こんにちは！ビップシティホールの亀山です。



能登半島地震により被害に遭われた皆さまへ、心からのお見舞いを申し上げます。そして、ご家族や大切な方々を亡くされた皆さまへ、謹んでお悔やみを申し上げます。




新潟の私共も多少の被害はありあしたが、被災された方々に１日でも早く平凡な日々が訪れますように願っております。






さて今回は、当社の選考のポイントについて紹介します。 特に、当社の選考に進む方にとって役に立つ情報になっていますので、ぜひご一読ください。

Q1 どんな方が自社にマッチし、活躍できる？

ご利用するお客様の安心やご満足に一生懸命になれるヒト

～ビップはお客様に寄り添いホスピタリティを感じてもらいたい為です～

Q2 履歴書・職務経歴書で注目しているポイントは？

学生時代や前職で頑張った事やあなたなりのエピソードをお聞かせください

～ビップは年齢や学歴・転職の数ではなく、今後どんな自分になりたいかでジャッジしております～

Q3 面接では応募者のどんなところをみている？

人柄重視の為わたし亀山は敢えて答えのない質問をします

～〇〇で困っているお客様がいた場合、あなたならどうしますか。など～

Q4 面接で応募者に必ず聞く質問は？ また、その意図は？

今後自分の人生をどんなものにしたいですか？

～入社がゴールではなく、入社してどうなりたいかにフォーカスしてます🌟～





以上、選考のポイントについて紹介しました。 みなさんの選考における不安や懸念の払拭になればうれしい限りです。


当社が気になった方は気兼ねなくマイナビ転職やHPからご応募ください。 また、ぜひ他の投稿記事も読んでみてくださいね それでは次回をお楽しみに！




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