研修の総仕上げとして、
店長として必要なスキルを身につけます。
「お客様に愛される店舗運営」
のノウハウを身につけましょう。

▼自信が付いてから店長デビューとなります

将来のキャリアパス

自らの希望に応じたキャリアパスを描けます。

例えば……
☆複数店舗を統括するSV
☆スタッフの教育担当
☆新商品の開発担当
☆商品PRに向けた販促企画

もちろん、現場で専門性を
極めたいという方のキャリアパスもご用意。
「いまはよくわからない」という方も、
入社後にじっくりと考えていきましょう!

★理想の店舗運営に向けた取り組みが実現

当社店長の使命は
「店舗の売上ノルマをこなす」ことではなく、
「お客様に喜ばれるお店づくりを目指す」こと。
そのような思いをしっかりと持つことができれば、
速いスピードでの店長昇格が実現します。

興味があれば、ゆくゆくは
新店の立ち上げや販促企画などにも
チャレンジしていただきたいと考えています。

★充実の制度で、飲食業界の新たな常識を形に!

社員のためを考えた制度が整う当社。

☆休日は月8日
☆有給消化率100%で、最大7連休もOK
☆月給25万8000円以上
☆家賃補助月3万円以上を支給 ※条件あり
☆結婚お祝い金3万円を用意

産休・育休制度を利用して
復職するスタッフも多数在籍。
働きやすい体制で、
安心して仕事に取り組めます!

対象となる方

◆高卒以上 ◎飲食業界での経験(アルバイトを含む)がある方歓迎 ◎同業他社からの転職者が多く活躍中 ◎成長意欲のある方を歓迎します!
《こんな方を歓迎します》
◎飲食店でアルバイト経験がある
◎人に喜ばれると嬉しい
◎安定した環境で働きたい
◎飲食業界でキャリアアップを目指している
◎仲間とともに理想のお店をつくりたい

手厚い研修体制が整うため、
入社後も継続的な成長が実現します!

――コロナ渦だからこその挑戦!――

上場グループの安定基盤を武器に
新業態のスタートやアプリ開発等、
これまでにない取り組みをしている当社。
独自の経営革新により
給与や賞与のカットは一切なく、
社員が不安を抱かないよう
経営状況もオープンにしています。

未来に向けた新たな挑戦と経営施策で、
今後もさらなる安定成長を目指します!

中途入社のハンデは一切ありません!

社員の挑戦意欲を大切にする当社では

☆入社すぐに新店出店に挑戦
☆入社1年でSVに抜擢

といった社員も在籍しています。
中途入社のハンデはなく、一人ひとりの
努力をしっかりと評価する体制です。
20~30代が多く活躍している当社なら、
年齢や経験を気にすることなく
未来に向けて成長できます!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

理想のキャリアに向けて成長できる環境のため「こんな挑戦がしたい」といった明確な目標がある方に最適です。もちろん、入社時にそのような思いがなくても、仕事をしていくなかで見つけていくことができます。

この仕事に向いていない人

全国の店舗と本部が協力をしながら店舗運営を行なっています。そのため「自分の店さえ良ければ」という思いの方には向いていません。仲間と一丸となり『鎌倉パスタ』を成長させようという気持ちが求められます。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:00~24:00(実働4~8h)※シフトにより変動

★平均残業時間は月30時間程度
勤務地
全国の各店舗
★北海道/長野県/東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/
 茨木県/石川県/愛知県/大阪府/京都府/兵庫県/
 広島県/徳島県/熊本県/沖縄県 で積極募集中!
★希望エリアを考慮。エリア外転勤もほぼなし

■北海道・東北エリア
北海道/宮城県/青森県/岩手県/秋田県/山形県

■関東エリア
東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/茨城県/栃木県/群馬県

■甲信越・北陸エリア
新潟県/石川県/山梨県/長野県

■東海エリア
愛知県/静岡県/岐阜県/三重県

■関西エリア
大阪府/京都府/兵庫県/滋賀県/奈良県/和歌山県

■中四国エリア
広島県/岡山県/鳥取県/島根県/香川県/愛媛県/徳島県

■九州・沖縄エリア
福岡県/熊本県/鹿児島県/佐賀県/長崎県/沖縄県

★転勤のない「地域社員制度」もあります

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、石川県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、徳島県、香川県、愛媛県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、鹿児島県、沖縄県
給与
◆月給:25万8000円以上 + 諸手当

※年齢等を考慮し規定により決定
★年齢給の為、ご家族がいらっしゃる方の転職も安心!
※固定残業代60時間分9万6000円含む/超過分は追加支給
★平均残業時間は月30時間程度。
 固定残業時間に満たない場合も全額支給

【月給例】
★初任給のモデル例/月収 28万2000円
※入社時30歳の場合の初任給
(内訳/基本給18万6000円+固定残業手当60h分9万6000円※超過分別途支給)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~400万円

モデル年収例

年収349万円 / 28歳 /入社1年目/月給27万6000円+賞与1回(※入社6ヶ月後対象の為)
年収510万円 / 31歳 /入社3年目・統括店長職 /月給30万5000円+賞与2回+決算賞与1回+職務手当
年収630万円 / 33歳 /入社5年目・SV職 /※年俸のみの金額
昇給・賞与
  • 昇給年1回(4月)
※定時昇給有。基本給は48歳まで、毎年3千円ずつ昇給(上限24万円)
  • 賞与年2回(6月・12月)
※定期賞与は1~2ヶ月。
諸手当
  • 交通費
  • 職務手当
  • 残業手当
休日・休暇
  • 月8日休み(シフト制)

