企画職 転職 未経験に関する求人・転職情報

「株式会社ニケール(NICHEL CO.,LTD.)【☆大手小売りのODMを中心に、アパレルの企画デザイン・生産・卸売☆】」など、企画職 転職 未経験に関する求人・転職情報ならマイナビ転職。

企画職 転職 未経験に関する求人・転職情報

株式会社ニケール(NICHEL CO.,LTD.)【☆大手小売りのODMを中心に、アパレルの企画デザイン・生産・卸売☆】

子供服アパレルブランドの企画職★年休120日以上★未経験歓迎 正社員

新着

  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
仕事内容
子ども服の仕様書作成を中心に企画デザインをお任せします。◆お客様からの依頼や要望を元に仕様書を作成するお仕事がメインです!
求める人材
◆未経験歓迎!◆仕様書作成の経験がある方◎Illustrator・Photophopを使える方大歓迎!◆
勤務地
◆東京都中央区日本橋久松町11-8 CITY PRIME日本橋3階 【アクセス】 都営浅草線「東日…
初年度年収
300万円〜500万円
昇給・賞与
◆昇給:年1回
◆賞与:年1回(2017年実績/2〜4ヶ月分※会社の業績・個人実績による)
諸手当
◆交通費支給(月2万円まで)
◆住宅手当(月5千円)
◆家族手当(当社規定による)
休日・休暇
<年間休日120日♪>
◆週休2日制(土・日 ※毎月第4土曜日は企画会議のため出勤となります)
※土日に出張などがあった場合は振替休日を取得
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇

★取引先は大手上場企業の専門店や量販店が多数!主に手掛けていただくのは、キッズのカットソーや布帛。大手小売りやメーカーなどへ提案する商品の仕様書作成を中心に企画デザイン、商品が完成するまでの一連の業務に携わっていただきます。あなたが「かわいい!」「オシャレ!」と思うものをぜひカタチにしてください!◆おもな仕事内容 ・自社ブランドの子供服の商品企画、仕様書作成◆仕事の流れ →クライアントからの企画・数量・納期などの依頼内容から仕様書を作成していただきます。 ※仕様書のテンプレートがありますので、テンプレートに沿って作成していただきます。★お客様への提案は主に営業が行いますが、社内で常にコミュニケーションしながら商品づくりをしていきます。自分が手掛けた商品が多くの人に身につけてもらえるやりがいを感じたい方にピッタリです◎※ODM生産がメインですがOEMもあります。

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情報更新日:
2018/10/19
掲載終了予定日:
2018/11/15

株式会社 イトーキ ITOKI CORPORATION【創業129年の東証一部上場企業】★「働き方改革」推進中!★

上場企業の経営に携わる! 経営管理/経営企画職 ※未経験可 正社員

新着

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 上場
仕事内容
★★イトーキ本社・グループ会社の経営に関わる業務★★ 東証一部上場企業の 予算編成、実績管理、データ収集/データ分析などをお任せします
求める人材
※未経験可 1.経営企画の業務に興味があり、数字を扱う仕事を通じて成長したい方 2.基本的なPCスキル(特にExcel)がある方
勤務地
☆今年新たに建設された日本橋高島屋のビルがオフィスです。東京メトロ日本橋駅直結とアクセス抜群です!…
初年度年収
400万円〜650万円
モデル年収例
年収450万円/28歳 経験2年
年収525万円/32歳 経験4年
年収580万円/35歳 経験6年
昇給・賞与
■昇給/年1回(4月)
■賞与/年2回(7月、12月)+業績評価分(3月)
諸手当
■通勤手当(全額支給)
■生活手当(世帯主、扶養家族)
※生活手当は条件該当の場合に支給
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)、祝日
■年末年始
■その他会社が指定した日
■年次有給休暇(初年度10日)
■保存有給休暇
■結婚休暇
■忌服休暇
■育児・介護休業制度 など
※連休取得可能

