特徴コードについて
未経験者可否
- 職種未経験OK
- 職種未経験の人材を採用対象とする求人
- 業種未経験OK
- 業種未経験の人材を採用対象とする求人
募集の特徴
- マネジャー採用
- 管理職を募集している求人
- 急募
- 急いで人材を募集している求人
- 募集人数10名以上
- 募集人数が10名以上の求人
- 業界経験者優遇
- 選考にあたり業界経験者を優先的に扱う求人
- 社会人経験20年以上歓迎
- 社会人経験20年以上の人材を歓迎する求人
- 学歴不問
- 選考基準として学歴を問わない求人
- 第二新卒歓迎
- 学校を卒業後3年以内の人材を歓迎する求人
- U・Iターン歓迎
- U・Iターンでの転職希望者を歓迎する求人
- 障がい者積極採用
- 障がい者を積極的に採用する求人
- 「女性のおしごと」掲載中
- 「マイナビ転職 女性のおしごと」に掲載中の求人
- 内定まで2週間
- 応募から内定まで2週間で選考を進められる求人
- 地域限定社員
- 勤務する地域が限定されており、転居を伴う異動や転勤が発生しない求人
- マイナビ転職だけで募集
- マイナビ転職だけで募集をしている求人(マイナビ転職掲載期間内に限る)
- 電話問い合わせOK
- 電話で求人に関する問い合わせが可能な求人
- インセンティブあり
- 目標達成または成果を上げた場合に、報奨金の支給がある求人
- ブランクOK
- 選考基準として仕事から離れていた期間を問わない求人
- 応募者全員と面接
- 応募者全員と面接する求人
- 社内見学可
- 内定受諾前に会社見学が可能な求人
- 有給消化率8割以上
- 全社員(アルバイト・パートを除く)の有給消化率が8割以上の実績がある求人
- 転職フェア出展
- マイナビ転職フェアに出展している求人
- 社会人未経験歓迎
- 就業経験の無い人材を歓迎する求人
- 管理職・マネジメント経験歓迎
- 管理職・マネジメント経験者を歓迎する求人
- オンライン面談可
- 選考中オンライン面談が可能な求人
仕事の特徴
- 転勤なし
- 転居を伴う転勤がない求人
- フレックス勤務
- 出勤・退勤の時間を自由に決められるフレックスタイム制のもとで働ける求人
- 残業月30時間以内
- 毎月の残業時間が30時間以内の求人
- 原則定時退社
- 原則として定時に退社できる求人
- 海外勤務・出張あり
- 赴任地が海外、もしくは年1回以上の海外出張の可能性がある求人
- 英語を使う仕事
- 業務上、英語を使用する機会がある求人
- 中国語を使う仕事
- 業務上、中国語を使用する機会がある求人
- その他の言語を使う仕事
- 業務上、英語・中国語以外の外国語を使用する機会がある求人
- 国内出張あり
- 年1回以上の国内出張の可能性がある求人
- 完全在宅勤務・フルリモートワーク可
- 原則職場への出勤が不要で、自宅等でリモートワークが可能な求人
- リモートワーク可
- 職場への出勤を基本として、自宅等でのリモートワークも可能な求人
- 17時までに退社可
- 17時までに退社が可能な求人
- 業務時間7時間以内
- 毎日の業務時間が7時間以内の求人
- 時差出勤可
- 会社規則の中で出退勤時間を選択することが可能な求人
- 時短勤務OK
- 一日のうち定められた労働時間より短く働くことが可能な求人
- 直行直帰可
- 職場を経由せずに現場・担当エリア等に直行・直帰が可能な求人
- 自社商品・メディアあり
- 自社ブランドの商品やポータルサイト、WEBサービスを保有している求人
- 自社内開発
- 自社で企画した商品やサービスまたはシステムなどを開発している求人
会社の特徴
- 上場企業
- 証券取引所に株式を公開している企業(親会社やグループ会社が上場企業であっても該当しない)
- 外資系企業
- 外国法人、もしくは資本金のうち外国資本が占める比率が1/3を超える日本の企業
- 中途入社5割以上
- 全社員(アルバイト・パートは除く)に占める中途入社者の比率が5割以上の企業
- 女性社員5割以上
- 全社員(アルバイト・パートは除く)に占める女性社員の比率が5割以上の企業
- 社内ベンチャー制度
- 社内で独立起業のように新規事業を実施できる制度がある企業
- 独立支援制度
- 商号使用の許諾や資金援助など社員の独立を支援する制度がある企業
- 3年連続売上UP
- 直近3年間の売上高が前年に比して毎年増加している企業
- 20代の管理職登用実績あり
- 過去に20代社員の管理職登用実績がある企業
- 女性管理職登用実績あり
- 過去に女性社員の管理職登用実績がある企業
- 産休・育休取得実績あり
- 過去に産休・育休を利用した社員がいる企業
- 育児中の社員在籍中
- 現在子育て中の社員が在籍している企業
- 社割あり
- 社員割引で自社の商品購入・サービスの利用が可能な企業
- 再雇用制度あり
- 再雇用制度がある企業
- 社員食堂・食事補助あり
- 会社内に社員食堂がある、もしくは食事代の補助制度がある企業
- 副業OK
- 副業が可能な企業
- 上場企業のグループ会社
