東京都／人事・労務・採用／人材紹介の求人・転職・中途採用情報(31ページ目)
東京都／人事・労務・採用／人材紹介の求人 2,287 件 1,501～1,550件目を表示中
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| 勤務地 | 勤務地 東京都 リモートワーク 一部リモート リモートワークに… |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 600 万円～800 万円 賃金制度 完全月給制 月給 5… |
| 仕事内容 | 【業務概要】 採用のリーダー・マネージャー候補として経営層との採用計画のすり合わせから母集団形成、採用チームのマネジメントなど幅広くご担当をいただく予定です。 【募集背景】 企業規模が150名… |
| 対象となる方 | 必須要件 ・採用組織（グループ、チームなど）にてリーダーやマネージャーの経験をお持ちの方 ・教育や定着に関するご経験、またはそれらの観点を前提とした採用を企画段階から実行、分析改善まで行った経… |
- 上場
- 学歴不問
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 900 万円 ■賞与 年2回（6月・12月） ■年齢・経… |
| 仕事内容 | 【エンジニア採用担当】スタンダード上場/毎年130%超の成長のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ・エンジニア採用の実務経験 ・人材紹介会社において、エンジニア職種の採用支援経験 【歓迎要件】 ・IT業界もしくは不動産業界のプロダクトやビジネス… |
おすすめ求人
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 400万円 ～ 600万円※現年収を考慮します |
| 仕事内容 | 事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームにおいてキャリア採用を中心にご活躍頂きます。 【業務詳細】… |
| 対象となる方 | ＜応募に必須な条件＞ ・社会人経験2年以上 ・人事としての採用業務経験（2年以上） ・人材紹介会社での採用に関わる業務経験（営業・カウンセラー／2年以上） ・リクルーターとして会社を支えたい… |
- 職種・業種未経験OK
【仕事の魅力】 ■希望のキャリアを実現させたい。それが私たちの想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、当社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。…
| 勤務地 | 東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F ■受動喫… |
|---|---|
| 給与 | ■年収：600万円 ～ 800万円 ■月給：42.5万円～57.1万円 |
| 仕事内容 | 採用実務とともに、採用広報の企画立案から実行まで、ご志向に合わせ幅広い業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 エージェント… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ■中途ないしは新卒採用担当として2年以上の面接対応 ■エージェントコミュニケーションの経験 ■採用媒体運用の経験 【歓迎条件】 ■人事制度の企画／運用の経験 ■年間50～1… |
半導体装置メーカー向けのバルブシェア8割以上のトップクラスメーカー
| 勤務地 | 【東京本社】東京都千代田区外神田1-18-13秋葉原ダイビル JR各… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～750万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 渉外・人事企画担当として以下業務を担当いただきます。 【職務詳細】 1.人事ローテーションルールの制度としての構築 2.人事ローテーションルールの具体的運用方法の策定 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事ローテーション制度に係る経験 【尚可】 ・人事部署での管理職の経験 |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
400名規模の総合税理士法人です。グループには、弁護士、司法書士、社労士等の士業の法人を複数有します。
| 勤務地 | 【札幌】 〒060-0001 北海道札幌市中央区北1条西8丁目2-39 ISM… |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円以上 |
| 仕事内容 | アウトソーシングサービス業務 【具体的には】 給与計算（アウトソーシング）、社会保険・雇用保険手続き、諸官庁提出書類の作成、労務アドバイザリー業務 マネジメントとして進捗管理、新規導入支援… |
| 対象となる方 | 社労士の資格 |
- 学歴不問
事業が急拡大する中で、人事戦略を主導し、組織の成長にダイレクトに貢献できます。経営陣と密に連携しながら、制度設計や組織開発を推進する経験が積めます。
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 人事グループ【マネジメント候補】 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事業務経験（5年以上） ・評価制度の運営・改善経験 ・組織マネジメントの経験（2名以上） 【歓迎要件】 ・スタートアップまたは成長企業での人事経験 ・規程管理の経験 … |
- 職種・業種未経験OK
- 女性のおしごと掲載中
・上場企業、ハイクラス求人 ・未経験可 ・マーチ以上 ・～32歳まで
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円以上 |
| 仕事内容 | M&Aアドバイザーの採用担当をお願いします。 採用の経験は問いませんが、あった方が好ましいです。 ・人材紹介会社、ヘッドハンターの対応 ・候補者との面談 ・内定クロージング 中途採用、新卒… |
| 対象となる方 | ・未経験可 ・大卒以上 ・～35歳まで ※人材会社、採用のご経験は歓迎 |
