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【ECサイト運営のお仕事】入社5年目社員の1日のタイムスケジュールを紹介します!

こんにちは。有限会社河田質店 採用担当の庄司です。 今回はECサイト運営・店舗運営を担当している白鳥さんの1日のタイムスケジュールを大公開。 職種や働き方理解にもつながると思いますので、ぜひご一読ください。 【白鳥さんのプロフィール】 入社:2020年11月 中途入社 所属:IT事業部・質事業部の兼務 職歴:前職はアパレル系のECサイト運営。コロナ禍による事業縮小で転職を決意。引き続きECサイト運営のスキルを磨くために当社に入社。 趣味:散歩、音楽ライブ参戦(好きなジャンルはR&B) Q1 担当業務について簡単に教えてください ユーズドのブランド品を扱う当社のECサイトにて、商品の出品をメインでおこなっています。商品の写真を撮ったり、サイズを測って説明文をつくったりなど、ECサイトの更新を手掛けています。 さらに、ECサイトから受注が入ったら、お客様への連絡、梱包発送までをトータルで担っています。 また、私は質事業部も兼任しており、店頭に立って、質屋としての接客業務を担当する日もあります。 Q2 白鳥さんのIT事業部での1日のスケジュールを教えてください 9:50 出社 当社の始業時間は10時です。 私はだいたい始業10分前くらいに出勤することが多いですね。 9:50~ メールチェック 昨日の業務終了後に入った注文やお客様からの質問がメールで届いているので、対応します。 お客様からのよくある質問としては、出品している中古ブランド品の「ここの傷についてもっと知りたい」といったものが代表的ですね。詳細な写真や文章でご説明します。 10:30~ 検品・梱包作業 品物がECサイトの商品説明と相違がないかを確認し、問題なければ梱包に移ります。 検品時に問題があった場合は、社長や上司に相談して対応を決定。そして、お客様にご連絡します。 12:00~ 事務作業 当社が買い取る中古品の中には、修理が必要なものもあります。 修理に出す商品があれば、この時間で修理業者さんに依頼するための書類作成などをおこなっています。 13:00~ お昼休憩 12時、もしくは13時からお昼休憩に入ることが多いですね。この日は12時から事務作業をしたので、13時から昼食をとりました。 私はお弁当を作って持っていき、オフィスで食べています。一人で食べることが多いですが、フロアにいる人たちと「何食べてるの?」といった話題で盛り上がることも多々あります(笑)。 14:00~ メールチェック・ECサイトへの出品作業 午前中に届いたメールがないかをチェックします。 チェックや対応が終われば、当社で買い取った品物をECサイトに出品。商品の写真や説明文を登録していきます。 15:00~ 商品を発送 この時間帯に配送業者の方がくるので、午前中に梱包した商品の発送準備をします。 伝票を作ったり、配送先のラベルを貼ったりといった作業になりますね。 16:00~ お客様へのご連絡・ECサイトへの出品作業の続き 商品を配送した旨をお客様にご連絡します。その後は、出品作業の続きをおこないます。また、新たに注文が入れば都度対応しています。 19:00~ 退社 みなさん一斉に帰るので、つられて私も帰っています(笑)。 残業は本当にないですね。散歩が趣味なので、長い時間かけて歩いて帰ることもありますよ。良いリフレッシュになっています。 Q3 この仕事の難しいところは? ひとつは、業務の幅が広いことですね。 スケジュールではECサイト運営の仕事中心の日を紹介していますが、1日接客を担当する日もあります。覚えなければならないことが少なくないです。 ただ、上司や先輩が手厚くフォローしてくれるので、不安はすぐに消えましたよ。 もうひとつは、スケジューリングです。 残業がないのは当社の魅力ですが、裏返せば、時間内に仕事を終わらせなければならないということ。たくさんある業務の優先順位を決めて、効率的に進める必要がありますね。 Q4 最後に、この仕事でやりがいを感じる瞬間を教えてください 私が携わった商品が売れて、利益を生み出せたときは大きなやりがいを感じますね。 私はバッグやお財布を中心に担当しているのですが、買い取りの値段決めや商品仕入れ、さらには出品まで、その分野の業務をトータルに任せられています。 だから、利益を出せたということは、自身が良い仕事をしたという意味でもあり、とてもうれしいんです。 今後はバッグやお財布だけでなく、さまざまな商品を担当できるようになりたいですね。多岐にわたる商品を扱っている質屋だからこそ、より多くのスキルや知識を身に着けられる喜びがあります。やりがいを感じながら着実に成長していきたいです。 以上、ECサイト運営・店舗運営を担当する白鳥さんの1日の流れでした。 本記事が当社での働き方の理解につながればうれしい限りです。 当社が気になった方は気兼ねなくマイナビ転職やHPからご応募ください。 それでは次回をお楽しみに!

