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”攻め”の事務を募集!【総合職(総務・経営企画・財務など)】 株式会社ランドネット 7年連続売上130%増!★平均年齢30.8歳 ★男性活躍中!

  • 正社員
  • 350万~700万円
  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 女性のおしごと掲載中
情報更新日:2021/03/09
掲載終了予定日:2021/04/22

この求人のポイント

攻めの事務職募集!会社の組織力強化に携われます。多彩なキャリアパス、働きやすい環境も魅力です!
【7年連続前年比130%超】総合不動産サービスで成長中 【IT×不動産】独自データベースの開発などIT化に注力 【キャリアアップ】年2回の人事考課で広がる可能性! 【未経験歓迎】挑戦を応援!意欲あれば成長できる環境 【20代活躍中!】刺激し合える、活気ある雰囲気です 【働きやすさ◎】労務管理を徹底、効率重視で働けます
会社づくりに携わり、”ただの事務”にとどまらない活躍を!総合職ならではの可能性の広さを楽しめます☆
株式会社ランドネット のPRイメージ
投資用不動産に関する幅広いサービスをワンストップで提供する当社。コロナ禍で”住む家”への需要は拡大し、今後更なる成長が見込めます。
今回は体制強化のため、新たなメンバーを増員します!総合職採用なので、入社時のポジションだけでなく、その後の活躍次第で幅広い挑戦やキャリアアップが可能です。どの部署でも通用する人材を育てていく方針なので、「成長企業で働きたい!」という思いがある方は、ぜひご応募ください!

仕事内容

総務・経営企画・財務など希望と適性により配属 ★IT化推進など積極的な提案も歓迎 ★年2回の人事考課/ジョブローテーションで様々な挑戦が可能です

具体的には

総務

郵便・備品管理、規定・文章整備、社内イベント運営、株主総会対応、BCP

経営企画

海外子会社の管理、各会議の資料作成、分析、広報

財務

入出金業務、小口金管理、銀行と折衝業務

営業企画

契約書類等の作成~確認~管理、図面作成、売買物件の登録、ローン業務

※将来的には別部署への異動も可能

入社後の流れ

初日は人事による研修を行い、ビジネスマナーから業界や会社のことまで、幅広くお伝えします。その後所属部署配属となり、先輩によるOJTで業務を覚えていただきます。
中途入社ならではの気づきなどもあると思いますので、そんな意見発信も大歓迎。社歴問わず、積極的な提案は受け止める風土があるので安心してください。

将来のキャリアパス

年2回人事考課があり、新たに挑戦したいことなどをアピールできる機会を設けています。入社時の配属先でずっと働く、という会社ではないですし、もし「思っていた仕事と違う…」と感じた場合も、再度転職するのではなく、社内異動で自身の思いを実現できます。可能性を制限せず、大きく飛躍できる環境が整っています!

”受付無人化”は総務部発信!IT化推進にも携われます

当社が力を入れているのが、”IT化”。ペーパーレスや印鑑レスなどを推進し、会社全体で業務効率化を図っています。バックオフィスの方は特に、自ら発信し、積極的に携わっていただきたいと考えています。「とりあえずやってみよう!」という挑戦に前向きな風土なので、恐れず提案してください。
実際に、受付無人化のシステムは総務部発信で導入されました。人件費削減はもちろんのこと、接触機会を減らせるので、コロナ禍での感染予防対策にもつながっています。対面で行っていた朝会をオンラインで行うことで、拠点を超えて参加することも可能になるなど、様々な相乗効果を生み出しています。

対象となる方

《20~30代男性中心に活躍中♪第二新卒歓迎》意欲があれば経験不問!ルーティンワークではなく、主体的に取り組む”攻めの事務”がやりたい方を募集!
<特に歓迎♪>
・不動産業界経験者
・事務職経験者(総務、財務、経理等)
・管理部門経験者

<こんな人を求めています!>
◎中国語でコミュニケーションがとれる
◎柔軟に、フットワーク軽く取り組める
◎主体性がある、成長意欲が高い
◎課題解決のためにどうすべきか追究できる
◎支店の立ち上げに携わるなど、仕事で成し遂げたい目標がある
◎挑戦してみたい仕事がたくさんある
◎影響力が大きな仕事に挑戦したい

~幅広い挑戦が可能!~
例えば「事務職に就きたいけど、受け身な仕事は向いていない…」「事務経験を活かしてキャリアUPしたい!」という方にはピッタリ!幅広く挑戦できるフィールドが広がっています!

総合職採用だから…広がる可能性!

