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未経験OK!【ものづくりエンジニア】□賞与年2回・土日祝日休 株式会社フォーラムエンジニアリング 東証プライム上場/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社

情報更新日:2024/01/30
掲載終了予定日:2024/02/26

この求人のポイント

【理工系卒歓迎!転勤なし&大手メーカーで活躍できる】未経験からスタートした先輩多数活躍中!
ものづくりの世界で着実にキャリアを築きませんか? 通勤時間1時間以内(目安)で就業可/転勤なし/賞与年2回 正社員雇用・土日祝休み・残業代は1分単位で支給! 現職の給与、希望年収を考慮し給与提示! 就業先は大手企業:トヨタ自動車、パナソニック 日立製作所、IHI、三菱電機、富士通など(敬称略)
【理工系卒の方、大歓迎】理系の知識を活かして、エンジニアという新しいキャリアを築きませんか?
株式会社フォーラムエンジニアリングのPRイメージ

\★神奈川・愛知・大阪・兵庫・京都で積極採用中★/

当社には国内の大手企業各社から多数のプロジェクトが寄せられており、東証プライム上場企業として盤石な経営基盤を確立しています。
そんな当社ではものづくりエンジニアを募集中!多くの理工系出身の先輩が未経験からエンジニアに挑戦し、手に職をつけて活躍しています。理系の知識を活かしてキャリアチェンジを実現し、市場価値の高いエンジニアを目指しませんか?

仕事内容

<AIシステムで活躍できる就業先をマッチング!>【ものづくりエンジニア/技術職】設計や実験の補助業務からスタートし、ステップアップします!

具体的には

自動車、スマートフォン、航空機、ロボット、家電、医療機器などの
設計から試作品製造、性能検証など、技術職として
製品開発・研究のためのサポートを担当。
付随する事務も行います。

入社後の流れ

▼以下のような業務を担当いただきます
図面の読み方や測定機の使い方など、製品を理解するための技術習得からスタート!
その後、設計ソフトのCADを使って先輩の指示通りに図面修正や設計変更を行い
エンジニア(技術職)として機械設計などの補助業務に携わります。
指示通りに図面修正、変更ができるようになったら
一つのユニットなど、部分的な設計を任されるようになります。
成長スピードやスキルに応じて、製品全体の取りまとめや製品開発・研究における
設計仕様の策定など、徐々に上流工程にも携わっていただきます。

【100%正社員採用・賞与年2回】

当社の正社員として入社いただき、大手メーカーのプロジェクト先で勤務していただきます。
一般的な派遣とは異なり、「正社員型派遣」です。正社員雇用なので雇用期間に期限はありません。
派遣有無に関わらず給与は保障。賞与も支給します。安心して長く活躍できる環境を整えています。

対象となる方

<現職の給与、希望年収を考慮>【理工系卒歓迎!】高卒以上/ものづくりの仕事で成長したい方/第二新卒歓迎★20代活躍中
【具体的には】
・未経験からエンジニアに挑戦したい方
・エンジニアに興味がある方
・手に職をつけたい方
・違う分野のものづくりに挑戦したい方
・専門的なスキルを身につけたい方
・転職して働き方を変えたい方
・プライベートもしっかり満喫させたい方
・大手メーカーで活躍してみたい方

【あれば活かせるスキルや経験】
・理系出身の方
・製造、整備士の経験がある方
・CADの使用経験がある方

~以下に当てはまる方は大歓迎です!~
〇自動車やバイクが好きな方
〇計算、数学が得意な方
〇Excelができる方

★就業先は大手メーカーです!

【取引先一例】※敬称略
IHI、トヨタ自動車、パナソニック、日立製作所、富士通
三菱電機、三菱重工業、矢崎部品 など
※年間、100名の転籍実績あり
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

世の中で話題になる大手メーカーの“ものづくり”に携わることができます。そのため、「いろいろなことに興味がある」という好奇心旺盛な方に向いています。

この仕事に向いていない人

“ものづくり”を通して世の中を便利にしたい、新しい製品を生み出したいという前向きな気持ちを持った方々が活躍しています。「指示がないと動けない」という方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
20名以上
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)※実働8時間

※就業先により多少変動あり
※平均残業時間月9.54時間(2022年度実績)
※残業手当全額支給
勤務地
★神奈川・愛知・大阪・兵庫・京都で積極採用中★
≪転居を伴う転勤なし≫
★お住まいの地域を考慮の上、プロジェクトをご紹介します!
首都圏/関東/関西/東海/東北/北信越/中国/九州など

