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◎清掃美化活動への参加◎

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 今日は先日参加したボランティア活動のご紹介です☆ 大同電気では年に数回、静岡県設備協会主催の清掃美化活動へ参加しています。 県内の様々な会社から参加し、沢山の人と一緒に清掃活動を行います。 今回当社から参加したのは、電気課朝倉課長と設計積算課宮里さんです☺ ゴミ拾い、草刈りを行って静岡市内某所をきれいにしてきました☆ 電気課朝倉課長と設計積算課宮里さんは、現場も一緒の事が多く、 朝倉課長から色々なことを学んでいるそうです。 困った時にも頼りになる上司なんです☆ 朝倉課長、宮里さん、暑い中ありがとうございました!!

🎉PRムービーが完成しました🎉

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 皆さんは、企業動画を見る機会はありますか?? 最近は、いろいろな職種の企業紹介動画や 求人向け動画をSNSなどを通じて、目にする機会も多いと思います。 そんな中、マイナビさんのご協力のもと、 大同電気もPRムービーを撮影しました!! 撮影は、社員みんなの協力のもと一日がかりでした。 インタビューを受けてくれた3人は特に緊張したと思います… 『自然体で~』と言われても緊張しますよね💦 みなさん本当にありがとうございました☺ 積算課の大ベテランの山本さん、電気課班長柚本さんも 華麗に登場します✨ ムービーの構成から撮影、編集まで、マイナビ担当者さんと 何度も打合せや、確認作業を繰り返し ついに完成したPRムービー是非ご覧いただけたらと思います!! ↓大同電気株式会社PRムービーは↓ ☆こちら☆ 今回のメイン画像は個人的な『推しカット』にしてみました🎵 どこに出てくるか探してみて下さい☺ どこかで撮影時オフショットも紹介出来ればと思います!

🌞電気課・職人さんの1日🌞

こんにちは!大同電気株式会社管理課 小原です。 いよいよ静岡県も梅雨入りしました☔ 屋外で行う電気工事は、雨が降ると工事が出来なくなってしまい、 工事予定がズレてしまう事があります。 そんなとき電気課の職人さん達は、振替休日を取得したり、 倉庫の清掃や材料を揃えたり、社内講習をしたり、時間を有効活用しています👏 ということで、今回は電気課職人さんの1日の流れをご紹介したいと思います!  8:00 朝礼後、現場材料を積込み・積算課担当者との最終確認  8:30 現場到着・危険予知訓練(KYT)      作業開始 10:00 AM休憩 12:00 昼休憩(お弁当持参・外食・コンビニなど🍚) 13:00 作業再開 15:00 PM休憩 17:00 作業終了 現場片付・整理整頓 17:15 帰社 材料片付・工事日報の記入 17:30 退社 1日に工事が複数ある場合は移動時間もありますが、 概ねこのような流れになっています⌚ 工事場所によって臨機応変に対応する必要があります☺ この時、設計積算課の担当者は同行することがほとんどです。 今、電気課の職人は3人と少数精鋭の体制ですが、 これから先、新入社員を迎えることによって 今以上に賑やかになることが楽しみです🙌

休日の過ごし方②

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 前回は私の【休日】を紹介させていただきました。 今回は設計積算課宮里さんの【とある休日】をご紹介します☆ 入社3年目の設計積算課宮里さん。 私の先輩です。本当に色々なことを沢山お話します。 そんな宮里さんの休日について聞いてみました! 【休日何してる??】 読書・ネットショッピング 【最近興味のあること・やりたいことはある??】 スポーツ観戦 【欲しいものは…】 絵画の解説本が欲しい 【犬派?猫派?】 🐈猫🐈 そんな宮里さんも入社3年目に入り、大きな工場や公共工事も手掛ける 積算課のメンバーです。 職人さんに混ざって線を引っ張ることもあるそうです! さすがですね♡ 今回の写真は以前マイナビの撮影をした時のオフショットです☺ こんな感じで毎日楽しくお仕事してますよ☆ HPの従業員紹介も覗いてみて下さい😃 ☆こちらから☆

🌳社内ツアー🌳

こんにちは!大同電気株式会社管理課 小原です。 私は6月末で入社2年を迎えます。 面接で初めて大同電気に来たときは、 とっても緊張していたことを覚えています。 社内の様子は入社してからでないと中々見られないですよね? なので!今回はほんの一部ですがご紹介しようと思います☆ 今回ご紹介するのは、私の所属する管理課です! 管理課は購買部と合わせて5名所属しています。 管理課では、自分の業務がおおよそ決まっています。 その中でも臨機応変に対応したり、個人の特性を活かしたり… 日々楽しく、真面目にお仕事してます!! 基本的には個人のパソコンで仕事をしていますが、 共通の話題でついつい話が盛り上がってしまう事も…( *´艸`) そんな女子力の高い先輩に囲まれて、日々の業務についています。 次回は設計積算課もご紹介します👏

