首都圏／人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(84ページ目)
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経営層の採用パートナーとして、EC／決済／金融の事業成長を牽引する。
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1100万程度 月給制：月額666666円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 BASEグループの非連続な成長を牽引するため、各事業部の経営層・マネージャーの採用パートナーとして、採用戦略の立案から実行までをリードしていただきます。 【職務詳細】 ・各… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・インターネット事業会社にて中途採用の実務経験（6年以上） ・デザイナー職あるいはエンジニア職の採用戦略を設計し、事業成長に寄与した実績 【尚可】 ・決済事業、金融業界での業… |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 730 ～ 880 万円 賞与：年2回（6、12月）月額賃金 387,50… |
| 仕事内容 | 311 全社DX人材創出・育成の戦略立案・企画推進のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※以下2点いずれも必須※ ・業務のDX推進担当として主体的に動かれてきた経験 ・製造業におけるDX人材育成に関する何らかの経験 【歓迎要件】 【望ましいスキル】 ・人事制度… |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 万円 ～ 上記年収はあくまでも目安となりますので、前… |
| 仕事内容 | 【総合職/管理職クラス】※ご経験やご希望等により配属先を決定のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■上場企業にて、リーダーや管理職のご経験をお持ちの方 ※今までのご経験やご希望（処遇・今後のキャリア・働き方）を、選考を通じて確認させていただき、計26社から構成される同グループの… |
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おすすめ求人 ＊人事（教育・研修・企画）＊/東証プライム上場 / 完全週休2日/ 臨床検査国内No.1
| 勤務地 | 埼玉県川越市的場 JR的場駅徒歩10分 |
|---|---|
| 給与 | 年収 550万円～650万円 ※経験に応じて決定 諸手当(別途支給)… |
| 仕事内容 | ▼人事企画 教育・研修企画、経営協議会に向けた数値分析、資料作成 法改正にかかわる諸対応 ▼労務 人事考課の実施、賞与額の算出、社員昇進時の手続き 経費や交通費の精算、社宅の管理など、労務周… |
| 対象となる方 | ＜応募に必須な条件＞ ・特に無し ＜歓迎される資格・経験＞ コーチング経験のある方 |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 ■評価・昇進・昇給年4回 ■インセンテ… |
| 仕事内容 | DevRel・エンジニア採用責任者のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） ※オペレーションではなく推進者としての実務経験 ■企業内人事でなく、高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験も可（5年以上） ■… |
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★東証グロース上場企業★連結子会社20社以上！多角的な領域でWebサービスを展開
| 勤務地 | 東京都港区三田1-4-28 三田国際ビル23階 (総合受付：10階) 大… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～950万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 プレイングマネージャーとして、労務実務全般を担いながら、チームマネジメント、業務改善、グループ全体の労務戦略の企画・実行をリードしていただきます。 ●労務管理業務全般 ・グ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での労務実務経験：5年以上 └給与計算、社会保険、勤怠管理など、一連の業務経験 ・労働基準法をはじめとする、労働関連法規に関する深い知識 ・就業規則や人事関連規程の、… |
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【東証グロース上場】医療法人向けの経営コンサルティングや 運営支援事業を手掛ける同社において、新卒採用担当の募集です。 フラットで風通しの良い職場環境が魅力です。
| 勤務地 | 本社 東京都港区 ※転勤・出向：異動・転勤可能性あり （同社人… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：400万円～500万円 ※経験・スキルに応じ規定にて決定… |
| 仕事内容 | ■オペレーション担当（新卒採用チーム） 採用、配置、育成・研修設計など、人事機能を一貫して 担っていただきます。 まず採用チームへ配属となり、各リクルーター、及びチーム全体の サポート役とし… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学卒以上 ・業務全体の仕組みやフローの構築/改善されたご経験のある方 ・スピーディーかつマルチタスク対応をいとわない方 ・Excelを用いたデータ分析や関数、マクロ、VBA… |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 750 ～ 1035 万円 ・経験・スキルを考慮した上で決定 ・想… |
| 仕事内容 | 人材採用・育成担当（マネージャー候補）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・事業会社または研修/コンサルティング会社での 人材育成・組織開発領域の実務経験（5年以上） ・経営・事業戦略と連動した教育企画またはエンゲージメント施策の設計・実行経験 ・組織… |
