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安定したキャリアを築ける【総合職（フロント事務・営業）】 株式会社トヨタレンタリース埼玉 転居を伴う転勤なし｜前年度賞与6.2ヶ月分｜財形貯蓄・退職金も

勤務地

埼玉県

もっと見る
初年度年収
400万～450万円
雇用形態
正社員
情報更新日：2026/06/17
掲載終了予定日：2026/08/20

この求人のポイント

手厚い福利厚生、社内制度、あたたかな社風…。全部、TOYOTAグループの安定性とゆとりがあるからこそ！
◇未経験OK！転居を伴う転勤がなくずっと埼玉で活躍 ◇U・Iターン歓迎！遠方の方はWEB面談にも対応します ◇充実の育成体制！応募時は普通免許(AT可)があればOK ◇20～30代活躍中！年齢の壁がなく協力し合う風土 ◇長く働ける！産育休取得⇒時短復帰OKの柔軟な体制 ◇土日休みOK＆残業少なめ！多彩な福利厚生も自慢
「この会社で働き続けたい」と思える理由が見つかる―未経験から未来を描けるTOYOTAグループの総合職
株式会社トヨタレンタリース埼玉のPRイメージ

▼こんな会社です

カーリースやレンタカーなどのサービスを法人のお客様中心に提供している当社。さまざまな経歴を持つ20～30代の若手が多く活躍しています。
今回は組織強化に向け、営業・フロント職を募集！未経験の方が安心してスタートできるよう、充実の研修制度もご用意しています。

▼POINT

  • 土日休み(カーリースのみ)
  • 残業平均月20時間以内
  • 転居を伴う転勤なし
  • 昇給・賞与で日々の頑張りを還元

仕事内容

【同年代の仲間と一緒にリスタート♪】ご希望や適性に合わせて、「フロント事務」または「営業」を担当。新卒同様の研修をご用意！基礎から学べます。

具体的には

【フロント事務】

  • 電話での予約受付・プラン提案・問い合わせ対応
  • 出発前・返却時の対応
  • ご利用料金の精算
  • 他店舗への車の受け渡し・引き取り
  • 車の点検・クリーニング・給油
  • 必要書類の作成

★難しい作業はなくマニュアルも完備！
一連の流れで行う業務なので覚えやすいです。

【カーリース営業】

「継続的にクルマを使いたい」と考える
県内の企業や官公庁に対し、カーリースを提案します。
  • 自動車リースのご提案
  • 既存のお客様へのアフターフォロー
  • 見積書・各種書類の作成
  • 自動車保険のご案内　など

★飛び込みや厳しいノルマはなし
★まずは先輩との同行からスタート

入社後の流れ

3日間の座学・導入研修を実施


《1日目》
お客様にご案内する
「ご利用ガイド」について説明。
当社サービスの仕組みを理解します。
▼
《2～3日目》
専任の研修担当が洗車の手順、
車体のキズ確認、
予約受付～精算まで一連の業務を教えます。

★困ったことを相談できる
「支援課」の窓口もあり安心！

教育研修制度

未経験からの成長をサポート

中途入社の方にも、成長のプロセスを明確にした
新卒同様のカリキュラムをご用意！

半年に1回の集合研修に加えて、
年3～4回はビジネスマナーを学ぶ外部研修も。
正社員デビューという方も安心です◎

年の近い先輩も、店長も、
店舗のみんなで成長を後押しします。

配属先の編成

平均勤続年数16.4年！

1店舗あたり8名程度の編成で
(社員4名前後＋アルバイト)
20/30/40/50代がバランスよく在籍。

★先輩の前職は…

自動車関係の営業や
生命保険の営業、幼稚園教諭、
製造職、アパレルなどさまざま。
「長く活躍したい」
「休みがしっかり取れる」
といった理由で入社した先輩がいます。

対象となる方

【未経験OK・第二新卒歓迎】＼＼U-35育成前提の採用／／★★20～30代の若手が活躍中★★車の知識は入社後に学べます ※要普通自動車免許(AT限定可)

【応募条件】

◆高卒以上
◆35歳までの方（若年層の長期キャリア形成を図るため）
◆普通自動車免許（ペーパードライバーの方もOK）

＼産育休⇒復帰も安心／

育休取得後の復職率は約9割！
復職後は時短勤務への変更も可能です。
子どもの送迎に都合の良いエリアへの異動や、
慣れている店舗での復職など、
柔軟に対応していきます。