【勤務地エリア】
東北エリア(岩手県、宮城県、山形県、福島県)
関東エリア(茨城県、栃木県、群馬県、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)
甲信越・北陸エリア(山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県)
東海エリア(静岡県、愛知県、三重県)
関西エリア(滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県)
中国・九州エリア(広島県、山口県、福岡県)

【リモートワーク実施中です】
プロジェクトによってはリモートワークを導入しています。

<屋内の受動喫煙対策>
あり(屋内の受動喫煙対策:喫煙室あり)
以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 
八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム
※就業先により異なるため就業条件明示書で明示します。

※正社員(無期雇用派遣)

マイナビ転職の勤務地区分では…


岩手県、宮城県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、山口県、福岡県
給与
月給20万5,000円~45万5,000円+時間外労働分(1分単位で全額支給)+賞与(年2回)

★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています
 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給
※現職の給与、希望年収を考慮いたします。
※能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。
※詳細は面接時にご説明いたします。
※時間外労働については、法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、所定の割増率を乗じた金額で支給します。
※試用期間3か月あり(同条件)

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~800万円

モデル年収例

年収506万円 / 29歳 /独身(月給30万円+各種手当+賞与)
年収490万円 / 33歳 /配偶者あり、子供1人(月給29万円+各種手当+賞与)
年収769万円 / 39歳 /配偶者あり、子供2人(月給43.8万円+各種手当+賞与)
昇給・賞与
◆賞与/年2回
◆給与改定年1回
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業手当(全額支給)※サービス残業なし
◆住宅手当
◆家族手当
休日・休暇
完全週休2日制(土日休み)・祝日
※就業先により変動
■年間休日123日
※入社時に有給付与(初年度最大10日)
※平均有給取得日数16.6日/年(2022年度実績)
■年末年始/慶弔/産前産後/育児・介護/特別休暇等
福利厚生
【試用期間】3ヶ月あり(同条件)
■フォーラムエンジニアリング健康保険組合
 健康診断(年1回)/健康相談室
 スポーツクラブ利用補助制度
■厚生年金、雇用保険、健康保険、労災保険
■確定拠出年金制度
■産前産後休暇、育児休暇
■介護休暇
■慶弔見舞金
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり(65歳まで)
スキルアップ支援制度
■社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、Solidworks、NX)
■eラーニングによる無料研修(機械、電気・電子、情報、品質系等)
■100種類以上の通信教育講座
(技術系、文書作成、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、資格試験対策等)

■資格試験費用補助制度
※資格試験合格時に試験費用を100%補助
※資格試験費用補助制度の年度内の利用上限金額なし
■資格取得奨励金制度
※最高20万円の一時金支給
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1981(昭和56)年4月
代表者
代表取締役社長/佐藤 勉
従業員数
4,377名(エンジニア4,019名) ※2023年3月31日現在
資本金
117,313,650円 ※2023年3月31日現在
売上高
287億円(2022年度実績)
事業内容
機械、電気・電子、組込みソフト分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質管理・品質保証など、技術系アウトソーシング

【労働者派遣事業】 (派)13-304405
【有料職業紹介事業】 13-ユ-304168


【コグナビとは】
株式会社フォーラムエンジニアリングが運営する、エンジニアに特化した未来型転職サイトです。
今まで培ってきたノウハウにAIをプラスして、スキルとマッチングの見える化を実現。
エンジニアが最も活躍できるフィールドを提示し、客観的な指標に基づく意思決定をサポートする画期的な仕組みとなっています。
本社所在地
東京都港区虎ノ門2丁目10-4 オークラプレステージタワー15階
【取引先例※敬称略】
株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社
パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社
三菱電機株式会社、株式会社NTTドコモ、株式会社日立システムズ、富士通Japan株式会社

他上場・優良企業1,348事業所(2023年3月31日現在)
いつでも相談してください!
「スキルを身につけたいんだけど…」
「この先どんなキャリアを積むのが良いか分からない…」

