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未経験&女性活躍中の【保険アドバイザー】ノルマ&訪問なし♪ ほけんの窓口グループ株式会社 伊藤忠商事グループ★定着率94.5%★残業少なめ★年休122日

情報更新日:2025/01/10
掲載終了予定日:2025/02/20

この求人のポイント

【未経験スタートが9割以上】「産休・育休・復帰」が当たり前の環境で、安心してキャリアを描けます♪
【知名度抜群】全国700店舗以上!TVCMも放映 【来店型】お宅訪問・飛び込み・電話での新規開拓ナシ 【安心の研修】同期と一緒に、保険の基礎から学べる 【9割が未経験入社】「人の役に立ちたい」を活かせる 【長く活躍】産育休復職率93.5%/時間単位有給あり 【メリハリ◎】年間休日122日/残業月平均9時間
\訪問・新規開拓・ノルマ一切なし/本当にお客さまのためになる仕事で、やりがいも成長も叶えませんか?
ほけんの窓口グループ株式会社のPRイメージ
CM等でもおなじみ!来店型の保険ショップ「ほけんの窓口」を全国に展開する私たち。
「売り込む」のではなく、お客さまの思いやライフプランに寄り添いながら、最適な保険商品を選んでいただくお手伝いをしています。

「誰かの役に立ちたい」という思いがあれば、未経験でも大丈夫。
チームで支え合いながら成長できる環境で、本当にお客さまのためになる仕事にチャレンジしてみませんか?

仕事内容

【ノルマ・訪問・新規開拓なし】来店型の保険ショップで、お客さまのライフプラン・お悩みに寄り添い、保険選びをお手伝いします。★残業ほぼなし

具体的には

■保険相談
■契約に関する事務業務
■アフターフォロー業務(郵送手配・電話対応)
■顧客の分析・商品研究
など

《日々の業務は?》

1回2時間の相談会を平日1~2組、土日祝3~4組を担当。
お客さまのライフプランや保険に関する不安・疑問を伺い、
最適な保険選びをお手伝いします。

《相談会の流れ》

▽ヒアリング
▽情報提供
▽ライフプラン設計
▽商品のご提案
▽契約~契約内容確認

\来店型でノルマなし/

訪問、飛び込み、営業電話などの新規開拓は一切なし!
CMなどを見てご予約のうえ来店されるお客さまへの対応です。
個人ノルマもなし!店舗みんなで協力しあうスタイルです。

入社後の流れ

\同期の仲間と一緒に学べる/

▼集合初期研修(入社後5日間)

企業理念や保険の基礎知識を習得

▼分室研修(約2カ月間)

接客スキル、商品知識、相談会の進め方などの実務研修

▼店舗でのOJT

配属店舗の店長・先輩から実務を教わります。
独り立ち後も何かあればチームでサポートするので安心です。

配属先の編成

各店舗には4~10名のスタッフが在籍。
男女比は5:5、20代30代の若手から40代50代のベテランまで幅広い世代が活躍中です。
新人スタッフを店舗全体で育てる雰囲気があるため、一人で悩むこともありません。
空き時間には事例の共有や勉強会などを行い、
チームで支え合いながら成長していける環境です。

親身になってお客さまのお悩みを解決!

私たちの仕事は、お客さまが自分に合った保険を選べるよう、信頼される相談相手になること。
そのため、会社の都合で一定の商品を押し売りすることはなく、ノルマも一切ありません。
本当にお客さまのためになる提案ができるから、お客さまに喜ばれ
「あなたに相談してよかった」と感謝される喜びを実感できます。

対象となる方

【9割以上が未経験スタート/業界経験・知識不問】◆「人の役に立ちたい」「コミュニケーションが好き」そんな方を歓迎します!

\未経験歓迎/

★先輩たちの9割が未経験スタート!
└不動産、ホテル、フィットネス、アパレル、医療など、さまざまな業界出身の先輩たちが活躍中です!

【応募条件】

◆高卒以上

【こんな方にピッタリ】

◎誰かの役に立つ仕事がしたい
◎コミュニケーションが好き、人が好き
◎人の話をよく聞いて信頼関係を築くのが得意
◎地域の方々のお役に立ちたい
◎専門知識を身につけてキャリアアップしたい
◎ワークライフバランスを大切にしたい

\まずはお会いしましょう/

面接は堅苦しい雰囲気は一切なし!
和やかな雰囲気の中、どんな質問・疑問にも正直にお答えします。
気軽な気持ちで来てみてくださいね。

伊藤忠グループならではの働きやすさが魅力♪

\ワークライフバランス◎/

年間休日122日で残業は月9時間程度。
有休は1時間単位で取得でき、
シフト希望も通りやすいので柔軟に働けます。

\ライフイベントも大切に/

産育休からの復職率は93.5%!
子育てしながら時短勤務中の先輩も活躍中。
伊藤忠健保など充実した福利厚生も魅力です。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎チームワークを大切にできる人