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◆明確な正当評価で成長を実感 「130段階評価」 社員一人ひとりの成長や努力を公正に評価するために設けられた、130段階に分かれたグレード評価制度です。この制度により、年齢や社歴に関係なく、成果や成長度合…
| 勤務地 | 東京都千代田区 <最寄り駅> 勤務地最寄駅：各線 飯田橋駅 |
|---|---|
| 給与 | 年収460万円～650万円 ※経験・能力に応じて優遇いたします。 |
| 仕事内容 | ～リーダークラスの採用を想定しています～ ・候補者からの問い合わせ対応、日程調整 ・書類選考、1次面接官担当 ・スカウト送信、エージェント対応 ・オファー面談対応、通知書の作成 ・各種KP… |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・採用業務の経験がある方 【歓迎要件】 ・係数管理の経験がある方 |
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●さらなる可能性を秘めた焼肉市場。 戦後60年を経て、焼肉は食生活に、市場に、すっかり定着しました。しかしながら、その食せられる機会に比べて焼肉店はまだまだ少なく、街のそこここにもっとあってもおかしく…
| 勤務地 | 埼玉 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※昇給… |
| 仕事内容 | 社長室 採用企画担当 |
| 対象となる方 | ＜必須条件＞ ・大卒以上 ＜歓迎する経験＞ ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験 ＜適性＞ ・若くチャ… |
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プライム上場！カメラ、時計の『価値あるモノ』に特化したEC企業
| 勤務地 | 【本社事務所】東京都新宿区西新宿1丁目19番6号 山手新宿ビル1… |
|---|---|
| 給与 | 年収:620万～840万程度 月給制：月額460000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 マネージャーとして人事部全体のマネジメントをお願いします。 人的マネジメントもですが、各タスク管理、進捗管理も重要なミッションです。 【職務詳細】 ＜給与＞ 給与計算は… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社にて労務給与の経験のある方 ※5年以上の経験のある方 マネジメント経験は問いません。 |
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- 業種未経験OK
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・国内SaaS初となるARR1,000億実現を目指す上で、重要な役割をスピード感持って担えること
| 勤務地 | 〒106-6217 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタ… |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～900万円 |
| 仕事内容 | ミッション 担当部署に対して、採用活動全体の戦略設計から実行・改善までをリードしていただきます。 事業・組織課題に応じたプロセス設計や新たな手法の企画・実装、データ活用など、多角的なアプローチで… |
| 対象となる方 | ・事業会社において、採用人事として採用戦略の立案や採用企画など上流工程をリードした経験 ・人事以外の部門を跨ぐ、複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトをリードした経験 |
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2022年設立 トラックを対象としたオペレーティングリース商品の組成販売事業を展開のスタートアップ企業。 本格的に事業立ち上げフェーズに入り、一緒に事業を拡大していくコアメンバーを募集しております！ 【会…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:700万円～1200万円 【給与】 700万円～1,200万円（経… |
| 仕事内容 | 【採用担当者・人事採用】急成長スタートアップ企業｜採用戦略立案からお任せ／事業立ち上げフェーズ◎ |
| 対象となる方 | 【応募条件】 ・30～100名規模での採用経験 ・マルチチャネルでの中途・新卒の採用経験がある ・採用戦略策定の経験 |
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【大手グループの安定基盤】 独自のノウハウによる質の高いサービスや、 邸別のデータ管理にもとづく安心施工が大きな強みです。
| 勤務地 | 本社 東京都千代田区神田神保町 ＜転勤有無＞ 有 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：700万円～900万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■賞与：年2… |
| 仕事内容 | ■人事制度担当 旭化成グループである同社において、経営方針や中長計実現に基づき、 「社員の成長」、「人と組織の活性化」のための 人事施策・制度の企画立案・適正な運用の推進や 適材配置の検討等… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学卒以上 ・従業員規模500名以上の事業会社で人事制度企画～推進の経験（３年以上） もしくは 戦略人事コンサル等で人事関連プロジェクト経験のある方 【歓迎条件】 ・プロ… |
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【大手電機メーカーグループ】 トータルIFMを推進する同社を支える人事職の募集です。
| 勤務地 | 東京都港区芝 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞ 当面無し … |
