株式会社東京ドーム | (東証一部上場)【20代活躍中◆月9日休◆有給取得率80%~90%以上◆正社員登用あり】/未経験から、あの『東京ドームシティ』で活躍!【ビル設備管理】(1208707) の求人情報

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株式会社東京ドーム | (東証一部上場)【20代活躍中◆月9日休◆有給取得率80%~90%以上◆正社員登用あり】

未経験から、あの『東京ドームシティ』で活躍!【ビル設備管理】 契約社員

業種:レジャーサービス・アミューズメント/サービス(その他)/不動産/流通・チェーンストア
従業員数:835名 設立:1936年12月 資本金:20億3,800万円 売上高:836億8600万円(2018年1月期実績) 本社所在地:東京都

情報更新日:2018/12/28
掲載終了予定日:2019/02/11

東京ドームを裏で支えるのはあなたです!研修&資格

取得制度も充実★一から“手に職”をつけて成長出来る

ここがポイント!
  • 【貴重な経験も続々】東京ドームなど、人気施設で活躍
  • 【じっくり育成!】OJTほか、勉強会など学ぶ機会も◎
  • 【スキルUPを応援】資格取得の費用は会社が支援!
  • 【オフも満喫】月9日休み+有給休暇の消化率80~90%
  • 【福利厚生充実】食堂完備(定食350円)&施設割引あり
  • 【腰を据えて働ける】正社員登用を目指す前提の募集
_dummy280x210 【経験はいっさい不問!】明るく爽やかな仲間と一緒に、人気の「東京ドーム」で活躍してみませんか?

募集要項

募集の背景

――次世代人材の育成のため、新しいチカラを大募集!――
東京ドームや LaQua、後楽園ホール…etc。
当社はそんな人気施設が集結する東京ドームシティの
施設管理・運営を手がけている会社です。
プロ野球観戦やコンサート、ショッピングなどで
訪れるお客様の"安全"や"快適性"を支えているのも私たち。

このやりがいある仕事を楽しめるよう、
“施設管理のプロ”を目指す万全の教育制度をご用意しています!

仕事内容

【チーム制で、側に先輩がいるから安心!】東京ドームやLaQua、後楽園ホールビルなど人気施設の管理業務をお任せします★入社後は研修からスタート


――★“設備管理”の仕事って?

ビルなどの施設運営に欠かせない、
電気・照明・空調・給水設備などの
<保守/点検/修繕> などを行う作業のこと。
当社では2~3名単位のチームにわかれ、
以下の業務を手がけています。

【具体的には】
◆各種設備の点検・メンテナンス
◆各施設からのトラブル対応
 照明交換・空調の不具合・水漏れなど
◆不具合の修繕・解消
 専門的な工事は協力会社に依頼


――★未経験でも不安ゼロのスタートダッシュを!

たとえ専門用語や工具の種類がわからなくても、
先輩が一つずつ丁寧にレクチャーするのでご安心を!
さらに外部講習や社内勉強会など、学ぶ機会も豊富。
知識ゼロからでも、必要なスキルを身につけられます。

またOJTではいくつかの班をまわり、
2カ月程度でそれぞれの業務内容を把握。
適性に応じた部署へと配属するので、
自分らしく働き、無理なく成長できる環境です。

イチから資格を取得し、専門スキルを磨けるチャンス!

設備管理には、「電気工事士」などの
国家資格が必要になる場面があります。
当社はこの資格取得を応援するため、講習会の開催や
先輩による勉強のコツのレクチャーを行っています。
合格時の試験費用や、取得後の手当も支給。
じっくり学んでエキスパートへ
成長したい方にはピッタリの環境です!

未経験入社でもOK!正社員への道が開けています。

せっかく入社頂くからには、長く勤め
成長して頂きたいと考えています。
まずは契約社員スタートですが、
入社初年度から正社員登用試験へチャレンジ可能!
実際に昨年度も正社員登用を希望した
3分の2が正社員へのステップUPを実現しました。
当社としては、是非、正社員になって頂きたいと思っています!

求める人材

【未経験歓迎/社会人経験不問】◆高卒以上◆資格や技術など一生モノのスキルを得たい方◆コツコツと学び続ける姿勢を忘れない方


★☆資格・経験・前職は一切不問☆★
「イチから学んで“手に職を”身につけたい」
「ゆくゆくは正社員にステップUPしたい」など
 あなたの意欲を当社でカタチにしてください!