当社は各自の個性や得意が活かせる、多彩なポジションがあります。入社後に部署異動などを通し、様々な業務を経験することも可能。バックオフィスでも積極性を要するクリエイティブな業務が多く、意欲があればやりがいに溢れた仕事に挑戦できますよ!様々なポジションで経験を積み、”事務のプロ”を目指してください!
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎主体的に取り組める人

仕事や会社全体を”自分ごと”として捉え、「よりよくするためにどうすればよいか?」と考えて、実行に移せる方が活躍できる職場です。ぜひ意欲的に取り組んでください!

この仕事に向いていない人

▲ルーティンワーク希望の人

同社の事務は、積極的な働きを求められます。中途入社ならではの発想やアイデア発信も歓迎されますが、逆に「言われたことだけやりたい」という方は馴染みにくいかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
10:00~19:00 (実働8時間)
★残業はあっても1日1~1.5時間程度の働きやすい環境です!
勤務地
■本店/東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階
――【交通アクセス】
各線「池袋」駅より、徒歩5分

■大阪支店/大阪市北区梅田1‐11‐4 大阪駅前第4ビル5F
――【交通アクセス】
JR「大阪」駅、各線「梅田」駅より、徒歩5分

■横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸1-4-1 横浜天理ビル10階
――【交通アクセス】
各線「横浜」駅より、徒歩5分

東京・大阪・横浜のいずれかに配属します。
※希望を考慮し決定します。

マイナビ転職の勤務地区分では…


東京都、神奈川県、大阪府
交通アクセス
各線「池袋」駅より、徒歩5分
JR「大阪」駅、各線「梅田」駅より、徒歩5分
給与
月給22~35万円
※経験・年齢・能力を考慮し決定します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
350万円~700万円

モデル年収例

年収370万円 / 24歳 社員職 /入社2年目
年収537万円 / 30歳 係長職 /入社6年目
昇給・賞与
■昇給/年2回(2・8月)
■賞与/年2回(6・12月) ※3.2ヶ月分支給 2019年実績
諸手当
■交通費支給
※月額5万円まで
■資格手当
※宅建 月2万円、FP2級 月2,500円、

★資格取得制度あり(宅建資格取得勉強会など)
★資格取得を積極的に支援します!

■出産手当金
■育児休業給付金
休日・休暇
《年休121日》
■月8~9日休み(水曜+その他曜日 希望により、土日休みも可能)
■GW
■夏季
■年末年始
■有休
■産前産後・育児
福利厚生
■社会保険完備
■退職金制度
■社員持株会制度
■社員旅行(年1回)
■全社員でのバーベキュー・花見・運動会 

★「実力主義」でも「家族」のようでありたいという希望から、従業員の絆を深めるイベントが多数あります。
福利厚生倶楽部加入(リロクラブ)
25,000施設の宿泊施設を福利厚生価格で提供、スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス、育児休暇・補助金制度(一時保育利用時等に応じた補助金制度)介護休暇・補助金制度(保険適用超過分の補助、用品購入に対する補助金制度)、無料E-learning完備、リフレッシュ施策(マッサージ、エステ、日帰り温泉等を提供)、余暇支援施策(映画館・レジャー施設等を提供)
この求人の特徴
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 英語を使う仕事
  • 中国語を使う仕事
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1999年9月29日
代表者
代表取締役社長 榮 章博
従業員数
416名(2020年6月現在)
資本金
1億円
売上高
357億円(2020年7月時点)
事業内容
■不動産投資事業
■投資用中古マンションの売買・売買仲介・賃貸・賃貸仲介・賃貸管理
■不動産コンサルティング
■不動産投資セミナーの開催
■不動産投資関連の書籍出版
■不動産賃貸事業・リノベーション事業・リフォーム事業

【許認可】
不動産業/国土交通大臣(1) 第8622号
賃貸住宅管理業/国土交通大臣(1)第1499号
本社所在地
東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階
加盟団体
■社団法人 全日本不動産協会
■公益社団法人 不動産保証協会
■公益社団法人 東日本不動産流通機構
■公益社団法人 日本賃借住宅管理協会
企業ホームページ https://corp.landnet.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 夜間面接OK
  • 土日面接OK
  • WEB面接OK
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「この求人に応募する」よりご応募ください!
できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。
少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

※応募の秘密は厳守いたします。
※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。

★重複応募について
本掲載中に複数回ご応募された方は、最初にご応募された際のデータにて選考を進めさせて頂きます。
応募受付後の連絡
選考結果は、応募受付後3営業日以内にメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
※平日夜・土日祝面接可。
※Web面接(ZOOM)も対応しておりますので、ご希望の方はご相談ください。
  1. STEP
    1