|---|---|
| 給与 | 年収目安：600万円～800万円 ※前職のご年収・ご経験・能力に応… |
| 仕事内容 | ■人事担当（採用・人事制度構築・労務） 同社の人事担当として、採用、人事制度構築、運用、各種人事施策の立案、 労務対応などをメインにお任せいたします。 ◎ご経験やスキルに合わせてお任せする業務… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・採用戦略立案、運用、選考フローや実務理解 ・人事業務全般の経験（制度運用・人事施策の立案等のご経験。目安5年以上） ・ビジネスリーダーとのコミュニケーション能力 ・関係部門と… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 703 ～ 1000 万円 ※年収はスキルや経験値等により決まり… |
| 仕事内容 | 人事企画・マネージャー候補 プライム上場★年休120日以上のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※全ての要件を満たす方 ・事業会社で新しい人事制度の設計および導入をリードした経験 ・人件費試算・制度改定など 事業計画と連動した人事企画の経験 ・PJマネジメントまたはチーム… |
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- 女性のおしごと掲載中
東証グロース上場／200名から数千名へ！採用・制度・組織開発などの戦略策定実行
| 勤務地 | 東京都港区浜松町1丁目30-5 浜松町スクエア11階 JR山手線「浜… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1100万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 「2035年 英語業界 売上・シェア 圧倒的No.1」というビジョン掲げ急成長を続ける同社において、次世代を担う優秀な人材を迎え入れる新卒採用の戦略設計および推進を担当します。 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・ベンチャー／スタートアップ企業での採用担当経験 ・年間10名規模以上の新卒採用を主担当で推進した経験 ・ダイレクトリクルーティングで成果を出した実績 ・採用KPIを設計、運用し… |
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PwCグループの安定した経営基盤！離職率3%！最先端の人事施策に携われます
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万～1300万程度 月給制：月額710000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 シェアードサービス業務を行う障がい者チームでのマネジメント業務をお任せします 【職務詳細】 チーム全体で200名程度、その中で受託業務のオペレーションチームでのマネジメント… |
| 対象となる方 | 【必須】以下のいずれも経験をお持ちの方 ・チーム（5-10人程度）マネジメントのご経験 ・評価者としてのご経験 ・労務事案（問題社員対応、休職者対応等）を担当した経験 【尚可】 ・障… |
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平均勤続年数14.6年／年休125日（有給初年度20日）／社員教育・研修人事
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル15F 都営三田線「内幸… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆安定基盤：創業110年越／独立系の元売り／平均就業14.6年 ◆WLB：年休125日／残業月20時間程度／平均有給取得13.8日／フレックス制 ◆福利厚生：借… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社での社員教育・研修の企画・運営経験（3年以上目安） ■普通自動車第一種運転免許※出張先等でレンタカー運転等有 ■年に数回、数週間～数ヶ月単位の国内出張（主に愛媛）が… |
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- High Class
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裁量大◎広域にわたる職種領域の採用業務の推進をお任せします！
| 勤務地 | 【関東】東京都渋谷区(渋谷二丁目１７番１号 渋谷アクシュ10階)… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1123万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 採用・制度・育成・労務・組織開発など人事領域全体の運営をリードし、人事戦略を現場で実行し、成果に結びつける中核責任者としての役割を担っていただきます。 【職務詳細】 ・人事… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事領域での実務経験（複数領域の経験） ・管理職としてのマネジメント経験 【尚可】 ・人事部門責任者またはリーダー経験 ・制度設計／組織開発／採用戦略推進経験 ・事… |
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- 学歴不問
平均勤続年数14.6年／年休125日（有給初年度20日）／社員教育・研修人事
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-2-3日比谷国際ビル15F 都営三田線「内幸… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | ＝＝☆おすすめポイント☆＝＝ ◆安定基盤：創業110年越／独立系の元売り／平均就業14.6年 ◆WLB：年休125日／残業月20時間程度／平均有給取得13.8日／フレックス制 ◆福利厚生：借… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社での社員教育・研修の企画・運営経験（3年以上目安） ■普通自動車第一種運転免許※出張先等でレンタカー運転等有 ■年に数回、数週間～数ヶ月単位の国内出張（主に愛媛）が… |
