雇用形態 |
正社員
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勤務時間 |
9:30~18:00 (うち 実働7.5時間)
※原則残業はありません。 |
勤務地 |
★昨年増床移転したばかりの本社!デスクや什器など、オフィス家具もすべて新しいです!
【本社】 東京都中央区築地5-6-4- 浜離宮三井ビルディング6階 マイナビ転職の勤務地区分では…東京都 |
交通アクセス |
都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩10分
各線「新橋駅」より徒歩15分 |
給与 |
月給22万円以上
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により考慮します。 |
昇給・賞与 |
◆昇給 / 毎年評価により決定
半期ごとの評価により、翌年の給与決定しています ◆賞与 / 業績連動にて決定、6月、12月の年2回 |
諸手当 |
◆交通費全額支給
◆役職手当 ◆残業手当 ◆家族手当(本人が扶養する子が高校卒業するまで) ◆復帰応援手当(産育休取得後、通常勤務にて復帰後1年間支給) |
休日・休暇 |
<年間公休日合計125日>
◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆年末年始会社指定休日 <その他休日> ◆有給休暇 ◆慶弔特別休暇 |
福利厚生 |
◆社会保険完備
◆確定拠出年金制度(401K)加入 ◆全国数千ヶ所で割引利用できる福利厚生倶楽部に加入 ◆病気入院などした場合に付保される損害保険にも加入 └入院費用等負担軽減の為、個々の万が一に備えて会社が福利厚生の一環で保険加入しています。 産業医が定期的に面談し、個人の健康相談にも応じます。安全で、働きやすい職場づくりを安全衛生委員のリーダーシップのもと、積極的に取り組んでいます。 |
設立 |
1879年2月 [創業:明治12年]
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代表者 |
取締役社長 堀田峰明
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従業員数 |
308名(2022年5月)
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資本金 |
7,088万4,000円
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売上高 |
320億3,500万円 (2021年12月)
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事業内容 |
◆時計・宝飾品の輸入及び卸・小売販売、不動産賃貸
<時計事業>
<宝飾事業>
――経営理念―― コアバリュー 「誠心誠意」 バリュー 「創意工夫・自己変革・チームワーク」 ミッション 「最高の質のサービスを通じお客様の人生を豊かで活力あるものに」 ビジョン 「記憶に残る感動を、ともに」 |
本社所在地 |
104-0045
東京都中央区築地 5-6-4 浜離宮三井ビルディング6階 |
◆主な取扱品目 |
【取扱ウォッチ】
ROLEX、TUDOR、Sinn、FORTIS 【輸入ブライダルリング】 acredo(アクレード) Euro Wedding Band 〈ユーロウェディングバンド〉として、 GERSTNER (ドイツ、ゲスナー社)、 eduard G. fidel (ドイツ、イージーエフ社) 【オリジナルブライダルリング】 Sonare〈ソナーレ〉、 ampleur〈アンプルール〉、 Cootey!〈クーティー〉 |
企業ホームページ | http://www.hotta-group.co.jp/ |
応募方法 |
◆◇ マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください ◇◆
下記 『応募する』 ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。(ご不明な点は、『質問する』ボタンよりお問い合わせください) ※応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※ご応募に際し提出いただいた書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。 ※応募の秘密厳守いたします。 |
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応募受付後の連絡 |
「応募フォーム」記載内容にて一次選考を実施、その結果、【次の選考に進んでいただく方のみ】ご応募受付後7営業日以内に、メールにて面接実施についてご連絡いたします。 *面接実施の方のみ にご連絡致します。
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採用プロセス |
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面接回数 |
2回を予定しております。 一次、最終面接共に、空気清浄機を設置した会議室で十分な距離をとり、アクリル板を介し、面接官は全員マスク着用にて面接実施いたします。
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面接地 |
【本社】
東京都中央区築地5-6-4- 浜離宮三井ビルディング6階 <アクセス> 都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩10分 各線「新橋駅」より徒歩15分 |
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問い合わせ |
![]() |
S さん(中途入社18年目)
時計の修理スタッフ
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Q |
スキルアップはできますか? |
Q |
今後の目標を教えてください。 |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
![]() |
N さん(中途入社34年目)
時計の修理スタッフ
|
Q |
仕事のおもしろさはなんですか? |
Q |
キャリアアップや評価について教えてください。 |
Q |
新しい仲間に期待することはなんですか? |
Q |
あなたの感じる職場の雰囲気は? |
個人主義 | チーム主義 |
個人の裁量が大きい | ルールに従う |
成果主義 | プロセス重視 |
オフタイムの交流が少なめ | 多め |
トップダウン | ボトムアップ |
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