キープしました。
辞退しました。
新着
株式会社ネクステージの企業ロゴ

100%反響営業【車の査定・買取営業】※入社2ヶ月で月収45万円可 株式会社ネクステージ 上場企業/1年で店長昇格可※平均年収740万円/正当評価を得よう!

情報更新日:2021/05/18
掲載終了予定日:2021/06/28

この求人のポイント

<目指すは2030年までに売上高1兆円>新店オープン予定も1年で20店舗以上!!ポストチャンスも豊富★
△▼昨対成長率130%以上!コロナ禍でも業績拡大中 ▼△平均年齢28.6歳!年齢・中途入社のハンデ一切なし △▼8ヵ月のオリジナル研修あり!未経験でも安心 ▼△入社1年目の平均年収は500万円以上!600万円も可 △▼20代店長多数抜擢!ポストチャンスが豊富 ▼△月2回の土日休み取得可能!プライベートも充実
『売り込み型』ではなく『寄り添い型』の営業スタイル!お客様に感謝されながら稼ぎたい人、必見です!!
株式会社ネクステージのPRイメージ
…… 成長企業で『新しいジブン』スタート!……
1998年の設立以来、中古車販売事業を中心に急成長を続けてきた当社。2014年には東証一部上場を果たし、現在も売上1兆円を目指して挑戦を続けています。中古車ディーラーにとって重要なのは、売れる車や魅力的な車を揃えること。現在、新しい店舗が続々とオープンしており、成長の要となる商品力をより強化するために、買取スタッフの増員強化を図ります。

仕事内容

【 充実の研修で安心&査定はアプリ入力のみで簡単!】愛車の売却を検討中のお客様先へ訪問 → 査定・買取をするお仕事です。

具体的には

【仕事の流れ】

問合せ・訪問

クルマの一括査定サイトや当社のHPから
『 クルマを売りたい 』
と申し込みをされたお客様を訪問。

査定

『 修復歴の有無 』『 走行距離 』
『 年式 』『 内装・外装のキズ 』
などの項目をチェック。

スマートフォンの査定専用アプリに
情報を入力します。

買取金額の確認

アプリに入力された情報や相場をもとに
配属店舗の店長から買取金額が提示されます。

買取成立

お客様に買取金額をお伝えし、
納得していただければ買取成立!
その後、契約手続きを行います。

※車の乗換をご検討の方もいます。
その場合は、希望条件をヒアリングし、
当社の在庫から最高の1台を紹介してください。

☆アポ取り不要/専属コールセンターが対応
☆訪問件数/1日3~4件
☆所要時間/1箇所につき1時間~2時間

………▼8ヶ月間の教育プログラムあり!

本社研修を行った後に、
配属先の店舗で実務を学んでいきます。
同行などを経て、早ければ1~2ヶ月で
外に出られるようになりますが、
継続して学べるよう8ヶ月分の教育プログラムをご用意!
マニュアルや研修ノートに基づいて、毎月学ぶテーマが設けられており、
段階的にレベルアップできる環境を整えています。

………▼評価制度が明確で目標を立てやすい

年2回の人事考課面談を通して
着実にキャリアを上げていくことが可能。
昇格することで収入も着実にアップします。

【キャリアアップ例】
◎チーフ(最速昇格:半年/年収750万)
◎店長(最速昇格:2年/年収1,000万円)
◎次長(最速昇格:3年半/年収1,200万円)
◎事業部長(最速昇格:8年/年収1,500万円)

対象となる方

【 未経験・第二新卒・正社員デビューの方も歓迎 】◆高卒以上 ◆要普通自動車免許《入社段階での車の知識は一切不要!》
入社後にしっかりと研修を実施しますので、
現時点で車の知識が無くても問題ありません。
『元々、車に興味は無かった』という社員も
活躍していますので気軽にご応募ください!