●ポジションの魅力 ・0⇒1での体制構築の検討に加え、運用まで一貫した経験が出来る 規模拡大に伴い社員が増加している今、当課の全社的な働きかけが重要なフェーズとなっております。 課としても仕組み作りや制…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収618万円～929万円 |
| 仕事内容 | タレントマネジメント担当としては、主に下記施策・業務に取り組んでいただく想定ですが、 採用等他施策との連携も必要なため、能力や適性に応じて下記に限らず幅広くお任せしていく方針です。 ・人員計画シ… |
| 対象となる方 | ▼人事組織にて以下いずれかの人事領域のご経験 ・人事企画、制度設計 ・タレントマネジメントのオペレーション構築 ・評価制度運用設計 |
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル |
|---|---|
| 給与 | 年収 780 ～ 1030 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、… |
| 仕事内容 | 従業員エンゲージメント向上に関するグローバル人財施策のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・従業員エンゲージメントサーベイの全社導入、又はサーベイを活用した組織変革・活性化に関する取り組みを立案・実行した経験 ・TOEIC700点あるいは同等レベルの英語力 |
- 上場
- 学歴不問
【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1丁目5－2 汐留シティセンター35階 各線「汐留… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～750万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的成長を支えるミッションを担っていただきます。 【職務詳細】 ■ウェルビーイング領域の設計・高度化 ・健康管理体制の進化 ・休… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・休職対応や体調不良者対応を主体的に担った経験 ・関係部署と連携しながら企画・業務改善を推進した経験 ※必ずしもマネジメント経験は問いませんが、領域をリードしたい意欲を重視します。… |
- 学歴不問
- High Class
フルフレックス制／標準労働7.5時間／リモートあり【不動産×IFA×保険】
| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1200万程度 月給制：月額570000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事業務全般のプレイングマネージャーとして、採用・育成・労務・評価制度など幅広く担っていただきます。 計6名のチームメンバーをマネジメントしていただきながら、ご自身にも一部プレイ… |
| 対象となる方 | 【必須】 人事採用経験3年以上 【尚可】 ・マネジメント経験 ・ベンチャー企業での就業経験 ・人材・組織開発、人事制度設計・運用、カルチャー浸透施策の企画・実行の経験 ・事業計画を… |
日本最大の総合金融グループにて組織貢献できるポジションの為、そのような環境にチャレンジしたい方にはおすすめです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 700-1100万円 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブル… |
| 仕事内容 | ■部内の各Gr及び人事部と連携をし、デジタル人材の採用目標達成のための戦略及び実行を担っていただく想定です。 【具体的には】 ・既存ポストのJD見直し及び新規作成 ・母集団形成のための設… |
| 対象となる方 | ・1000名規模以上の企業での採用業務を2年以上 |
- 学歴不問
年間休日124日／中途入社者が多数活躍中！
| 勤務地 | 東京都港区芝大門1-6-11 Biz-ark芝大門2階 地下鉄大江戸線「大… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1000万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事／労務部長として、経営と同じ視座で組織を捉え、組織の成長と個人の成長を両輪で推進する人事施策・労務企画やカルチャー醸成をリードしていただきます。 【職務詳細】 ※下記は一例… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■経営に関する理解（役員陣と対等な議論ができること） ■人事戦略(経営戦略)策定、実行に携わったご経験 ■労務管理、組織開発、評価報酬制度設計、人事制度設計、カルチャー醸成、採用、… |
【年間休日128日】完全週休2日制／転勤なし／メリハリの付いた環境で働けます！
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F JR各線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～600万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務詳細】 国内外10社で構成されるコンサルティンググループのホールディングス会社において、戦略人事部の一員として人事全般の業務に携わっていただきます。第二創業期における「攻めの人事」を担い、… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・企業人事または人事コンサル（組織開発、制度など）の実務経験をお持ちの方 ※採用領域のみの経験は不可となります。 【尚可】 ・経営層との折衝経験をお持ちの方 ・何らかの人事… |
- 学歴不問
急成長企業のリスクマネジメントに参画し、キャリアアップ！
| 勤務地 | 東京都千代田区 JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結 |
|---|---|
| 給与 | 年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 |
| 仕事内容 | 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き… |
| 対象となる方 | ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・採用・企画等業務内容問わず） |