【社員インタビュー】家族を大事にする米澤さんにインタビュー

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 今回は、マイナビ+Stories.(プラスト)編集部さんが入社2年目の米澤さんに インタビュー! これまでの経歴や入社後の感想までざっくばらんに聞いています。 是非ご覧ください! 【所属・名前】電気課 米澤  【 経 験 】製造、電気工事士(前職) 【 趣 味 】子供と遊ぶ事、スポーツ観戦 Q. なぜ電気工事士を目指したのでしょうか? 手に職をつけたいと思っていたからです。 私はこれまでのキャリアで製造職の経験があります。そこでは、毎日決まった作業を正確に繰り返すということが仕事でした。 着実に知識やスキルが身についている感覚はなく、将来的にこのままで大丈夫だろうかと不安に感じていたんです。そんな経緯から、仕事をしながら第二種電気工事士の資格を取得。その資格を活かしたい気持ちが強まり、電気工事士を目指すことに決めました。 Q. 当社を選んだ理由を教えてください 腰を落ち着けて長く活躍できる環境があると思い入社しました。 大同電気は元請け企業で、大規模な電気工事をたくさん請け負っています。何件も掛け持ちするのではなく、一つの案件に集中して取り組むのは前社にはなかったスタイル。そこに魅力を感じましたね。 また、残業がほとんどないところも入社理由の大きな要因になりました。 大同電気に入社する前に二人目の子どもを授かり、もっと家庭にいる時間を増やしたいと考えていたので、早い時間に帰宅できる環境はとてもありがたいです。 Q. 入社後に感じた当社の魅力を教えてください 人間関係や雰囲気の良さですね。 入社初日から現場を経験させてもらったのですが、休憩中にはベテランの親方衆が気さくに話しかけてくれました。率直に人間関係の良い会社だと思ったのを覚えています。 さらに、同世代でレベルの近い人がいたことも自分にとって大きかった。『ここはどうするんだっけ?』みたいに、ちょっとした質問も気軽にできるので助かっています。切磋琢磨できる関係性を築けるのもいいですね。 Q. 最後に、転職活動中の方にエールをお願いします 異業種、異職種へのチャレンジは勇気が必要ですが、手に職つけたいというような強い思いがあればぜひ踏み込んでほしいと思います。 大同電気には、高い技術を持ったベテランの方から、一緒に成長し合えるような若手まで在籍しています。人間関係の面から働きやすさを感じることはもちろん、電気工事士として高みを目指せる環境があるのが何よりの魅力です! 以上、米澤さんへのインタビュー記事でした。 「ここで働いてみたい!」「新たな分野に挑戦したい!」と思ってもらえたらうれしい限りです。 【米澤さんのプラストインタビュー記事はこちら】 大同電気のメンバー紹介は弊社HPへ!! それでは次回もお楽しみに!

今月の安全技術講習【装柱講習・熱中症の予防と対策】

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 大同電気では、毎月安全技術講習をおこなっています。 設計積算課、電気課のメンバーが参加しますが、 管理課も参加して全体講習をするときもありますよ! 5月の技術講習は【装柱講習】です! 普段見かける防犯灯や外灯の設置前の柱に 必要なモノや電線を取り付けていきます。 とても長~い柱に、電線や箱の様なものを取り付けて、 柱を立てる時には、柱の長さ6分の1は地中に埋めないと いけないそうです。 本当に色々な決まり事がありますね…勉強になります! 技術講習のあとは、安全講習です。 5月の安全講習は【熱中症の予防と対策】です。 梅雨明けから暑くなるは昔の話ですね💦 今は梅雨に入る前から夏日や真夏日の日があります。 身体が暑さに慣れていない湿度も高いこの時期は、 熱中症には特に注意が必要です! 今回の講習では【暑熱順化】について触れ、 会社の対策について、より働きやすくなるように話し合いました。 アイディアを出し合えたり、率直な意見交換ができるのも 講習のいい所ですね☆ 夏本番を前に体調管理気を付けましょう♪

吉田町で野外音楽フェスやってるってホント?!

吉田町にある静岡県立吉田公園で開催される野外音楽フェス”頂”。 数年前、開催されると聞いた時は耳を疑いました…。 こんな田舎な場所で? いつも遊んでいる公園で?? TVで観るアーティーストさん達が来るの??? 初夏のこの時期、吉田町には県内外から多くの方が訪れます。 実際、私はフェスに参加したことはないのですが、当日、ステージ照明が空を走り、外を歩いていると音楽がかすかに耳に入ってくるこのイベントを、恒例と感じるようになりました。 今年で最後とのこと、ちょっぴり残念に感じます… ”頂”は運営電力の全てを環境負荷の少ないバイオディーゼル発電で賄っていると聞きました! 音楽ライブだけではなく、環境のことを考えたさまざまなイベントがあるようですよ☺ 参加される皆さん!! 吉田町を、野外音楽フェスを、思う存分楽しんでください♪♬♪♬♪♬♪♬♪♬♪♬♪♬

電気工事のお仕事

こんにちは!大同電気株式会社 管理課小原です。 皆さんは【電気工事】と聞いて何が思い浮かびますか? コンセントの設置、照明器具の工事、施設内外の配線工事、、、 日々の暮らしに欠かせない電気の工事って具体的にどんなことをしているの? そんなところを少しご紹介していきます。 電気工事にも様々な種類がありますが、 欠かせないのは今回ご紹介するのは【電線】です! 工事の種類も様々なので、電線の種類もたくさんあります。 何故かというと… 電線の太さによって流すことのできる電流が決められているからです。 大同電気では、住宅の工事から、工場、学校と様々な場所の工事をします。 沢山の電線の中から設計積算課が工事現場、条件を元に設計し、職人が工事をします。 時には職人も現場調査に同行し、設計積算課へアドバイスすることも。。。 工事だけではなく、沢山の知識と経験を持っている職人さんはやっぱりすごいですよね!! 写真の電線は工場に使われている電線の一部で、 大きい工場では、写真のような太い電線が使われていることが多いです。 写真の電線(右)は1m約3kg。 職人さんは、時には数百mの長さの電線を引っ張ったり、撤去したりします! 力も体力も必要な大変なお仕事です。 そんな職人さん達は、夕方になると会社へ戻ってきます! 電気課のお部屋を覗きに行くと、いつも私のちょっとした話にも付き合ってくれます☺ これからどんどん暑くなっていくので熱中症にも気をつけて、 安全第一に作業して貰いたいと思います!

GW【ゴールデンウイーク】の過ごし方

こんにちは!管理課小原です。 先週末から一昨日にかけて、暦上は連休でした。 私の所属する管理課も暦通りのお休みなので、私は4連休でした! 連休中は天気も良く、たまには子供たちと外出…してきました…(暑かった💦) 大同電気がある吉田町には、静岡県立吉田公園があることを 以前紹介していますが、その吉田公園に行ってきました! この日はイベント🐡を開催していたので、普段とはちょっと違って 賑やかな雰囲気でした。 個人的なお話になってしましますが、 私は大同電気に転職する前はサービス業をしていました。 【サービス業】といっても様々な仕事がありますが、 GWやお盆、年末年始の連休は取りづらいところが多かったです。 そんな生活に慣れていたので連休はやっぱり嬉しいですね! GW期間中でも設計積算課・電気課の職人さんたちはお仕事でした! 今から順番に振替でお休みを取っていきますが、 これからの暑い季節は本当に大変だと思います。 少しでも力になれるように日頃からコミュニケーションを大切にしています。 ゆっくりお休みできるのも、現場の職人さんたちのおかげです! 次回は、皆は休日何してる??って聞いてみようと思います!