【応募条件】
◆高卒以上
 
大半の社員が知識・経験ゼロで入社。
未経験でもハンデを感じることなく働けます!

【こんな方に向いています!】
◎コツコツと学び続ける姿勢を忘れない方
◎資格や技術など一生モノのスキルを得たい方
◎チームワークを大切にしながら働ける方
◎疑問を後まわしせず、自己解決を目指せる方

★電気や機械など、理系の学部・学科で学んだ方や
 設備関係に興味のある方は大歓迎です

オン・オフのメリハリをもって充実した毎日を!

実働時間は7.5h、残業は月10時間以内。
毎月9日間の休日を厳守して
オン・オフのメリハリをつけています。
また有給休暇の消化率は、なんと80~90%!
プライベートも充実できるのが嬉しいポイント。
また大半の作業が屋内メインのため、大きな負担なく
長期的に楽しく続けられる仕事です!

勤務地

【転勤なし!複数駅を利用できアクセスも◎】

東京都文京区後楽1-3-61

*JR中央線・総武線、都営三田線「水道橋」駅より徒歩3分
*東京メトロ丸ノ内線、南北線「後楽園」駅 2番出口より徒歩3分

マイナビ転職の勤務地区分では…
東京都
勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制・交代制(実働時間7.5時間/1日)
【日勤】9:30~18:00
【夜勤】13:00~21:30

※東京ドームシティのイベントや担当エリアによって異なります。
※月に4日~5日程度の宿直勤務があります。

★宿直勤務の詳細★
※11:00~翌10:00(25:00~7:00の間は仮眠)

給与

月給22万5000円以上

【月収例】
月収25万円 25歳/未経験者の方の場合

※上記、月給はあくまで18歳・未経験の方を想定した最低給与です。
※経験・能力・年齢を考慮の上、決定いたします。

初年度年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。

300万円~350万円

モデル年収例

年収350万円 /25歳
年収385万円 /30歳

昇給・賞与

◆昇給/年1回(4月)
◆賞与/年2回(6・12月)

諸手当

◆交通費支給(月5万円まで)
◆時間外手当
◆深夜勤務手当
◆宿直手当
◆資格手当
※資格取得にかかる学校代や、合格時の受験費用を負担など

【正社員登用後は下記手当も!】
◆住宅手当
◆扶養手当

休日・休暇

◆シフト制/月9日(年間公休108日)
◆有給休暇10日(最大20日※入社時期による)
 ※消化率は80~90%
◆慶弔休暇
◆育児・介護休暇

【正社員登用後は下記休暇も】
◆療養休職
◆傷病特別休暇
◆連続休暇

福利厚生

◆各種社会保険完備
◆従業員割引制度あり
◆社員食堂利用可(定食や麺類が350円程度で食べられます♪)
◆施設優特利用制度あり(東京ドームシティ アトラクションズ、スパ ラクーアなど)
◆財形貯蓄
◆社内イベント(東京ドームでの部署対抗ソフトボール大会<実績>)
◆保養所
◆クラブ活動(フットサル・バスケットボール・野球 等)
◆教育・研修制度
◆正社員登用制度
◆制服貸与

どんな班で働くの?

1班:WINS後楽園、後楽園ホールビル
2班:遊園地周りの建物
3班:東京ドーム、プリズムホール
4班: LaQua

1~4班に分かれており
基本的には、それぞれ担当の施設を受け持ちます。
経験を積みながら、班を異動する事もありますし、
普段からコミュニケーションをとる機会もあるため
班ごとの垣根などはありません!

この求人の特色

業界経験者優遇 第二新卒歓迎 U・Iターン歓迎 「女性のおしごと」掲載中 転勤なし 残業月30時間以内 原則定時退社 英語を使う仕事 産休・育休取得実績あり 育児中の社員在籍中 オフィス内禁煙・分煙

会社・仕事の魅力

_dummy280x210 多彩な設備に携わることができ、資格取得サポートも万全。一生モノのスキルを身につけられます!
_dummy280x210 充実のOJTがあるから、実践を通して技術を習得可能!ゼロからプロに成長できる環境です。

得る全てが財産に!“東京ドームシティ”で働く特別感

【東京のランドマークを裏から支える醍醐味】

私たちの活躍する場所は東京ドームのバックヤードや、
来場者が帰った後の静まりかえった館内など
普段は見ることのできないシーンがほとんど。
この仕事でしか味わえない貴重な経験を積みながら、
施設の営業を支える大きなやりがいを実感することができます!