【会社の雰囲気】中途入社1年目の西川さんから見た河田質店の雰囲気とは?

こんにちは。有限会社河田質店 採用担当の庄司です。 今回登場するのは、今年入社したばかりの西川さんです。 どんな社員がいて、社内はどんな様子なのか…など、西川さんに当社の雰囲気について聞いてみました。河田質店らしさを感じてもらえればうれしいです。ぜひ、ご一読ください 【西川さん プロフィール】 入社:2024年1月 中途入社 所属:IT事業部・質事業部の兼務 職歴:前職はECサイト運営。スキルアップを求め、河田質店に入社。 オフの過ごし方:帰宅後はブランド品の知識を身に着けるための勉強をしている Q1. 会社の人間関係を教えてください 上司や先輩は物腰が柔らかい人ばかりです。仕事を優しく教えてくれるので、すごく 働きやすさを感じていますね。それだけでなく、私の成長のために頻繁にアドバイスをくれるところもありがたいです。 たとえば質屋には、お急ぎのお客様が少なくありません。全員に同じ対応ではなく、お客様一人ひとりの状況をみて対応する必要があります。 対応が終わったあとには、必ず上司からのフィードバックがあり、反省点や今後の改善点をわかりやすく伝えてくれます。「すごい良かったよ」と褒められたときは、テンションが上がりますね(笑)。 質屋って、お客様の大事な品物を預かってお金をお渡しするという特殊な業態なので、接客の際は特別な心遣いが必要なんです。そのような環境で、しっかりと仕事を教えてくれる上司や先輩の存在はとても大きいと感じています。 良い人間関係のなかでスキルを磨ける場があり、当社に入社して良かったと思いますね。 Q2. 印象に残っているエピソードを教えてください 私が入社してから1度、社員全員が参加するお食事会があったんです。焼肉だったんですが、社長が率先してお肉を焼いてくれてびっくりしました(笑)。 社長は自ら進んでトイレ掃除をされますし、私たちとすごくフラットな関係性を築いてくれていて。 当社に良い雰囲気があるのは、こういった社長の姿勢の影響が大きいように思いますね。 もうすぐ、私にとって2回目となるお食事会が開催されるので、楽しみにしています。 Q3. 先輩たちとの関係性はどうですか? 集中して黙々と仕事をする傾向にありますが、休憩時間には社員同士でよく雑談もしています。 話題としては、食べ物の話が多いですかね。 というのも、ワンフロアで仕事をしているので、どうしても食事したり、おやつを食べたりすると、その匂いが漂ってきて…(笑)。だから、「何食べてるの?」っていう話題になりやすいんです。 私としてもオンとオフでメリハリを付けた働き方ができていると実感していて、当社のこの雰囲気はとても気に入っています。 Q4. 最後に、西川さんの今後の目標を教えてください。 ECサイト運営で言えば、出品作業であったり、修理であったり、まだまだ携わっていないことがたくさんあります。もっと業務の幅を増やして、いろんな仕事を任せられるようになりたいと考えています。 上司や先輩は熱心に仕事を教えてくれるので、自身としても常に高い目標を持って仕事に向き合うことができています。成長やスキルアップを望んでいる方にとって、またとない環境があると感じていますね。 以上、会社の雰囲気についてでした。働く場としてのイメージが湧いたでしょうか? 当社が気になった方は気兼ねなくマイナビ転職やHPからご応募ください。 それでは次回をお楽しみに!