【 こんな方はぜひ!】

■上場企業で安定して働きたい
■とにかく稼ぎたい
■自身のキャリアアップを図りたい
■販売・サービスなど接客業の経験を活かしたい
■未経験から営業に挑戦したい

<男女ともに活躍中>

営業スタッフの産育休取得後の復職実績も多数!
ライフステージが変化しても、安心して働ける環境です。

………▼高額インセンGET!平均月間15万円

買取ったクルマは店頭に並べたり、
オークションに出品したりして販売されます。
当社では、買取価格と販売価格の差額(利益)をもとに、
インセンティブを支給。全社平均は【 月間15万円!】
入社1年未満の社員の平均は【 月間7万円 】と
年齢・社歴に関係なく、収入アップを実現するチャンスがあります。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

お客様の要望に耳を傾けながら、仕事を進めていく必要があります。人と接することが好きな方、感謝されることにやりがいを感じる方に向いているでしょう。

この仕事に向いていない人

より良い店舗をつくりあげていくためには、チームワークが大切。周囲への配慮が必要な場面もあります。自己中心的な考えが強い方には、あまり向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
各店舗で1~2名
勤務時間

下記、2パターンの勤務体系となります。

1)8:00~17:30
2)9:30~19:00

※実働8時間、休憩90分
※平均残業時間は月21.3時間
※残業代は1分単位で支給
※21時以降の残業は禁止

★毎週火曜日は、ノー残業デー
(8:00~17:30)
勤務地
転勤無の地域採用有、勤務地は希望考慮

オープニング

2021年
7月/大分、盛岡、新座、葛飾、広島
9月/弘前、八幡(京都)、奈良、檀原

北海道/札幌、美しが丘
宮城/仙台、柴田郡、名取
福島/いわき
東京/大田区、町田
千葉/千葉、柏
埼玉/春日部、戸田、草加
栃木/宇都宮、小山
神奈川/横浜、川崎、平塚、小田原
群馬/伊勢崎、前橋
新潟/新潟
富山/富山、高岡
石川/野々市
福井/福井
山梨/甲斐
長野/松本
愛知/名古屋、刈谷、岡崎、春日井、日進、小牧、西尾、蒲郡、豊橋、東浦、長久手
岐阜/岐阜、多治見、美濃加茂、土岐
三重/桑名、四日市、松阪、鈴鹿
静岡/富士、浜松
滋賀/草津、彦根
大阪/大阪市、茨木、寝屋川、堺、摂津、枚方
兵庫/神戸、尼崎
和歌山/和歌山
福岡/福岡、大野城、北九州、新宮
熊本/熊本
大分/大分
宮崎/宮崎
鹿児島/鹿児島
沖縄県/うるま、豊見城

詳細
http://nextagestore.com/shop/

マイナビ転職の勤務地区分では…


北海道、青森県、岩手県、宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、広島県、福岡県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
月給23万円~32万円+インセンティブ+賞与
※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、決定
※試用期間3ヶ月間(給与・待遇の変動なし)
※みなし残業代42時間分(5万円~7万6000円)を含む
※超過分は追加で支給(1分単位)

★入社37ヶ月以降は、
毎月インセンティブを7万円保証!

インセンティブ

1)買取車の売上に応じたインセンティブ(1台目から支給有)
2)買い取った車の状態も考慮(展示販売できるものは+1万円支給)
3)買い取った車が1カ月以内に売れれば通常、粗利の4%支給を5%支給!

平均インセン(月間)

◎全社営業:15万円/月
◎入社3カ月以内:4万1810円/月
◎入社2年目:12万5000円/月
◎トップセールス:80万円/月

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円~800万円

モデル年収例

年収550万円 / 一般職 経験1年 /月給23万円+インセンティブ+賞与
年収750万円 / チーフ職 経験2年 /月給53万5000円+賞与
年収1200万円 / 店長職 経験6年 /月給85万7000円+賞与
昇給・賞与
給与改定/年2回 (6月、12月) ※人事考課を年2回実施
賞与/年2回 (7月・12月)

※個人ノルマなし
店舗ごとに目標を設けスタッフで一致団結し達成を目指します。
店舗目標を達成すると達成手当が支給されます。
諸手当
残業手当(1分単位)
通勤手当(上限月5万円)
家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円 ※規定あり)
住宅手当(月5000円~2万円 ※規定あり)
資格手当(整備職のみ)
転勤一時金(規定あり、7万円~)
休日・休暇

◆休日

週休2日制(月7~10日)
※年間休日105日+計画年休5日
※定休日がある店舗有
※月に2日間、土日祝に休み取得可能!

