女性が活躍中の北海道/管理・事務/フード/初年度年収500万円以上の求人・転職情報
女性が活躍中の北海道/管理・事務/フード/初年度年収500万円以上の転職・求人情報 9 件 1~9件目を表示中
未経験歓迎!しっかり研修からスタートできる【事務スタッフ】
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
掲載社名 | 株式会社Cqree | グルメの多彩なサービスを展開 ★年休120日~★ |
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勤務地 | 【札幌営業所にて活躍!】 ★U・Iターン歓迎 ★原則転職なし 【札幌営業所】 〒064-0809… |
初年度年収 | 300万円~500万円 |
給与 | 月給24万円~35万円 + 賞与年2回(昨年度実績3~4ヶ月) ※経験・スキル・年齢を考慮の上、決定します。… |
対象となる方 | 【未経験・第二新卒~ベテランまで広く歓迎します!】★お人柄と意欲重視の採用です★異業界・異職種出身者が多数活躍中★完全週休2日制 |
ここが ポイント |
【コロナ禍からV字回復】新しい未来に攻めの経営!
【オフも充実】有休奨励で年4回大型連休が取得可能
【未経験可】安心して学べる!研修はじっくり3ヶ月
【働きやすい】残業ほぼなし/転勤ナシ♪
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\未経験歓迎/★全国募集!【総合職】◆年休120日
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 第二新卒歓迎
掲載社名 | 学校法人三幸学園 | 全国で専門学校や通信制高等学校等を運営◆福利厚生が充実 |
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勤務地 | 全国各地の三幸グループが運営する専門学校・大学・短期大学・通信制高等学校・地域広報室の募集になりま… |
初年度年収 | 400万円~500万円 |
給与 | ◆専門卒/短大卒:月給23万3,100円以上+諸手当+賞与(年2回) ◆大卒 :月給23万9,700円以上+諸手当… |
対象となる方 | 【応募条件】■専門・短大卒以上■全国転勤可能な方【活かせる経験】■対外折衝や営業、接客等の経験 ※教員免許不要 |
上場企業のグループ子会社【総務】未経験OK/フレックス勤務
- 正社員
- 業種未経験OK
- 上場企業
- 完全週休2日制
- 転勤なし
- リモートワーク可
掲載社名 | クックビズ株式会社 | 【東証グロース上場】年間休日120日以上/完全週休2日(土日祝) |
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勤務地 | ※原則転勤なし ※マイカー通勤可(駐車場完備) ※一部リモートワークも行っています 北海道函館市川… |
初年度年収 | 355万円~550万円 |
給与 | 月給25万3,500円~39万2,000円 ※経験・能力を考慮のうえ、優遇いたします ※月45時間の固定残業代(6万6… |
対象となる方 | 【20代後半~30代の男女活躍中】《必須条件》◆業務上でWord、Excelを利用したご経験のある方 ★食に興味関心が高い方は歓迎★持株会奨励金120% |
未経験OK★月給29.4万スタート可能!【店舗総合職】★学歴不問
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
掲載社名 | 株式会社コシダカ | 【上場グループ企業】スピード昇格可★土日休みOK★年2回5連休 |
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勤務地 | 《転勤なし》全国の『カラオケまねきねこ』の店舗 ★マイカー可能!※エリアによる ★お住まいとご希望… |
初年度年収 | 300万円~850万円 |
給与 | エリア別の月給になります。 【A】月給26万6000円~46万6000円 【B】月給26万1000円~46万1000円 【C】… |
対象となる方 | 【学歴・性別・経歴、一切不問!/人物重視◎】未経験・第二新卒・社会人デビューも歓迎!★仕事もプライベート充実させませんか? |
ここが ポイント |
【安定性】上場グループ!全国600店以上を展開
【未経験歓迎】まずは"超"簡単な業務からスタート!
【好待遇】希望に応じた勤務地!月給29.4万円~も可能
【高収入◎】昇給・賞与年2回!昇給1回毎に3万円UPも
【土日休みもOK】月8~10日休&年間5日連続休暇あり!
【20代活躍中】たくさんの同期と一緒に成長できる
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\東証プライム上場グループで働こう/【営業・ルート配送】
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 第二新卒歓迎
掲載社名 | 株式会社トーホーフードサービス | 年休118日(月8~10日休み)|残業月平均20H|20~30代活躍中 |
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勤務地 | ★選べる働き方 <1>全国転勤あり <2>エリア内の転勤あり <3>転居を伴う転勤なし 上記から、… |
初年度年収 | 350万円~600万円 |
給与 | <1>全国転勤あり ◆月給:220,020円~351,520円+諸手当+賞与 <2>エリア内の転勤あり ◆月給:201,000円~… |
対象となる方 | 【仕事とプライベートを両立したい方、必見】◆未経験・第二新卒歓迎 ◆高卒以上 ◆要普通免許 ◆40歳までの方(※) ◎社宅あり(単身・世帯用※規定有) |
ここが ポイント |
◇*…外食ビジネスをトータルにサポートする成長企業
◇*…若手の育成枠採用。教育&フォロー体制は万全!