  • 有給休暇(初年度10日 入社半年後から適用)
  • 慶弔休暇
福利厚生
  • 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
  • 社員旅行
  • 退職金制度
  • 結婚お祝い金
  • 家賃補助
★転居を伴う場合
単身者/月3万円~5万円
世帯主/月5万円~7万円
を上限に家賃半額支給(居住エリアにより変動)。
★転居時の初期費用企業負担
単身者/15万円~25万円
既婚者/上限20万円~30万円(居住エリアにより変動)。
※引越費用も別途負担
社員の声/秋吉さん(SV)
入社1年で店長になり、3~4年でSVへ。現在は8店舗を管轄しています。「飲食=大変」という印象を持つ方もいるかもしれませんが、当社は全く違います。上司もプライベートを大事にしようという考えなので、店長やSVでも休みは月8回しっかり確保。子供の運動会なども全部参加していますね。本人の意欲や成長次第で、早ければ1~2年でSVへ声がかかることも!家族との時間を大切にしたい方や飲食が好きな方はぜひ挑戦してほしいです!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
2006年3月1日
代表者
代表取締役社長  齋木 健作
従業員数
5500名(アルバイト・パート含む)
資本金
1億円
事業内容
■生麺工房鎌倉パスタ事業
■ぎをん椿庵事業
■バジリコ事業

<東証一部上場・サンマルクHDのグループ会社です>
鎌倉パスタは、東証一部上場企業・サンマルクホールディングスのグループ会社で、グループの中でも主軸事業を担っています。
40都道府県に出店し、全国に201店舗を展開。
今後も全国各地に新店をオープンさせる予定です。
本社所在地
岡山県岡山市平田173-104
グループ連結売上高
・689億0863万円(2020年3月期)
・700億7333万円(2019年3月期)
・690億8457万円(2018年3月期)
・675億1242万円(2017年3月期)
・660億5601万円(2016年3月期)
・608億3103万円(2015年3月期)
・543億4700万円(2014年3月期)
・487億9632万円(2013年3月期)
企業ホームページ https://www.saint-marc-hd.com/kamakura/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。■□
『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。

※ご応募についての秘密は厳守いたします。
※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

□■ご質問はお気軽に■□
※応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、ご応募いただいた方全員に、メールまたはお電話にてご連絡いたします。
採用プロセス
就業中の方は平日夜などに面接可能。入社日も希望を最大限考慮します。応募~入社まで"最短1週間"も可能!
  1. STEP
    1

Web書類選考

お送りいただいたマイナビ転職の応募データをもとに書類選考いたします。
  1. STEP
    2

面接(1回)

最寄の店舗で、現役SVまたは部長が行います。仕事の内容や待遇など、不明点があれば何でも聞いてください。
  1. STEP
    3

内定

月に2回(毎月1日・21日)、入社日を設けているので安心です。
面接回数
1回
面接地
★面接は、あなたの都合の良い最寄店舗で行います。
 面接も1回のみなので、時間もコストも節約できます。

※店舗詳細は当社HPをご覧ください。
https://www.saint-marc-hd.com/b/saintmarc/?brand_type=PST
問い合わせ
株式会社鎌倉パスタ

住所
〒 700-0952 岡山市平田173-104
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
086-237-1309(直通)

備考
現在、長野県/東京都/神奈川県/埼玉県/千葉県/
茨木県/石川県/愛知県/大阪府/兵庫県/広島県
徳島県/福岡県/熊本県/沖縄県 で積極募集中です!
ご応募お待ちしております!

会社・仕事の魅力

当社で働く魅力を様々な面からご紹介します!

生パスタ専門店『鎌倉パスタ』を
全国展開する当社。
飲食業界での経験を活かして
当社に入社する社員も多いのが特徴です。
その理由をご紹介します。

――★ 東証一部上場グループの安定感

『チョコクロ』でお馴染みの
サンマルクカフェをはじめ、
数々の人気ブランドを展開する
サンマルクホールディングスグループの
一員である当社。
盤石な経営基盤があるからこそ、
新しい取り組みにも積極的。
挑戦する企業特有の活気ある環境です。

――★ノルマのない店舗運営

企業として利益を考えるよりも前に、
当社では「お客様のため」を
何よりも大切にしています。
赤字が出てしまっても店長に責任を
押しつけるようなことはありません。
そのため、接客と料理の質、
お客様へのサービス向上に
真摯に向き合えます。

――★自らの理想を手にして成長

当社の評価制度は、SVや本部だけではなく、
お客様アンケートや一緒に働く仲間の
声も取り入れています。
また、理想のキャリアに向けて
バックアップする体制があるため、
それだけモチベーションもアップ。
頑張りを正当に評価する体制の中、
目標に向けた成長が実現します。

20代を中心としたアルバイトスタッフが
多く活躍する笑顔に溢れた店舗で、
あなたの新たなキャリアを
スタートしてみませんか?
あなたの成長意欲と目標達成を、
全力でサポートしていきます!
「飲食の仕事にやりがいを感じている」という方が、コロナ渦で好きな仕事を諦めたという話を聞きます。同社は、サンマルクホールディングスグループという経営基盤があり、給与や賞与のカットをすることなく安定経営を継続中です。現在は、通販事業や広告戦力、業務の効率化に向けたDX推進などにも取り組んでいます。将来に向けて安心して仕事に取り組める組織であり、飲食業界を志す方に強くおすすめしたい企業です。

マイナビ転職
編集部より

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