採用担当の小松です。 今回は代表の井上に、「中長期の会社の目標」についてお聞きしました!

中長期の会社の目標やその実現に向けたプランを教えてください。

素人による素人の革命」を標榜していますが、Gizumoではエンジニアになりたい人をエンジニアにする環境が整備できて知見も蓄積されてきました。 今度は、Gizumoでエンジニアとして育ったメンバーがやりたいことを実現できるような環境にしていきたいと思っています。大ボラ吹いているように思われるかもしれませんが、20の子会社を作りたいと思っていて、その20社のうちから上場する会社を産み出すことが中長期的な目標です。
人にはいろいろなニーズがあって、エンジニアとして化けたい人、ビジネスマンとして化けたい人がいるように、組織にも多様性を持たせたいと思っています。欲を言えば、1人でも多くの人の未来を創ることを達成したいです。 そのためにまずはGizumoが健全な経営をして、資金力をつけることが重要だと考えています。今後は新規事業をどんどんと打ち出していき、積極的に事業投資もしたいです。そしてより多くの人が育つような会社を作りたいです。
軸となるような事業とチャレンジをしていく事業とを分けています。 社内で活発にビジネスモデルのピッチコンテストもやっていますし、エンジニアの発想から産まれるビジネスモデルというのに非常に期待しています。実際にピッチコンテストで優勝して、事業化されたサービスや社内で使用しているプロダクトもあります。 良いアイデアの実現に必要であれば1000万ぐらいはポンと出そうと思います(笑)。

代表インタビューは次回が最終回です。お楽しみに!
株式会社Gizumo 東京都渋谷区渋谷3-28-15 渋谷S.野口Bldg.7階 http://careers.gizumo-inc.jp