- 学歴不問
海外拠点を設ける当社の人事労務マネージャー候補として、 制度構築～運用推進、マネジメントまで幅広くご活躍いただきます。
| 勤務地 | 〒 103-0026 東京都 中央区日本橋 |
|---|---|
| 給与 | 年収700万円～1200万円 |
| 仕事内容 | "海外拠点を設ける当社の人事労務マネージャー候補として、 制度構築～運用推進、マネジメントまで幅広くご活躍いただきます。 ◆業務内容 ◇人事制度構築～運用推進 ※人事評価制度や教育制… |
| 対象となる方 | ◆応募資格 以下の条件を満たす方 1.事業会社での人事労務業務の実務経験5年以上 2.グローバル全体で統一した人事評価制度を構築し運用した経験、 または海外拠点の人事評価制度を構築し運用… |
- 学歴不問
プロフェッショナルを支える管理部門／幅広い業務に携われます
| 勤務地 | 【本社】〒100-6033 東京都千代田区霞が関3丁目2番5号 霞が関… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 月給制：月額430000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 労務担当として労務業務の強化／システム刷新／PMI（ポストマージャー・インテグレーション）対応などをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・給与計算および月次・年次手続き … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社会保険、給与計算実務経験5年以上 ・PMIプロジェクトや複数法人統合／業務統合の経験 【尚可】 ・労務管理システム・勤怠システムの運用または導入経験 ・大規模（従業員数… |
- 学歴不問
- High Class
【プライム上場G】福利厚生充実／人事スペシャリストとして経験を広げられる◎
| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万～1200万程度 月給制：月額692000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事労務責任者として、下記業務を担当いただきます。 ★ミッション：同社の事業推進・成長をバックサポートすること 【職務詳細】 ・ペイロールを中心とした業務・システム全般の… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・給与、社会保険などのペイロール業務に関する基礎知識 ・給与実務経験3年以上 ・人事労務チームのマネジメント経験 【尚可】 ・システムを利用した業務設計・構築・運用経験 … |
- 上場
同社が「事業の両輪」と位置づける社会貢献財団で、奨学金事業（グローバルな進学支援）や難民支援プログラムの中核を担うポジションです。 財団運営のご経験、または事業会社の経営企画・財務・監査等のご経験と…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 750-1400万円 月給：47～70万円 ※前職の年収・経験を踏まえ同… |
| 仕事内容 | ■財団企画運営・プログラム推進者として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・日本人高校生の米英大学進学、ベトナム・インドネシア人等高校生の日本の大学進学のための奨学金事業を中… |
| 対象となる方 | ※以下いずれも必須 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・財団や非営利法人等の運営に携わったご経験 ・経理財務・会計監査・経営企画など、事業収支の管理に携わったご経験 ■経営情報および個人… |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
■キャリアアップについて： 採用業務からスタートしていただき、ご希望に合わせて採用計画策定管理、制度設計、教育など、人事としてご自身のキャリアの幅を広げていただくことも可能です。新事業業ち上げ・既存…
| 勤務地 | 【勤務地1】 〒173-0026 東京都板橋区中丸町11-2ワコーレ要町ビ… |
|---|---|
| 給与 | 【給与・待遇】 想定年収：420万円～540万円 月給：350,000円～4… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎／学歴不問！20代活躍中／キャリアパス◎／年間休日121日／圧倒的な営業力を強みとする年商100億規模メガベンチャー／平均年齢28歳の若手が活躍中／2030年ま… |
| 対象となる方 | 【必要業務経験】 ■必須要件（いずれか） ・採用業務に携わったご経験 ・人材業界でのご経験 【社会人経験年数】 1年～15年 【正社員経験】 なしでもOK 【学歴】 設定なし 【… |
- 業種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1500 万円 ※経験、能力などを考慮の上、同社規定… |
| 仕事内容 | 労務★プライム上場/全社残10H/高待遇/フルフレックスのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■労務の実務経験5年以上 ■プロジェクト推進もしくはマネジメント経験 【歓迎要件】 ・社会保険労務士資格 |
- 職種・業種未経験OK
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【世界トップベルの技術を誇る各種精密装置や先端産業部材を扱う会社です。】【同社は日立グループが進める。2020（残業20h/有給取得20日）の運動においてグループで最も…
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門一丁目17番1号虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 664 ～ 988 万円 ・固定手当＋等級に応じ、業務手当を支給… |
| 仕事内容 | 【東京or茨城】HRBP◆フルフレックス/リモートのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事企画業務の経験をお持ちの方 （業界・会社規模不問） ■TOEIC650点以上 ※海外グループ会社との会議があるため、簡単なビジネス英会話ができること 【歓迎要件】 … |
