監査法人系のコンサルティング会社をとっても、どの会社も同じような業務分野で、これといってそれぞれの特徴も考えられません。「なぜこの会社を」と質問に答えるための考え方を教えてください。やはり企業分析をとことんやるしかないのでしょうか。目をつけたほうがいいところなどがありましたら、お願いします。
ktori60（26歳 男性）
応募企業の探し方や履歴書の書き方、面接のポイントから円満退職の秘けつまで。あなたの転職を成功に導くためのノウハウを紹介！
志望動機につながる、企業分析の方法は？
私は事業再生の分野での転職を目指しております。経験があまり多くないので、企業（名）よりも仕事内容を重視して就職したいと思っています。ただ、志望動機で、いざ「なぜこの会社を志望しているのか」という点で常に困ってしまいます。
監査法人系のコンサルティング会社をとっても、どの会社も同じような業務分野で、これといってそれぞれの特徴も考えられません。「なぜこの会社を」と質問に答えるための考え方を教えてください。やはり企業分析をとことんやるしかないのでしょうか。目をつけたほうがいいところなどがありましたら、お願いします。
監査法人系のコンサルティング会社をとっても、どの会社も同じような業務分野で、これといってそれぞれの特徴も考えられません。「なぜこの会社を」と質問に答えるための考え方を教えてください。やはり企業分析をとことんやるしかないのでしょうか。目をつけたほうがいいところなどがありましたら、お願いします。
監査法人系の企業は、一般企業と比較し、大きな違いを見つけることは難しいかもしれませんが、「なぜこの会社を」という問いの答えを見つけることは、採用試験のためだけでなく、今後のktori60さんのキャリアプランを考える意味でも大切なことです。
会計監査に強い法人やコンサルティングを主としている法人など、それぞれ特徴があります。まず、会社資料、インターネット、プレスリリースなどで、沿革、特色を掴んでください。監査法人の多くは書籍を出版していますので、代表者が書いた本や事業再生について書かれたものはチェックしましょう。法人の特色を掴めない場合、代表者の著書に感銘したということも志望理由の1つになります。
監査法人系コンサルティングは、応募条件が公認会計士やMBA取得者などに限定される場合があります。あまり経験がない場合、コンサルティング業務をなぜやりたいのかという志望理由を軸にしてもかまいません。法人に対する志望動機も大切ですが、なぜ事業再生をやりたいのか、そのためにどのような強みがあり、応募企業でどう活かしたいのかということを明確にして、志望動機としてアピールしてください。監査法人についての知識を得ないまま、特色だけを無理やり述べると、志望動機のための付け焼刃の回答と受け取られることがありますので、ktori60さんの言葉で話すことが大切です。
会計監査に強い法人やコンサルティングを主としている法人など、それぞれ特徴があります。まず、会社資料、インターネット、プレスリリースなどで、沿革、特色を掴んでください。監査法人の多くは書籍を出版していますので、代表者が書いた本や事業再生について書かれたものはチェックしましょう。法人の特色を掴めない場合、代表者の著書に感銘したということも志望理由の1つになります。
監査法人系コンサルティングは、応募条件が公認会計士やMBA取得者などに限定される場合があります。あまり経験がない場合、コンサルティング業務をなぜやりたいのかという志望理由を軸にしてもかまいません。法人に対する志望動機も大切ですが、なぜ事業再生をやりたいのか、そのためにどのような強みがあり、応募企業でどう活かしたいのかということを明確にして、志望動機としてアピールしてください。監査法人についての知識を得ないまま、特色だけを無理やり述べると、志望動機のための付け焼刃の回答と受け取られることがありますので、ktori60さんの言葉で話すことが大切です。
キャリアアドバイザー 谷所健一郎
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