＼不安・心配はいりません／

◎「車は好きだけど詳しくない…」
⇒入社後に学べるから大丈夫！
　未経験から活躍している先輩も多数！

◎「人と話すのが得意じゃなくて…」
⇒“口下手”と自認している先輩も活躍しています！

★ドライブ好きや自動車業界の経験者も活躍中！★

『希望職種制度』で自分らしいキャリアを実現

年1回、希望の職種を申告できる「希望職種制度」を設けています。
ポジションに空きがあり、社内調整をクリアすれば職種転換が可能！
実際に、営業⇒バックオフィスなどの実績もあります。
志向の変化やライフスタイルの変化があっても安心して続けられるので
平均勤続16.4年という高い定着率につながっています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします！

この仕事に向いている人

◎人が好き・車が好きな方

いずれかに当てはまれば仕事を楽しめるでしょう。もし両方あれば天職になるかも！？安定性も成長性も抜群の環境なので、「好き」を活かしてどんどん活躍できそうです。

この仕事に向いていない人

▲人を頼るのが苦手な方

お互いを助け合う風土があるので、「困ったときには遠慮せず周りを頼る」「自分に余裕があれば周りを見渡す」という姿勢が大切。仲間と力を合わせて働く充実感を味わってください！

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
営業：9:00～17:45(実働7.5時間)
フロント事務：7:45～20:00(実働7.5時間)
※店舗によって営業時間が異なります。
勤務地
【埼玉県内の「トヨタレンタカー」39店舗のいずれか】
※お住まいから無理なく通勤できる店舗に配属します。

《埼玉中央部》
大宮駅東口店／JR大宮駅西口店／北浦和駅前店／さいたま新都心店／東大宮店／岩槻駅東口店／上尾駅前店／桶川店

《埼玉南部》
南浦和駅西口店／浦和駅前店／浦和西口店／東浦和駅前店／川口駅前店／西川口店／蕨駅前店／戸田駅前店／東川口店

《埼玉東部》
草加松原店／草加駅前店／越谷駅前店／三郷駅前店／春日部東口駅前店／久喜店／加須店

《埼玉西部》
川越西口駅前店／志木駅前店／朝霞台駅前店／みずほ台店／所沢駅東口店／入間店／和光市北口駅前店／坂戸駅前店／飯能駅前店

《埼玉北部》
熊谷店／熊谷駅前店／深谷駅前店／本庄駅前店／本庄早稲田駅前店／東松山駅西口店／西武秩父駅前店

《中央エリア・南部エリア・東武エリア・西武エリア・北部エリア》

↓各店舗の詳細は下記でご確認ください↓
https://saitama.rl-toyota.co.jp/company/company_store/

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
給与
【月給】201,500円～

※上記月給額は最低保証給です
※年齢・経験を考慮し、当社規定により優遇します。
※試用期間中(3ヶ月)も同条件となります。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
400万円～450万円
昇給・賞与
【昇給】年1回(4月)
【賞与】年2回(7月、12月)
※賞与は入社後半年以上経過してから支給します。

★2026年度支給実績6.2ヶ月分＋決算賞与
諸手当
  • 交通費全額支給
  • 時間外手当
  • 役付手当
  • 住宅手当
  • 扶養手当
  • 営業手当
  • レンタルスタッフ手当(店舗スタッフに支給)
  • 準中型免許手当
  • 中型免許手当
休日・休暇

★年間休日115日以上★


■営業

◇週休2日制　(日祝日／会社所定の土曜日が休みです)

■フロント事務

◇シフト制 (月9～10日休み)
※希望を考慮し決定します！
前月までにシフトが出るので予定も立てやすい！

《休暇》
有給休暇
慶弔休暇
会社指定公休日
福利厚生
  • 社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
  • 産前産後・育児休業制度(実績あり！ 取得⇒復帰率も高め)
  • 介護休業制度
  • 制服貸与
  • 社員向けカーリース
  • レンタカー利用割引
  • 財形貯蓄制度
  • 企業年金制度
  • 退職金制度
  • GLTD(団体長期障害所得補償保険)
  • 結婚祝金制度
  • 出産祝金制度
  • 永年勤続表彰制度
この求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 業界経験者優遇
  • 社会人未経験歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • 管理職・マネジメント経験歓迎
  • 急募
  • マイナビ転職だけで募集
  • 電話問い合わせOK
  • 内定まで2週間
  • 社内見学可
  • 転勤なし
  • マイカー通勤可
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給
マークの説明を見る

