首都圏／人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(76ページ目)
首都圏／人事・労務・採用の求人 3,959 件 3,751～3,800件目を表示中
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タワーレコードを支える【物流スタッフ】未経験歓迎★年休120日 正社員
【NO MUSIC, NO LIFE.なあなたに！】推しトークも、フェストークも溢れる…そんな職場で働こう！
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キャリアの可能性は無限大！サントリーグループ【総合職(物流)】 正社員
サントリーを物流で支える！やりがいを感じながら、あなたに合った活躍とキャリアアップが叶います◎
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PCスキルを活かせる【事務スタッフ】◇残業ほぼゼロ ◇年休125日 正社員
【残業は“年間”で5h以下】プライベート重視で働ける事務職はじめませんか？◇未経験OK ◇20～30代活躍中
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| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 300～300万円 |
| 仕事内容 | 【東京】未経験歓迎/人事採用担当/年休125日/土日休み/1回面接 |
| 対象となる方 | ★未経験歓迎★ ＜求める人物像＞ ・コミュニケーションに抵抗がない方 ＜歓迎＞ ・芸能事務所出身の方（その他詳細は面談でお伝えします） |
- 学歴不問
事業拡大中のモビリティ企業／年間休日127日でワークライフバランス◎
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～700万程度 月給制：月額410000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務詳細】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、 マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事制度の改… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事労務でのマネジメント経験 ・5年以上の就業期間が1社以上ある方 【尚可】 ・社会保険労務士の資格 ・マネジメントのご経験 ・人事制度設計のご経験 【仕事の魅力… |
- 上場
- 学歴不問
インフルエンサーマーケティングで海外進出に加速。グーグル出身の新鋭企業！
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル10F JR山手線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～950万程度 年俸制：月額583333円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 経営層や各事業部と密に連携し、優先順位に沿って以下の人事企画領域のいくつかをチームと協業しながら企画・推進していただきます。 【職務詳細】 ▼ 人事戦略の立案 ■経営戦略… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社での人事企画経験3年以上、またはコンサルティングファームでの人事コンサルティング経験3年以上 └人事戦略の立案から実行までの一連の業務経験 └人事制度（等級・評価・報酬）… |
- 学歴不問
上場準備中の急成長企業／企業のサスティナビリティ化に貢献！
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork4階 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1200万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、採用領域をはじめ、組織戦略全体を見据えたHRマネージャー候補として以下のミッションを担っていただきます。 経営陣と同じ視点で「どんな組織をつくるべきか」「誰を迎え… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用・組織開発・人事企画など、HR領域における実務経験5年以上 ・難易度の高い採用ポジション（CxO、EM、BizDev等） を自走して担った経験 ・採用戦略・制度設計など、… |
- 学歴不問
プロフェッショナルを支える管理部門／幅広い業務に携われます
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 月給制：月額430000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として労務業務の強化／システム刷新／PMI（ポストマージャー・インテグレーション）対応などをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算および月次・年次手続き … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社会保険、給与計算実務経験5年以上 ・PMIプロジェクトや複数法人統合／業務統合の経験 【尚可】 ・労務管理システム・勤怠システムの運用または導入経験 ・大規模（従業員数… |
- 上場
長年の実績と技術力でカーボンニュートラル実現へ社会貢献する総合エネルギー企業
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー JR各線「東京」駅よ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:630万～960万程度 月給制：月額370000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・海外事業部門のHRBP ・海外事業部門における人事課題を踏まえた人材戦略・人事施策の企画立案 ・人事部内や関係部署を横断した人… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での人事企画経験が３年以上ある方 ・人事領域での幅広い経験がある方 ・会社や事業成長に向けた熱意や当事者意識を持ち、周囲を巻き込みながら主体的に推進できる方 【尚可… |