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即戦力としてグループ会社の多種多様な業態のHRBP業務に関われます！
| 勤務地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋1-44-3 池袋ISPタマビル5F 各線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～900万程度 月給制：月額437500円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 事業部門の課題に応じて、採用、人材育成、人事企画など人と組織に アプローチする様々な施策に携わっていただきます。 【具体的には】 ＜人事企画＞ ・事業会社の業種業態… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社における人事制度設計・運用の実務経験 ・人事企画の立案～実行・プロジェクト全体をリードした経験 ・採用戦略の立案～実行までの実務経験 ・中規模（従業員100～300… |
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- 学歴不問
大手半導体メーカー、国家プロジェクトに参画できます。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1000万円 |
| 仕事内容 | <具体的な業務内容> ・勤怠・労務管理、個別労務対応 ・就業規則改定、新規規則／規程の作成 ・人事チーム内の業務改善・効率化・最適化の推進 ・内部監査対応 ・人事関連システムの導入 ・人… |
| 対象となる方 | ■必須スキル・経験 ・人事の経験5年以上 ・PCスキル(Excel、Word、PowerPoint) ■歓迎スキル・経験 ・社会保険労務士の資格 ・チームマネジメント経験 ・英語でのコミ… |
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- 学歴不問
現在は4名のメンバーで協力しながら、グループ会社や各拠点ごとに担当を持ち、給与計算や社会保険手続きなどの運用を進めています。 当グループはM&Aによる拡大が続いており、拠点数や従業員数も年々増えている成…
| 勤務地 | 東京都千代田区 <最寄り駅> 東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より… |
|---|---|
| 給与 | 年収400万円～600万円 月給：29.7万円～44.4万円 基本給：23.3… |
| 仕事内容 | 当グループ全体の給与計算および社会保険手続きなどの労務業務を担当していただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・勤怠管理、給与・賞与計算 ・年末調整・社会保険手続き ・提携社会保険… |
| 対象となる方 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・社会保険労務士事務所もしくはアウトソーシング会社での勤務経験（3年以上） ・事業会社で給与計算、社会保険手続きの実務経験（3年以上） 【歓迎】 ・自社のみ… |
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- 上場
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 801 ～ 1200 万円 月給+賞与制 ※上記「その他固定手当」… |
| 仕事内容 | 【HR責任者】攻めの人事/将来の幹部候補/役員直下のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■HR部門のマネジメント経験 ■人事戦略立案～実行の経験 ■組織設計、採用戦略の設計経験 【歓迎要件】 ▼年間30名以上の中途採用ご経験 ▼中途採用領域において、ミドルレイ… |
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【採用関係事務職】450～600万円／品川区／送電線建設工事（上場子会社）／完全週休二日／年休125 当社は「電気」「通信」といった、人々の生活や命を守るためにくてはならないライフラインを支えています。 送電…
| 勤務地 | 東京都（大井町駅 徒歩5分） マイカー通勤不可 敷地内禁煙 |
|---|---|
| 給与 | 年収：450万～600万円（月給制） 月給：30万～40万円 賞与：3ヶ… |
| 仕事内容 | 採用事務全般 |
| 対象となる方 | 採用関係経験者 日本語のみ |
- 人材紹介
- 職種・業種未経験OK
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 950 万円 賞与：年2回（7月／12月） ※実務担当者… |
| 仕事内容 | キャリア採用担当【東京本社】■日本製鉄グループの中核企業のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※下記いずれかの経験がある方 ・製造業におけるキャリア採用経験（5年以上） ・人材紹介会社等において、製造業メーカーへのコンサルティング経験（5年以上） 【歓迎要件】 ・学歴… |
- 人材紹介
【クライアントのアピールポイント】 当社は2010年代より急激な成長を遂げ、現在では6,000名以上の従業員、2,000億円を超える売り上げを誇る企業となり、今後も拡大を続けております。組織の規模に合わせた、採用…
| 勤務地 | 東京都千代田区 【変更の範囲】本社および全国の支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 ■年収についての補足 ・上記月額給、年… |
| 仕事内容 | 【業務概要】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 3.各本部の人事異動計画に基づくローテーション立案・調整・実施 4.個別人事… |
| 対象となる方 | ・管理職の経験（人事部署での管理職経験があると望ましい） ・人事ローテーション制度に係る経験 |
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経営層直下で、事業成長の基盤となる重要度の高い採用の仕組みづくりに挑戦できます。
