女性が活躍中の池田市/施工管理・設備・環境保全/コンサルティングの求人・転職情報
女性が活躍中の池田市/施工管理・設備・環境保全/コンサルティングの転職・求人情報 4 件 1~4件目を表示中
街づくりの【企画補助スタッフ】未経験歓迎/土日祝休
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
掲載社名 | 株式会社ワールドコーポレーション | 《上場グループ》☆転勤ナシ☆10日前後の連休取得実績あり! |
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勤務地 | ★希望勤務地を考慮 ★U・Iターン歓迎 ★全国47都道府県のプロジェクト先(首都圏・東北・関西・中… |
初年度年収 | 350万円~500万円 |
給与 | ■関東 月給250,000円以上+各種手当+賞与年2回 (固定残業手当33,400円/20H分を含む) ■関西/中四国 月… |
対象となる方 | 【学歴・職歴不問】◆39歳までの方◆「稼ぎたい」「手に職をつけたい」という方、歓迎します ※20~30代男性を中心に活躍中! |
ここが ポイント |
≪安定基盤≫設立以来増収・増益を続ける成長企業
コロナ禍の今だから手に職をつけて安定キャリアを実現
≪未経験歓迎≫充実研修で業界知識や専門用語から学ぶ
賞与2回+各種手当で初年度年収500万円も可能!
≪オフも充実≫土日休&有休最大40日支給&転勤なし
旅行・レジャー・育児・資格まで自由に選べる福利厚生
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未経験から育てる【空間ディレクター】※各種手当充実/土日祝休
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
掲載社名 | 株式会社ワールドコーポレーション | 《上場グループ》☆賞与年2回★残業代全額支給 |
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勤務地 | ★希望勤務地を考慮 ★U・Iターン歓迎 ★全国47都道府県のプロジェクト先(首都圏・東北・関西・中… |
初年度年収 | 350万円~500万円 |
給与 | ■関東 月給250,000円以上+各種手当+賞与年2回 (固定残業手当33,400円/20H分を含む) ■関西/中四国 月… |
対象となる方 | ≪20~30代男性が中心に活躍中≫◆39歳までの方◆未経験者大歓迎!「稼ぎたい」「安定した仕事に就きたい」という方はぜひ! |
ここが ポイント |
【成長企業】ニーズを受けて増収・増益を継続中
【育てる環境】手に職をつけて安定キャリアを目指せる
【研修充実】未経験歓迎/学歴・職歴一切問いません!
【高収入】各種手当充実。初年度年収500万円も可能
【オフも充実】土日祝休&転勤なしで安心して働ける
【福利厚生】旅行・育児・資格まで選べる優待制度あり
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未経験歓迎!【施設管理】★入社後に資格取得OK!★年休124日
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 転勤なし
- リモートワーク可
掲載社名 | NX商事株式会社 | 東証プライム上場『NX』グループ★20代30代活躍中★賞与4.2ヶ月 |
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勤務地 | ★転居を伴う転勤なし ★U・Iターン歓迎 首都圏(東京および千葉・埼玉・神奈川)、大阪、福岡の各拠… |
初年度年収 | 253万円~443万円 |
給与 | 【首都圏(東京・神奈川・埼玉・千葉)】 大卒以上:月給203,050円~278,450円+賞与年2回 専門卒・短大… |
対象となる方 | 《人柄重視の採用!未経験・第二新卒OK》◎高卒以上★各種メンテナンス業務の経験や資格を活かしたい方は歓迎!★5年以内の定着率95%以上★WEB面接OK |
ここが ポイント |
【安心◎】東証P上場のNXグループ(旧:日本通運)
【圧倒的】物流業界大手!グループ連結売上2兆円超
【成長◎】未経験から専門技術を習得、資格取得を応援
【育成力】わからないことは、わかるまで教えてくれる
【両立】20~40代活躍中!将来のライフイベントも◎
【待遇】年休124日/産育休実績/家族・資格手当など
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【 前職給与を考慮します 】”転職=収入ダウン”なんていたしません!モデル年収:業界経験10年/720万円
【 建築系総合職(施工図作成/CADオペ/施工管理・補助) 】
- 正社員
- 職種・業種未経験OK
- 完全週休2日制
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- リモートワーク可
掲載社名 | 株式会社西建設計 | #男女とも育休実績あり #年休120日(土日祝) #テレワーク実績あり |
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勤務地 | 通勤圏内を重視したうえで、 九州・中国・四国・関西・首都圏・北海道における プロジェクト先への配属… |
初年度年収 | 280万円~1,080万円 |
給与 | 月給:19.3万円~90万円 + 諸手当 ★給与は前職の給与を考慮して決定します ※最長6ヶ月間の試用期間あ… |
対象となる方 | 【 今の環境を変えたい方に新しい働き方を提案 】◎未経験者から働き方を変えたい経験者まで幅広く歓迎 ◎希望の働き方にも柔軟に対応 ※高卒以上 |
ここが ポイント |
安定企業|大手企業とパートナーシップ協定を締結
⇒会社の基盤が整っているから福利厚生や手当も充実!
働きやすさ|完全週休2日制(土日祝)×年休120日以上
⇒業界の働き方改革に先駆けて労務環境を整備済み!
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