株式会社日立製作所/AIやIoTを加速させる映像・音声・信号処理の【研究開発】(1171796) の求人情報

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株式会社日立製作所

AIやIoTを加速させる映像・音声・信号処理の【研究開発】 正社員

業種:総合電機
設立:1920年2月 資本金:458,790百万円(2016年3月末現在) 売上高:1,859,605百万円(2016年3月末日現在・単独) 10,034,305百万円(2016年3月末日現在・連結) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/09/21
掲載終了予定日:2018/10/18

  • 業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • 完全週休2日制

研究者向け採用フェアをはじめて開催します!

10/14(日)中央研究所にてお待ちしております。

ここがポイント!
  • 顧客協創でグローバルな社会イノベーション事業を加速
  • 幅広い事業領域で培う経験と技術基盤を強みに研究開発
  • AI、ロボティクス、フィジカルセキュリティなどの領域
  • 仕事で博士号を取得するなど研究者として一人前になる
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募集要項

募集の背景

1910年の創業以来、100年を越える歴史を積み重ね、他社にない独創の技術・製品で社会貢献してきた日立製作所。
「世界で勝てる真のグローバルメジャープレイヤーへの進化」を掲げ、最先端領域でのR&Dに注力しています。
そこで、電力・エネルギー、産業・流通・水、アーバン、金融・公共・ヘルスケアの各分野で確立した技術基盤を強化・融合させる研究開発を推し進め、革新的な製品・サービスを生み出す原動力を募ります。

仕事内容

IoTの普及に対応する映像・音声・信号など認識系各メディアのAI処理を推し進め、ロボティクスやフィジカルセキュリティ領域での研究開発を担当


【ミッション】
◎情報通信、電力、産業、公共・都市・交通、電子装置・システム、建設機械、高機能材料、自動車機器、金融、物流、サービス、家電、住まい・生活サービス、ヘルスケア、セキュリティ、デザイン…社会のあらゆる領域へお客様との協創で展開する日立のモノづくり。
それらの新たな基盤となるIoT環境下で、映像・音声・信号など認識系のAI処理によるロボティクスやフィジカルセキュリティ領域での研究開発に一緒に挑戦しましょう。

【挑める業務の一例】
◇映像認識(ビジョンセンシング)の技術研究→都市、空港、ビル内の「不審者追跡」や、荷物などの「置き去り検知」など犯罪を未然に防ぐためのフィジカルセキュリティヘ応用展開
◇音声認識の技術研究→騒がしい場所でも音声だけを拾い出す認識技術(現在、70dbの雑音環境で可能)のさらなる向上。
◇ウェアラブルセンシングによる「作業支援システム」などの開発

AIやIoTの最先端領域のナレッジをふんだんに活用!

日立のIoTプラットフォーム「Lumada」への組込を念頭に、ビジョンセンシングや音声認識の領域で世界No.1を目指す。例えば、最先端のDeep Learning技術を活用した音声対話処理や世界トップクラスの性能を持つ「高速類似画像検索技術」の活用など、魅惑的な環境がここにあります!

求める人材

◎情報系(セキュリティや制御関連は特に)の修士修了者◎セキュリティサービスやネットワーク関連or システム設計の経験◎論文発表経験ある方は歓迎


【必須条件】
◎情報系(映像・音声・信号の処理や制御関連は特に)の修士修了者
◎映像・音声・信号の処理や制御による商品やシステムの設計開発経験

【あれば活かせるスキルや経験】
◎情報理論全般
◎数理工学全般
◎ビジョンセンシング全般
◎音声認識全般
◎ロボティクス全般
◎AI全般※機械学習・深層学習含む
◎フォーラムなどのキーパーソン経験
◎論文発表の経験
◎英語などの語学力

【求める人物像】
◎周囲とチームワークを育み協創していける
◎新たな技術への知的好奇心と知ろうとする積極性
◎技術進化への貢献を通じ社会に大きなインパクトを与えたい
◎安定した環境でスキルの幅を広げていきたい

勤務地

<中央研究所>
東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目280番地
アクセス:JR「国分寺駅」北口より徒歩10分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

8:45~17:15 (実働:7時間45分)

給与

月給27万円以上
※経験・年齢・能力を考慮し、当社規定により優遇します。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

550万円~850万円

昇給・賞与

賃金改定/年1回
賞与/年2回 (6月、12月)

諸手当

交通費全額支給

休日・休暇

休日/完全週休2日制 (土・日)、祝日
休暇/年次有給休暇(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日※特別年次有給休暇を含む)
年末年始休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休暇

福利厚生

各種社会保険完備、財形制度、年金制度、
カフェテリアプラン制度、持株制度など

この求人の特色

業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 海外勤務・出張あり 英語を使う仕事 女性管理職登用実績あり 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 年間休日120日以上 5日以上連続休暇取得可能 完全週休2日制 オフィス内禁煙・分煙 社宅・家賃補助制度 交通費全額支給

会社・仕事の魅力

潤沢なナレッジがある日立で世界No.1を目指しましょう

例えば、人の行動や思考を理解しながら、AIがアシストするなど
人とAIが共に賢くなる仕組みを確立する。
それを自律型ヒューマノイドロボット「EMIEW」に実装し、
自ら相手を選んで支援するまで対話処理スキルを高めたり、
性別や服の色、所持品など100項目以上の人や物の特徴を
AIでリアルタイム判別し、探したい人や物を即座に発見・追跡する。

AIで社会に大きな変革をもたらすために、
映像、音声、信号などの膨大な情報を処理する
新たな技術確立に挑戦し、世界No.1を目指しませんか?