【資格を取得して、エキスパートを目指せる!】

今回募集するポジションは、電気や機械に関わる仕事のため、
「電気工事士」などの資格取得が必要になります。

当社では、あなたの成長を全力でサポートする環境をご用意。
≪例えば≫
―★講習会と実務でじっくり学べる
―★学校代や合格時の受験費用を負担
―★得た資格毎に手当を支給
―★仕事の幅が広がり、給与のベースUPの可能性も!
―★頑張りが正社員登用への“推薦”ポイントに

など、理想のキャリアUPもぐっと身近になります。


【スキルを磨き、長く安定したキャリアを築く】

今回の採用では、「正社員になりたい」
という意欲のある方を大歓迎!
将来を見据え、長く働きたい方を歓迎しています。

日々変わっていく設備の状況にあわせた対応力や、
他部署のメンバーとの関係づくりなど、
当社で得た知識や技術はあなたにとって
一生モノの財産になるはずです!

社員インタビュー

_dummy120x90 係長/増田
(入社8年目)

もともと機械を見たり触ったりすることが好きで、
新卒で入社して8年目になります。
毎日働いていて思うのは、ルーティンの仕事ではないということ。
東京ドームシティには、多彩な設備があり更新も盛んなことから、
同じことの繰り返しというイメージではないんです。
「手に職をつけたい」といった意欲がある方には、確かなスキルを
身につけられる、とても魅力的な環境であるといえるでしょう。
充実した資格取得の支援制度なども、
あなたの成長を力強く後押ししてくれるはずです。
社員からの意見やアイデアに、真摯に耳を傾けてくれる
企業文化も、とても気に入っているポイントです。
過去には、私の発案によって、ウインズ後楽園に
雪対策のヒーターを設置したこともありました。
今後は、設備を新設する際などに、企画段階から
携わっていくことを目標としています。

会社情報

設立

1936年12月25日

代表者

代表取締役社長 執行役員 長岡 勤

従業員数

835名(2018年2月時点)

資本金

20億3,800万円

売上高

836億8600万円(2018年1月期実績)

事業内容

東京ドーム、ラクーア、遊園地、後楽園ホール、東京ドームシティホールなどの運営事業、ホテル事業、ショップイン事業

本社所在地

東京都文京区後楽1-3-61

企業ホームページ http://www.tokyo-dome.co.jp/

取材後記(マイナビ転職編集部から)

_dummy280x210 先輩はみんな未経験スタート!研修や丁寧な指導で、安心して新たな一を踏み出せる切れるフィールドだ。

一番の推しポイント

一般的な“設備管理”の場合、業務委託先に派遣、
または常駐型で業務を行うケースが業界のスタンダードだ。
しかし、東京ドームシティは東京ドームや LaQua、
後楽園ホールといった、複数の施設で成り立つ巨大空間。
社内にいながら様々な設備に関われて、色々な経験ができる。
じっくりと腰を据えて学び成長できる、
この上ない環境が整っていると言えるだろう。

職場環境・社風の魅力

業界では珍しく、20代・30代の若手率も高め。
良い意見は柔軟に取り入れていくスタイルなので
未経験者だからといって遠慮することはなく、
フレッシュな視点を活かしたアイデアは大歓迎とのこと。
また社員間の仲も良く、オフで遊びに行ったり
部活動に取り組んだりしているそうだ。
きっとこれからご入社頂く方も、すぐに馴染むことができるだろう。

応募方法

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▼書類選考
ご応募いただいた内容をもとに書類選考いたします。
※選考後、書類通過者の方にはお電話にてご連絡いたします。

▼WEB適正検査
書類選考を通過された方に、面接日の前日までに受験していただきます。

【一次試験】※随時行います
▼面接+筆記試験(約30分)
採用担当者による個別面接をいたします。(履歴書・職務経歴書をご持参いただきます)

【二次試験】※随時行います
▼面接

【内定】
▼お電話にてご連絡いたします。

【入社】
▼2019年4月1日
※ご希望に応じて、入社までアルバイトとして勤務することもできます。

問い合わせ先

株式会社東京ドーム | (東証一部上場)【20代活躍中◆月9日休◆有給取得率80%~90%以上◆正社員登用あり】

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Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?

A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。また応募する際に気になることを企業へのメッセージ欄に記入するのもひとつの方法です。

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