【面接官インタビュー】面接で注目しているポイントをお伝えします

こんにちは。有限会社河田質店 採用担当の庄司です。 今回は、面接を担当している私が、面接で注目しているポイントから、内定者の共通点まで、当社の選考にまつわる情報をお伝えしたいと思います。ぜひご一読ください。 【採用担当 庄司のプロフィール】 入社:2007年 新卒入社 所属:質事業部 部長 入社理由:営業職のようなスーツを着て働くという実感が湧かないなかで、「鑑定する」という質屋の仕事に興味を惹かれ、河田質店に入社。 趣味:将棋、麻雀 面接での注目ポイント 積極的に質問してくれる方には好印象を持ちますね。 たとえば、当社では面談や面接において必ず仕事内容の説明をしています。そういった際に質問が多いと、一生懸命に理解しようとしてくれている熱意を感じられてうれしくなります。 また、志望動機も注目しているポイントです。 当社はいわゆる「質屋」なんですが、みなさん「質」って聞いてもピンとこない方が多いのではないでしょうか。実際に少し特殊な業界ですし、現時点で経験や知識がないことはまったく問題ありません。 でも、だからこそみなさんの志望動機を聞かせてほしいと思っています。どんな視点でもかまいません。「なぜ当社なのか」が具体的だと、入社意欲を感じることができ、一緒に働きたいという気持ちになります。 当社では、希望する方にはWEB上でのカジュアル面談を実施しています。お互いを知る場として、ぜひ活用いただければと思っています。 当社で内定が出る人の共通点 活躍する人は、上司や先輩によく質問していますね。社内コミュニケーションを積極的にとっているところは共通点と言えそうです。 現在募集しているECサイト運営の仕事は、PC業務や倉庫での出品作業という裏方仕事ばかりではありません。問い合わせに対応したり、時には店頭に立ってお客様対応したりすることも多々あります。社外の方とのコミュニケーションスキルも求められる仕事です。 社内外にかかわらず、人と人とのコミュニケーションや関係性を大事にできる方は、当社において大きく活躍できると思います。 知ってほしい当社の魅力 当社はユーズドのブランド品販売が主力事業のひとつです。 この市場は商品価格も需要もずっと右肩上がりの状態が続いていて、コロナ禍の際でも、当社の経営は好調を維持していました。 地域で50年以上続く質屋という安定した母体があるなかで、不況に強いリユース事業も堅調。この安定基盤はみなさんに知ってほしい当社の魅力になっています。 また、働きやすさも当社の魅力として知ってほしい特徴ですね。 残業がなく、定時を5分も過ぎれば全員が退社し、オフィスには誰もいなくなるほど(笑)。プライベートの時間を増やしたいという思いから応募してきてくれる方も多く、当社としてもメリハリをつけて働きたい方は大歓迎です。 安定した経営基盤とプライベートを大事にできる働き方で、誰もが無理なく勤められる環境があると自負しています。 求職者の方へのメッセージ 当社は少数精鋭で会社を運営しています。だから、商品の仕入れから出品までトータルで担うことができ、あなたの仕事がそのまま売り上げになるという醍醐味があります。もちろん、みなさんが結果を出せるように私がしっかりとサポートします。 さらに、ECサイト運営や接客の仕事を中心にしつつも、将来的には当社のECサイトの知名度を上げるために広告を打ったり、大々的なキャンぺーンを仕掛けたり、企画やブランディングの面をお任せすることも視野に入れています。 枠にとらわれず活躍できる環境があります。さまざまな成長機会を提供できると思っているので、成長したいという方はぜひご応募ください。 以上、面接官インタビューでした。 求人などを見て気になったけど、「質屋」と聞いて少し不安を感じる方もいるのではないでしょうか。みなさんの不安を少しでも払拭するためにも、面接の場では、当社の業態や仕事についてはしっかりとお伝えしています。 当社が気になった方は安心してマイナビ転職やHPからご応募ください。 また、ぜひ他の投稿記事も読んでみてくださいね それでは次回をお楽しみに!

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