こんにちは😆
メガペトロ株式会社
採用担当の高梨です✨
前回に引き続き
三浦常務へのインタビューを
お送りいたします❗
今回は
面接で見ているポイントなど
詳しくお伺いしてきました✨
それでは、どうぞ～🙌
✅面接でみているポイントは何ですか？
お客さまや同僚、周囲の方と
コミュニケーションを取ることが出来るか
という点を重視しています。
話し方の上手・下手は問いません。
ご自身の言葉で正直に
お答えいただければ大丈夫です。
✅ずばりとのようなことを面接で聞いていますか？
これまで従事されたお仕事の内容や
経験を中心にお聞きしています。
また、ガソリンスタンド業界に関する
ご意見もお聞きすることがあります。
なお、ガソリンスタンドの勤務経験がなくても
面接で不利になるようなことはなりません。
✅どのような方に当社に入社して欲しいでしょうか？
「真面目」を前提として、その上で
①.周囲とのコミュニケーションを大事にする方
店舗を運営していますので、
周囲とコミュニケーションをとり、
互いに協力し合いながら
円滑に仕事を進めていく必要があるからです。
②.情報収集のアンテナを張っている方、
想像力を働かせることが出来る方
具体的には、
お客さま視点でサービスを提案出来る方、
会社を良くするための
前向きな意見を出せる方、
批判ではなく対案を出せる方です。
③.実行出来る方、実行力のある方
良いアイデアや提案も実行が伴わなければ、
絵に描いた餅となります。
初めの第一歩をいかに早く踏み出せるかが
大切だと思います。
✅これから入社してくる方にメッセージをお願いします❗
仕事に対する考え方は人それぞれですが、
楽しんで仕事をするのか、
嫌々仕事をするのか自分次第、
自身の心の持ち方次第ではないでしょうか。
楽しむとは前向きに行動していくことだとすると、
心の持ち方は年齢に関係なく、
いつでも変えることが可能です。
当社の将来づくりに向け、
一緒に楽しんで仕事をしてまいりましょう！
～～～～～～～～～～～～～～～
三浦常務、ありがとうございました❗❗
どのような仕事でも
前向きに自身の課題や使命を持って
取り組む姿勢が大事ということを
改めて実感する内容でした✨✨
私自身は採用担当として
当社で仕事をするようになって
１年経ちます。
応募者さまの対応やブログ更新など
初めは慣れないことだらけで戸惑いました💦
ですが、これまでのブログ更新で
当社の従業員１人１人が
安全・安心を意識し
またお客さまにご来店いただけるような
店舗作りをしていることがよくわかりました💡
現在お仕事を探している方たちへ
そのような当社の魅力を
存分にお伝えすることに
使命感を持って取り組んでいこうと思います❗
さて、採用担当のそんな決意も新たに（笑）
これから選考を受けて頂く方には
面接ではぜひ
ご自身の言葉で
当社でどう働きたいかについて
お話いただければと思います😄
ぜひご参考くださいね🎵