経営企画部門に所属し、単体、グループの経営に深く関わる業務をお任せします。※経営企画の業務未経験でも応募は可能! 入社後はOJTを通じて、当社の業務の流れを覚えていただきます。■経営管理業務 -予算編成と実績管理 -経営戦略実行に対する進捗管理 -経営管理業務 など具体的には・・1.予算編成中長期経営戦略・年度経営計画をもとに全社の経営目標の展開や年度予算の展開を行います。2.予算・実績の管理年度予算の展開に基づき、全社・各部門の予算や実績管理を行います。3.単体・グループの経営管理その他、イトーキ単体・イトーキグループの経営管理業務を行ないます。【業務の魅力】経営者のパートナーとして、経営戦略実現に貢献できることがこの部門の魅力!数字のとりまとめだけではなく、将来的には、経営が適切な判断を下すための様々なデータを収集、分析なども行なっていただきます。

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情報更新日:
2018/10/16
掲載終了予定日:
2018/11/12

株式会社技術情報協会【医薬・化学・エレクトロニクス関連のセミナー・書籍等を手掛ける情報発信企業】

セミナー・書籍の【企画職】◆自由度の高さが魅力!※未経験歓迎 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
仕事内容
技術者・研究者に向けたセミナー・書籍の企画 ★テーマ選定から手掛けられる裁量の大きな環境!★企画の立て方は入社後に学んでいけます!
求める人材
【業界・職種未経験者歓迎】■大卒以上■社会人経験をお持ちの方◎意欲・人物面を重視して採用します!◎20代が活躍中!
勤務地
本社/東京都品川区西五反田2-29-5 日幸五反田ビル8F ※転勤なし <アクセス> 各線「五反田…
初年度年収
300万円〜400万円
モデル年収例
年収300万円/26歳 経験1年
年収330万円/28歳 経験3年
昇給・賞与
◆昇給・昇格年1回(1月)
◆賞与年2回(6・12月)
※頑張った成果を正当に評価し、賞与で還元しています。
諸手当
◆通勤手当(3カ月で10万円まで)
◆出張手当
◆役職手当
休日・休暇
<年間休日121日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇

【セミナー企画からお任せします!】▼調査・分析メディアや論文、アンケートから技術者・研究者のニーズを発掘。▼企画立案リサーチした情報をもとに、セミナーの構成や内容を決定。▼依頼・交渉講師となる技術者や研究者に講演を依頼し、交渉を行います。▼宣伝集客に向けてパンフレットやチラシを作成。DMやFAX、メールで宣伝します。▼運営設営や当日の簡単な司会などを担当。セミナー後は講師や聴講者の声を収集し、次の企画に活かしていきます。【入社後まずは…】1週間程の研修からスタート。過去の開催データ等を参考にしながら「集客が多かったセミナーの共通点はなんだろう?」「どんな講師の方に頼めばいいのだろう?」といったことをもとに、あなたなりのセミナー企画を5つ出してみましょう。出来上がった企画は丁寧にフィードバックしますので、企画の考え方や方向性などを学んでいきましょう!

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情報更新日:
2018/09/28
掲載終了予定日:
2018/11/08

株式会社LAVA International ◆業界No.1の店舗数(※1)ホットヨガスタジオ「LAVA」のバックオフィス

人事系本部企画職(人事労務・制度企画・採用など) 正社員

  • 業種未経験OK
  • 急募
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
仕事内容
《LAVAスタッフをバックオフィスから支える》「給与計算・勤怠管理・社会保険手続き業務」や「人材採用・人事制度企画」などのお仕事をお任せします。
求める人材
《働きやすさ抜群》◇専門・短大卒以上 ◇社会人経験3年以上 ◇事務業務や人事担当としての実務経験などを活かせるポジションです。
勤務地
【東京本社】 東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9F <交通アクセス> 地下鉄各線「青山一丁目」…
初年度年収
300万円〜700万円
昇給・賞与
◆昇給/年1回
※業績による賞与支給がほぼ毎年あります
諸手当
◆交通費全額支給
◆住宅手当/月1〜3万円
◆時間外手当
◆子ども手当
◆保育手当
◆出張手当
◆赴任手当
※上記は全て当社規定による
休日・休暇
<休日>
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
<休暇>
◆年末年始休暇/夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休育休(2016年度取得実績:60名/産休・育休からの復帰率90%以上)
◆介護休暇