◇*…先輩同行とアシスタント業務で着実に成長できる
◇*…取引先との強固な信頼関係が営業しやすさへ直結
◇*…休日十分&残業少なめ。私生活を大事に働ける♪
◇*…20~30代の若手がイキイキと活躍している職場
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未経験OK!人物重視の採用!土日休みOK【店舗運営】★高卒以上
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
掲載社名 | 株式会社コシダカ | 【上場グループ企業】月収34.5万円~も可!多彩なキャリアあり! |
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勤務地 | 《転勤なし》全国の『カラオケまねきねこ』の店舗 ★マイカー可能!※エリアによる ★お住まいとご希望… |
初年度年収 | 300万円~850万円 |
給与 | エリア別の月給になります。 【A】月給26万6000円~46万6000円 【B】月給26万1000円~46万1000円 【C】… |
対象となる方 | 《人物重視》高卒以上◆未経験・第二新卒・フリーター出身の先輩たくさん♪★上場グループの正社員として安定!※社会人歴・転職回数不問 |
ここが ポイント |
【安定性】全国600店以上を展開する上場グループ
【未経験OK】誰でもできる"超"簡単な業務からスタート
【20代男女活躍中】たくさんの同期と一緒に成長!
【高収入も実現】月収例34.5万円以上のエリアあり!
【働く環境】月8~10休/土日休みもOKでオフも充実
【やりがい】店舗オリジナルのキャンペーンも企画!
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《志望動機が『カラオケが好きなので』もOKです》☆当社で正社員デビューした先輩も活躍中の職場です☆
【サービスエンジニア】未経験歓迎☆年休125日☆完全週休二日
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 完全週休2日制
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
掲載社名 | 株式会社旭川第一興商 | 遊ランド/e-style/コメダ珈琲店"など22店舗展開☆賞与3.5ヵ月 |
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勤務地 | 旭川・滝川・北見の各営業所にて勤務 ※希望勤務地を考慮します 【勤務地一覧】 ◆旭川本社/旭川市2… |
初年度年収 | 300万円~550万円 |
給与 | 月給225,000円~325,000円 ※経験、能力を考慮の上決定します。 ※試用期間(3ヶ月 ※期間中は時給1,00… |
対象となる方 | 《未経験歓迎&男女不問》☆ほぼ全ての社員が未経験からのスタート ☆20代~30代を中心に活躍中 ☆カラオケが好きな方も大歓迎です|◎45歳以下の方* |
ここが ポイント |
\旭川・滝川・北見・稚内で22店舗を展開の安定基盤/
"カラオケBOX" や "コメダ珈琲店"などを22店舗展開中
\特殊な勤務時間ならではの働きやすさがあります/
勤務時間は14:30~&完全週休二日制&残業ほぼなし
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シンプルワークで、完全未経験でも月給23万円以上/賞与年2回/転勤なしの職場環境が魅力★
食品工場内のシンプルワーク【作業スタッフ(仕分け等)】未経験OK
- 正社員
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掲載社名 | 株式会社いずみホールディングス | 【未経験からチャレンジ大歓迎】◎残業少なめ・賞与&昇給も年2回 |
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勤務地 | 【U・Iターン歓迎/転勤なし/マイカー通勤可】 本社 北海道札幌市西区二十四軒1条1丁目3‐5 |
初年度年収 | 300万円~500万円 |
給与 | 月給 230,000円+各諸手当+賞与年2回 ※能力やスキルによって適正に決定いたします。 ※試用期間3ヵ月… |
対象となる方 | 【未経験の方も大歓迎】◆20代~30代の若手も活躍中!経験などは一切不問です! ★食に興味がある方、黙々と作業をこなせる方は大歓迎! |
ここが ポイント |
【安定性抜群◎】グループ全体で盤石な基盤を形成!
【未経験歓迎】できることから少しずつ始めましょう!
【プライベート充実】週休2日+定時退社が基本です♪
【中途入社も安心】分からないことも質問がしやすい♪
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人材育成マネジャー|Training and Development Managerであなたの能力を発揮しませんか?
人材育成マネジャー|Training and Development Manager
- 人材バンク登録
掲載社名 | Wolt Japan株式会社 |
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勤務地 | 東京、大阪、札幌、仙台、広島、福岡のいずれかのオフィス(転… |
給与 | 【年収】700万円~1,050万円 |
対象となる方 | ・5年以上の人材開発及び人材教育またはそれに準ずる社会人経験のある方 ・プロジェクト推進力の経験のある方 ※社内外のステークホルダーを取りまとめ、異なるチームのメンバーと効果的なコミュニケーショ… |
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