◆休暇

年末年始・有給・慶弔
福利厚生
社会保険完備
確定拠出年金
退職金
時短勤務制度
社員割引制度
結婚祝い金(3~5万円)
出産祝い金(3万円)
社員持株会制度
ストックオプション制度
懇親会費
赴任補助(単身赴任手当として2万円、住宅補助として3万円~)
引越補助(引越し代は会社全額負担)
賃貸契約費用補助
社宅制度
各種表彰制度
社用車あり
定年後再雇用(65歳まで)
社員研修
社員紹介制度あり

福利厚生

E-ship:信託型従業員持株インセンティブ・プラン
┗2025年までの株価上昇分を社員に現金配布

総合職入社の方へのサポート体制

◆引越し費用や赴任先までの交通費の支給あり

<転居を伴う異動(50km以上)が発生した際は社宅制度を導入>
※配属先までの交通費は会社負担!
※営業職の場合、店長以上が社宅制度の対象になります。
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 残業月30時間以内
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1998年12月
代表者
代表取締役 広田 靖治
従業員数
3,096名 (※2020年5月末現在 連結、臨時従業員を除く)
資本金
61億1,157万585円(2020年5月末現在)
売上高
2,411億円(20年11月期)←2,192億円(19年11月期)←1,631億円(18年11月期)←1,189億(17年11月期)
事業内容
■ 新車、中古車の販売および修理
■ 中古車の輸出
■ 損害保険代理店業
■ 板金
■ レンタカー
本社所在地
愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1 明治安田生命ビル14階
拠点一覧
北海道・宮城・新潟・東京・神奈川・埼玉・千葉・群馬・山梨・栃木・富山・石川・福井・愛知・岐阜・静岡・和歌山・三重・大阪・兵庫・滋賀・福岡・大分・熊本・沖縄に140店舗
※2020年9月時点
新業態の展開
SUV専門店を『SUV LAND』にリニューアルした他、ボルボ・フォルクスワーゲン・アウディ・マセラティ・ジャガー・ランドローバーなどの新車正規ディーラーへの参入など新業態を続々と展開しています。
企業ホームページ http://www.nextage.jp/recruit

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
「この求人に応募する」より、応募フォームに必須事項を入力の上、送信してください。
※不明点などは「質問する」ボタン、またはお電話でお気軽にお問い合わせください。

※入社日は、毎月1日、16日です。
※面接はWEB・対面どちらも対応し、
 毎日実施しています。
※在職中の方、ぜひご相談ください。
応募受付後の連絡
書類選考の結果は、応募受付後1週間以内に、メールもしくはお電話にて
ご連絡差し上げます。
採用プロセス

面接について

対面面接・WEB面接どちらも対応しています!お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

応募フォームよりご応募

  1. STEP
    2

書類選考

応募フォームの記載内容をもとに、書類選考をさせていただきます。面接の日程を連絡させていただきます。
  1. STEP
    3

面接(1~2回)

会社や仕事のこと、お給料のことなど何でも聞いてください。お互いに納得できる場にしたいと思っています。
  1. STEP
    4

内定・採用

応募から内定までは最短で1週間程度となります。
面接回数
1~2回

※1次面接は7日以内、2次面接は10日以内に面接実施が目安です。
面接地
お近くの店舗・または本部
問い合わせ
株式会社ネクステージ

住所
〒 461-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1 明治安田生命ビル14階
地図を見る