- 業種未経験OK
◇◆◇創業以来65余年にわたり蓄積された技術を活かし、搬送用機器を提供する企業での人事総務職（管理職候補）の募集◇◆◇ ～採用計画の立案や人事労務業務など幅広く業務に携わっていただきます。年間休日126…
| 勤務地 | 東京都 江東区南砂２丁目１１－１ |
|---|---|
| 給与 | 年収 400 ～ 500 万円 ※給与詳細は、年齢に応じて要相談 ※賃… |
| 仕事内容 | 【経理職/東京】★搬送用機器メーカーのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事総務（新卒・中途採用、労務）のご経験 ■マネジメント経験 |
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【東証プライム上場】土日祝休み／経験を活かして活躍できます！
| 勤務地 | 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60ビル JR山手線「池袋」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～700万程度 月給制：月額310000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社では、多様化する事業および海外拠点の拡大に伴い、日本と海外の人材異動が増加しています。 グローバル人事メンバーとして、各国の労働関連法や人事慣習を理解し、 各拠点および本社… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事業務（給与／福利厚生、人事企画、労務、人事管理等）実務経験 ┗※目安計5年以上、採用／教育のみのご経験は対象外 ・タスク管理やスケジュール管理をしながら、主担当として業務… |
- 上場
【東証プライム上場】★年間休日125日！／上場企業の安定基盤の人事教育担当！
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル14F 東京メトロ有楽… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～850万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社管理本部において、人材育成を中心とした 人事業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・人材育成業務のサポート全般 ・これまでの経験をもとに、できる範囲から業務を任せて… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・民間企業での研修、教育経験をお持ちの方 【尚可】 ・研修体系の企画立案のご経験 |
■ロングセラー製品と画期的製品を備え持つ企業です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600-950万円 ＜月給＞ 345,000円～600,000円 ※各手当について… |
| 仕事内容 | 人材育成に関する業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・全社の人材育成プランの企画推進 ・グループ会社との人材育成企画に関する連携 ・各種研修の運営 ・キャリア開発支援に関する企… |
| 対象となる方 | 下記いずれもご経験のある方 ・階層研修、スキル研修、新入社員導入研修などの研修企画・運営の経験がある方 ・経営層に提言、提案の経験または素養のある方 |
- 上場
- 学歴不問
建設テックベンチャーでの人事担当！完全週休2日制／裁量あり◎
| 勤務地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～650万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 現在同社では事業拡大をさらに加速させるため、採用チームの強化を進めています。採用チームは人事マネージャー1名、中途採用担当2名、新卒採用担当2名、アシスタント1名で構成されており、… |
| 対象となる方 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・無形商材の営業経験3年以上 かつ マネジメント経験1年以上 ・事業会社での採用経験 2年以上 ・人材紹介会社でのCAまたはRA経験 2年以上 【… |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 642 ～ 954 万円 月給：418,110円～592,200円/みなし残業… |
| 仕事内容 | 管理/人事部/中途採用メンバー（エージェント出身歓迎）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■ITエンジニア採用支援経験（転職エージェントにてRACAどちらも可） 【歓迎要件】 ■エージェントとのリレーション構築の実績 ■採用イベントや説明会の企画・運営経験 ■採用… |
- 学歴不問
- High Class
2015年設立のスタートアップ企業！フレックスタイム制／年間休日120日
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋浜町3-42-3 住友不動産浜町ビル 都営新宿線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万～1000万程度 年俸制：月額666667円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の事業成長を加速させるため、人事部門のリーディング役として人事戦略の立案から実行、組織運営までを統括・推進していただきます。 【職務詳細】 ・IPOを見据えた人事戦略の… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事部門でのマネジメント経験5年以上 （部長、またはそれに準ずるポジションでの経験） ・人事戦略の策定、実行、組織設計の実務経験 ・採用戦略の立案から実行までの一連の経験と、… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【自動車×DX】約200％売上成長し業界トップクラスの車買取一括サービスへ
