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【CADオペレーター】☆スキルアップ支援充実☆土日祝休み 株式会社フォーラムエンジニアリング 東証プライム上場/エンジニア専門転職サイト コグナビ 運営会社

  • 正社員
  • 300万~900万円
  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
情報更新日:2024/09/24
掲載終了予定日:2024/10/21

この求人のポイント

【案件数11,373件】多彩な選択肢からあなたらしく働ける場所を見つけませんか
◎CADのことをイチから学んでスキルを身につける! ◎正社員雇用・土日祝休み・残業代は1分単位で支給! ◎通勤時間1時間以内(目安)で就業可/転勤無/賞与年2回 ◎現職の給与、希望年収を考慮し給与提示! ◎就業先は大手企業:トヨタ自動車、パナソニック、 日立製作所、IHI、三菱電機、富士通など(敬称略)
【あなたの理想のキャリアとは?】経験を無駄にせずに、スキルアップしながら働ける!
株式会社フォーラムエンジニアリングのPRイメージ

製造・整備士・CADの経験者活躍中!

■社内にCAD設備を完備
■eラーニングによる無料研修
■100種類以上の通信教育講座
■資格試験費用補助制度
■資格取得奨励金制度
などスキルアップ支援が豊富です!

この求人に興味がある方は「気になる」ボタンをクリック!

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仕事内容

<AIシステムで活躍できる就業先をマッチング!>自動車、家電、精密機器等のCAD作図(設計補助)からスタートします

具体的には

【CADオペレーターとは?】
CAD/CAMなどのソフトウェアを用いて、
ものづくりに欠かすことの出来ない部品などの図面設計を行います。
スキルを磨いて、将来的には機械設計などへキャリアアップすることも!

入社後の流れ

プロジェクト例
■自動車部品などの製図、検査業務
■産業機械のハーネス・回路設計補助
■オーディオ部品のDFT(テスト容易化)設計
■航空機などのプロペラ機械設計

100%正社員採用・賞与年2回

当社の正社員として入社いただき、大手メーカーのプロジェクト先で勤務していただきます。
一般的な派遣とは異なり、「正社員型派遣」です。正社員雇用なので雇用期間に期限はありません。
派遣有無に関わらず給与は保証。賞与も支給します。安心して長く活躍できる環境を整えています。
詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

対象となる方

<現職の給与、希望年収を考慮>高卒以上/製造・整備士・CADオペレーターの経験者優遇☆10月入社可能
【具体的には】
・未経験から理系の知識を活かしてエンジニアに挑戦したい方
・エンジニアに興味がある方
・手に職をつけたい方
・違う分野のものづくりに挑戦したい方
・専門的なスキルを身につけたい方
・転職して働き方を変えたい方
・プライベートもしっかり満喫させたい方
・大手メーカーで活躍してみたい方

【あれば活かせるスキルや経験】
・製造、整備士の経験がある方
・理系出身の方
・CADの使用経験がある方

~以下に当てはまる方は大歓迎です!~
〇自動車やバイクが好きな方
〇計算、数学が得意な方
〇Excelができる方
〇英語力を活かしたい方

※現在離職中の方も歓迎します◎

就業先は大手メーカー

【取引先一例※敬称略】
IHI、トヨタ自動車、パナソニック、日立製作所、富士通
三菱電機、三菱重工業、矢崎部品 など
※年間、100名の転籍実績あり
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

世の中で話題になる大手メーカーの“ものづくり”に携わることができます。そのため、「いろいろなことに興味がある」という好奇心旺盛な方に向いています。

この仕事に向いていない人

“ものづくり”を通して世の中を便利にしたい、新しい製品を生み出したいという意欲を持った方々が活躍しています。「指示がないと動けない」という方は向いていないかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
採用予定人数
20名以上
勤務時間
9:00~18:00(休憩時間12:00~13:00)※実働8時間

※就業先により多少変動あり
※平均残業時間月8.7時間(2023年度実績)
※残業手当全額支給
※終業後は「映画を観る」「ジムに行く」「英語を勉強する」など、みんな思い思いに過ごしています!
勤務地
★神奈川・愛知・大阪・兵庫・京都で積極採用中★
≪転居を伴う転勤なし≫
★お住まいの地域を考慮の上、プロジェクトをご紹介します!
首都圏/関東/関西/東海/東北/北信越/中国/九州など

【勤務地エリア】
東北エリア(宮城県、福島県)
関東エリア(茨城県、栃木県、群馬県、東京都、埼玉県、千葉県、神奈川県)
甲信越・北陸エリア(山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県)
東海エリア(静岡県、愛知県、三重県)
関西エリア(滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県)
中国・九州エリア(広島県、山口県、福岡県)

