株式会社 日立製作所 | 業種経験者・第二新卒歓迎/社会の変革をリードする【システムエンジニア(PL/PM候補)】(1180284) の求人情報

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株式会社 日立製作所 | 業種経験者・第二新卒歓迎

社会の変革をリードする【システムエンジニア(PL/PM候補)】 正社員

業種:総合電機/コンピューター機器/精密機器/半導体・電子・電気機器
従業員数:35631名 設立:1920年2月 資本金:458,790百万円(2018年3月末現在) 売上高:(単体)1,930,293百万円(連結)9,368,614百万円  ※2018年3月期 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/10/26
掲載終了予定日:2018/11/22

<11月23日・24日・25日>本社にて採用セミナーを開催!

第二新卒でも安心!充実した研修プログラム!

ここがポイント!
  • 【第二新卒歓迎】新卒と同等の研修教育体制を用意
  • 【活躍フィールド】前職の業務知識が発揮できる環境
  • 【働き方】子育てと両立できる環境で多様人財が活躍
  • 【面白さ】国家的スケールのシステム開発をリード
  • 【最新技術】AIやビッグデータ等を活用した提案も可能
  • 【企業VISON】IoT時代のイノベーションパートナーへ
_dummy280x210 中途入社者も多数在籍中!業界未経験の方でも安心してステップアップできる環境です。

募集要項

募集の背景

あらゆる業界で経営の効率化や新ビジネスを創出するデジタルソリューションが求められるなか、「IoT時代のイノベーションパートナー」をめざし、お客さまとの“協創”に力を入れている日立製作所。社会イノベーション事業をいっそう加速するため、協創を進めるための体制強化に力を入れています。その一環として今回、IT業界の経験を問わず、当社のSEとして活躍できるポテンシャルを持った方をキャリア募集します。

仕事内容

金融や公共、社会システムのイノベーション事業を展開する日立製作所。経験・スキルに応じて各分野の開発プロジェクトを担当していただきます。


SEとして、コンサルティング・企画提案~システム構築・運用サポートまで幅広くを担当します。

【担当分野】
◆金融システム
銀行や証券、保険等のお客さまに最先端技術を活用したITシステム・サービスを開発。

◆公共システム
官庁や自治体、研究・教育機関等の公共分野で、国家的スケールの情報システムを開発。

◆社会システム
エネルギーや交通、通信といった分野においてIT×OT(制御技術)の強みを活かしたITシステムを開発。

◆アプリケーションサービス
フラグシップユーザー向けの大規模で先進的な業務アプリケーションの設計・開発・保守を担当。

◆サービスプラットフォーム
海外拠点やフロント部隊と連携したソリューション・サービスを開発。

◆ITプロダクツ
デジタルソリューションを支えるプラットフォームの開発・サービス商品化。

◆品質保証
品質管理ソリューションを提供するための品質保証技術の開発・実用化。

■日立ならではの充実した研修プログラム

1人ひとりのバックボーンに応じた入社時研修を実施します。新卒者と同様に約4ヵ月間の研修を必要に応じて受講できます。業務知識、プログラミングなどの技術習得はもちろん、ビジネスパーソンとしてのコアスキル(ロジカルシンキング等)や経営教育、グローバル人財教育等を学んでいただきます。

■ダイバーシティで働きやすい職場環境

様々なバックボーンを持った多様な人財が活躍するダイバーシティな職場になっている当社。そうした人財が存分に力を発揮できるよう、テレワークをはじめとした働き方改革にも力を入れています。そのため、SE部門においても、子育てと仕事を両立している社員も少なくありません。

求める人材

◎大卒以上◎右記いずれかの方(1)金融・保険/電気・ガス/公共機関/交通/情報通信の業種における業務経験(2年以上)(2)情報システムの開発経験(2年以上)


★IT業界の経験不問!「SEとして活躍したい」という想いを重視します。

【応募条件】
◎大卒以上
◎以下(1)(2)いずれか当てはまる方
 (1)金融・保険/電気・ガス/公共機関/交通/情報通信の業種における業務経験(2年以上)
 (2)情報システムの開発経験(2年以上)

【求める人物像】
◎コミュニケーションスキルが高く、顧客との折衝、調整、チームワークが可能な方
◎お客さまの課題を適切にとらえ、お客さまと一緒にビジネスを創造できる方
◎社会イノベーションに、共にチャレンジする高い意欲をお持ちの方

【活かせ知識・経験】
◇英語力(TOEIC600点以上)
◇顧客への提案・交渉の経験
◇クラウドやビッグデータに関する知識

■業界経験が発揮できる活躍フィールド

ITの進化で高度化するお客さまのご要望に応えるシステム・ソリューションを提案・開発するためには、お客さま業務に関する深い知識が必要になります。今回、IT業界の経験不問で、特定業種の経験者を採用するのも、このためです。実際、鉄道会社の設備技術者や銀行の営業担当といった異業種出身者が活躍しています。

勤務地

東京(丸の内、大森)・神奈川(戸塚) 等
※プロジェクトにより異なります。

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都、神奈川県
勤務時間

8:50~17:20 (実働:7時間45分)

給与

学部卒/月給210,000円
修士卒/月給234,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

昇給・賞与

賃金改定/年1回
賞与/年2回 (6月、12月)

諸手当

交通費全額支給

休日・休暇

休日/完全週休2日制 (土・日)、祝日
休暇/年次有給休暇(24日)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇 ほか

福利厚生

各種社会保険完備、財形制度、年金制度、持ち株制度、カフェテリアプラン制度 ほか

日立が取り組むキャリア開発支援

日立には、志を持つ人、積極的にチャレンジする人に今まで以上に活躍の場を提供したい、会社として応援したいという考えがあります。チャレンジによってこそ、「自ら創造・獲得した仕事」をすることができ、生き生きと楽しく仕事ができ、仕事を通じて自己実現や自己成長が図れると考えています。そういった場を提供することで、社員のキャリア形成を支援し、会社も発展していくと考えています。

この求人の特色

急募 業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 残業月30時間以内 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 ▲東京本社の内観
_dummy280x210 ▲東京本社の外観

社会を変革するデジタルソリューションをリード!