半年に1度の人事評価

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 当社では5月と11月は人事評価の月です。 半年間の評価が昇給と賞与(6月、12月)に反映されます。 面接をしていると、「自分の頑張りが正当に評価されなかった」「自分がどのように評価されているか分からない」というネガティブな話がチラホラ。 公表している会社もありますが、大半の会社は入社してみないとどのような評価制度を導入しているのか、分からないですよね。 評価に納得がいかないと、会社や上司を信頼できなくなります。 「どうせ好き嫌い評価じゃないか」 「自分の事はみてくれていないんじゃないか」 どんどんモチベーションは下がるばかりで、従業員にとっても会社にとってもマイナスしかありません。 では当社はといいますと、評価制度は明確であり、従業員に開示しています。 【評価項目は大きく分けて3つ】 ①業績評価・・・定められた期間内での目標達成度やその取組過程の評価 ②情意評価・・・仕事に対する姿勢や勤務態度の評価 ③能力評価・・・職務能力の評価 【3段階評価】 ①自己評価 ↓ ②1次評価:直属の上司 ↓ ③総合評価:社長 自己評価では、過大評価にも過小評価にならないよう客観的に自分を評価してもらいます。 俯瞰的に物事を判断する力は他の仕事でも活きます。 評価は数字5段階ですが、備考欄があります。 何に一番気を付けて取り組んだのか。どのような事が以前に比べてできるようになったのか。数字では表せないことは、こちらに記入してもらえます☺ 1次評価者は公平評価を誓約のもと対象期間を評価します。 そして賞与支給日に、社長と二者面談があり、評価のフィードバックをもらいます。 人事評価は働く人にとって、とても重要です。 「公平性」これに尽きるのではないかと私は思います。

生涯営業【従業員紹介⑫】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回の紹介は営業担当の上野です! 【役職・名前】 営業課課長 上野 敏雄 【趣味】ソフトボール、祭り 【仕事のやりがい】工事を受注できた時 上野課長は、営業をするのために産まれてきたと言っても過言ではないほど、営業が天職だと感じます! 話がすごく上手で、度胸があって、勝負事に強くて、前向きに物事を捉えられる方です。 私は臆病なとこがあるので、ここ一番!という時はすごく緊張しますが、上野課長は違います。入札時や勝負時は、目がやる気に漲っていて、緊張状態を楽しんでいるようにも見えるんです! 営業課は管理部に属しており、当社では1人だけです。 そのため1日に顧客回りを何件もし、小さなお困りごとを聞く事から、見積書を持って工事提案まで行っています。そして、入札では頭脳戦で勝負します!! そんな上野課長は、以前紹介した工事部の朝倉課長とすごく仲がいいです♪ 年齢差関係なく、営業と工事がタッグを組んで仕事の話をする2人は「バディー」そのもの☺ そんな熱い2人に触発され、私たち周りも仕事を前向きに取り組めるのです。

【第2弾】次なるステップアップへ!〈若手技術者育成〉

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 前回は現場で必要となる「職長・安全衛生責任者教育」でしたが、今回は若手施工管理を対象とした施工図・施工計画書の作成方法講習、2日間です。 当社は「一般社団法人 静岡県電業協会」に所属しており、様々な講習に参加できます。 他社の同じ若手技術者が集まるので、情報交換や、似たような境遇であるある話もできるwwいい機会ではないかな、と思います☺ 当社からは、入社3年目の伊藤さんと、入社1年目の宮里さんが参加しました! 伊藤さんの紹介はこちら♪ 宮里さんの紹介はこちら♬ 伊藤さんは今現在、県立高校の小規模工事の現場代理人として、施工図・施工計画書を作成しています。 宮里さんはプラストでも紹介している、県立高校の改修工事で施工管理補助として施工計画書の作成に携わっていますので、2人にとって、まさしくタイムリーな講習になりましたね! 当社では、技術者を3年程かけて育てていきます。 成長曲線は人それぞれですが、イメージはこのような感じです。 入社半年はOJT教育 ↓ OJT後1年半は先輩と一緒に現場について補助 ↓ 補助経験後1年半は小規模工事を担当し、先輩が補助にまわる つまづくことがあっても、頼もしいベテラン社員と、悩みを共有できる同僚がいますので、一緒に成長できる環境です☺

新人施工管理から見た公共工事の現場⑥

こんにちは! 「新人施工管理から見た公共工事の現場」の第6弾です。 前回紹介したハンドホールすべての据え付けが完了しました。 同時に工事に入っている業者さんと工事範囲が被らないよう、掘削工事はスピード感をもって作業が進められました。 職人さんたちが安全にスムーズに作業が進むよう施工管理は現場に立ち合い、そして出来形管理を行います。 今回、土工事には下請け業者さんが入っていますが、指定範囲を掘削・埋戻しする作業の正確性とスピードは、まさにプロフェッショナル✨ そして、土工事と連動して配電線路工事を行う電気工事士たち。 職人さんって本当にカッコイイ!! 工事は職人たちの技術の結晶だと常々思います。 秋が深まり、日中は気温が上がりますが、朝と夕方は冷え込むようになってきました。 体調管理に気を付けて、工事完成を目指します!

年間500件工事の購買を一人で担う【従業員紹介⑪】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回の紹介は購買担当の野末です! 【役職・名前】 管理課 野末 昭 【趣味】ショッピング 【仕事のやりがい】1つ1つの業務を無事にクリアできた時 当社は部署ごとの役割分担が明瞭化されています。 購買担当は管理課に属しており1名のみです。 施工管理が工事材料の選定をしますが、実行予算書に基づき取引業者と金額交渉を行ったり、工事日までに材料が入荷するよう手配するのが購買担当の役割です。 という事は…、年間500件程の工事で使う材料手配をすべて1人で行っているという事なのです! 同業者からは、施工管理が材料選定や資材搬入まですべてを担当することが多いと聞く中、当社は役割を分け、購買を独立させることで業務効率を図っています。 電設資材は数百~数千と言われており、施工管理・職人・購買担当はこれを覚えるのはすごいです👏 特に新人社員は材料を覚えている真っ先中。 野末さんに「これってどうですか?」と聞いている姿や、 野末さんから「これは塩害仕様じゃなくて大丈夫?」と施工管理に尋ねている姿を見かけます。 部署は違いますがそれぞれの役割を果たし、チームとして工事を完成しています!