| 勤務地 | 東京都千代田区神田神保町3-2-3 Daiwa神保町3丁目ビル 各線「神… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1000万程度 月給制：月額583333円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の中途採用をメインとしたビジネス／エンジニアサイドの採用活動における全体の戦略立案から実行、採用チームのマネジメントを担当していただきます。 【職務詳細】 ・事業計画に沿っ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・中途採用の経験（3年以上） ・採用活動におけるマネジメントの経験（2年以上） 【尚可】 ・エンジニア採用の経験・知見をお持ちの方 ・人事領域全般の知見をお持ちの方 ・… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 1000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 人事（制度企画・運用）【フルリモート可】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■メガベンチャーや上場企業など事業会社での人事業務経験5年以上 ■等級制度・評価制度・報酬制度の設計経験 ■評価サイクルや給与改定プロセスの運用経験 【歓迎要件】 ■IT・S… |
- 人材紹介
- 学歴不問
事業が急拡大する中で、人事戦略を主導し、組織の成長にダイレクトに貢献できます。経営陣と密に連携しながら、制度設計や組織開発を推進する経験が積めます。
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 人事グループ【マネジメント候補】 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事業務経験（5年以上） ・評価制度の運営・改善経験 ・組織マネジメントの経験（2名以上） 【歓迎要件】 ・スタートアップまたは成長企業での人事経験 ・規程管理の経験 … |
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- High Class
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 850 ～ 880 万円 ※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し、… |
| 仕事内容 | 【東京/転勤なし】人事（管理職相当）※在宅〇のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※応募時に証明写真が必須となります。 ★弊社経由で多数入社実績がございます★ ・人事領域（給与/賞与、制度、採用、労務）いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事企画・労政・採用をベ… |
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健康診断専門クリニックを運営する同社において、 給与・労務担当（主任候補）の募集です。
| 勤務地 | 人事総務部 給与課 東京都港区新橋 受動喫煙対策：敷地内喫煙… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：400万円～600万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ※月給=年棒÷1… |
| 仕事内容 | ■給与・労務担当 企業向け健康診断や人間ドック等幅広く対応している 医療法人社団の運営サポートを行う同社。 東証プライム上場グループで安定性のある企業において 給与・労務担当の募集です。 … |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・専修・各種学校卒以上 ・給与計算・社保手続き・年末調整等の実務経験がある方※目安3年以上 【求める人物像】 ・協調性があり、周囲と柔軟に対応できる方 ・自己研鑚の出来る方 … |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1000 万円 ※賞与：年2回（6月、12月） ※能力や経… |
| 仕事内容 | 組織・人財開発/マネージャー（候補）【東京/リモフレ有】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人材育成・組織開発領域における企画立案・実行の経験 ■経営層へのヒアリングや提案を含めたコミュニケーションを図りながら、戦略構築及び実行計画立案の経験をお持ちの方 ■管理職とし… |
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【上場準備中】目標・2030年までに年商1000億円／多岐にわたるビジネス展開
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2階 （週3日出社・週… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1000万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【「株式会社Copia」とは？】 オンライン金融スクール「GFS」、新規事業ながらCM放送中の 「シゴトAI」など多数の事業を展開し、直近では2030年までに 20事業を展開予定してい… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社内広報／インターナルコミュニケーションの実務経験 ・カルチャー醸成／組織開発／HRBPなど、 組織のカルチャーに関わる業務経験 ・社内イベントやオンボーディングプログラムの… |
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- 女性のおしごと掲載中
【東証プライム上場】不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で 事業展開を推進する同社において、人事採用業務を担当いただきます。