詳細は面談時に労働条件説明書にて明示します。

【リモートワーク実施中です】
プロジェクトによってはリモートワークを導入しています。

<屋内の受動喫煙対策>
あり(屋内の受動喫煙対策:喫煙室あり)
以下該当拠点については、屋内禁煙・屋外に喫煙スペースあり 
八王子フォーラム・厚木フォーラム・広島フォーラム
※就業先により異なるため就業条件明示書で明示します。

※正社員(無期雇用派遣)

マイナビ転職の勤務地区分では…


宮城県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、広島県、山口県、福岡県
給与
エンジニア経験者の方は、
月給35万円~55万円+時間外労働分(1分単位で全額支給)+賞与(年2回)

未経験者の方は、
月給20万5,000円~55万円+時間外労働分(1分単位で全額支給)+賞与(年2回)

となります。

★上記金額には月1万円の住宅手当が一律で含まれています
 別途、時間外労働分(1分単位で全額支給)、賞与(年2回)を支給
※現職の給与、希望年収を考慮いたします。
※能力・経験を考慮し、当社規定により決定します。
※詳細は面接時にご説明いたします。
※時間外労働については、法定外・法定休日労働いずれも1分単位で計測し、所定の割増率を乗じた金額で支給します。
※試用期間3か月あり(同条件)

マイナビ転職の特集である【給与アップ努力宣言企業】に参画しています。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
300万円~900万円

モデル年収例

年収506万円 / 29歳 /独身(月給30万円+各種手当+賞与)
年収624万円 / 34歳 /配偶者あり、子供1人(月給37万円+各種手当+賞与)
年収689万円 / 39歳 /配偶者あり、子供2人(月給40.8万円+各種手当+賞与)
昇給・賞与
◆賞与年2回 (7月・12月)※昨年度支給実績2回
◆昇給年1回(4月)
諸手当
◆交通費全額支給
◆残業手当(全額支給)※サービス残業なし
◆住宅手当
◆家族手当
休日・休暇
完全週休2日制(土日休み)・祝日
※就業先により変動
■年間休日122日
※入社時に有休付与(初年度最大10日)
※平均有休取得日数16.8日/年(2023年度実績)
■年末年始/慶弔/産前産後/育児・介護/特別休暇等
福利厚生
【試用期間】3ヶ月あり(同条件)
■フォーラムエンジニアリング健康保険組合
 健康診断(年1回)/健康相談室
 スポーツクラブ利用補助制度
■厚生年金、雇用保険、健康保険、労災保険
■確定拠出年金制度
■慶弔見舞金
■財形貯蓄制度
■永年勤続表彰
■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり(65歳まで)
スキルアップ支援制度
■社内にCAD設備を完備(AutoCAD、CATIA V5、Solidworks、NX)
■eラーニングによる無料研修(機械、電気・電子、情報、品質系等)
■100種類以上の通信教育講座
(技術系、文書作成、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、資格試験対策等)

■資格試験費用補助制度
※資格試験合格時に試験費用を100%補助
※資格試験費用補助制度の年度内の利用上限金額なし
■資格取得奨励金制度
※最高20万円の一時金支給
この求人の特徴
  • 募集人数10名以上
  • 業界経験者優遇
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 内定まで2週間
  • 地域限定社員
  • ブランクOK
  • オンライン面談可
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 自社商品・メディアあり
  • 年間休日120日以上
  • 5日以上連続休暇取得可能
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費全額支給
  • 資格取得支援・手当あり

会社情報

この企業の特徴
  • 上場
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 平均年齢30代
  • 未経験入社5割以上
設立
1981(昭和56)年4月
代表者
代表取締役 兼 社長執行役員/佐藤 勉
従業員数
4,662名(エンジニア4,340名) ※2024年3月31日現在
資本金
117,313,650円 ※2023年3月31日現在
売上高
312億円(2023年度実績)
事業内容
機械、電気・電子、組込みソフト分野などの各種研究開発・設計・実験・解析・評価・生産技術・品質管理・品質保証など、技術系アウトソーシング

【労働者派遣事業】 (派)13-304405
【有料職業紹介事業】 13-ユ-304168


【コグナビとは】
株式会社フォーラムエンジニアリングが運営する、エンジニアに特化した未来型転職サイトです。
今まで培ってきたノウハウにAIをプラスして、スキルとマッチングの見える化を実現。
エンジニアが最も活躍できるフィールドを提示し、客観的な指標に基づく意思決定をサポートする画期的な仕組みとなっています。
本社所在地
東京都港区虎ノ門2丁目10-4 オークラプレステージタワー15階
【取引先例※敬称略】
株式会社IHI、トヨタ自動車株式会社
パナソニック株式会社、株式会社日立製作所、富士通株式会社
三菱電機株式会社、株式会社NTTドコモ、株式会社日立システムズ、富士通Japan株式会社