3年ぶりの歓送迎会!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 10月21日に3年ぶりとなる歓送迎会を行いました☺ この3年間で7人の新入社員を迎え、49年間勤続した素晴らしい技術者が70歳のため6月に退職しました。 コロナの影響で送別会も歓迎会も開くことができない状態が続きましたが、ようやく行う事ができて嬉しかったです😂 マスクを取った顔を見るのが初めての従業員もいます。 時代ですね。 当社は今、世代交代を迎えています。 70代から20代まで幅広い人たちが顔をそろえ、全社員が一致団結し業務に取り組んでいます!

「+Stories.(プラスト)編集部のおすすめ記事まとめ」で紹介してもらいました!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 当社の【ベテラン 従業員紹介⑤】記事を、「+Stories.(プラスト)編集部のおすすめ記事まとめ」で紹介してもらいました! \編集部が厳選!/ プラストの特徴が詰まった記事を紹介します! プラストを始めたものの、他の方からどのように見えるのか不安です💦 記事の感想が書いてあって嬉しかったです☺ +Stories.(プラスト)編集部さん、ありがとうございます! もしよろしければ覗いて見てください♪ 【ベテラン 従業員紹介⑤】の記事はこちら ちなみにここだけの話↓↓ 山本さんは管理課では「忍者」と呼ばれていますww なぜなら、編集部の方が書いてくれた通り、フットワークがものすごく軽いんです! とても70歳とは思えない!! 倉庫で声がするな、と行くと、もうすでに積算室に戻っていたり。 さっき玄関で見かけたな、と行くと、すでに車で出発していたり。 素晴らしいです👏

子供たちへのプレゼント✨シャンメリー✨

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 ハロウィーンが近づいてきましたね👻 友達同士、ご家族、学校などでハロウィーンパーティーをして楽しむ方もいると思います。 お取引させていただいている会社様から「ちびまる子ちゃんのシャンメリー」を頂いたので、子供がいる従業員優先にプレゼントをしました! ちびまる子ちゃんラベルがまたいいですね🌸 頂きました会社様、ありがとうございました!! 私もありがたく頂きましたので、週末子供の友達が我が家に遊びに来た時にみんなで乾杯をして飲みました♪(ハロウィーンを待たずして飲んでましたねww) 私が小さい時は、クリスマスの時期に店頭に並ぶシャンメリーがすごく魅力的に見えたものです。子供にとったらお酒の気分で飲めますから、ちょっと大人になった気分☆ 当社では、お取引させていただいている会社様の商品を購入して従業員へプレゼントしたり、今回のように頂いたものを従業員へプレゼントしたりしています。 年末は海鮮ものが…☺ 従業員だけではなく、従業員のご家族が喜ぶ事も大切だと思っています。 家族の笑顔をみて、また仕事頑張ろう!となってくれたらいいですよね。 さて、今回は管理課の同僚に写真撮影をお願いしたら、とっても素敵な写真を送ってくれました!ありがとう☺

新人施工管理から見た公共工事の現場⑤

こんにちは! 「新人施工管理から見た公共工事の現場」の第5弾です。 工事前の書類をすべて提出し終え、現場が動き出しました! 今回の工事は、電気と同時期に建築と機械も工事を行い、更に工事区画が重なるため、3社で工程をすり合わせをしながら進める、工程管理能力がとても求められる工事です。 ハンドホール6つ埋設前にコア抜きをし、これから配管配線工事に進みます。 ハンドホールって埋まってしまうと分かりませんがこんなに大きいんですねぇ! ハンドホールとマンホールの違いって・・・? ふと疑問に感じたので調べてみました。 ハンドホール→地中に埋設する電線などの敷設・修理のために設ける桝。手だけを入れて作業する孔。 マンホール→下水管や地下ケーブルなどの点検や掃除などのために設ける、人が入って作業できるようにした施設。 なるほど、言葉の通りでしたね! そして現場には、新人さんがデザインした、工事の注意喚起看板が掲示されました。 照明がLEDになることによって消費電力が抑えられる事を学校利用者さんと近隣住民の皆様へ知ってもらえるようなデザインにしました。 PCで作っていたものが看板となって出来上がり、現場に掲示されると少し感動します。 学校利用者さんと近隣住民の皆様、掘削工事期間中は音など出ますがご了承ください。

物静かな職人PartⅡ【従業員紹介⑩】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回の紹介は物静かな職人PartⅡ 中野です! 【役職・名前】 電気課 中野 貴弘 【趣味】瞑想 【電気工事の魅力は何ですか?】魅力を語れるまでには至っていませんが、お客様から「ありがとう」と言ってもらえる職人になりたいです。 中野さんは前職では電気通信工事をしていました。建設業の種類はたくさんあり、「電気」と聞くと電話もインターネット回線も放送設備も一括りに感じられると思いますが、似ていて非なるものです。 そのため、初めは分からないことだらけで苦労する中野さんの姿を見てきましたので、ようやく柚本さんと2人一緒に現場に向かう姿をみてホッとします。 そんな中野さんの魅力は、某コスメブランドのハンドクリームが好きというギャップですww 学生時代は野球をしていて体力に自信があり、普段はとっても無口な中野さん。 そんな彼と私はコスメの話で盛り上がります☺これから寒い季節はいい香りのハンドクリームで癒されたいです♪ 電気業界に転職をお考えの方、ぜひ当社のHPを覗いてみてください。 転職して電気工事士として活躍している先輩がたくさんいますよ!

