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四国最大級のロレックスショップの【販売スタッフ】★高松勤務 株式会社ホッタ 【創業141年。ロレックス正規店を全国で展開】◆年間休日120日◆

情報更新日:2020/10/27
掲載終了予定日:2020/12/07

この求人のポイント

【少人数での手厚い本社研修後、店舗配属へ――】「ロレックス」の知識・接客スキルを身につけられます。
【創業141年】時計・宝飾品卸及び小売販売の老舗企業 【ロレックス部門】在庫・販売数国内トップクラス 【約4週間の研修】少人数の本社研修で安心スタート 【スキルUP】全世界共通のロレックスの接客が身に付く 【キャリア】30代副店長多数活躍中。中途のハンデなし 【年間休日120日】月9日休み+半年ごとに6日公休あり
【四国最大級のロレックス正規店で活躍】創業141年の老舗企業ならではの安心環境で、新たなキャリアを――
株式会社ホッタのPRイメージ
141年にわたり、時計や宝飾品など、世界中の逸品を日本に紹介してきた(株)ホッタ。現在では卸販売のほか、ロレックスブティック『レキシア』及び大手百貨店内のロレックスショップを複数運営しています。

勤務地となる高松三越は、四国最大級のロレックスショップ。最上級のおもてなしで、ロレックスの魅力を伝えていただける販売スタッフを募集します。一流の商品を扱い、キャリアアップも目指せます。

仕事内容

高松三越内『ロレックスショップ』での接客・販売 ★おもてなしの心と上質な接客で、お客様が求めている最高の一品を紹介してください。

具体的には

どんなシーンやシチュエーションでロレックスを身に付けたいか、デザインのお好みは…といったお話を伺いながら、お客様のロレックスに対する想いを受け留め、お客様に相応しい最高の商品をご提案・ご案内していきます。ご成約いただいたお客様には、使い方やオーバーホールのご案内など、30~40分かけ丁寧にご説明します。

教育研修制度

入社後は東京本社で約4週間程の研修を少人数で行います。接客スキルのほか、時計の基礎知識やロレックスブランドについての理解を深めていただきます。上京時の交通費や宿泊費は会社が負担します。

本社研修後は、OJTで実際の言葉遣いや立ち振る舞いなど、お客様をおもてなしするためのあらゆるスキルを学びます。

将来のキャリアパス

中途入社や年齢性別に関係なく、キャリアアップが目指せます。実際に、中途入社5年目で副店長になった30代前半の社員も。販売の経験がある方は、存分に活かせます。

また個人ノルマはなく、スタッフ全員でお客様をお迎えするのがポリシー。チームワークで最高のおもてなしができるよう心がけています。

お客様は?

ロレックスをお求めになるお客様は、長年愛用されているロレックスオーナーやハイクラスの方ばかりでなく、幅広い年齢層の男女やビジネスパーソンなどさまざま。ご結婚・ご入学・ご就職のお祝いとして、ご自身へのご褒美やお世話になった方への感謝の贈り物としてロレックスを選ばれるなど、ご購入の用途もさまざまです。

海外研修のチャンスもあります

現在は新型コロナウィルスの影響で、すぐの海外研修は叶いませんが、将来的にはスイスで開かれる時計の見本市見学や香港の市場調査研修など、海外研修参加のチャンスもあります。世界中のバイヤーが集まる華やかな雰囲気の中、さまざまな海外ブランドの時計・宝飾品などに触れながら、見聞を広げていただけます。

対象となる方

<未経験者・第二新卒歓迎>●35歳まで ●男女ともに活躍中 ◎人と接すること・話すことが好きな方 ◎時計やジュエリーに興味がある方も歓迎します
【応募条件】
●35歳まで(若年層の長期キャリア形成を図るため)

【あれば活かせるスキル・経験】
*英語や中国語を販売に活かせるスキルがあれば別途手当支給あり
*販売、サービス業の経験(業界不問)

【こんな方にお会いしたいと思っています】
◎人と接すること、話すことが好きな方
◎仕事を楽しめる方
◎時計が好きな方
◎向上心や成長意欲がある方
◎真のおもてなしを学び接客をしてくれる方

【希望があれば、上京や他エリア勤務も可能】
原則転勤はありませんが、本人の希望があれば高松勤務を経て、東京など他店舗勤務のチャレンジも可能です。将来的にライフスタイルが変わった際なども、ご相談に応じます。

社員を大切にする働きやすい社風

基本的に残業はなく、接客などで残業が発生した場合は残業手当を支給します。また、月9日休みのほか、半年ごとに6日ずつ(年間12日)取得できる公休があり、年間休日は120日。有給休暇と合わせて連続休暇を取得することも可能です。プライベートタイムを大切にしながら、安心して働き続けられる環境を整備しています。
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

嬉しい時や何かの記念の時に購入される方が多いそうなので、お客様の喜びや嬉しさを自分の事のように一緒に喜べるような人には、やりがいを感じられてピッタリの仕事じゃないかと思います。