データごとに異なるロジックを構築して処理するAIは、
環境にあわせ進化していく生物のプロセスと相似しています。
そこから多様性を帯びた新たなシステム基盤を紡ぎ出していく━━
自律分散システムや人工知能ロボットなどの領域は黎明期から日立の得意分野。
豊富なナレッジとそれらを社会実装するノウハウを味方に一緒に追い求めていきましょう。

社員インタビュー

_dummy120x90 担当部長

ドイツ人工知能研究センターとの共同開発で、ウェアラブルデバイス着用者の作業内容を認識する人工知能を開発。人間共生ロボット「EMIEW」の対話処理や業務機能を実現する為のリモートブレインシステムを開発するための中枢です。セキュアシティから空港、鉄道などを網羅するフィジカルセキュリティ統合プラットフォームを支える画像認識処理、生体認証技術に取り組みます。研究にとどまらない環境で、存分に力を発揮ください!

会社情報

設立

大正9年(1920年)2月1日 ※創業 明治43年(1910年)

代表者

代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭

従業員数

37,353名(2016年3月末日現在・単独) 335,244名(2016年3月末日現在・連結)

資本金

458,790百万円(2016年3月末現在)

売上高

1,859,605百万円(2016年3月末日現在・単独) 10,034,305百万円(2016年3月末日現在・連結)

事業内容

情報・通信システム、電力・産業システム、デジタルメディア、昇降機、自動車機器等の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービスなど。

【ネットワーク】
全国各事業所/(事業所、研究所、開発本部、支社)及び海外事業所

本社所在地

東京都千代田区丸の内1-6-6

株式公開

2016年3月現在 上場証券取引所
東京、名古屋

企業ホームページ http://www.hitachi.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 AIを活用した映像解析による、リアルタイムな人物発見・追跡技術を開発

国内外約900社・社員数約33万のグループの頂点に立ち、グローバル展開を推し進める日立製作所。同社では、複雑化する社会課題の解決に貢献するため、近年、特に社会イノベーション事業に注力し、社会や地域、顧客が抱える課題を共に探って、共に解決の道を見い出す「協創」アプローチを推し進めている。100年に及ぶ研究開発の蓄積と幅広い事業領域で培った経験を基盤に、革新的なソリューションの創出でイニシアチブを握っていく戦略だ。
そんなグローバルな社会イノベーション事業を加速させるため、同社ではR&D領域で活躍する人財の増員に動く。今回は、各情報認識系で新技術の確立に臨む研究開発者の募集。近年は、EMIEW3など新たなサービスロボットの開発に取り組んだり、Deep Learningを活用したメディアAI技術によるPublic Safetyを強化する同社。それら貴重なナレッジに触れられるのも、大きなメリットだろう。

応募方法

応募方法

◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇
(郵送でのご応募は受け付けておりません)

できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

*応募の秘密は厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

応募受付後の連絡

・書類選考の結果は、メールにてご連絡いたします。

採用プロセス

▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考をいたします。
*選考後、今後の面接日程などについてご連絡いたします。
  面接の希望日時等がある方は、ご相談ください。

▼1次面接

▼2次面接

▼内定
面接終了後、追ってご連絡させていただきます。

※応募は「株式会社才蔵」を通して受付させていただきます。
エントリー後の流れについては、株式会社才蔵よりメールまたは
お電話にてご連絡いたします。

(採用フェア開催!!)
10/14(日)9:00~17:00
中央研究所:東京都国分寺市東恋ヶ窪一丁目280番地
※ご希望の方は応募フォームにお申し込みください。
(応募受付後、部門にて書類選考を実施し、合格された方に詳細な
ご案内をさせていただきます)
※片道1000円以上の方には交通費を支給させていただきます。

選考の特徴
面接日程応相談 入社時期応相談

問い合わせ先

株式会社日立製作所

ホームページを見る
住所

〒 100-8280
東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 地図を見る

採用担当

株式会社才蔵内 日立製作所キャリア採用事務局

E-mail
備考

お問い合わせはメールのみにて受け付けております。電話・郵送でのご連絡はご遠慮いただけますよう、お願いいたします。

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この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

応募に関するよくある質問(マイナビ転職に寄せられる一般的な質問)

Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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