- 学歴不問
- High Class
年間休日126日／安心安全で豊かな社会の実現に貢献
| 勤務地 | 神奈川県 勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1000万程度 月給制：月額480000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部において、全社の人材育成戦略の企画・立案から実装、運営までをマネージャーとして統括いただきます。 【職務詳細】 ・階層別研修をはじめとした全社研修プログラムの設… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人材育成、研修プログラムの企画・実施経験（戦略立案から運営・事務局対応まで） ・部下のマネジメント経験 【尚可】 ・Excel（関数）やローコードツールを利用した業務効率化… |
- 学歴不問
IPO準備フェーズ◎週3リモート／フレックスタイム制あり◎副業可能！
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー 26階 銀… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1000万程度 月給制：月額584000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 現場DXサービス「KANNA」を展開する同社にて、プレイングマネージャーとして労務総務実務および将来的なIPOに向けた仕組み作り、組織基盤の強化を推進します。 【職務詳細】 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験（3年以上） ・給与計算、社会保険、規程運用、法改正対応などの実務知識 ・部門長と議論ができるレベルの労務知識 ・自走して課題を発見し、改善まで推進でき… |
- 学歴不問
【日立グループ】年間休日126日！働き方が整います◎高い定着率◎
| 勤務地 | 東京都台東区東上野2-16-1上野イーストタワー JR山手線・京浜東… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～850万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事総務本部において、労務部門の中核として全社の労務管理および働きやすい環境づくりのための施策推進を主導していただきます。 【職務詳細】 ・勤怠管理および集計、システムの運… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・労務または人事労務の実務経験（目安5年以上） ・給与計算、社会保険手続きに関する知識と実務能力 ・労働基準法、社会保険関連法に関する基礎知識 【尚可】 ・労務担当としての… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
東証スタンダード上場。10年以上連続黒字の安定基盤で労務マネジメントを担う。
| 勤務地 | 東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11F JR各線「御… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額430000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 首都圏で介護施設を展開し、東証スタンダード上場を果たした同社にて、労務チームの管理職としてマネジメントおよび労務業務全般を担当します。日々の業務遂行だけでなく、メンバーの育成や業務… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・労務実務経験3年以上 ・管理職としてマネジメント、部下育成、教育経験のある方 ・Excelスキル（VLOOKUP／IF関数／ピボットテーブルを自ら組めるレベル） 【尚可】 … |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【福利厚生充実】働きやすい環境◎働きがい◎【7年連続増収増益】
| 勤務地 | 東京都中央区銀座４丁目１２－１５ 歌舞伎座タワー 7F 東京メト… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 年俸制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 従業員の健康管理及び法令遵守のために、労務担当とともに下記の業務を行っていただきます。 【職務詳細】 入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行って… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・産業保健師としての経験が2年以上ある方 【尚可】 ・保健師資格をお持ちの方 |
- High Class
【キーエンス出身の代表による製造DX】累計10億円以上の資金調達成功！
| 勤務地 | 東京都千代田区神田三崎町2-6-7 （火曜・木曜の在宅勤務可能） J… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1000万程度 月給制：月額666667円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【お任せすること】 ・人事戦略の策定～実行 ・採用戦略の設計～実行 他 【職務詳細】 ■人事戦略の立案と優先順位づけ（入社後3ヶ月） ・経営陣／各MGrとの対話を通じた組織課題の把握… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での人事経験5年以上 ※上記のほか、以下領域で戦略立案～実行までをリードした経験※ ・人事戦略／人員計画の策定～実行 ・採用戦略の設計と採用目標の達成 ・人事制度（評… |
- 学歴不問
事業拡大中のモビリティ企業／年間休日127日でワークライフバランス◎
