こんにちは! プラスト編集部のOです。
先月から始めた「月刊プラスト記事セレクション」。 3月の記事セレクションは読んでいただけたでしょうか?
早いもので4月ももう終わり!今回は4月に注目を集めた記事を紹介します! ぜひGW中のお時間あるさいに読んでみてくださいね。

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「本音で話し合い会社を変えていく」新人が中途入社式を提案し実現するまでの舞台裏|サイバーエージェント 《株式会社サイバーエージェント》

今年から中途社員向けの入社式イベントを始めることになった同社。本記事では、そのイベントの企画から運営を任された新人たちの奮闘が描かれています。 「どうしたら企業理解がより深まるか」「カルチャーを伝えるために何をすべきか」など、新しく入社する人のためを考え、時にはイチから企画を練り直す姿から、メンバーが持つ会社愛や仕事に対する情熱を強く感じることができます。 入社する方にとっても、運営する側にとってもとても実り多いイベントになったことが伝わる記事でした。
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代表よりご挨拶 《株式会社サザンテック》

大分県で建設コンサルタント業を手掛ける同社の初投稿記事が注目を集めました! 建設コンサルタント業の概要が説明されており、「建設コンサルタントって?」という方でも仕事のイメージがしやすい内容になっています。 本投稿では、若手スタッフが会社の魅力や社員紹介を発信していくと絞められています。実際にその後の投稿では曜日ごとに投稿担当者が分かれており、いろんな視点のいろんな情報を知ることができる記事投稿を続けています。
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やったー完成 よか会社案内ができましたー✨ 《株式会社オービット》

会社案内を作成するためにプロジェクトチームを結成した同社。本記事では、多くの社員を巻き込みながら、素晴らしい会社案内が完成したことを紹介しています。 会社案内ができたということは、プロジェクトチームでの活動も終わりを迎えるということ。書かれていませんが、文章からどことなく寂しげな印象を受けました。それだけこのチームでの活動が充実していたのではないでしょうか。 同社でなら、これからもやりがいを感じられるプロジェクトが多数始まっていくのだろう——。そんなことを予感してしまう記事でした。
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福利厚生シリーズ第二弾!【誕生日プレゼント制度】について 《アンリミ株式会社》

つい最近、「+Stories.おすすめ記事5選 vol.26 ~個性的で魅力的な福利厚生がある企業~」で紹介した本記事が4月の人気記事の一本に! そうですよね。誕生日に好きなものをもらえるって魅力的すぎますよね。私も某人気メーカーの掃除機ほしいです(笑)。 このような制度があることで、社員エンゲージメントも一気に向上するのではないでしょうか。
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春 《株式会社オール》

この季節の定番テーマ、新入社員について取り上げた記事です。 4月になり、同社に4名の新入社員が加わりました。4名の配属地はバラバラですが、研修で東京に集まるため、この期間で同期の絆を深められたはず。 また、同社は拠点間での交流も盛んで、フットサル大会など、多くの社員が参加するイベントも少なくないようです。 離れていても一人ひとりのつながりを大事にする同社。人間関係を重視したい人にとって魅力的な環境があることが理解できる内容になっています。
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以上、2022年4月の人気記事でした。いかがでしたでしょうか。
紹介したい記事がもっともっとあるのが現状です。毎週投稿している「編集部おすすめ記事5選」でも紹介していますので、そちらもぜひチェックしてみてくださいね!
それでは、また来月!
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