書類選考

応募フォームのデータをもとに書類選考を行います。
※通過者に後日、面接日などのご連絡を差し上げます
  1. STEP
    2

面接(2~3回)

1次面接は人事、2次面接は配属事業部のマネージャー・社長との面接を予定しております。
  1. STEP
    3

内定

入社日などはご相談の上、決定いたします。
2次面接より1週間以内に合否のご連絡を差し上げます。
面接回数
2~3回
面接地
本社/東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階
問い合わせ
株式会社ランドネット

住所
〒 171-0022 東京都豊島区南池袋1-16-15 ダイヤゲート池袋7階
地図を見る

電話番号
03-3986-3981(代表)

備考
【人事チームからのお願い】
面接が近づいてくると、色々と不安になりますよね。
ご事情はそれぞれ色々あると思いますが、ドタキャンだけは絶対ないようにお願いします...

不安なことがあればお気軽にご連絡いただいて大丈夫ですし、体調不良であればご連絡いただければ再調整します。
まずは1回連絡を入れてください。ぜひ、ご協力よろしくお願いします!

会社・仕事の魅力

株式会社ランドネット の魅力イメージ1

バックオフィスを強化して、会社はさらなる進化へ――

20年2月、元経産省官僚の経済学者・岸博幸氏を不動産運用アドバイザーとして迎えました。10月には営業が使用するデータベースがリニューアルし、さらなる効率化を実現。システムは自社開発なので、今後一層ブラッシュアップされる予定です。

このように当社ではIT化推進を中心に、常に会社としての強みを増やし、成長してきました。今後は、アメリカの不動産を日本で販売するビジネスや、自社開発システムの外販など、多方面への展開を視野に入れています。この成長フェーズでバックオフィスに力を入れることで、業務効率化・営業力強化につなげていき、全体的な組織力向上を目指す方針です。

今入社する方は、その成長に直接携われるチャンスも豊富。単なる事務職ではなく、会社に貢献する”収益を生み出す事務職”として活躍できるため、他にはないやりがいを感じられるはずです。

”攻め”のバックオフィスに挑戦したい方は、ぜひご応募ください!
取材では代表からも貴重なお話をうかがえた。特に印象的だったのが「上に立つほど仕事しようと伝えています」というお話。管理職は社員にサービスができる立場であり、実際に部下がより良いパフォーマンスを発揮できるよう率先して行動されているそうだ。社長自ら社員にSNSでメッセージを送ることもあるそうで、同社の規模では珍しい距離の近さも特長。成長できる要素が揃い、新たな一歩を踏み出すには最適な環境といえるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

S.Cのプロフィールフォト
S.C さん(新卒入社2年目)
経営企画
Q

何故この仕事を選んだのですか?

元々中古不動産に興味があり当社に入社し、面接で、ゆくゆくは経営企画室で働きたいと伝えたところ、なんと入社時に配属されました!各自のやりたいことを尊重してくれる会社なので、成長スピードも速いです。
Q

仕事のおもしろさはなんですか?

私の仕事は取締役会資料作成や海外子会社の管理、会社のIT化推進など、社長のビジョンを汲み取り各部署に落とし込むこと。常に考える必要があり大変ですが、何もないところから形づくるのが、面白いと感じています!
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

私自身、刺激的な仲間や上司が周りにいたことで、モチベーションを保ちながらここまでやってこれました。決まったことだけやる事務では全くないので、考えたり、議論することが好きな方なら、きっと楽しいですよ!

先輩社員にお話を伺いました

S.Yのプロフィールフォト
S.Y さん(中途入社6年目)
総務
前職の経験 塾講師・運営
Q

何故この仕事を選んだのですか?

前職は営業要素が強かったので、次はバックオフィスがしたいと思っていたところ、合同説明会で当社と出会いました。当時の人事と話した時、何でも挑戦できる社風という点に惹かれ、入社を決めました!
Q

会社の魅力はどこだと思いますか?

受付を無人にするシステムを導入したのですが、これは総務発信でした!社員が働きやすくなる環境づくりに携われますし、イチ社員でもアイデア発信ができ採用される会社なので、やりがいがあると思いますよ。
Q

どんな働き方ができますか?

転職当時結婚が決まっていたので、家族と生活リズムが合う仕事にしたいという思いもあったのですが、そこは問題なかったですね。労務体制が整っていて過度な残業はありませんし、自分の時間をしっかり確保できます。
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    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

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”攻め”の事務を募集!【総合職(総務・経営企画・財務など)】