| 勤務地 | 東京本社 東京都中央区銀座 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※目安の金額… |
| 仕事内容 | ■人事採用担当 不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で事業展開を推進する同社において、 会社の成長を支える人事採用担当を募集します。 【業務内容】 新卒・中途採用において、… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学卒以上 ・新卒、中途採用いずれかのご経験が3年以上 【歓迎条件】 ・安全衛生に関する知識 ・労働基準法、労働契約法等に関する知識 ・衛生管理者資格 ・ビジネスキャリ… |
- 人材紹介
- 学歴不問
【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。
| 勤務地 | 本社 東京都品川区（最寄：大森駅） ＜転勤＞ 無 【変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：500万円～600万円 ■昇給：あり（不定期／個人の評価… |
| 仕事内容 | ■人事採用マネージャー 全国280ヶ所に障がい者グループホームを展開し、 日中サービス型ではNo.１である同社。 非常に高い成長性があり、毎年130％UPの成長を続けています。 そんな同社に… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ＊下記いずれか ・人事として採用経験3年以上のある方 ・人材業界で営業経験5年以上のある方 【歓迎条件】 ・マネジメントの経験がある方 ・大規模な採用に携わったことがある方… |
- 人材紹介
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【仕事の魅力】 成長過程にある上場企業において、専門性高く且つ広範な人事業務のスキルアップが図れます
| 勤務地 | 東京本社：東京都千代田区丸の内２丁目 JR「東京」駅丸の内南口… |
|---|---|
| 給与 | ＜予定年収＞ 752万円～1,496万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金… |
| 仕事内容 | 日本型オペレーティングリースを中心に、幅広い金融サービスを提供する同社において、副部長（候補）として人事業務全般をご担当いただきます。 |
| 対象となる方 | ・人事業務全般のご経験・スキルをお持ちの方 ・マネジメント経験がおありの方 |
- 人材紹介
- 上場
- High Class
東証スタンダード上場企業の組織力を牽引。人事全般の統括を担う責任者候補。
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー28階 J… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万～1200万程度 月給制：月額700000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部長として、グループ会社全体の組織力向上・人材戦略を牽引するため、人事業務全般のマネジメントおよび戦略的立案・運用を統括します。 【職務詳細】 人事部長として以下の業務… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用、教育、労務、人事制度の企画／運用など、人事関連業務全般における幅広い実務経験 ・人事評価制度の設計から運用までを一貫して担当した経験 ・社員教育、研修の企画立案から実施、改… |
- 人材紹介
- 学歴不問
データ活用企業で経営と人・組織を繋ぎ全社戦略を推進するHRBP
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ 南北線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～900万程度 月給制：月額400000円 給与:■スキル・… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 中長期的な事業戦略の達成に向け、全社最適の視点を持って「事業（経営）」と「人・組織」の架け橋となるHRBP業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・担当組織の組織運営支援（入… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社における人事経験 3年以上（HRBP、人事企画など） ・業務改善含む何かしらの施策を企画し、実行した経験 ・特定の現場最適に偏らず、経営・全社視点を持って「事業」と「人・… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】豊田通商グループの人事業務を受託している企業で自社の人事企画全般をご担当頂きます。 経営層と近い距離で経験が積め、早期キャリアアップが可能です。
| 勤務地 | 東京都 港区港南2-3-13 品川フロントビル |
|---|---|
| 給与 | 年収 630 ～ 1160 万円 ＜月給＞28万以上（月給内訳：基本給の… |
| 仕事内容 | 【東京】豊田通商グループ各社の経営課題を人事面からサポートのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・大学卒以上 ※学校、文理等指定無し ・人事業務において、制度運用や規程の見直し・改訂に関わった経験がある方 （目安：実務経験2年以上／主担当でなくても可） ・普通自動車免… |
- 人材紹介
- 学歴不問
完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1020万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 新卒採用の責任者として、戦略策定から母集団形成、選考設計、 チームマネジメントまでを統括していただきます。 【職務詳細】 ■採用戦略の策定・合意形成 ・新卒採用戦略の策… |
| 対象となる方 | 【必須】以下のいずれかに当てはまる方 ・事業会社での新卒採用リード経験（目安5年以上） ・戦略策定～実行～内定者フォローまでの一連のプロセスを主導した経験 ※中途採用の経験でも可 ・数十… |