他上場・優良企業1,368事業所(2024年3月31日現在)
充実したサポート体制
現場の困り事からキャリア相談まで、チームであなたをフォローします。
・コーディネーター:就業先が決まるまでサポート
・営業:就業サポートや勤怠管理、相談窓口
・テックサポート:技術面やキャリア形成のアドバイス※業界や技術に精通したエンジニア出身者です!
企業ホームページ http://www.forumeng.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 面接交通費支給
応募方法
下記『応募フォーム』よりエントリーしてください。
※書類選考はマイナビ転職にご登録のWEB履歴書で行います。応募に関するご質問は、下記『質問フォーム』等でお気軽にお問い合わせください。

※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※応募書類は返却致しませんので、予めご了承ください。
応募受付後の連絡
選考に関するご連絡は、応募受付後5営業日以内に、ご登録のメールアドレスもしくは電話番号宛てにいたします。
採用プロセス
まずは応募フォームよりエントリーください。
※在職中の方も電話面談、勤務開始日などご相談ください。
また、在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。
※ご不明な点やご希望があればお聞かせください。
  1. STEP
    1

書類選考

(マイナビ転職にご登録のWEB履歴書を元に行います)
※自己分析、業界研究は不要です。
  1. STEP
    2

面接(1回)/交通費1,000円支給

電話面接・WEB面接・対面面接いずれかを行っております。
  1. STEP
    3

就業開始(内定/入社)

※応募から最短1週間以内の入社実績あり
※ご応募月内の入社も可能ですのでご相談ください。
面接回数
1回
面接地
電話面接・WEB面接・対面面接いずれかを行っております。詳細はご応募いただいた方にお知らせいたします。
問い合わせ
株式会社フォーラムエンジニアリング

住所
〒 105-0001 東京都港区虎ノ門2丁目10-4 オークラプレステージタワー15階
地図を見る

採用担当
本社/エンジニア採用担当

E-mail

備考
面接時の交通費を当社規定に基づき支給します。
※詳細については面接の際に担当者へご確認下さい。

会社・仕事の魅力

株式会社フォーラムエンジニアリングの魅力イメージ1

CADオペレーターはこれからも需要の高い職種です!

CADオペレーターは絶えず需要があり、
将来的に経験やスキルを身につけることで
”これからも長く必要とされたい“
というあなたの希望も叶います!
フォーラムエンジニアリングなら、
自分の市場価値を高めていける環境をご用意しています。

☆就業先大手メーカーのみ

大手メーカーの最新のプロジェクトに携わりながら
多くのことを学んでいける環境。
あなたの経験が将来自分の武器になります。
さらに、年間約100名の転籍実績も。
キャリアの幅を広げいていくことが可能です。
【取引先一例※敬称略】
IHI、トヨタ自動車、パナソニック、日立製作所、富士通、
三菱電機、三菱重工業 他多数

☆ワークライフバランスを保ちながら働ける

◎土日・祝日休み&年間休日122日
◎サービス残業なし
◎平均有休取得日数16.8日(年間)
◎入社後すぐに有休を最大10日付与
◎平均残業時間月8.7時間 など

まずはお気軽にご応募ください!
現在、多くのプロジェクトが同社に寄せられている。同社は単に人員を提供する派遣会社ではなく、技術力・人材力を頼りにされるパートナーとして実力・実績を積み上げてきた。

同社の強さを支えているのは、人材育成力だ。単に企業のオーダーに合わせ、人材を機械的に当てはめるようなことはしない。常に技術者目線でキャリアプランを設計してくれるだけに、ステップアップするには魅力的な環境が広がっている。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

2014年入社/N さん
フォーラムエンジニアリングの魅力は特定の領域に縛られず、幅広い案件を紹介してもらえるところだと思います。実際、面接はとてもフレンドリーな雰囲気で、私もやりたいことをお伝えし、希望が叶うことを教えていただきました。

また、入社後も何かあれば元エンジニアのキャリアカウンセラーにメール等で相談できる環境なので、スキルアップをしたい方もそうですが、色々なことに挑戦したいという方にもおすすめです。

先輩社員にお話を伺いました

2023年2月再入社/T さん
フォーラムエンジニアリングは、コロナ過の影響で希望の仕事がなかったため退職しました。その後、他社の契約社員として製造の仕事に携わるも、退職。 別会社の製造業に就きましたが、夜勤や残業が多く給料面も厳しかったため、再度転職を検討。

そんなとき、再入社の案内メールが来て、フォーラムエンジニアリングなら正直ベースでいろいろ話せると思い、応募しました。その結果、希望していた自動車部品の実験評価業務で働いています! 土日祝休みでしっかり休め、残業もそんなにないのでフォーラムに相談できてよかったです◎
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その他の募集要項

ブランクOK【設計開発】☆年収例864万☆土日祝休☆残業少 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 女性のおしごと掲載中

プライベート充実!【自動車設計】☆新製品開発に挑戦しませんか 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 上場
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

☆経験者月給35万~【品質保証】☆前職の給与考慮☆ブランクOK 正社員 新着

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  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
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