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～700万程度 月給制：月額410000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務詳細】 企業運営を支える縁の下の力持ちとして、社員が安心して働ける環境を整え、 マネージャー候補として組織運営を円滑にする役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事制度の改… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事労務でのマネジメント経験 ・5年以上の就業期間が1社以上ある方 【尚可】 ・社会保険労務士の資格 ・マネジメントのご経験 ・人事制度設計のご経験 【仕事の魅力… |
- 上場
- 学歴不問
インフルエンサーマーケティングで海外進出に加速。グーグル出身の新鋭企業！
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル10F JR山手線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～950万程度 年俸制：月額583333円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 経営層や各事業部と密に連携し、優先順位に沿って以下の人事企画領域のいくつかをチームと協業しながら企画・推進していただきます。 【職務詳細】 ▼ 人事戦略の立案 ■経営戦略… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社での人事企画経験3年以上、またはコンサルティングファームでの人事コンサルティング経験3年以上 └人事戦略の立案から実行までの一連の業務経験 └人事制度（等級・評価・報酬）… |
- 学歴不問
上場準備中の急成長企業／企業のサスティナビリティ化に貢献！
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル WeWork4階 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1200万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 本ポジションは、採用領域をはじめ、組織戦略全体を見据えたHRマネージャー候補として以下のミッションを担っていただきます。 経営陣と同じ視点で「どんな組織をつくるべきか」「誰を迎え… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用・組織開発・人事企画など、HR領域における実務経験5年以上 ・難易度の高い採用ポジション（CxO、EM、BizDev等） を自走して担った経験 ・採用戦略・制度設計など、… |
- 学歴不問
プロフェッショナルを支える管理部門／幅広い業務に携われます
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 月給制：月額430000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として労務業務の強化／システム刷新／PMI（ポストマージャー・インテグレーション）対応などをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算および月次・年次手続き … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社会保険、給与計算実務経験5年以上 ・PMIプロジェクトや複数法人統合／業務統合の経験 【尚可】 ・労務管理システム・勤怠システムの運用または導入経験 ・大規模（従業員数… |
- 上場
長年の実績と技術力でカーボンニュートラル実現へ社会貢献する総合エネルギー企業
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー JR各線「東京」駅よ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:630万～960万程度 月給制：月額370000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・海外事業部門のHRBP ・海外事業部門における人事課題を踏まえた人材戦略・人事施策の企画立案 ・人事部内や関係部署を横断した人… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での人事企画経験が３年以上ある方 ・人事領域での幅広い経験がある方 ・会社や事業成長に向けた熱意や当事者意識を持ち、周囲を巻き込みながら主体的に推進できる方 【尚可… |
- 学歴不問
- High Class
年間休日126日／安心安全で豊かな社会の実現に貢献
| 勤務地 | 神奈川県 勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1000万程度 月給制：月額480000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事部において、全社の人材育成戦略の企画・立案から実装、運営までをマネージャーとして統括いただきます。 【職務詳細】 ・階層別研修をはじめとした全社研修プログラムの設… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人材育成、研修プログラムの企画・実施経験（戦略立案から運営・事務局対応まで） ・部下のマネジメント経験 【尚可】 ・Excel（関数）やローコードツールを利用した業務効率化… |
- 学歴不問
IPO準備フェーズ◎週3リモート／フレックスタイム制あり◎副業可能！
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー 26階 銀… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1000万程度 月給制：月額584000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 現場DXサービス「KANNA」を展開する同社にて、プレイングマネージャーとして労務総務実務および将来的なIPOに向けた仕組み作り、組織基盤の強化を推進します。 【職務詳細】 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験（3年以上） ・給与計算、社会保険、規程運用、法改正対応などの実務知識 ・部門長と議論ができるレベルの労務知識 ・自走して課題を発見し、改善まで推進でき… |
