アセンドの組織力の礎となる階層別研修。 9/22に「ステップアップ研修Ⅲ」を実施しました。
「次世代の監督者として活躍できる社員の育成」 を目的に掲げ、 各事業所から、入社後20年程度経過したベテラン社員が中心に集まりました。 職場では、上長を補佐しチーム全体の士気を高めけん引していく そんな役割を担っていく皆さんです。
研修では、 コンプライアンス研修、今後の目標設定、品質保証の知識など ベテラン社員の講師による講義を通じて、 組織運営に必要な役割や意識を醸成していきます。
朝一、顔合わせもかねて、一言ずつ自己紹介をしてもらったのですが・・・。 皆さん、一言では飽き足らず、日々の業務内容をとても詳しく説明されていました。 責任の中にも、やりがいと誇りを持って業務にあたっているんだろうなぁ とひしひしと感じました。
１日がかりの研修でしたが、 各事業所から集まった、同じ世代、同じ役割を担う社員同士、 お互いに刺激と共感を受けて、有意義な交流が図れていたようです。
受講生の皆さん、お疲れ様でした。 更なる飛躍を、ステップアップを期待しています！

★　株式会社アセンド / 先輩からのメッセージ　☆