店舗内はもちろん他店舗とも密に連携しながらチームで取り組む風土が根付いています。そのため、協調性があり、仲間とのチームワークを大切にできる方が活躍できるでしょう。

この仕事に向いていない人

▲向上心に欠ける人

保険のプロとして活躍する上では保険知識だけでなくライフプランのことなど幅広い知識が必要。入社時点で知識は不要ですが、勉強する意欲がないと成長に時間がかかってしまうかもしれません。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
下記いずれか▼

<ショッピングセンター店舗>
9:30~21:00(一例)※実働8h
※シフト表<早番・遅番>による勤務です。(例:早番9:30~18:30・遅番12:00~21:00)
        
<路面店舗>
9:30~18:30(一例)※実働8h

※店舗により異なります。

※集合研修(約2ヵ月)期間中は9:00~18:00※実働8hの勤務体系。現在はWebオンライン研修と集合研修を実施中。
勤務地
《転居なしの働き方も選べる》関東・東海・関西・九州の直営店舗限定

一般職、総合職、エリア総合職の中から、好きに選べます!
◆一般職/転居を伴う異動なし(自宅から通勤圏内での異動あり)
◆総合職/全国転勤可能
◆エリア総合職/当社指定のエリア内での転居を伴う異動可能(当社指定の関東・関西等8エリア)

★U・Iターン歓迎

詳細はHPをご覧ください▼
http://www.hokennomadoguchi.com/shop/

マイナビ転職の勤務地区分では…


茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
給与
月給243,000円~455,000円+残業代全額支給+賞与(年2回)

※経験・能力などを考慮のうえ、決定いたします。
※詳しくは当社HPをご確認ください。

★安定して長期的に活躍していただけます。
★また、上記給与とは別途、通勤手当などを支給します。

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
362万円~700万円

モデル年収例

年収1100万円 / ブロック長職 経験7年 /月給66万円+賞与
年収750万円 / 店長職 経験4年 /月給48万円+賞与
年収710万円 / 店頭営業職 経験2年 /月収46万円+賞与 ※金融経験者
年収500万円 / 店頭営業職 経験3年 /月給33万円+賞与
昇給・賞与
◆昇給/年1回
◆賞与/会社規定により支給します(年2回)
諸手当
◆通勤手当
◆時間外勤務手当
◆社宅転居手当
◆赴任関係費用・社宅家賃(上限あり)は会社負担
◆資格取得一時金制度
休日・休暇
★年間休日122日

◆シフト制(月9~11日)
◆年次有給休暇(入社時から付与、最大20日)※1時間単位で取得可
◆特別有給休暇(慶弔・結婚・出産・育児休暇等)
◆子の看護休暇、介護休暇※半日単位で取得可
福利厚生
<手厚い『伊藤忠健保』が使用可能♪>

◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生)
◆企業型確定拠出年金
◆社員持株会制度
◆育児・介護休業制度
◆時短勤務制度
◆会員制福利厚生サービスの利用
◆団体保険(所得補償保険、定期保険)
◆育児と仕事の両立支援(延長保育料・病児保育・ベビーシッター利用料)
◆ベネフィット・ステーション ※詳しくは下記をご覧ください。
幅広い分野のサービスをご用意♪
<ベネフィット・ステーションに加入しているので下記のようなサービスが受けれます♪>

◆映画、舞台、ライブハウス、カラオケ、野球観戦などが特別価格で利用可!
◆会員証提示で全国約2,000店の飲食店が割引!
◆特別価格の講座(OA、資格対策など)
◆提携フィットネスクラブで特典あり!
この求人の特徴
  • 急募
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 時短勤務OK
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
  • 上場企業のグループ会社
設立
1995年(平成7年)4月
代表者
代表取締役社長/猪俣 礼治
従業員数
3,613名(2024年6月末現在)
資本金
5億円
事業内容
1. 保険代理店(生命保険・損害保険)
2. 保険ショップ「ほけんの窓口」の運営
3. パートナー店・提携店の運営サポート

【営業収益】
424億円(2023年6月期)
本社所在地
東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄鋼ビルディング20階
企業ホームページ http://www.hokennomadoguchi.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください

応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
※合否について連絡がない場合は、saiyou_a@hokennomadoguchi.co.jpまでお問い合わせください。
※詳細は応募受付完了メールと当社HPに記載しております。
応募受付後の連絡
エントリー後のご連絡はマイナビ転職のマイページではなく、saiyou_a@hokennomadoguchi.co.jpのアドレスから皆様のPCメールアドレスへ送信させていただきますのでご登録をお願いします。
採用プロセス

★一都三県の各店舗で会社説明会 ・一次選考会を実施★

会社の雰囲気がよくわかる対面会社説明会・一次選考会を実施します!
日時:1月11日(土)~1月31日(金)
会場:東京・神奈川・千葉・埼玉の各店舗

一次面接は対面の方が選考スピードが速く、
最短10日での内定も可能です!