【パソナキャリア経由での入社実績あり】積み重ねた実績とノウハウで、お客さまとの信頼関係を深め、アミューズメント事業のパイオニアとして創業50年を迎えます。今後は、お子様を含め世代を超えて楽しめるトー…
| 勤務地 | 東京都 渋谷区神南1丁目18-2 フレーム神南坂B1F#C-pla Labo |
|---|---|
| 給与 | 年収 459 ～ 518 万円 ■賞与：年2回（当年度実績：3.9か月） … |
| 仕事内容 | 【渋谷／在宅可】店舗研修担当（新規チーム立ち上げ）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 いずれも必須 ・CS面での教育・指導に従事してきた経験がある方 ・PC（Excel、Word）の基本的な操作ができる方 ・社会人経験が3年以上ある方 ＜勤務地補足＞ … |
- 学歴不問
- High Class
※リモートワーク主体（70％）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収900万円～1200万円 |
| 仕事内容 | 人事制度設計の専門家として人事制度企画（評価・報酬・グレーディング）及び人事制度運用、人事データ管理や利活用などを管掌いただく魅力的なポジションです。制度設計においてはプルデンシャルグループ各社とも… |
| 対象となる方 | ・10年以上の人事業務経験、5年以上の人事制度設計/C＆B/HRデータ管理の業務経験 ・課長職相当におけるマネジメント経験者 ・労働基準法、労働契約法、各種保険法、育児介護休業法、男女雇用機会均… |
- 学歴不問
- High Class
※リモートワーク主体（70％）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収900万円～1000万円 |
| 仕事内容 | 勤怠管理、給与計算、社会保険、入退社手続き、福利厚生、健康管理等の業務を管掌するManagerとしてご活躍頂く魅力的なポジションです。従業員がイキイキと働ける職場環境づくりを加速するため、給与計算や… |
| 対象となる方 | ・ 人事領域で10年以上、給与計算・社保・福利厚生で5年以上の実務経験 ・ マネジメント経験 ・ 労基法・安衛法・社保関連法・育児介護休業法・マイナンバー法などの人事法令知識 ・ 英語（読み書… |
- 学歴不問
- High Class
※リモートワーク主体（70％）
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収900万円～1200万円 |
| 仕事内容 | システム障害や重大インシデントなどのオペレーショナルリスクに対してガバナンスの視点から管理統括するリーダーとして活躍していただく魅力的なポジションです。主な期待役割はITガバナンス視点からのオペレー… |
| 対象となる方 | 1. システム障害対応・インシデント管理の経験 システム障害発生時の初動対応（情報収集、影響範囲の把握、暫定対応の指示） 重大障害のエスカレーション判断、およびステークホルダー報告 障害管理プ… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
複数のインターナショナルホテルを全国で運営する同社が手がける、 日本有数の温泉地・箱根のモダンな湯宿です。 国内外からますます需要が高まる人気観光地・箱根で、新しいキャリアを築きませんか？
| 勤務地 | 同社運営ホテル 神奈川県足柄下郡箱根町強羅 ※入社時引っ越し… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：400万円～600万円 ※年齢・経験により規程に従い優遇… |
| 仕事内容 | ■管理担当（人事・総務・経理） 森トラストグループの運営する箱根エリアの モダンな湯宿において、管理担当の募集です。 【業務内容】 ＜人事＞ ・人事管理（採用・人材育成は除く） ・労務管… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・人事、総務、経理業務のいずれかのご経験 【歓迎条件】 ・ホテル業界での経験 ・人事、総務、経理業務の2つ以上の知見 ・英語（簡単な接客レベル） |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
■医療機関を支える社会貢献性の高い仕事 あなたのスキルが、医療機関の円滑な運営を支えます。 ■成長中の医療ベンチャー 医療機関のバックオフィスの中心メンバーとして、仕組みづくりから関われます。 ■未経…
| 勤務地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目12-8 永田町SRビル8F 【… |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：360万円~500万円 ■昇給：年1～2回 ■試用期間：3か月… |
| 仕事内容 | 当社は「レンタル事務長さん」サービスの中核を担う、バックオフィス担当（経理・労務・総務）ポジションです。 医療機関のバックオフィス業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■経理・総務関連 ・… |
| 対象となる方 | 未経験者歓迎 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK 【必須条件】 ■基本的なPCスキル(Word、Excel、Googleスプレッドシート等) 【歓迎条件】 ■バックオフィス経験(… |
- 上場
グローバル電子部品メーカーで部門人事として施策立案から実行まで幅広く関われるポジションです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 700-1060万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じ… |