この仕事に向いていない人

チームワークを大切にしているので、個人売上成績追及型の人には向いていない職場だと思います。チームでお客さまをお迎えしている温かみがホッコリ感じられるお店です。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
9:30~19:10(うち実働8時間)
※原則残業はありません。
勤務地
★原則転勤はありません。

【高松三越内のロレックスショップ】
香川県高松市内町7-1

<将来の勤務地も希望を考慮>
将来的に副店長、店長へとキャリアアップや昇格に準じて、転勤が発生する場合はありますが、それ以外の転勤は原則ありません。他店舗でチャレンジしたい、住んだことのないエリアに住んで仕事がしてみたいなど、本人の希望があれば考慮します。

そうした声を丁寧にヒアリングするためにも、定期的な個別面談を実施しています。風通しがいい社風ですので、家庭の事情や本人の希望など、相談があればじっくりヒアリングしています。地域の社員にしっかり店舗を守っていただき、楽しく仕事をしていただくのが一番だと考えています。

マイナビ転職の勤務地区分では…


香川県
交通アクセス
  • JR高松駅下車徒歩10分
  • ことでん片原町駅下車徒歩3分
給与
◆月給21万円以上 + 残業代は別途支給

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により考慮します。

※基本的に残業は有りませんが、お客様対応で終業時間を超えた場合など、まれに残業が発生することもありますが、その場合は残業手当を支給します。
昇給・賞与
◆昇給 / 毎年評価により決定
◆賞与 / 業績連動にて決定、基本的には6月、12月の年2回
諸手当
◆交通費全額
◆家族手当
◆外国語手当(英語・中国語・韓国語・ドイツ語会話スキルが高く接客に貢献できるレベルの社員に支給)
◆店長・副店長手当
◆育休後復帰応援手当(通常勤務復帰した社員に1年間支給)
休日・休暇
◆月9日(ローテーション制)
※連続休暇取得可能
※年間(1月~12月)公休日合計120日
  
年度途中入社の場合、入社年度は入社月により按分して付与します。その他、有給休暇、慶弔特別休暇あり。
福利厚生
◆社会保険完備
◆確定拠出年金制度(401K)加入
◆全国数千ヶ所で割引利用できる福利厚生倶楽部に加入
◆病気入院などした場合に付保される損害保険にも加入しています 。

また、産業医が定期的に、個人の健康相談にも応じます。安全で、働きやすい職場づくりを安全衛生委員のリーダーシップのもと積極的に取り組んでいます。
長くキャリアを築けるブランド
高級な商品を取り扱っているということもあり「敷居が高そう」と思われる方もいらっしゃると思いますが、社内の雰囲気は非常におだやか。販売未経験や異業種からの転職者も多いので、未経験の方でも馴染みやすい雰囲気です。

また、時計は奥が深い商品のため、経験を重ねるほどに知識が深まっていきます。自然と接客スキルにも磨きがかかり、当社で”自分らしい接客スタイル”を確立させることができます。
この求人の特徴
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 「女性のおしごと」掲載中
  • 転勤なし
  • 残業月30時間以内
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 完全週休2日制
  • オフィス内禁煙・分煙
  • 交通費全額支給

会社情報

この企業の特徴
  • 中途入社5割以上
  • 3年連続売上UP
  • 女性管理職登用実績あり
  • 産休・育休取得実績あり
  • 育児中の社員在籍中
設立
1879年2月 [創業:明治12年]
代表者
取締役社長 堀田峰明
従業員数
241名(2020年9月)
資本金
7,088万4,000円
売上高
271億1,170万円 (2019年12月)
事業内容
◆時計・宝飾品の輸入及び卸・小売販売、不動産賃貸

<時計事業>
  • ロレックス・チューダーの卸小売販売
  • その他輸入時計国内卸販売

<宝飾事業>
  • 輸入ジュエリー、ブライダルリングの国内卸販売
  • オリジナルブライダルリングの国内卸販売、企画販売
 

――経営理念――
1) 誠心誠意
2) お客様のために創意と工夫で最高の質のサービスを

――ビジョン――
「時代と共に変化するお客さま満足に応え続ける」
本社所在地
東京都中央区銀座 7-13-10 ヒューリック銀座7丁目昭和通りビル2階
◆主な取扱品目

【取扱ウォッチ】

ROLEX、TUDOR、Sinn、FORTIS、BOCCIA TITANIUM

【輸入ブライダルリング】

Euro Wedding Band 〈ユーロウェディングバンド〉として、GERSTNER 社(ドイツ、ゲスナー社)、eduard G. fidel 社 (ドイツ、イージーエフ社)

【オリジナルブライダルリング】

Sonare〈ソナーレ〉、ampleur〈アンプルール〉、Cootey!〈クーティー〉、その他
企業ホームページ http://www.hotta-group.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • 面接日程応相談
  • 入社時期応相談
応募方法
◆マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください◆

下記 『応募する』 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。(ご不明な点は、下記『質問する』ボタンよりお問い合わせください)