会社情報

この企業の特徴
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
  • 産休・育休取得実績あり
マークの説明を見る
設立
1967(昭和42)年10月20日
代表者
代表取締役社長／嶋田 光剛
従業員数
681名(アルバイト含む／正社員333名)
資本金
3,000万円
事業内容
  • レンタカー事業
  • カーリース事業
  • 保険代理店事業 他
本社所在地
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-15-1
関連会社
  • 埼玉トヨタ自動車株式会社
  • トヨタL＆F埼玉株式会社
  • 彩玉自動車鈑金株式会社
企業ホームページ https://saitama.rl-toyota.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
皆さんの人柄を重視した採用方針ですから、できるだけ多くの方とお会いする予定です。お気軽にご応募ください。

★マイナビ転職の「エントリーフォーム」よりご応募ください。
こちらから、受付のご案内連絡をいたします。
応募受付後の連絡
応募受付後10日以内に、次の選考に進んでいただく方のみにメールにてご連絡いたします。
採用プロセス
STEP2の段階で【履歴書(写真貼付)、職務経歴書、筆記用具】をご持参ください。
  1. STEP
    1

応募

ご応募いただいたWeb履歴書より書類選考をおこないます。通過者には追って面談日程をお知らせいたします。
  1. STEP
    2

面談・適性テスト

  • テスト内容は一般常識についてです。
  • 面談は会社や仕事の説明などです。
  1. STEP
    3

面接

面接日はご相談に応じます。
  1. STEP
    4

採用内定

1週間程度でご連絡を差し上げます。
面接地
埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-15-1
問い合わせ
株式会社トヨタレンタリース埼玉

住所
〒 330-0843 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-15-1
地図を見る

採用担当
採用担当

電話番号
048-645-2349（代表）

備考
【交通アクセス】
JR大宮駅　東口より徒歩7分

会社・仕事の魅力

株式会社トヨタレンタリース埼玉の魅力イメージ1
株式会社トヨタレンタリース埼玉の魅力イメージ2

TOYOTAグループの安定性のもと、ずっと埼玉で活躍！

《Point1》時代のニーズを捉えたサービス

TOYOTAグループの一員として
埼玉県内に39店舗を展開する当社。
車を所有しない人が増える時代でも、
「必要な時だけ車を使いたい」
というニーズは高まっており、
事業の将来性は十分！
業績も安定しています。
だから直近の賞与は6.2ヶ月分
＋決算賞与の支給実績もあります。

《Point2》お客様の快適な移動を支える仕事

私たちの仕事は
車を貸して終わりではありません。
「どちらまでお出かけですか？」
という何気ない会話から、
目的にあった車種やプランを提案。
レジャーや帰省、出張など、
大切な移動のはじまりを支えています。
お客様が笑顔で店舗に戻られた姿を見ると、
やりがいを実感できるはずですよ。

《Point3》業界屈指の働きやすさ

  • 業界では珍しい土日休み(カーリースのみ)
  • 残業月平均20時間以内
と、メリハリをつけて働ける環境。

さらに、手厚い福利厚生も◎
  • 財形貯蓄
  • 企業年金
  • 退職金制度
  • レンタカー利用割引
  • 社員向けカーリース　など

また、産育休からの復職率は約9割で
介護休業制度もあり、
ライフステージが変わっても安心して働けます。
転居を伴う転勤がないので、
埼玉に根ざした将来設計がしやすいのも特徴。

こうした安定性や柔軟に働ける仕組み、
協力し合うあたたかな風土が当社の自慢。
平均勤続年数16.4年が居心地の良さを物語っています。
1967年設立の同社。地域に密着し、埼玉県内でレンタカー事業、カーリース事業、保険代理店事業などを展開してきた。世界的なTOYOTAグループの一員であり、交通インフラに欠かせない自動車を扱う「安定性」が大きな魅力だ。個々に寄り添う充実した育成カリキュラムがあり、年齢に関わらずコミュニケーションできる風通しの良さや助け合う風土といった「人」の良さも大きな特長。新しい一歩に最適な環境ではないだろうか。

マイナビ転職
編集部より

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職種

管理・事務から探す >  管理・事務 >  一般事務・受付・秘書 >  営業事務・営業アシスタント

勤務地

埼玉県  さいたま市  上尾市  加須市  春日部市

業種

専門店（自動車関連）

特徴

第二新卒歓迎  業界経験者優遇  U・Iターン歓迎  急募  地域限定社員

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株式会社トヨタレンタリース埼玉 転居を伴う転勤なし｜前年度賞与6.2ヶ月分｜財形貯蓄・退職金も

安定したキャリアを築ける【総合職（フロント事務・営業）】

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