| 仕事内容 | ■同社にて、人事をご担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ・メーカーにおける工場および本社、双方での人事業務経験をお持ちの方 |
- 上場
準大手ゼネコンの中で唯一売上高1兆円を超えています。部門の3～4割が中途入社者ということもあり、非常に馴染みやすい環境です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-800万円 ※想定年収は月20時間想定の残業代と賞与を含みます。 |
| 仕事内容 | ■人事領域において、中途採用や人事異動、キャリア開発施策の立案、実施等のアプローチによる組織課題解決を行う部署にて、下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・中途採用業務：業務内容… |
| 対象となる方 | ※下記いずれも必須 ■社会人経験2年以上 ■エクセルスキルのある方（vlookup関数程度) ※入社後、宅建の資格取得を目指していただきます。 |
- 上場
準大手ゼネコンの中で唯一売上高1兆円を超えています。部門の3～4割が中途入社者ということもあり、非常に馴染みやすい環境です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-800万円 ※想定年収は月20時間想定の残業代と賞与を含みます。 |
| 仕事内容 | ■人事関連業務をご担当いただきます。 同社人事部門は下記チームにて構成されており、ご経験やご希望、適性より入社後の職務内容が判断されます。 【具体的には】 ・労務チーム：勤怠・労務管理、… |
| 対象となる方 | ※下記いずれも必須 ■社会人経験2年以上 ■グループの中心企業の人事として、キャリアやスキルを向上したい意欲のある方。 ※入社後、宅建の資格取得を目指していただきます。 |
- 上場
安定した基盤の上でさらなる急拡大を図っていく同社の採用を担い、企業の今後を中心となって推進していきませんか。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 693-956万円 |
| 仕事内容 | ■制度設計を担う人事部長の補佐役として、制度案の具体化・資料作成を中心に担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ・人事制度企画に関する実務経験がある方（等級・評価・報酬などの設計・見直し） ・Excelを用いた分析やシミュレーションのスキルがある方 ・制度案や社内説明資料などの「叩… |
- 上場
東証プライム上場で安定した基盤を持ちながらも2016年以降4年連続で営業利益は増益を続け、2021年には過去最高の営業利益を達成。今後は新しい生活スタイルに対応した業務革新、DX推進機運の高まりを捉え、増収増…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-700万円 |
| 仕事内容 | ■社内のいずれかの部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。 |
| 対象となる方 | ※下記いずれか必須 ■中途採用経験3年以上（業界、職種、採用規模は問いません） ■人材紹介会社でのRA/CA/両面いずれかのご経験、もしくはRPO事業でのリクルーターのご経験 |
- 上場
東証プライム上場で安定した基盤を持ちながらも2016年以降4年連続で営業利益は増益を続け、2021年には過去最高の営業利益を達成。今後は新しい生活スタイルに対応した業務革新、DX推進機運の高まりを捉え、増収増…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-1000万円 |
| 仕事内容 | ■同社の新卒採用について、経営層や現場・プロジェクトと密接に連携し、採用戦略策定から実行運営、入社後の研修フォローまで一貫して行います。 |
| 対象となる方 | 下記いずれも必須 ■新卒採用経験3年以上 ■新卒採用人数年間30名以上の経験 |
- 上場
東証プライム上場で安定した基盤を持ちながらも2016年以降4年連続で営業利益は増益を続け、2021年には過去最高の営業利益を達成。今後は新しい生活スタイルに対応した業務革新、DX推進機運の高まりを捉え、増収増…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-1000万円 |
| 仕事内容 | ■社内のいずれかの部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。 |
| 対象となる方 | 下記いずれも必須 ■中途採用経験4年以上 ■中途採用人数年間30名以上の経験 |
ニッチトップのIPOを目指す企業の求人です。同社が扱う「モーター」は、IoTやDX、EV普及等で非常に需要が伸びており、社会貢献性の高い製品となっております。IPO準備もしており、今後の伸びを期待できる企業でも…
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 給与 | 600-700万円 |
| 仕事内容 | ■同社にて人事として採用領域全般の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■新卒採用業務 ・採用企画、インターンシップ企画および実施 ・学校訪問、学生対応、内定者フォロー ・サイ… |
| 対象となる方 | ■3年以上の新卒・中途採用のご経験 |
- 上場
エッフェル塔やナイアガラの滝のライトアップも手掛けるLED照明分野で業界No.1、自動車ライト分野で2位の東証プライム上場大手照明メーカーです。管理部門は中目黒本社に集約中ですので基本的に転勤がなくフレッ…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 750-950万円 ※上記金額は賞与／各種手当を含んだ金額となります… |
| 仕事内容 | 担当いただく業務は以下の通りです。どの業務を担当いただくかは、これまでのご経験を踏まえ、面接にて相談させていただきます。ご経験や成果に応じて、リーダー職など管理職手前のポジションや、管理職への登... |
| 対象となる方 | 下記いずれも必須 ■人事としての何かしらの企画提案から施策実行までのご経験 ■マネジメント経験（職位、人数は不問です） |