- 株式の50%以上を保有している上場企業が親子関係にある企業
- 託児所・育児サポートあり
- 会社内に託児所がある、もしくは育児サポートの制度がある企業
- 企業内・提携保育所あり
- 会社内保育所がある、もしくは提携する保育所がある企業
- 平均年齢20代
- 全社員(アルバイト・パートは除く)の平均年齢が20代の企業
- 平均年齢30代
- 全社員(アルバイト・パートは除く)の平均年齢が30代の企業
- 健康経営優良法人
- 健康経営優良法人に認定されている企業
- えるぼし認定企業
- えるぼし認定、プラチナえるぼし認定を受けている企業
- なでしこ銘柄選定企業
- なでしこ銘柄、準なでしこに選定されている企業
- くるみん認定企業
- くるみん認定、プラチナくるみん認定、トライくるみん認定を受けている企業
- エコ・ファースト企業
- エコ・ファースト企業に認定されている企業
- 安全衛生優良企業
- 安全衛生優良企業に認定されている企業
- 新・ダイバーシティ経営企業
- 新・ダイバーシティ経営企業100選、100選プライムに選定されている企業
- ユースエール認定企業
- ユースエール認定企業に認定されている企業
- 地域未来牽引企業
- 地域未来牽引企業に選定されている企業
- 無借金経営
- 金融機関から資金調達を行わず、自己資金や内部留保で経営を実施している企業
- UIターン社員率30%以上
- 全社員(アルバイト・パートは除く)に占めるUIターンの社員が30%以上在籍している企業
- 未経験入社5割以上
- 全社員(アルバイト・パートは除く)に占める未経験での中途入社者の比率が5割以上の企業
待遇・職場環境の特徴
- 服装自由
- 業務中の服装が自由な求人
- 年間休日120日以上
- 年間の休日数が120日以上ある(有給休暇は含まない)求人
- 5日以上連続休暇取得可能
- 5日以上連続での休暇取得が可能な求人
- 完全週休2日制
- 毎週必ず2日のお休みがある求人
- マイカー通勤可
- 自家用車での通勤が可能な求人
- オフィス内禁煙・分煙
- オフィス内が禁煙もしくは分煙となっている企業
- 社宅・家賃補助制度
- 社宅・家賃補助がある求人
- 交通費全額支給
- 通勤交通費が全額支給される求人
- 書籍購入補助あり
- 書籍購入補助がある求人
- フリーアドレスオフィス
- 職場でフリーアドレス制を採用している求人
- 携帯・タブレット支給
- 携帯・タブレットが支給される求人
- ガソリン代支給
- 自家用車通勤用にガソリン代が支給される求人
- 社用車貸与
- 社用車が貸与される求人
- ジョブローテ・ジョブチェンジあり
- 入社後ジョブローテーション、もしくはジョブチェンジが可能な求人
- ネイル・ピアス・髪型自由
- ネイル・ピアス・髪型が自由な求人
- 年間休日125日以上
- 年間の休日数が125日以上ある(有給休暇は含まない)求人
- 退職金制度あり
- 退職金制度がある求人
- 2週間以上の連続休暇制度あり
- 2週間以上の連続した休暇取得が可能な求人
- 固定給25万円以上
- 毎月の固定給が25万円以上の求人(手当が変動する場合は最低額を基準とする)
- 引越し費用実費全額負担
- 引越し費用実費が全額支給される求人
- 帰省手当あり
- 帰省手当がある求人
- 在宅勤務手当あり
- 在宅勤務手当がある求人
- 賞与5ヶ月以上
- 年間の賞与が平均して基本給の5ヶ月分以上ある求人
- 決算賞与あり
- 決算賞与がある求人
- 資格取得支援・手当あり
- 資格取得支援や資格手当てがある求人
ITエンジニア向け条件の特徴
- プライム比率7割以上
- 一次請けとしてシステム開発を受託するプロジェクト比率が全体の7割を超える企業
- ユーザー系・メーカー系
- システムのユーザー企業が親会社である企業、またはPC等のハードウェアメーカーが親会社である企業
- 自社パッケージ・製品あり
- 自社ブランドのソフトウェアパッケージやITソリューション製品を有する企業
- 自社BtoC WEB サービスあり
- 自社ブランドのポータルサイトやSNSサイト、ECサイトなどの商用BtoC WEBサービスを有する企業
- 大規模開発(100人月以上)
- 100人月以上の大規模開発プロジェクトに携わることができる求人
- 自社内開発7割以上
- 自社内で開発する割合が全体の7割を超える企業
- 一括受託開発あり
- 設計から開発、運用・保守までを一括して担当する開発プロジェクトを受託している企業
- PL・PM 候補
- PL候補もしくはPM候補を募集している求人
- 基本設計以上の仕事
- 基本設計以上の上流工程の仕事を担当できる求人
- スペシャリスト制度あり
- 管理職(マネジャー)以外の技術スペシャリストとしてのキャリアパス制度を有する企業
- 外部研修利用制度あり
- 外部企業による有償の技術研修を対象とした受講支援制度がある企業
- プログラミングスキル不問
- 選考基準としてシステムのプログラミング経験やスキルを問わない求人