《労務》◆給与・通勤費計算◆勤怠管理◆入退職・社会保険手続き◆会社制度規程の整備◆社内からの問い合わせ対応《人事制度企画》◇給与・評価制度の企画・実践◇制度改善や新制度の提案・導入《採用》◇人事採用業務(新卒・中途)◇給与・評価制度の企画・実践◇制度改善や新制度の提案・導入◇応募者獲得プランの策定◇媒体選定・効果測定・コスト管理──★全国のLAVAで働くスタッフを支える“縁の下の力持ち”!全国5000人のスタッフが安心して毎日働くため、実務面でのサポート、制度や仕組みづくりを担当。「人のためになる仕事!」という強いやりがいがあなたを待っています。――★労務/採用業務のしくみづくりからお願いします!人事制度設計のポジションはもちろん、労務や採用でも日々の業務改善やアイデアを形にする取組みが評価されます。ぜひチャレンジしてください。

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情報更新日:
2018/09/13
掲載終了予定日:
2018/11/01

株式会社エクスマート ■大手企業と直取引!オーダーメイドのマーケティングシステムを開発しています。

【人気職】★採用業務担当者★残業少なめ★採用戦略企画職 正社員

  • 業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
仕事内容
■採用業務全般をお任せします。★一部、広報・マーケティング関連業務も担当していただきますので、より市場価値の高いキャリアアップが可能です。
求める人材
★採用業務の経験がある方大歓迎!★IT業界が未経験者でも可
勤務地
★転勤なし★ 各線「三軒茶屋駅」より徒歩5分 【東京本社】 東京都世田谷区三軒茶屋2-2-16 Y…
昇給・賞与
■給与改定/年1回
諸手当
■交通費(上限2万円/月)
■住宅手当(規定あり)
■役職手当
■出張手当
■勤続手当
■英語(語学)手当
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■GW
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇

★年間休日120日以上

【具体的には】 基本的には採用業務が中心となります。 採用業務といっても、ただ募集をかけ、面接を実施してと、 通常の流れを繰り返していただくだけではなく 採用戦略やブランディングの検討、立案にも取り組んでいただきます。 そのため、一部の広報・マーケティング業務も担当していただきます。■採用業務 ・採用戦略・計画・企画の立案と策定・採用ブランディング戦略立案・募集業務 ・説明会や面接実施など■広報業務 ・各メディアへの情報発信、関係構築 ・自社メディアの作成、更新 など採用とマーケティングはもともと一心同体な関係の深い部門です。戦略的な採用を行うためには、それぞれが綿密に連携を取る必要があります。いずれの業務にも携わっていただくことで、部署の壁に遮られることなく、一手に管理でき、戦略的、積極的に採用活動に取り組んでいただくことが可能です。

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情報更新日:
2018/10/04
掲載終了予定日:
2018/11/08

株式会社USEN-NEXT HOLDINGS 【東証一部上場グループ】

必要とされる次のUSEN-NEXTをつくる、新規事業などの総合企画職 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
  • 上場
仕事内容
事業企画を担う【総合企画職】★過去の経歴にスコープせず、フラットな視点であなたのポテンシャルを見出していきます
求める人材
【経験・スキル・資格不問】 情報感度が高く、自分の意見を発信できる方が活躍できる職場です
勤務地
東京都品川区上大崎3-1-1 目黒セントラルスクエア →目黒駅より徒歩1分
昇給・賞与
◆昇給年1回(11月)
◆賞与年2回(6月・12月)
休日・休暇
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆特別休暇

◎年間休日125日以上

これまでの経歴を踏まえて配属先を決めるのは、“狭い”と考えています。実は別領域の方があなたの資質にマッチしている可能性もあり得るはず。 過去の経歴にスコープするのではなく、先入観のない視点で個々の潜在的なポテンシャルを見出しながら、マッチングを図っていきます。ぜひここでビジネスパーソンとしてスケールアップしてください。=配属先=◎マーケティング◎事業企画◎コンテンツ企画・制作◎経営企画また、一人ひとりの社員はグループ全体の貴重な財産であるという考えのもと、グループ内人材の最適配置・活躍機会創出を目的として新制度をリリースしております。【Career Growth Program ”Next Way”】社員一人ひとりの成長を促す人事異動配置プログラム★詳しくは下記リンクをご覧ください★https://usen-next.co.jp/newsrelease/2018/09/hd-work-style-innovation-second.html