※説明会への参加は任意です。
※参加をご希望の方には、エントリー後に別途詳細をお伝えします。

★できる限り多くの方とお会いしたいと考えています★

◆ご応募から内定までは2週間以内を予定しています。ご応募から1ヶ月以内の入社が可能です。
◆面接日・入社日は可能な限り調整しますので、お気軽にご相談ください。
  1. STEP
    1

Web履歴書による書類選考

  1. STEP
    2

一次面接(Web/対面)

一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)の店舗では会社説明会兼一次選考の実施が可能です。
  1. STEP
    3

適性検査(Web)

  1. STEP
    4

最終面接(対面)

最終面接がWebの場合、二次面接後に近隣店舗にて対面での面談を実施します。
  1. STEP
    5

内定

面接回数
2回程度
※選考フローが前後する場合がございます。
問い合わせ
ほけんの窓口グループ株式会社

住所
〒 100-0005 東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄鋼ビルディング20階
地図を見る

採用担当
採用部 採用担当

E-mail

備考
平日/9:30~17:30(土日祝日を除く)

会社・仕事の魅力

ほけんの窓口グループ株式会社の魅力イメージ1

人に寄り添う優しさが、成長のチカラになる。

◆めざすは「最優」の存在

お客さまにとって「最も優しく」「最も優れた」存在になりたい、という「最優」を企業理念に掲げている私たち。
だからこそ、特定の保険商品を優先的にご案内したり、
自分のノルマのために無理に売り込んだりすることは一切行っていません。

◆思いがあれば成長できる

保険の専門知識は入社後の研修でしっかりと学べるので、未経験の方もご安心ください。
大切なのは、お客さまのことを思いやる気持ち。
「誰かの役に立ちたい」という思いがあれば、
必ず「保険のプロ」へ成長できます。

◆社員の人生にも寄り添う会社

シフト希望が通りやすく、残業もほぼなし。
有休も気兼ねなく取得できるなど、働きやすい環境が整っている当社。
結婚・出産・子育てなどライフステージに合わせた休暇制度や福利厚生も充実!
伊藤忠グループの安定基盤のもと、将来も安心して長く活躍いただけます。
「ほけんの窓口」は、保険を売り込むのではなく、お客さまが自分で最適な保険商品を選べるよう、デメリットもきちんと説明した上で比較・検討をサポートするスタイルが特徴的だ。実際に、活躍中の社員の皆さんは、人の役に立つことが好きで仲間への思いやりに溢れた方ばかり。優しい人が集まる職場だからこそ定着率の高さにもつながっているのだろう。同社の「最優」という理念に共感できる方はぜひ挑戦してほしい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

田村のプロフィールフォト
田村 さん(中途入社)
保険アドバイザー
前職の経験 医療事務
Q

社風を教えてください。

社員全員に「最優」の理念が浸透していて普段からお客さまのお役に立てることは何かを考えながら行動しています。店舗では私が一番年下ですが先輩方がとても優しくフォローしてくれるので安心して取り組めています。
Q

どんな働き方ができますか?

前職の時より休日が増え、残業もほとんどないので格段に働きやすくなりました。友人とも休みを合わせやすくなったのでプライベートも充実しています。福利厚生などサポート体制が手厚いことも魅力です。
Q

新しい仲間に期待することはなんですか?

店舗の先輩方はもちろん、研修で知り合った同期の仲間や本社の方など、支えてくださる方が周りにたくさんいます。一人で頑張らなきゃ、と気負う必要はないので、気楽な気持ちで飛び込んできてほしいですね。

先輩社員にお話を伺いました

多賀 のプロフィールフォト
多賀 さん(中途入社)
保険アドバイザー
前職の経験 輸入車ディーラーの受付
入社後、良い意味でギャップに感じたことが2つあります。1つは「きちんと休めて働きやすい」。求人広告に色々書いてあっても、働いてみないとわからないと思っていました。実際は、残業は少なく、定時退社も珍しくありません。有給休暇が時間単位で取得できるのも嬉しいですね。

もう1つのギャップが「人のため、周りのために行動できる人が、こんなにたくさんいるんだ」という驚き。お客さまに対してはもちろん、後輩のために尽くしてくれる先輩たちの姿を見て、私もそうなりたいと目標にしています。これほど人に恵まれた職場は初めてです!
  • この求人に応募する
  • 気になる
    気になるとは?

    ・気になる求人を保存できる
    ・求人を保存すると企業から応募や面接の依頼メッセージが届く可能性があります!

その他の募集情報

未経験OK★同期と学べる【保険アドバイザー】※訪問&ノルマなし 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

100%反響対応の【コンサルティング営業】ノルマなし/年休122日 正社員 新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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ほけんの窓口グループ株式会社 伊藤忠商事グループ★定着率94.5%★残業少なめ★年休122日

未経験&女性活躍中の【保険アドバイザー】ノルマ&訪問なし♪

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