タイトルの通りです（笑）
弊社は2025年度4月から、な、な、なんと、休みが105日から121日に増えます！！ ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!! いきなりそんなに増やしちゃって大丈夫でしょうか？ 正直、やってみないことにはわかりません(ﾟ∀ﾟ ；) でも、みんな協力してくれるからきっと大丈夫と、自分に言い聞かせております。
なぜそういうことになったかといいますと 実は弊社では4カ月に1度、社員の皆さん全員に社内アンケートを取っていまして、会社のこうしてほしい、ああしてほしいなどの要望、不満な点、思っていることなど直接は言いにくいこと等アンケート形式で思っていることを書いてもらっています。
アンケートを実施している理由は、会社の良くなる種はやはり社員さんの中にあるだろうという考えのもと、それを教えてもらうために実施しており、シビアな意見もある中、社長は毎回ドキドキしながらそのアンケートと向き合っております。 その中の要望の１つとして「休みを増やしてほしい～」という声があり、ついに来年度から実施することとなりました！ （今回の変更に伴い、会社の勤務時間が8：30～17：00から8：30～17：30になります。） おかげさまで盆・正月・夏季休暇に加えて土日はほとんど休みになり、創業以来初めての3連休！それも3カ所も設定できました！家族みんなでの時間やプライベートの時間を過ごしてほしいと思います。
更に、同じくして時間単位有給の制度を導入し2時間単位で有休を取得できるようにし、有給を取りやすくしました。 4月から開始のこの制度も開始前ですが、結構評判が良さそうです。
という形で今回、会社の活動の1コマをご紹介させていただきました。
みなさんの意見を参考に、やれるところから順番に手をつけて会社を良くしていきたいと思っております。
今回、最後まで記事を読んでいただきありがとうございました！