政府が提唱する「Soceity5.0」という言葉をご存知でしょうか。これは、狩猟社会(Society 1.0)、農耕社会(Society 2.0)、工業社会(Society 3.0)、情報社会(Society 4.0)に続く新たな社会の到来を示すもの。

全ての人とモノがつながり、様々な知識や情報が共有される「IoT」技術により、様々な社会的課題を解決する新たな価値が創造できるとされています。私たち日立製作所でも、100年以上におよぶモノづくり技術と50年を超えるITを融合。金融や公共、様々な社会システムの分野で、AIやビッグデータといった先端技術を利活用し、「Soceity5.0」の実現をめざしています。

例えば、大きな変革期を迎えている金融分野もそのひとつ。日立では、大手生命保険会社と協創。医療ビッグデータと最新の分析テクノロジーを駆使することで保険サービスにおける新たなリスク分析技術を確立しました。

今回採用するSEは、こうした「Soceity5.0」の実現に向けたデジタルソリューションをリードしていくキーパーソン。様々な分野における社会課題の解決や新たな価値の創造で、人々のより豊かな暮らしに貢献できる、非常にやりがいのある仕事になっています。

社員インタビュー

_dummy120x90 Sさん
※2017年入社

大学院を出て、最初は大手鉄道会社に就職。変電所設備等の設計を担当していました。でも、電力システムの開発プロジェクトに参加する機会があり、SEの仕事に興味を持つようになったのです。ITの知識はほとんどなかったのですが、30歳を前に自分の人生を見つめ直し、思い切って当社のSEに転職しました。今は、前職の経験が活かせる鉄道系のアプリケーション開発を担当。システム面から社会に貢献する面白さを味わっています。

_dummy120x90 Iさん
※2018年入社

前職は、地方銀行の営業をしていました。営業活動でシステムツールを活用し、素直にシステムってすごいと感じたのです。「こんなシステムを自分も創ってみたい」。ツールを使うたび、こんな想いが募り、IT業界への転職を決意しました。正直、ITの知識がまったく無かったので入社後の不安も大きかったのですが、充実した研修のおかげで不安はすぐに払拭されましたね。

会社情報

設立

大正9年(1920年)2月1日 ※創業 明治43年(1910年)

代表者

代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭

従業員数

35,631名(単体) 303,887名(連結) 2017年3月末日現在

資本金

458,790百万円(2018年3月末現在)

売上高

(単体)1,930,293百万円(連結)9,368,614百万円  ※2018年3月期

事業内容

情報・通信システム、電力・産業システム、デジタルメディア、昇降機、自動車機器等の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービスなど。

【ネットワーク】
全国各事業所/(事業所、研究所、開発本部、支社)及び海外事業所

本社所在地

東京都千代田区丸の内一丁目6番6号

株式公開

2017年9月現在 上場証券取引所
東京、名古屋

関連会社

日立産機システム、日立ハイテクノロジーズ、日立アプライアンス、日立オートモティブシステムズなど

企業ホームページ http://www.hitachi.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

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今回の取材で一番驚いたのは、日立製作所がSE職のキャリア採用をIT業界の経験がない人にも門戸を開いていたことだ。同社と言えば、「技術の日立」としてモノづくりで100年以上、ITに関しても50年を超える歴史を持つ日本を代表するメーカー。今日では、それらを融合することで、社会のさまざまな分野で「Socity5.0」を実現するデジタルソリューションを展開している。

取り組んでいることも非常に高度で、IoTやAI、ビッグデータといった最先端技術を取り入れたITシステムの開発を進めている。当然、IT業界の経験が必須と思っていた。しかし、同社ではそれ以上にお客さまとの“協創”を重視。お客さまの業務知識を持った人財の採用に注力しているのだ。そのため、新卒者と同等の研修体制を整備する手厚さもある。経験者はもちろん未経験者も、日立というダイナミックなフィールドで力を発揮する絶好のチャンスだ。

応募方法

応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
(郵送でのご応募は受け付けておりません)

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

書類選考の結果は、応募受付後に応募者全員に
メール、もしくはお電話にてご連絡差し上げます。

採用プロセス

<採用セミナー>=====================
11月23日・24日・25日 9:00~19:00
 ※いずれも東京本社にて開催いたします。
=============================
▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。
*選考後、今後の面接日程などについてご連絡いたします。
  面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。

▼1次面接(11月23日・24日・25日)
 ※面接時に適性検査あり。

▼2次面接(12月1日・2日)

▼内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。

▼入社
4月1日入社を前提としております。

※ご応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。
書類通過後の流れについては、株式会社才蔵よりメールまたは
お電話にてご連絡いたします。

問い合わせ先

株式会社 日立製作所 | 業種経験者・第二新卒歓迎

ホームページを見る
住所

〒 100-8280
東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 地図を見る

採用担当

株式会社才蔵内 日立製作所キャリア採用事務局

E-mail
備考

お問い合わせはメールのみにて受け付けております。電話・郵送でのご連絡はご遠慮いただけますよう、お願いいたします。

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応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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