毎年恒例≪健康診断≫

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 10月は毎年恒例、定期健康診断です。 健康保険組合の健診車が近くまで来てくれます。 同じ健康保険組合に所属する他の会社さん達と顔を合わせる機会でもあります☺ 当社では、以前はバリウム検査の対象者は35歳以上としていました。 しかし今は「健康経営※」の観点から、年齢関係なく、全従業員に胃部のバリウム検査を推奨しています。 今年入社した新入社員はバリウム検査が初めての人ばかり。 みんな緊張した面持ちでした💦 バリウム検査辛いけど、病気・疾患の早期発見に繋がるので我慢です。。 元気に仕事に取り組むためには、心と体の健康が大切ですね。 終わった後は、げっそりした顔の人もいれば、清々しい顔の人もいました! ※「健康経営」とは、会社が従業員の健康保持・増進に取り組み、従業員の活力向上や生産性の向上を目的する経営手法です。当社は健康経営優良法人2022に認定されました。 詳しくは当社のHPへ→https://daidoudenki.co.jp/

作業風景

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 現場からとっても素敵な写真が送られてきたので紹介させてください☺ 盤の中には無数の配線が施されており、きれいに施工された配線はとても「美しい」です。 施工管理と職人が打ち合わせをしながら進めていきますが、屋根裏は暗く、細かい作業が求められますので、明かりを確保しながら行います。 先月から現場2班は、毎週末、豊橋で工事です。 吉田町には中小企業がたくさんありますが、お取引業者様の関係で様々な工場に入らせていただく事が多いです。 私が工場内の施工現場に足を運ぶ機会はほとんどないので、職人の視点で「工事がいい感じでできたから写真送るよ」と写真を送ってもらえると嬉しいです☺

新人施工管理から見た公共工事の現場④

こんにちは! 「新人施工管理から見た公共工事の現場」の第4弾です。 今回の工事では体育館照明LED化があります。 体育館の照明器具がLEDに替わることで使用電力量が削減でき、明るくなります。 そのため、工事前と後を比較する必要があるので、工事が始まる前に様々な測定を行いました。 当社では残業はほどんどないですが、照度測定は夜間でないとできないので作業は18時から開始です。新人さん、初めての残業お疲れ様です! その時にやはり活躍するのがタブレットです。 小さく写真の右上に雲☁のマークがついています。これは、データが同期されてクラウドに保存されたという事です。 工事現場でwi-fiにつながれば後は会社側でデータを確認して写真整理ができるので、とっても便利です。 デジタルカメラで撮影して、SDカードを会社のPCにつないでいた頃と比べれば笑ってしまいます☺ スロースタートだった工事が、急速に動きだしました。目が回ります💦 ここからは工事開始までに必要な書類を提出するだけです💨 協力すれば大丈夫!一緒に頑張りましょう!

工事予定地の現地調査で愛知へ出張!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 いつもお取引のある会社様から、お隣愛知県の所有地に外灯を建てて欲しいという ご依頼を頂きました。 かなりの広さです💦 そのため、営業・設計積算・施工各担当者が一緒に事前調査に行ってきました💨 周辺状況の確認、引込柱の確認などです。 新設・新築工事で毎回思うのは、元は写真のような荒地が、いろんな業者さんが関わって、出来上がった時、職人さんたちってすごいなー!と、つくづく実感します。 当社は工事現場の半分ほどが吉田町内。 それ以外もほどんどが近隣市なので出張はほどんどありません。 今回のようにお取引業者様の依頼で他県に出張に行くことが年に数回です。 そのため、出張と聞くとみんな嬉しくなっちゃうんですね😂 事務所にお土産も買ってきてくれて、ありがとう💛 工事予定は来年のようです。

中堅・ベテラン社員のためのキャリア形成

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 9月1日にポリテクセンター主催の「ベテラン・中堅社員のためのキャリア形成」に参加してきました! 経験が浅い従業員に向けた安全・技術講習を日頃社内で行っていますが、それとは別にベテラン・中堅社員もキャリアアップできるようにしています。 今回、講師の方が大変お話が上手で、内容が分かりやすく、グループワークも楽しめるよう工夫されており、参加者全員が満足して帰ってきました! 私も新しい気づきがあり、視点の置き方など見直すべき点が見つかりました。 社内講習で参考になることもたくさんあり、当日使った資料をお願いし、いただいて帰ってきました。ありがとうございます☺ 長く会社にいると、固定概念に囚われてしまいがちですよね。気持ち改め、日々の業務に取り組もう!と思わせてもらえた機会となりました。 ちなみに、写真はスタート前の風景ですが、昼ご飯をどこに食べに行こうか相談中ですww これも社外講習の楽しみのひとつです☆彡 ラーメンを美味しく頂きました♪

物静かな職人【従業員紹介⑨】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回の紹介は物静かな職人 福代です! 【役職・名前】 電気課 福代 貴博 【趣味】将棋 【電気工事の魅力は何ですか?】お客様から工事が終わった後に「ありがとう」の言葉をいただいた時 職人が所属する電気課の課長 朝倉とリーダー 柚本は「明朗快活」☺ では電気課全員がそうかというと、そういうわけではなく、福代さんはとっても物静かな職人さんです。 新入社員にとったら課長とリーダーはやっぱり一目置く存在。 ちょっとした事を聞きたいけど・・・なんて思った時、 仕事で失敗してしまい、注意を受けて落ち込んでいる時、 困った時、福代さんが話を聞いてくれたりする、優しい性格です。 そんな福代さんはお酒が弱いけど好きなようで、懇親会では陽気に社長と話していたかと思えば、帰る時は電柱とずっとお話ししていましたww (↑酔っぱらって気分が悪くなってしまったようです😢) 今回の夏休みは何していましたか?と聞いたら、家でゆっくりしていたと言っていました。 電気工事士の職人さんたちはどんな人が多いのかな、と考えたときに、下請業者さんたちを思い浮かべてもいろんな性格の方々がいます。 「みんな違って、みんないい」ですね!

遅い夏休み🌤

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 8月末まで続いた夏連工事がようやくひと段落付き、職人さんは遅い夏休みです。 連日暑い中お疲れさまでした! もちろん期間中も工事がゼロではありませんので、ずらして休みを取り、長い人は5連休です☺ リフレッシュできたかな? 普段から職人さんたちは、日中は現場へ行っていて会社にはいませんが、朝夕は顔を合わせばおしゃべりをしているので、職人さんたちがいないと静かで事務所はちょっと寂しいです😢 当社は職人は5人おり、下請け業者さんにも仕事を依頼していますので、安心して休みを取ることができます。 働き方改革が進んでいますよ!