- 人材紹介
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 810 万円 ※住宅手当・家族手当・残業代は別途支給… |
| 仕事内容 | 【育成企画リーダー候補】フレックス・リモート/プライム上場のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 下記いずれかのご経験 ・人事の中でも育成を主務として経験している方 ・研修の企画・運用の経験 |
- 人材紹介
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 660 ～ 1100 万円 ※賞与は年2回：合計年収の17％（約2.5… |
| 仕事内容 | 【人財DX／採用戦略】中途採用リーダー（急拡大フェーズ）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■年間50名以上程度の中途採用における戦略立案・実行経験 ■KPI設計および達成実績 ■面接設計・評価基準構築経験 ■経営層／事業部との調整経験 【歓迎要件】 ▼データや仕… |
- 人材紹介
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
■採用背景 この度、事業拡大と部門組織の強化という背景から、採用責任者を1名を増員いたします。 【キャリアパス】一般→副主任→主任→係長→課長→次長→部長 【採用手法】求人媒体、エージェント、ダイレク…
| 勤務地 | 本社 東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル37F |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：600万円~800万円 月給：50万円~66.6万円 賞与回数：… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 弊社の採用担当として、以下の業務をお任せします。 ＜具体的には＞ ・メンバーマネジメント ・人員計画の立案、運用 ・採用計画、採用活動(営業職採用)など ・採用手法(媒体/… |
| 対象となる方 | 【応募条件】 <人事/採用未経験可> ・営業経験 (人材/保険/広告/不動産/ディーラー等) ・目標達成を共に目指して下さる方 ・積極的、主体的に業務に取り組める方 【歓迎条件】 ・… |
- 人材紹介
- 学歴不問
充実した福利厚生／数多くの商品を保有／高い経常利益率を実現する優良メーカー
| 勤務地 | ※いずれかの拠点※1.日本生命浜松町クレアタワー19階／2.Tripea… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1200万程度 月給制：月額400000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 DXを推進する新規組織にてキャリア採用をお任せします。 部門担当人事として、優秀人材や高度人材の獲得をリードしてください。 ■業務内容 ・採用戦略立案 ・母集団形成（媒… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・キャリア採用でのDX職種の採用経験 ・自立して採用活動を進められる方 【尚可】 ・スタートアップ企業でのスピード感ある対応をしたご経験 ・「一人目人事」や「経営者視点での… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- High Class
担当領域としては採用を中心とした人事領域のみならず、コンサル事業や新規事業立上事業にも関わる等、希望に沿ったポジション転換も可能です。企業の文化や仕組みを一から形成していく雰囲気も経験でき、責任あ…
| 勤務地 | 東京本社 |
|---|---|
| 給与 | 月給制 賞与年2回（6月、12月） |
| 仕事内容 | 中途採用におけるリクルーティング戦略立案及び実行を行っていただきます。 |
| 対象となる方 | ・評論家にならず、自ら動ける方 ・コミュニケーション能力の高い方（論理と感情のバランス感覚が優れている方） |
- 人材紹介
- 上場
独立系CM会社で唯一の東証スタンダード上場の国内大手独立系CM企業で中途採用メインの人事担当の募集／テレワーク可／出社率2割／東京
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 【年収例】600万円～1,000万円（30～39歳：例） 【月収例】30万… |
| 仕事内容 | 1．中途採用 現在は紹介会社、自社HP、社員紹介にて母集団形成を行っています。 今回お迎えする方には、これ以外の手法においても積極的に取り組み、更なる母集団形成を実現していただきます。 2．中… |
| 対象となる方 | ＜応募に必須な条件＞ 〇人材紹介会社を広く活用した中途採用経験 〇人材紹介会社以外のチャネルを活用した中途採用経験（ダイレクト・ソーシング、アルムナイ採用 等） ＜フィットする人物像＞ ■チ… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 650 ～ 850 万円 ■賞与：期末に支給あり（業績による） … |
| 仕事内容 | 【人事／課長職】世界トップシェアの寝具メーカーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用、教育、人事制度企画に携わった経験 ■部下のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼事業会社や成長企業において人事責任者としての経験、小売業での人事経験 ▼エージェントに限ら… |
- 人材紹介
- High Class
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 885 ～ 1036 万円 ■交通費全額支給（上限月10万円まで） … |
| 仕事内容 | 人事／課長職【第二創業期を担う人事制度設計・運用】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事制度設計・運用のご経験（5年以上） ・マネジメントのご経験 【歓迎要件】 ・IT業界、もしくは人材業界で業務ご経験 |
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