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SDGs研修開催

ご覧いただきありがとうございます! 採用担当の渡邉です。 本日は社内研修の様子をチラ見せ 弊社ではSDGsの取り組みを目的とした 研修を先月よりスタートしました! 各店舗のSDGs担当が研修に参加して 会社として何ができるかを考え実行していきます! 弊社はこのほかに沢山の研修を用意しています。 成長できる環境で一緒に働きませんか?

深める! そして、極める‼

こんにちは!経理部のSです。 皆様、SDGsという言葉はご存知でしょうか?聞いたことはあるけど、具体的な内容までは…という方が多いのではないでしょうか!? SDGsとは、持続可能な開発目標の略称であり、2015年9月の国連サミットで採択された世界共通の目標です。地球上の誰一人として取り残さないために、「貧困をなくそう」「飢餓をゼロに」「すべての人に健康と福祉を」など17の目標が設定されています。 先日、講師の方をお招きし、カードゲーム「2030 SDGs」を通じて会社全体でSDGsを学びました。このゲームはSDGsの17の目標を達成するために様々な異なる価値観や違う目標を持った人がいる世界で、個々の目標を達成しながらどのように持続可能な世界を実現していけばいいのかを体験するゲームです。 ゲームを楽しみながら、「なぜSDGsが私たちの世界に必要なのか」、「SDGsがどんな変化や可能性を生み出すのか」を体験して、理解することができました。 会社全体でこのような取り組みも積極的に行っている大浦工測株式会社! 興味を持たれた方、ぜひ一緒に働きましょう!! 実は、私も入社したてです(笑)

SDGs活動に取り組みます!🌏

みなさま、こんにちは。 総務のよこたです。 ここのところのコロナ感染者数高止まりの状況で、 当社は現在、リモートワーク推奨🏡となっています。 広いオフィス内は、ポツポツと社員が出社している程度。 それでも、チームごとに毎日chatで顔を合わせるようにして、 互いにコミュニケーションが取れるように心がけています!👨‍👧‍👧 さて今日は、会社の取り組みの一つ【SDGs活動】をご紹介します。 ここのところ、よく見聞きする【SDGs(持続可能な開発目標)】 大切な地球環境🌳を守るために、いろいろな場面で取り組みが行われていますね。 そう、マイバッグの持参も、すっかり定着しましたよね。 私も、通勤バッグに必ずしのばせています👜 そして、当社は 「ちばSDGsパートナー登録制度」に登録いたしました!! SDGs(持続可能な開発目標)の推進/千葉県 これから、千葉県の推進するSDGs活動に、積極的に協力していきます! そこで当社は、次のことを宣言いたします! 『省エネルギーな製品の開発』を進めます。 『省エネルギーを意識できるソフトウェア開発者の育成』に努めます。 事業💻を進めながら、より良い環境づくりに貢献できる企業として、 皆さんと共に歩んでまいります! 詳細は、こちらから↓↓↓ SDGs達成に向けた取り組み/株式会社テレマ

【博多/北九州・IT企業】Well-being&SDGs登録しました!

こんにちは! 株式会社ディジテックです😆 今回は弊社が登録を受けた「Well-being&SDGs登録制度」について紹介したいと思います✨ Well-being&SDGs登録制度 この登録制度は、「働く人」のWell-beingの向上とSDGsの達成に向けて取り組む事業者を福岡市が応援する制度です。 弊社は、「マスター区分」の申請を行い、2022年の7月に事業登録されました😊 (2022年8月17日時点では、205団体が登録されています。) SDGsは最近よく聞きますが、Well-being(ウェルビーイング)は聞き慣れない言葉だと思います。身体的、精神的、社会的に良好な状態にあることを意味する概念をWell-beingと言います。 従業員のワークライフバランス・働きやすさを考慮した、短時間有給休暇制度やテレワーク 導入は、弊社のWell-being向上の取り組みになります。 SDGsについては下記よりご確認ください。 SDGs達成に向けた取り組み ( SDGsは17個の取り組みがありますので、割愛させてください。m(_ _)m) 過去の記事で、その他の認定や福利厚生を紹介していますので、ぜひご確認ください! <<ユースエール認定取得済み!>> <<えるぼし3段階目認定 女性多数活躍中!>> ↓↓↓↓↓HPはこちら↓↓↓↓↓ 株式会社ディジテックHP

挑戦しやすく、アットホームな環境!その理由は?

社員にガリレオコーポレーション/山王について、 忖度なしに本音を聞きました(^ ^) Q.ガリレオ/山王に興味を持ったきっかけは? 転職サイトで経験や学歴不問と書いてあり、元々人と話す接客業の仕事にも興味がありました。 Q.転職で叶えたかったことはなんですか? 自分は完全に素人だったので厳しいと言われる業界でどれだけ通用するのかを確認と収入UPです。 Q.実際入社してみて、叶えたかったことはどう変化しましたか? 正直甘く見ていた部分もあり最初も今も大変だと感じます。ただ頑張った分だけ評価されるので自分なりに叶えられたのかなと思います。 Q.月の残業代はどれくらいですか? 25〜30時間 Q.前職と比べて変わったことは何ですか? 仕事の楽しさと充実感です。元々人と話すことが好きなので訪問して誰かと話すということは楽しさを感じています。 Q.研修制度はどうでしたか? 短いですが説明自体は凄く分かりやすいので当社の商材についてのメリット、デメリットを良く理解できました。 Q.配属されている支社の雰囲気を教えてください 和気藹々としていてやりにくさを感じる事はなく仕事をする環境としてはとても良いです。 Q.仕事をしていてやりがいに感じることはどんなことですか? 工事が終わった後やシミュレーションを見ていただいた後の喜んでいる表情を見るとやりがいを一番感じます。 Q.応募を検討している人に伝えたいことはありますか? 楽ではありませんが、やる気と向上心がある方は是非一度チャレンジされてみてください! Q.どんな方と一緒に仕事をしたいですか? ポジティブで元気な方と仕事がしたいです。 Q.この仕事に向いている人はどんな人だと思いますか? 向上心がある方、現状を変えたい方 ご興味あれば、ぜひ応募してみてくださいね(๑>◡<๑)

【ガリレコーポレーション】マイナビ転職フェアに参加しました

6月25日!福岡で開催されたマイナビ転職フェアにガリレオコーポレーションも参加してきました🐥 お越しくださった皆様、本日はありがとうございました😀✨ これを機にガリレオコーポレーションに興味を持ってもらって、ぜひ応募してみようと思う方が増えると嬉しいです❣️一緒に、様々なことを楽しみながらチャレンジできる仲間を心よりお待ちしております。🌷

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