新人施工管理から見た公共工事の現場③

こんにちは! 「新人施工管理から見た公共工事の現場」の第3弾です。 今は産業廃棄物の適正処理計画を立てています。 工事で出る廃棄物は出来るだけ再利用し、再生資源に生まれ変わるよう努めます。 そのため、中間処分業者さんの実地確認を行いました。 今回の工事はこちらの業者さんに照明器具などを中間処分をしてもらい、最終処分業者さんへ運ばれます。 工事現場では工事黒板を使って写真撮影しますが、今までは木製やアルミ製の黒板を現場に持っていき、フレーム内に収めてデジタルカメラで撮影していました。 でも今は、タブレットで撮影、そして電子工事黒板を活用しています! そうすることで、どのような状況でも1人で撮影することが可能となります。 天井工事や埋設工事などでは黒板を持つ人が別でいないと、撮影が難しかったのです😢 撮影した写真はクラウドに保存され、会社のPCに取り込みます。 工事写真の整理は規模によっては何百枚となるので大変な業務です。 でも写真管理ソフトを導入したことにより今までよりグッと効率が上がりました!

【第1弾】次なるステップアップへ!〈若手指導者育成〉

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は第二種電気工事士を持っている従業員が、職長の立場になるために「職長・安全衛生責任者教育」を8/23.24の2日間受講したのでご紹介させてもらいます。 工事現場での安全管理の向上、労働災害防止の目的、そして若い指導者を育てるための教育なのでとても大切です。 でも、普段から現場作業をしたり忙しく動いている人達なので2日間の座学はとっても辛そう😢 眠気との戦いでもありますww 2日間お疲れさまでした! 当社は技術者としてステップアップできるよう、資格の取得や必要な教育、技能講習を積極的に支援しています!一緒に上を向いて頑張っていきましょう☺ 【職長】 作業員の安全と健康を確保するため、現場の進行管理や安全管理に必要な知識を身に着け、作業中の労働者を直接指導または監督する者 【安全衛生責任者】 複数の下請け業者が入るような作業現場で、元請業者の統括安全衛生責任者と連携・調整を行う者

第二種電気工事士試験結果!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 7月、上期第二種電気工事士試験(技能試験)が行われ 当社の新入社員が受験し、結果が先週発表されました。 結果は、、、、、無事合格です😂 おめでとう!!!! 筆記試験前と技能試験前には当社が所属している協会が開催する 試験準備講習会に参加したり、会社で先輩による試験対策講習がありました。 当社では資格取得のための支援に力を入れています! そのため、就業時間内に試験対策講習に参加できたり、 先輩に直接指導を受けたり、分からないことは質問することができます。 電気設備工事をするうえで、その他にも「第一種電気工事士」「2級電気 工事施工管理技士」「1級電気工事施工管理技士」などの資格も重要です。 技術者としてステップアップできるように、大同電気は応援します!

会社の”要”【従業員紹介⑧】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回の紹介は会社の”要”、労務・経理担当の久保田です! 【役職・名前】 管理課 久保田 美加 【趣味】ショッピング 【仕事のやりがい】計算がぴったり合った時嬉しい☺(さすが経理さん!) 日頃、私たちが安心して会社で働けるのは、裏方が当たり前のことを 当たり前に、しっかり仕事をしてくれているからです。忘れてはいけません。 給与、社会保険、入社手続き、どれか一つでも心配になるようなことが あれば一大事です。 従業員が安心して働けるようにしてくれているのが久保田さんです。 当社では入社6カ月の試用期間を終えると、福利厚生として会社が代理で 所得補償保険に入ります。万が一のケガや病気で収入が減少した時に備えてです。 また、財形貯蓄制度がありますが、それとは別に積立NISAを給与天引きでする ことができます。 そのような手続きも久保田さんがしています。 手続きで分からない事は久保田さんに相談をします。 親切に答えてくれる、優しいところも久保田さんの魅力です♪ もちろんそれだけではありません。 保険管理、法務管理、財務・税務管理など、様々な業務を担っており 社長と常に連携をとって会社を運営してくれているから、会社の”要”なのです。 管理課はそれぞれの役割で、従業員が安心して働けるように陰で支えています!

福利厚生でリゾートホテルに宿泊してみた!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 夏季休暇が終わり今日から通常営業です! せっかくのお休みですが、コロナの感染状況をみるとなかなか お出かけできないですね😢 コロナが一時下火になっていた少し前に、当社が福利厚生で契約している リゾートホテルに宿泊したのでそちらのご紹介をさせてください! 当社が契約しているのは、全国に宿泊施設を持つ会員制リゾートホテルです。 とてもじゃないけど個人では、こんなホテルに宿泊できません! とってもきれいで、サービスは一流で、ホテルマン達はみんな親切☺ 全国どこの施設に泊まっても満足して帰ってこれます。 そして予約をする時に対応してくれる営業担当さんもとても親切☺ 以前、百貨店勤務をしており、サービス業の大変さも楽しさも少しだけ 知っています。だからこそ素直に「すごいな」と思うし、「また来たい」と 思わせてくれる事に感謝です。 そして、当社に工事を依頼してくださるお客様にも、同じように思っていただける ようにしよう!と思わせてくれるのです。 管理課は夏季休暇はお休みですが、職人さんたちは夏連休工事真っ盛りで まとまったお休みは取れません😢 職人さん、ありがとう。この後、順番にお休みを取ってもらいます!