- 上場
社会イノベーション事業を加速させる研究開発を行なっています。「電力・エネルギー」「産業・流通・水」「アーバン」「金融・公共・ヘルスケア」の4分野に注力。北米・欧州・中国・アジア・インド・南米に研究開…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 680-760万円 ■想定月給：403,000～448,000円 |
| 仕事内容 | ■同グループの戦略実現のために グローバルCoEにおけるトータルリワード領域の一員として、役員報酬制度の運用、企画、改善や、グループ会社役員報酬のマネジメントを遂行していただきます。ビジネスニー... |
| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ・大企業または複合企業における人事関連領域の実務経験（目安：5年以上）※採用・教育業務のご経験は除く ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC650点以上必須） |
- 上場
従来の労務管理の枠を超え、データ分析に基づくエンゲージメント向上施策の企画・実行をリードいただく、ポジションです。社会インフラを支える大規模組織を「人」の側面から動かし、ご自身の働きかけが与える影…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 780-1030万円 ■想定月給：463,000～605,000円 ※年収はご経験… |
| 仕事内容 | ■同社にて労務戦略の立案から運用（従業員、労働組合とのコミュニケーション含む）までをご担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ■2年以上の労務業務のご経験（分野不問） |
- 上場
事業部門と一体となり、会社の未来を創る人財獲得に貢献できる、非常にやりがいの大きなポジションです。採用市場の大きな変革期において、「ジョブ型採用」の推進といった新しい施策の企画から実行まで大きな裁…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-760万円 想定月給：：269,000～448,000円 ※選考を通じて、… |
| 仕事内容 | ■事務系職種の新卒採用の担当として、関連部門と協力し、事業ラインの人財獲得ニーズを把握し、母集団の形成・候補者の惹きつけ・選考評価等の活動をご担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ■人事・労務・採用などのご経験をお持ちの方（年数不問） |
- 上場
週2～3日の在宅勤務や、職位次第ではフレックス制と裁量労働制を使い分けることが可能と、日本の企業の中ではかなり最先端な働き方ができます。また、年収についても入社後に30歳で800万円、35歳で900～1000万円…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-720万円 |
| 仕事内容 | ■同グループの事業戦略の実現のため、人財獲得領域におけるエキスパートとして、採用市場の分析、施策の立案・実行を行い、グローバルに社会イノベーション事業をリードする人財の獲得に貢献していただきます... |
| 対象となる方 | ■以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安：2年以上) ・事業会社の人事部門における人事・労務の企画業務のご経験(オペレーションのみは対象外／採用経験は不問) ・1,000名以上の事業会社での… |
- 上場
同社の経営の根幹を担う社会イノベーション事業を、人財獲得の側面からリードするポジションです。単なる採用実務に留まらず、事業部門と連携した採用戦略の立案・実行など上流から携われるため、採用のプロフェ…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-760万円 ■想定月給：269,000～448,000円 ※年収はご経験や… |
| 仕事内容 | ■関連部門と連携を取りながら、採用のニーズを理解しキャリア採用戦略の立案～実行を担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ※下記いずれかのご経験を2年以上お持ちの方 ■事業会社の人事部門におけるキャリア採用業務のご経験 ■人材業界における法人向けキャリア採用支援のご経験 |
エネルギーからデジタルまで幅広い事業領域を擁するグローバル企業ならではのスケール感があり、成長意欲の高い方に最適な環境です。
| 勤務地 | 神奈川県、東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-800万円 |
| 仕事内容 | 同社のグループの人事職として、人事業務をご担当いただきます。 【具体的には】 人事、組織、処遇、労働、福祉、採用、人材開発等の業務に関し、実務から方針・戦略立案まで幅広く従事いただきます。… |
| 対象となる方 | 人事実務経験3年以上の方 |
- High Class
エネルギーからデジタルまで幅広い事業領域を擁するグローバル企業ならではのスケール感があり、将来的に専門性を高めて管理職や事業支援の中核を担いたいという成長意欲の高い方に最適な環境です。
| 勤務地 | 神奈川県、東京都 |
|---|---|
| 給与 | 900-1100万円 |
| 仕事内容 | 同社のグループの人事職として、人事業務をご担当いただきます。 【具体的には】 人事、組織、処遇、労働、福祉、採用、人材開発等の業務に関し、実務から方針・戦略立案まで幅広く従事いただきます。… |
| 対象となる方 | 人事実務経験3年以上の方 |
- 上場
トップクラスシェアのガラスメーカーになります。 建築用ガラス、車載用ガラス、産業用ガラスの3本をメインの事業としており、直近では高機能ガラスが売上げが好調です。
| 勤務地 | 神奈川県 |
|---|---|
| 給与 | 600-850万円 |
| 仕事内容 | ■給与計算領域の業務運営およびチームマネジメントを担う課長職です。 【具体的には】 （1）給与計算・労務オペレーション管理 （2）判断・相談対応 （3）チームマネジメント （4）業務… |
| 対象となる方 | 給与計算に関する実務経験が3年以上あり、複数メンバーの業務をまとめた経験がある方 |
- 上場
