こんにちは! +Stories.(プラスト)編集部のOです。
今回は「働きやすさ」を感じられる記事をピックアップしました。 転職を考えるとき、仕事内容や待遇に注目する方は多いですが、長く働くためには「仕事以外の時間をどう過ごせるか」も大切なポイントです。 今回はそんなライフワークバランスの実現につながるエピソードが語られている記事を集めました。働き方を見つめ直したい方は、ぜひ参考にしてみてください。
それでは、どうぞ!
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『🏃‍♂️残業なしの日は17:05に即退社🏃‍♂️—仕事終わり、私服に着替える瞬間が最高です🤳』 株式会社島田焼付塗装工業 @中国エリア

25447_6aa27f4d93c704928e35e34caea01d456e47a769.jpg 前職は大手自動車メーカーの工場で勤務していた筒水さん。自宅から通いやすい職場を探していたことをきっかけに、同社へ入社しました。記事では、仕事とプライベートを両立しやすい働き方について語られています。残業の有無が昼頃にはわかるため予定を立てやすく、残業がない日は17:05には退社。「これからフットサル!」と私服に着替える瞬間が最高だと話します。 また、250円以内で利用できるお弁当やフリードリンクなど、日々の働きやすさを支える環境も整っています。仕事だけでなく、自分の時間もしっかり大切にできることの価値に気づかせてくれる記事です。
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『プライベートの時間が増えて仕事のモチベーションもアップ!』 九州武蔵精密株式会社 @九州エリア

0707-2 (24).png 転職を考えた当時、山崎さんが重視していたのは「勤務時間」と「休日」でした。前職のブライダル業界では土日勤務が中心で、将来のライフプランを考えた際に、現在の働き方を続けることへの迷いを感じていたそうです。 転職後は、その悩みも解消。フレックス勤務や在宅勤務を活用しながら働き、趣味を楽しんだり、ご家族と過ごす時間を確保したりできているといいます。「休日だけでなく、普段の日もプライベートを楽しめている」というエピソードが特に印象に残りました。 働き方は、キャリアだけでなく暮らしや将来設計にも大きく関わるもの。ライフステージの変化を見据えて転職を考えている方に、ぜひ読んでいただきたい記事です。
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『【島津グループ×福利厚生】親会社同等の充実した待遇♪』 株式会社島津アクセス @全国エリア

24976_c8830a26b3e01819229d81207f2b2414435e3262.jpg 働き方を考えるうえで、休日や福利厚生などの制度面は欠かせない要素ではないでしょうか。この記事では同社の働く環境に焦点を当て、年間休日129日や完全週休二日制、有給休暇の取得しやすさなどが紹介されています。 また、自分に合った使い方ができるカフェテリアプランや住宅手当・引越手当など、生活を支える制度が充実している点にも注目です。記事内では、社員の皆さんが旅行やツーリング、ゴルフなどの趣味を楽しんでいる様子も紹介されており、オンとオフのメリハリをつけながら働ける環境がうかがえました。仕事と私生活の両立を実現したい方や、転職先選びで待遇面を重視したい方は必見です。
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以上、今週のおすすめ記事でした。
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