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情報更新日:
2018/10/05
掲載終了予定日:
2018/11/15

株式会社IDOM(旧:株式会社ガリバーインターナショナル)【東証一部上場】

★Gulliverの総合職 #未経験歓迎 正社員

新着

  • 職種・業種未経験OK
  • マネジャー採用
  • 急募
  • 第二新卒歓迎
  • 上場
仕事内容
【10日間の研修あり!】★希望や適性に合わせて、営業 、買取、販売、本部企画、営業戦略 、事業企画、採用開発 、事務のキャリアをご用意します。
求める人材
★未経験者歓迎★高卒以上★要普免(MT車)★クルマの知識がなくてもOK!
勤務地
全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所 ★初期配属はご相談可能です <全国エリア積極的に…
初年度年収
350万円〜600万円
モデル年収例
年収450万円/25歳 経験1年
年収624万円/28歳 経験3年
年収945万円/32歳 経験5年
年収1042万円/38歳 経験7年
昇給・賞与
◆昇給査定年1回
◆能力給査定年3回
◆賞与年2回 ※2017年度実績/平均3ヶ月分
諸手当
◆地域給(5000円〜2万5000円/月※規定地域に限る)
◆能力給(最大9万円/月)
◆子供手当(子ひとり/月5000円)
◆店長手当(月2万円)◆店舗規模手当(最大5万円/月)
◆店長能力給(最大35万2000円/月)
休日・休暇
◆週休2日制(月7日、交替制)
◆GW(2017年度実績5日)
◆夏季休暇(2017年度実績5日)
◆年末年始休暇(2017年度実績9日)
◆有給休暇、慶弔休暇、特別休暇

≪キャリア向けの秋採用!開始します≫あなたの適性やスキルに合わせて、様々な部門で将来を見据えて、長期的に活躍することが可能です。◎営業職◎買取・販売職◎コールセンター職◎本部企画・開発職◎営業戦略◎事業企画職(海外事業・新規事業・既存事業)◎採用開発職※自分に合ったキャリアプランを、当社の人事担当と一緒にみつけよう!≪将来的には≫本部の企画開発や事業企画のリーダー、営業職をまとめる店長や、スペシャリストとして更なるキャリアアップを図ることができます!

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情報更新日:
2018/10/18
掲載終了予定日:
2018/10/29

株式会社NTTデータ経営研究所【 事業変革とイノベーションの専門集団 】

事業の創造と変革!【経営コンサルタント】※未経験OK 正社員

残り3

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
仕事内容
戦略立案・事業構想から事業化推進まで、実践的なコンサルティングを通じて、新規事業創出・事業変革・イノベーションを実現します。
求める人材
【コンサルタント未経験者歓迎!】◆大卒以上 ◇ポテンシャル重視の採用ですので、積極的にご応募ください!
勤務地
●本社(東京都千代田区平河町2-7-9 JA共済ビル10階) 【交通アクセス】 東京メトロ 半蔵門…
初年度年収
500万円〜1000万円
昇給・賞与
給与改定/年1回
諸手当
通勤交通費全額支給
休日・休暇
完全週休2日制(土日)
祝日
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇 など

★年間休日120日

新しい社会・業界のあり方を自ら描き、賛同する企業を増やし、勝ち残るための事業創出・事業変革・イノベーションを実現します。【 具体的には… 】◆事業構想デザインからパートナー探索、事業化推進までを一貫して手がけ、革新性のあるビジネスの実現を支援◆社内のイノベータ人材による内発的な事業創出を促進するための仕組みを構築し、その運営を実行◆AI・IoT・ロボット等を活用した事業の戦略立案・開発・具体化を支援◆R&D組織のパートナーとして、新たな技術・製品を生み出すための技術戦略の立案・具体化、長期ビジョン策定◆組織のパフォーマンスを高め、イノベーティブな組織づくりの実行支援 など

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情報更新日:
2018/09/28
掲載終了予定日:
2018/10/25

ジャルロイヤルケータリング株式会社★第二新卒採用開始!