採用担当
採用担当

E-mail

電話番号
052-228-8971(直通)

会社・仕事の魅力

株式会社ネクステージの魅力イメージ1

クルマを未来に繋げていく面白さと醍醐味がある。

高級外車を600万円で買取ることもあれば
値段のつけられないクルマを0円で引き取ることも。
扱うクルマの車種、年式、価格は様々ですが、
買取ったクルマは当社のお店で販売されたり、
オークションに出品されたり、新しい未来に繋がっていくんです。

そのクルマにどんな未来があるのかを思い描き、
査定・提案していくのがこの仕事の面白いところ。
お客様に信頼いただき、買取の契約が決まったときはもちろん
自分が買取して、仕入れたクルマが売れた時にも、
大きな達成感を味わうことができるんです。

また、コールセンター・営業・店長が連携して行うこの仕事は、
買取が決まった際の達成感をチームで感じることもできます。
報酬にも、仕事の内容にも満足したい方にピッタリの仕事です。
1998年に外車を2台並べただけの小さな中古車販売店からスタートしたネクステージ。今では全国的に店舗を展開し、売上高2,192億円を誇る大企業へと変貌したが、今年度も前期30%超の勢いで業績を伸ばしており、成長スピードはさらに加速しているようだ。同社は2030年までに売上高1兆、販売台数・買取台数・車検台数1万台(合計)を目標に掲げており、今後さらなる飛躍を見せてくれるだろう。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

東浦買取店 市川のプロフィールフォト
東浦買取店 市川 さん(中途入社)
買取営業
仕事をする上で大切にしているのは愛情を持って査定・買取を行うこと。お客様にとっては愛着のあるクルマですから、査定する際は足マットを敷いたり、シートカバーを被せたり、大切に扱うよう心掛けています。このような気遣いはお客様の心にも響くようで、提示した金額が他社より低くいのに、『 市川君にお願いするよ 』と言っていただけたことも!これはカーバイヤーならではの面白みだと思いますね。

周囲からのフォローも手厚く、出先で困ったことや相談したいことがあれば、店長が電話ですぐにオペレーションしてくれます。判断に迷うことなく、スムーズに対応していけるで仕事の進めやすさも実感しています!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

春日部店 野口のプロフィールフォト
春日部店 野口 さん(中途入社3年目)
買取営業
もともと店舗事務として入社したのですが、周囲からの後押しもあり、3月にカーバイヤーに転身。よりお客様と近い距離で関われるのは仕事の魅力のひとつです!『 野口さんだから決めた!』と言っていただけた時は嬉しい瞬間。また、やった分だけしっかり給与として還ってくるのでやりがいは大きいですね。周囲の社員を見ていると数字への意識が強く、明確な目標がある人ほど活躍していると感じます!

ネクステージは個々の希望や想いに寄り添ってくれる会社です。転勤や結婚などそれぞれターニングポイントはあると思いますが、ココでなら安心だとオススメできます。後輩たちのロールモデルとなれるよう今後も女性営業として頑張っていきます!
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

応募を悩んでる方にオススメ
匿名で企業に質問する

この求人について「気になる点がある」「もっと詳しく知りたい」という場合は、企業に質問することができます。質問が集中した場合など企業の状況によっては、すべての質問に回答できないこともあります。その点ご了承の上、ご利用ください。締切間近の求人に関して応募をお悩みの場合は、応募フォームに質問内容を記載して、応募することをオススメします。

その他の募集要項

上場企業で働き、”安定”を手に!【カーライフアドバイザー】 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

100%来店型【車の販売営業】※インセンだけで月収150万円可 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【 自動車整備士 】★未経験・無資格OK ★作業分に応じ給与もUP 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 急募
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

この求人に応募した人はこちらも検討しています

注目のキーワード

株式会社ネクステージ 上場企業/1年で店長昇格可※平均年収740万円/正当評価を得よう!

100%反響営業【車の査定・買取営業】※入社2ヶ月で月収45万円可