社屋 改修完了!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 5月から続いていた社屋の改修が完了しました。 職場がきれいになると心機一転ですね! ぜひ、みなさまにご紹介させてください☺ まず写真右は、建物の外壁塗装を業者さんにお願いしました。 今までは白一色でしたが、大同電気カラーである黄色を 社名の部分にアクセントとして使いました(*- -) そして写真左は、我ら職人の渾身の力作です👏 倉庫の痛んでいた壁にベニヤを張り、自らデザインをしてスタイ リッシュに!?独創性あふれる仕上がりとなりました! こちらにもポイントとして黄色が使われています。 山吹色に近い黄色は大同電気カラーです。 以前、社用車はすべて黄色だったんですよww 創業当時からの大同電気カラーは残したいという思いが溢れています。 デザインをして塗装をする職人さんたちの、楽しそうで活き活きとした 姿をみて「やっぱりものづくりが好きなんだなぁ」と感じました。 当社の職人さんは何でもできちゃいます! 「好きにやっていいよ」と言った社長に、期待に応えるべく力作を 作り上げた職人達との関係性が垣間見えて、暖かい気持ちになりました。 うっかりつけてしまった黒い塗装をバンクシー風に仕上げたのもご愛嬌ww 機会があれば見に来てくださいね。

新人施工管理から見た公共工事の現場②

こんにちは! 「新人施工管理から見た公共工事の現場」の第2弾です。 公共工事はとにかく提出する書類が多いです😢 でも書類が多いのにはきちんとした理由があります。 労働者の雇用や、現場の安全確保のためであったり、 ずさんな手抜き工事を防止し工事品質のためであったり。 提出書類一覧表をみて、工事に入る前段階で心折れてはいけません! 大丈夫、ひとつづつこなしていけばいいんです。 先輩方は一通り経験しているので流れが分かっています。 順序立ててやっていけば必ず辿り着けるから。 さて、今取り掛かっているのは「施工計画書」。 少し前はWORDやEXCELを使い、ネットから絵を見つけて挿入して いましたが、今は便利ソフトを使えば短時間でできるようになりました! ありがたい話です☺ 当社では、補助金を活用して業務効率向上のソフトを導入しています。 ベテランじゃないとできない、では困ります。 だからって新人さんに任せきりではありませんよ。 一緒に話をして内容性の指示や、細かいチェック、最終的な仕上げは 先輩社員がおこないます。 こうやって一緒に仕事をしながらひとつずつ覚えていきましょう!

女性技術者とは【従業員紹介⑦】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は大同電気初の女性技術者、設計積算課の宮里を紹介させてもらいます。 【所属・名前】 設計積算課 宮里 比菜子 【趣味】読書 【電気工事の魅力は何ですか?】まだ魅力を語るまで辿り着けていないけど、 ゼロの状態から、分かる事が少しずつ増えてきたことが楽しく感じます。 宮里さんが技術者として入社したのは半年前。 「技術者として働きたいです」と面接で言ったインパクトは今でも覚えています。 男性が多い中でやっていけるかな、という不安が私の中であったのは事実です。 でも、社長の福世が「女性だって、全然いいよね」と、固定概念にとらわれない 姿勢に、感動すら覚えました。 建設業は「力仕事」というイメージがあるため、女性には向いていないと 思われがちですが、施工管理の仕事は、お客様との打合せや金額交渉をしたり、 必要材料などの手配。パソコンで書類を作成、図面の作成や、工事写真の撮影と データ整理などです。 厚生労働省「労働力調査」によると建設業における女性技術者の比率は8.1%と 他業種に比べると歴然の差です。それでも、少しずつ周りは女性技術者が増えだして います。静岡の地方からも間違いなく、新しい風は吹き出しているのです☺ 大同電気は過去や昔からの風習に囚われず、常にアップデートし続けます! 次回は会社の要、経理の久保田を紹介させてもらいますね!

新人施工管理から見た公共工事の現場①

こんにちは! 7月から新規の公共工事が始まりました。 公立高校の改修工事と体育館のLED化工事です。 新人の施工管理2人が先輩について初めて公共工事を担当します。 来年の1月まで、新人施工管理の視点で工事完了まで追いかけ たいと思いますので、一緒に見守ってください☺ 先週、第1回目の打合せが行われました。 学校、発注担当者、施工業者の三者での顔合わせです。 工事の内容と工程予定を説明し、現地調査をしました。 新人2人は打合せ内容をすべて速記して、帰社後、議事録を作成するので 聞きもらしがないように必死です。 専門用語も飛び出す中、半分は分からないことがあるので打合せ後 先輩に教えてもらいます。 覚えることがたくさんありますが、すべてが自分の知識と経験に なっていくので頑張って! 調査では、工事予定箇所をタブレットで写真撮影。 ただ写真を撮るのではなく、ポイントに合わせて撮影することが重要です。 外回りも体育館の中も暑くて汗だくです! 工事に取り掛かれるのは秋ごろですが、それまでに測定や必要書類を作成するのが 施工管理の仕事です。 一緒に頑張ろうね☺

大同電気にニューカラー登場【従業員紹介⑥】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は設計積算課の期待のエース 伊藤の紹介をさせてもらいます! 【所属・名前】 設計積算課 伊藤 直好 【趣味】寝る事 【電気工事の魅力は何ですか?】新築の工事は、ゼロから出来上がっていく工程がとても楽しい。 伊藤さんの入社は約2年前です。 作業着をサラっと着こなし、しゃべり方も柔らかく、初めて操作するパソコン ソフトも難なくこなしていく様をみて、新しい色が大同電気に加わったと感じました! パソコンでゲームをしたり、自分で部品を組み立ててパソコンを作るのが好きと聞いて 納得☺ 建設業というと、男気溢れる体育会系をイメージされるかもしれませんが、 当社の施工管理は、パソコンで書類を作成し、お客様との打合せや金額交渉をし 必要材料などの手配などを行います。 そのため、パソコン操作能力、コミュニケーション能力、電気や法令の知識が 求められます。 設計に興味があるなら、電気工事の施工管理技士を目指してみてはいかがでしょうか? 次回は、大同電気初の女性技術者、設計積算課の宮里を紹介させてもらいますね!

2年半ぶりに従業員親睦会!