そんな時は、業界や技術に精通した
エンジニア出身のキャリアカウンセラーが力になります!
入社時だけでなく、いつでも相談に乗り、
アドバイスやスキルアップ支援を行います。
企業ホームページ http://www.forumeng.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 面接交通費支給
応募方法
下記『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※書類選考はマイナビ転職にご登録のWEB履歴書で行います。応募に関するご質問は、下記『質問フォーム』等でお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
  他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類は返却致しませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
選考に関するご連絡は、応募受付後5営業日以内に、ご登録のメールアドレスもしくは電話番号宛てにいたします。
採用プロセス
まずは応募フォームよりエントリーください。
※在職中の方も電話面談、勤務開始日などご相談ください。
※ご不明な点やご希望があれば面接の際などにお聞かせください。
  1. STEP
    1

書類選考

(マイナビ転職にご登録のWEB履歴書を元に行います)
※自己分析、業界研究は不要です。
  1. STEP
    2

面接(1回)/交通費1,000円支給

電話面接・WEB面接・対面面接いずれかを行っております。
  1. STEP
    3

就業先決定

(スキルやご希望に合った就業先をご提案いたします)
  1. STEP
    4

入社

※応募から最短1週間以内の入社実績あり
※ご応募月内の入社も可能ですのでご相談ください。
面接回数
1回
面接地
電話面接・WEB面接・対面面接いずれかを行っております。詳細はご応募いただいた方にお知らせいたします。
問い合わせ
株式会社フォーラムエンジニアリング

住所
〒 105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10-4 オークラプレステージタワー15階
地図を見る

採用担当
本社/エンジニア採用担当

E-mail

備考
面接時の交通費を当社規定に基づき支給します。
※詳細については面接の際に担当者へご確認下さい。

会社・仕事の魅力

株式会社フォーラムエンジニアリングの魅力イメージ1

まずは興味があることから…!

「ものづくりには興味があるけど、
一歩を踏み出せない」
「新しいキャリアを築きたい」
そんな方はまずはご応募いただき、
書類選考通過後の面接で今の自分の想いや
悩み・不安をお聞かせください。
エンジニアとしてのキャリアを一緒に考えていきましょう。

「この分野に興味がある」
「自分は〇〇が好きだから〇〇に携わりたい」
など、最初のきっかけは興味からでOKです!

▼こんな分野・企業のプロジェクトがあります▼
【分野】
自動車、鉄道、航空機、通信機器、
家電製品、医療機器、ロボット 等

【就業先例】※敬称略
株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、
株式会社日立製作所、富士通株式会社、三菱電機株式会社
他上場・優良企業1,348事業所
現在、多くのプロジェクトが同社に寄せられている。同社は単に人員を提供する派遣会社ではなく、技術力・人材力を頼りにされるパートナーとして実力・実績を積み上げてきた。

同社の強さを支えているのは、人材育成力だ。単に企業のオーダーに合わせ、人材を機械的に当てはめるようなことはしない。常に技術者目線でキャリアプランを設計してくれるだけに、ステップアップするには魅力的な環境が広がっている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

2017年入社/近藤のプロフィールフォト
2017年入社/近藤 さん
地元に帰るきっかけがあり、そこで転職活動をスタート。正社員で幅広く探していたところ、転職サイトでたまたまフォーラムエンジニアリングを知り、応募しました。
レスポンスが早く親切な対応に好感を持ち、チャレンジすることを決意しました。

現在は大型発電所の開発業務を行っています。最初は不安もありましたが、周りの方からサポートを受けながら、地道に成長できています。まずは専門用語を覚えることからスタート。日々新しいスキルを覚えていることにやりがいを感じています。

先輩社員にお話を伺いました

2016年入社/高島のプロフィールフォト
2016年入社/高島 さん
これまで整備士や製造職として働いてきました。スキルを磨く中で、開発現場で勝負したいと思うようになったのが転職のきっかけです。フォーラムエンジニアリングへの入社の決め手もまさに興味がある分野の開発に携われたことです。

現在は大手自動車メーカーで評価業務を行っています。エンジンの出力やタイヤの性能などのデータを収集し、それをExcelでまとめて、性能の評価や課題点の仮説作りを行っています。最初は不安でしたが、先輩にフォローしてもらいながら安心してスタートすることができました。
また、働く環境に関しても大変満足しています。
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その他の募集要項

未経験OK【生産管理】□転勤無/賞与年2回/住宅手当有/残業少なめ 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

ブランクOK【生産技術】□土日祝日休み・賞与年2回・転勤なし 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

ブランクOK【品質保証】□大手メーカー勤務・転籍実績年100名有 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

【設計開発】リーダー職□賞与年2回・転勤無・通勤1H以内(目安) 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

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