こんにちは🌞
今日は新卒1年目の私がタカシンの部門ローテーション研修の中で感じたことをブログでご紹介させていただきます。 タカシンでは新卒採用された方を対象に各職場のことを知るために一定の期間でローテーション研修を実施しています。
最初はクリーンルームがある製造現場で働いていましたが、7月からは総務部で研修を実施中です。 総務で働き始めたときは、前の製造現場とは違いほぼ毎日違うタスクも与えられるため、2週間ほどは仕事に振り回されている状況でしたが、先輩たちのサポートもあり何とか1人でもできる仕事が増えてきました。 現在は購買業務を一部任されているのですが、前の現場で使用していた消耗品も数多く扱っていて驚きました。地域の学生たちを対象にした職場体験では他部門の協力があって取り組みが成り立っており、様々な業務の裏では支えてくれている人がいるということに気付くことが出来ました。 製造を行う現場とバックオフィス業務がお互いに助け合うことで日々の生産活動が目標に向かって進んでいくことが出来るのだと実感するようになりました 🏭✖💻 同じ仕事で働く仲間や先輩たちが何を求めているのか、相手に対する気遣いがあって初めて汲み取ることが出来るのだと思うようになり、相手のことを考えて行動できるよう努力していきます。 まだ先輩たちのようにスムーズに仕事を進めていくことは出来ませんが、仕事に対する考え方等を学んでいき、自分が成長していくことで職場や社会の役に立っていけるようにしてきたいです‼

・クリーンルームで研修中の様子
・職場体験にて子供たちをサポート