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 6月に2年半ぶりとなる会社行事「親睦会BBQ」を行いました☺ コロナが流行る前は、定期的に会社行事を開催していましたが コロナ流行により食事会、社員旅行すべてを我慢してきました😢 十分な感染対策を取りながら、従業員のみでのBBQです! 新入社員さんたちとも、たくさんお話ができて楽しかったです♪ 今度は「社員旅行でどこに行こうか」なんて夢を膨らませて終了しました。 とっても美味しかったです♡

ベテラン【従業員紹介⑤】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は電気工事士 大ベテラン 山本の紹介です! 【所属・名前】 設計積算課 山本 正年 【趣味】特になし 【電気工事の魅力は何ですか?】よくわからん(←経験年数45年なのに?!ww) 今年で70歳になる、大同電気一番のベテラン山本さん。 「分かったよ~」「いいよ~」 いつもそんな風にサラッと答えてくれます。 大同電気には色々な内容の電話をいただきます。 個人のお客様から 「電気が付かないけどなんでかしら?」 「昔、大同さんで工事やってもらったけど、最近調子が悪くて」 なんてお困りごとや、 顧客様からの 「工場のブレーカーが落ちてしまって、ONにならないから すぐに見に来て!」 なんて緊急連絡も、現地にすぐに向かって原因を見つけだし 解決してくれるスペシャリストです。 そして一級電気施工管理技士なので、監理技術者として公共工事も担当しています。 現在、新人技術者を指導してくれていますが、年齢差は40歳! 私は、山本さんが怒ったところを見たことがないかもしれません。 そのぐらい穏やかで、だけどちょっと愚痴っぽくて、人間味のある方です☺ 次回は設計積算課の期待のエース 伊藤を紹介させてもらいますね!

ポジティブしか勝たん!【従業員紹介④】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は大同電気のリーダー 柚本の紹介です! 【役職・名前】 電気課班長 柚本 真輝 【趣味】サーフィン、アウトドア 【電気工事の魅力は何ですか?】 いろいろな工具を使うことができること。 工事の材料はたくさんあり、それぞれの特性を知り、自分で応用して 工夫しながら工事ができる事に面白みを感じる。 自分が携わったものがうまく機能していると、やりがいを感じる。 柚本は未経験者として入社し、前回紹介した朝倉課長にいちから育てられて 一人前の電気工事士になりました。 現場では厳しいようですが、会社で話をすると、常に前向きでポジティブな 言葉に私はたくさん救われてきました。 仕事は楽しいだけではなく、時には悔しい思いをする時もあります。 それでも、考え方をプラスへ切り替えて、次に進めるように自分の背中を 押せるってすごいですよね! 私も見習いたいなと常々思っています☺ 次回は設計積算課の大ベテラン 山本を紹介させてもらいますね!

THE 職人【従業員紹介③】

こんにちは! 大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は大同電気の親方 朝倉の紹介! 【役職・名前】 電気課課長 朝倉 邦泰 【趣味】ペレットと遊ぶこと 【電気工事の魅力は何ですか?】 工事現場はどれもすべて違うもの。 施工方法はいろんなやり方や工程があって、自分で考え創意工夫する面白さがある。 朝倉課長は現場の責任者として部署の職人から下請け業者さんまで、 すべてをとりまとめているすごい人!! 職人気質でありながら情が深く、愛情をもって厳しく指導してくれます。 電気工事の世界は時には労災事故と隣り合わせです。 怒れない上司が多い今の時代、きちんと注意してくれる人って とっても大事ですよ。 現場では厳しく、休憩時間は楽しくみんなと話をして盛り上げてくれています。 そんな、THE 職人の朝倉課長の趣味がペレットと遊ぶこと というギャップ萌えww 人の魅力ってそれぞれですね☺ 次回は電気課 班長 柚本です。動画ではお見せしきれなかった魅力を 紹介させてもらいますね!

大同電気の社長ってどんな人?【従業員紹介②】

こんにちは!大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 今回は当社の代表 福世社長の紹介です~! 社長っていうだけで、とっつきにくかったりしますよね。 雲の上の存在?怖くて話しかけられない? いえいえ、そんなことはありませんよ☺ 穏やかで、人と話すことが好きな方なんです↓ 【役職・名前】代表取締役 福世 文浩 【趣味を教えてください】映画鑑賞 【電気工事の魅力は何ですか?】 電気は目に見えないもの。だから面白いんじゃないかな。 社長は今も、施工管理として現場に出ています。 工事現場は、夏は暑くて冬は寒い。 工場の現場は、作業服が汚れやすい。 そんな現場の大変さを職人たちと一緒に共感しているからこそ、 作業服は年に2回の支給。夏の熱中症対策として空調服を 職人と施工管理に支給してくれるのです。 従業員と一緒に肩を並べてしゃべっている姿は壁を感じさせません。 そんな社長がいる会社で一緒に働いてみたいと思いませんか? 次回はTHE職人。大同電気の親方 電気課 課長を紹介させてもらいますね!

美容部員からの電気工事会社へ転職?!【従業員紹介①】

こんにちは!大同電気株式会社 採用担当の鈴木です。 従業員の事をみなさんに知ってもらえるように 今週からは従業員の紹介をしていきますね☺ まずは私、採用担当の鈴木の自己紹介↓↓ 【所属】管理課 総務・人事担当 【前職】百貨店で化粧品販売、お客様相談室の電話オペレーター 【趣味】子供のスポーツ観戦⚽ 管理課一番のおしゃべりで、従業員のみんなと楽しくおしゃべりするのが大好きです! 前職での経験から人との会話が得意ですが、職業訓練でパソコン教室に通い Microsoft officeスペシャリスト、エキスパートを取得しており、 書類作成が得意なことから現職に就きました。 総務・人事業務以外にも、公共工事の書類を施工管理の方と一緒に作成していますよ☺ 一緒に働く人ってどんな人かな、って気になりますよね?! 大同電気は多種多様な人がいっぱいww 次回は、当社の社長 福世を紹介させてもらいますね!

プラスト始めました!【大同電気】

はじめまして!静岡県吉田町にあります大同電気 管理課 鈴木です☺ 初めてのことでドキドキ💛ですが、当社を広く知ってもらえる機会ですので、 プラストを通して発信していきますね! ~~~~~~~~会社紹介~~~~~~~~ 大井川と駿河湾に囲まれた、 静岡県榛原郡吉田町に会社があります。 創業67年の地元密着型企業ですが、 社長は40代と、建設業界では若いんですよ! 従業員は20代~70代と幅広い年代の人が働いています☺ 部署に隔たりがなく、みんな仲が良くてとても楽しいですよ♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ これから少しずつ、一緒に働く仲間や、仕事風景をこちらで紹介していきますので、 一緒に働いてみたいな、と思ってくれる方がいたら嬉しいです☆

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