秋田営業所のRです。
最近は気温が下がり、体調を崩しやすい季節ですが、皆さんお元気でしょうか?
さて今回は、新人育成における「OJT制度」についてご紹介します。
オールでは、入社後半年間をかけて、先輩社員がさまざまな研修や業務知識を丁寧に教えてくれます。
「通信業界は初めてで不安…」「インターネットってどう使うの?」といった声も後輩からよく聞きますが、心配はいりません!
一度説明した内容でも、先輩たちは何度でも根気よく教えてくれます。
人によっては苦手意識を持ったり、つまずくこともあるかもしれません。
でも大丈夫!!OJT期間が終わった後でも、先輩たちは何度でも、何度でもサポートしてくれます。
最近では新しい商材も登場し、先輩たちも一緒になって調べながら対応しています。
試行錯誤しながら働く楽しさを、ぜひ一緒に味わっていきましょう!
夏が恋しいので地元の花火の写真を投稿します‼
株式会社オール 東京都
IT・通信・
インターネット
NTT東日本の販売業務受託事業を主軸に展開しています。
株式会社オールという社名の由来は“すべて”。
お客様・社会・社員とご家族…当社の事業を通じて関わる“すべて”を繋ぎ支える存在を目指しています。
新人育成について
2025-11-11 11:43
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