※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。
※ご応募に際し提出いただいた書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。
※応募の秘密厳守いたします。
応募受付後の連絡
「応募フォーム」記載内容にて一次選考を実施、その結果、【次の選考に進んでいただく方のみ】ご応募受付後7営業日以内に、メールにて面接実施についてご連絡いたします。*面接実施の方のみ にご連絡いたします。
採用プロセス
  1. STEP
    1

Web書類選考

マイナビ転職へ登録されているWeb履歴書にて書類選考を行ないます。
  1. STEP
    2

一次面接

web書類選考通過された方に一次面接日程・実施場所をご連絡します。高松にて面接を実施予定。
  1. STEP
    3

最終社長面接

一次面接通過された方に最終社長面接にお進みいただきます。東京本社で実施します。(交通費弊社負担)
  1. STEP
    4

内定

最終選考終了後、結果をメールにてご連絡させていただきます。尚、入社時期は、ご相談に応じます。
面接回数
2回を予定しております。
面接地
  • 一次面接⇒高松にて実施
  • 最終面接⇒東京本社にて実施(交通費弊社負担)
      遠路恐縮ですが、東京本社までお越し
      ください。

<面接について>
コロナ対策のため、充分な距離でのマスク着用やアルコール消毒の実施、アクリル板の設置など、安心して面接に臨んでいただけるよう配慮しております。
問い合わせ
株式会社ホッタ

住所
〒 104-0061 東京都中央区銀座7-13-10 ヒューリック銀座7丁目昭和通りビル2階
地図を見る

E-mail

電話番号
03-6226-4711

会社・仕事の魅力

株式会社ホッタの魅力イメージ1

高松&安心の環境で長くキャリアを歩めます。

創業141年を迎えたホッタ。ご縁があって当社に入社された方には、安心して長くキャリアを歩んでいただきたいという想いから、働きやすい環境を整えています。

◆好きな街でキャリアを歩める

当社は本人の希望がない限り、原則転勤はないので、高松で長期的にキャリアを築くことができます。ロレックスは年齢を重ねても活躍し続けられるブランド。副店長、店長とキャリアアップを目指してください。

◆業界高水準の休日数

基本的には残業なし。月9日休みのほか、半年ごとに6日の公休があり、年間休日は120日。これらを有給休暇と合わせて、連休を取得することも可能です。

◆手厚い福利厚生

育休から通常勤務復帰した社員には応援手当を支給。さらに、敬老の日にご両親へ感謝を込めて会社から贈り物をしたり、お子さんが小学校入学の際にプレゼントをしたりと、温かな社風も特徴です。家庭ができたときにも嬉しい制度をご用意しています。
1879年に時計卸小売商からスタートした(株)ホッタは創業141年を迎えた老舗企業。ロレックスを扱う老舗企業と聞くと敷居が高いと思われがちですが、同社の社風は非常にアットホーム。転職してきたスタッフが口をそろえて「温かくて働きやすい」と答える同社なら、未経験からでも真のおもてなしを身に付けることができるでしょう。コロナ対策にもいち早く取り組んでおり、取材でもお客様や社員を守るという強い想いが伝わりました。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

先輩社員にお話を伺いました

2017年入社 Dのプロフィールフォト
2017年入社 D さん(中途入社3年目)
販売スタッフ
前職の経験 大手スーパー食品部門
前職は鮮魚店の販売だったので、全く異業種から転職。ホッタは、知り合いの紹介で知り、アットホームな良い会社だと聞いていたので、入社を決めました。入ってみて、働きやすさをさらに実感。年間120日は必ず休めますし、残業もほぼないので、家庭をもっている身としてはありがたいですね。また、東京の店舗にも2カ月ほどいたのですが、地方の店舗と東京でのお客様の層の違いや雰囲気の違いなどを学べたのは楽しかったですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。

先輩社員にお話を伺いました

2016年入社 G のプロフィールフォト
2016年入社 G さん(新卒入社4年目)
販売スタッフ
入社当初は、ほとんどのお客様が私よりも知識を持っていて、お客様からの質問に愛想笑いしかできないこともありました。それでも店舗でのチームワークを大切にしているため、私が戸惑っていると他のスタッフがサポートで入ってくれたり、いつも優しい先輩たちに助けていただいています。緊張しながら店内に入ってきたお客様が、気に入ったロレックスが見つかり、最後には笑顔で帰っていかれる姿を見るのは、とっても嬉しいですね。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

<金沢勤務>世界中にファンを持つロレックスの【販売スタッフ】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

2020年8月OPEN!ロレックス正規店の【販売スタッフ】★新潟勤務 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

\11月リニューアルOPEN!/ロレックスの【販売員】★名古屋募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

<大阪増員募集>世界中で愛されるロレックスの【販売スタッフ】 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

OPENING募集!ドイツ発『acredo』の【販売スタッフ】★東京募集 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 女性のおしごと掲載中

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四国最大級のロレックスショップの【販売スタッフ】★高松勤務