東証プライム上場、ビジネスを効率化する多様なITサービスを提供する企業です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 763-957万円 ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時… |
| 仕事内容 | コミュニケーション施策プロジェクトのオーナーまたは中核メンバーとして企画から実行までをリードします。 優先度高くメインでお任せしたいのは、コミュニケーション施策プロジェクトリード（全社会議企画運… |
| 対象となる方 | 事業会社の人事業務（イベント企画、オンボーディング、組織開発等）のご経験が3年以上ある方 |
- 上場
東証プライム上場、ビジネスを効率化する多様なITサービスを提供する企業です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 705-957万円 ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時… |
| 仕事内容 | エンジニア部門のHRBPとして以下業務を担当いただきます。現在は組織の立ち上げフェーズであり、まずは採用領域を主担当として経験を積んでいただきます。 【具体的には】 ■まず取り組む領域（採… |
| 対象となる方 | 下記いずれか該当する方 ・事業会社での採用人事経験（2年以上） ・人材エージェント企業でのリクルーティング営業経験（2年以上） |
- 上場
東証プライム上場、ビジネスを効率化する多様なITサービスを提供する企業です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 763-878万円 ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時… |
| 仕事内容 | ビジネス部門のHRBPとして以下業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・数値分析に基づく採用課題の特定、および社内関係者への改善提案 ・リファラル採用の取り組み推進 ・エージェント… |
| 対象となる方 | 事業会社での採用人事経験3年以上（規模は不問） |
■ロングセラー製品と画期的製品を備え持つ企業です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-950万円 ＜月給＞ 345,000円～600,000円 ※各手当について… |
| 仕事内容 | 人材育成に関する業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・全社の人材育成プランの企画推進 ・グループ会社との人材育成企画に関する連携 ・各種研修の運営 ・キャリア開発支援に関する企… |
| 対象となる方 | 下記いずれもご経験のある方 ・階層研修、スキル研修、新入社員導入研修などの研修企画・運営の経験がある方 ・経営層に提言、提案の経験または素養のある方 |
- High Class
大手金融機関グループのIT戦略の中核を担う同社において、人事の中核として採用をご担当頂けるポジションです。 安定的な経営基盤を持つ同社で、人事のキャリアを築くことができるおすすめの求人です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 929-1187万円 ※うち36,000円／月はライフプラン支援金として支… |
| 仕事内容 | 同社及び同社グループ銀行を中心とした同社グループ各社のIT教育研修・施策に関する企画・設計・運営業務を担っていただきます。 ※以下の業務の中から経験や適性を踏まえて担当業務を決定します。 … |
| 対象となる方 | ※以下いずれかに該当する方が対象です。 ■IT業界における教育企画専任(目安2年)の経験者 ■上場企業または上場企業のグループにおける研修企画専任(目安2年)の経験者 |
大手金融機関グループのIT戦略の中核を担う同社において、人事の中核として採用をご担当頂けるポジションです。 安定的な経営基盤を持つ同社で、人事のキャリアを築くことができるおすすめの求人です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 662-853万円 ※うち36,000円／月はライフプラン支援金として支… |
| 仕事内容 | 同社及び同社グループ銀行を中心とした同社グループ各社のIT教育研修・施策に関する企画・設計・運営業務を担っていただきます。 ※以下の業務の中から経験や適性を踏まえて担当業務を決定します。 … |
| 対象となる方 | ※以下いずれかに該当する方が対象です。 ■IT業界における教育企画専任(目安2年)の経験者 ■上場企業または上場企業のグループにおける研修企画専任(目安2年)の経験者 |
- 上場
安定基盤のある老舗メーカーで、中長期で人事としてキャリアアップできる環境があります。年間休日127日、家賃補助など、充実した福利厚生のもとで安心して長期的なキャリア形成を考えている方におすすめです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 650-900万円 上記年収は残業20H／月及び賞与込みの想定年収とな… |
| 仕事内容 | ■人事担当として、人事制度全般に関わる個別労務問題への対応など含めた業務を担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・異動・退職などの手続き対応、表彰制度の運用 ・社員の健康と働きがいを支える… |
| 対象となる方 | ・事業系会社での人事労務経験が5年以上ある方 |
アジア発のグローバルコンサルティングファームで裁量もちながら関われるポジションです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-800万円 |
| 仕事内容 | ■グローバル（主に海外オフィス）をターゲットとした人事施策の企画立案、実行業務を担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ■英語をコミュニケーション言語とした人事業務ないし人事プロジェクトの経験をお持ちの方（3年以上） |
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