こんにちは!ものすごく暑い日が続いていますね🥵☀️ 転職活動中の皆さんは体調を崩されないようお気をつけくださいね!
学習塾の会社は世の中にたくさんありますが、個別指導塾の運営スタイルとしては大体の会社が、1つの教室に社員が1名または2名で、あとはアルバイトの講師という形態です。
毎日10名近くの先生が授業をしに出勤してきて、働いて、帰っていきます。 アルバイト講師ももちろん一緒に働く仲間であり、一生懸命働いてくれる心優しい講師たちばかりです🍀
ただ、1つ問題なのは、『アルバイトと講師とは一緒にいる時間はあっても、社員とはいつも同じオフィスで一緒に働いているわけではない』ということ。
アルバイト講師たちを指導・教育する立場が社員ですから、社員としてはアルバイトの先生たちとは少し立場が違うところにいます。 アルバイトにはわかってもらえない悩みや不安、”社員に”話したい問題や相談事なども時には起こります😔
そんな時、気軽に社員に相談できる環境だったら良いのですが、社員同士の交流が少ない会社だと、なかなかスッと話を聞いてもらうこともできません。 他の社員は別の教室にいたり、本社にいたりと、一緒の場所で働いているわけではないからこそ生じやすい問題です。
しかし弊社にはそれが解消される環境が整っています😊✨ ●毎日、始業と同時に朝礼をzoomで行っており、そこではざっくばらんに質問等ができる ●チャットを使用することで自分以外の教室の状況もリアルタイムでわかるようになっており、他の社員とすぐ近くで働いているかのような感覚で仕事ができる ●チャットや電話で気軽に質問して良い雰囲気があり、先輩方もそうしているので自分も質問しやすい ●他の社員がチャットを見て、ポッとアドバイスを投げかけてくれる習慣があったり、忘れがちなことをリマインドしてくれたりする ●毎日自分が感じたことを書いて帰る日報があるので、それぞれの社員が何に困っていて何がうまくいっていて、何を助けてあげるといいのかもお互いわかっており、離れて仕事をしていても仲間である実感が持てる
このような感じで日々のコミュニケーションを大切に仕事をしています🌟
他の塾さんから転職してきた社員も、 「前の会社では本当に1人でやっている感じだったけど、この会社はみんなで協力する体制ができている」 「相談しやすいので細かいことから何から結構気軽に聞けるので、後からズレていたってことがない」 などと言ってくれます😌
コミュニケーションのしやすさ、とっても大事ですよね🌱

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