JALグループ機内食の【オペレーションスタッフ】★未経験者歓迎 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 第二新卒歓迎
仕事内容
【未経験からのスタートを全力でサポート!】機内食をはじめ、飛行機にのせるアイテムの準備、積み込みなど。
求める人材
【2019新卒・未経験者・第二新卒歓迎】◎28歳まで◎要普通免許◎学歴不問 ☆お客さまの快適な"空の旅"を一緒にサポート♪
勤務地
「成田工場」または「羽田工場」いずれかでの勤務となります。 《成田工場》 千葉県成田市三里塚字御料…
昇給・賞与
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(6月、12月)※業績によりさらに期末賞与あり
諸手当
シフト勤務手当/8千円
残業手当/全額支給
規定内交通費全額支給/6.5万円
地域手当/羽田勤務の場合のみ:2万円
家族手当/配偶者:1万円/月、子一人:5千円/月
深夜手当
年末年始手当/5千円/日
役職手当
休日・休暇
月8〜10日(シフト制)
有給休暇
慶弔休暇
※公休116日

☆★快適な空の旅を支える存在として活躍★☆【具体的には…?】機内食に加え、機内サービスに必要となる様々なアイテムをケータリングトラックで飛行機まで搬送し客室乗務員の皆さんに引き渡します。経験を積んだ後は、海外の機内食会社に指導に行く機会もあるかも…!【入社後は…?】あなたのスキルに合わせて、丁寧に研修を行います!例えば、・安全や衛生管理に関する座学講習・先輩社員と一緒の実地研修 など未経験でもしっかり活躍できるように、フォローをおこなうので、安心してご応募ください。各研修が終わったら、工場に配属となり、OJTで先輩について業務を学びます。【ゆくゆくは…?】将来的には企画職や営業職などのジョブローテーションをおこないます。当社で幅広いスキルを身につけて、長く活躍!

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情報更新日:
2018/09/21
掲載終了予定日:
2018/11/01

株式会社インターフェイス★設立37年★年間休日125日以上★土日休み★月残業30時間以内★社員定着率98%

【ITエンジニア】★未経験から3ヶ月の研修で活躍できます! 正社員

  • 職種・業種未経験OK
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 完全週休2日制
  • 第二新卒歓迎
仕事内容
【3ヶ月間の研修で、未経験からエンジニアデビュー!】充実の本社研修であなたをサポート。研修後は培ったスキルに合わせた業務をお任せします。
求める人材
【人物重視の採用!PCの電源がつけられればOKです!】◎27歳以下の方※未経験・第二新卒歓迎!転職回数など一切不問です。まずは、ご応募ください。
勤務地
東京都内(品川を中心とした23区全域、他) ※プロジェクトにより異なります。転勤はありません。
初年度年収
450万円〜650万円
モデル年収例
年収458万円/26歳
年収532万円/29歳
昇給・賞与
■昇給/年1回
■賞与/年2回(1,559,690円 ※社員平均、2017年実績)
諸手当
■交通費全額支給
■家族手当(配偶者15,000円、子5,000円/人)
■残業手当
休日・休暇
===年間休日125日以上===

■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■そのほか、長期休暇

「パソコンのことは全然分からない」という、超素人の方も、プロのエンジニアへ育成します。<入社後は3ヶ月間じっくり研修!>【1ヶ月目/基礎演習(入門編)】「コンピューターとは?」という基本的な話からプログラミングの基本知識まで、1ヶ月かけて習得します。 ▼【2ヶ月目/応用演習(1)】 基本設計書に従い、プログラムコーディングに挑戦! ▼【3ヶ月目/応用演習(2)】 要件定義書に従い、基本設計書やテスト仕様書の作成をします。 3ヶ月間でデータベースの構築まで習得することが目標です。=======【研修後、ついにエンジニアデビュー!】初めて現場プロジェクトに配属。自社の先輩から現場ノウハウを教わりながら成長しましょう。PCのトラブル対応など、比較的簡単な業務からお任せします。 経験を積んだら、より高度な業務やエンジニア資格の取得に挑戦しましょう。

  • 詳細を見る
情報更新日:
2018/10/18
掲載終了予定日:
2018/11/19

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