| 勤務地 | 東京都港区北青山3丁目2-4 日新青山ビル6F 銀座線 「外苑前」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額427989円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 中途・新卒採用（ビジネス・エンジニア領域）を中心に、事業部の組織課題の可視化と改善まで担う、HRBP機能の推進をお任せします。 【職務詳細】 ・短期・中長期の採用戦略立案お… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■以下いずれかのご経験がおありの方（いずれかのご経験を合算して3年程度でも構いません） ・HRBPのご経験2年以上 ・中途採用実務経験３年以上 ・制度・人事企画のご経験3年以上 … |
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【会社の特徴】 同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し 世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。 その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Pra…
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川 |
|---|---|
| 給与 | 600万円～1200万円 ◆経験、スキル、年齢を考慮の上 同社規定に… |
| 仕事内容 | 楽天グループ株式会社の社員向け人材育成プログラムの 企画・開発・運用をお任せします。 既存プログラムの改定・運用に加え、0→1ベースでの企画機会もあります。 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・国内外の事業会社における人材育成部門での研修企画・運用経験 またはコンサルティング、人材育成サービス会社における 研修コンテンツの企画、運用経験 ・人材育成に関する施策（… |
- 上場
- 学歴不問
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【東証プライム上場】 グローバルフラグシップとして世界中で活躍されている大手海運会社や大手航空会社を取引先としている金融サービス会社です。 独立系の金融機関であり、意思決定の速さが強みです。
| 勤務地 | 本社 東京都千代田区丸の内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：900万円～1200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※給与詳細… |
| 仕事内容 | ■人事部・副部長候補 日本型オペレーティングリースを中心に、不動産、保険、M＆A、 証券事業、信託事業等、幅広い金融サービスを提供する 同社において、副部長（候補）として採用業務を中心に、 … |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学卒以上 ・金融業界での就業経験 ・人事業務全般のご経験・スキルをお持ちの方 ・マネジメント経験がおありの方 |
- 上場
- 学歴不問
【東証グロース市場】累計403億円の資金調達／急成長中のスタートアップ◎
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1丁目5-2 汐留シティセンター35階 各線「新橋… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ビジネス組織（セールス、Bizdev、マーケティング、コーポレート部門を含む）のHRビジネスパートナー（HRBP）として、事業成長に直結する人事戦略の立案から実行まで幅広く携わって… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社での人事業務経験がある方 ■以下いずれかの経験がある方 ・セールス、Bizdev、またはコーポレート組織のHRBP、人事企画経験 ・ビジネス職種（営業、事業開発、管理部… |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 900 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があり… |
| 仕事内容 | 組織開発担当【リモート可/フレックス有】プライム上場のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・事業会社での組織開発経験 （3年以上） 【歓迎要件】 ・同社同規模以上の企業での組織開発経験 ・組織を横断したプロジェクトマネジメント経験 ・執行役員クラスへの企画提案や会… |
- 学歴不問
日本最大級の法律相談ポータルサイトを運営しており、登録弁護士数が国内の半数以上という広いマッチング基盤を持っています。 過去の相談・回答データが膨大で、ユーザー自身が「似たケース」の回答を閲覧できる…
| 勤務地 | 東京都港区六本木四丁目1番4号 黒崎ビル 東京メトロ南北線「六… |
|---|---|
| 給与 | 年収 5,565,108 円 - 8,075,976円 ＜月額＞463,759（120,700）～… |
| 仕事内容 | ＜組織拡大を支える労務担当＞ ■募集部門の紹介 ・人事部 人事企画・労務チーム マネージャー：1名（特定社会保険労務士） メンバー：正社員3名 ：契約社員1名 ：派遣社員1名 ■人事企… |
| 対象となる方 | ■必須要件 人事企画の実務経験 5年以上 上記に加えて、下記いずれかのご経験をお持ちの方 人事制度の企画及び改善の経験 エンゲージメント向上施策の経験 健康経営、女性活躍推進などの企画の経… |
- 上場
- 学歴不問
【グロース市場上場】生成AI分野の市場拡大／AI関連の最新技術／グローバル企業
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー 東京メト… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～900万程度 月給制：月額429000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務に従事していただきます 【職務詳細】 ■データ収集～管理 ・採用データ、評価データ、勤怠データ、エンゲージメントデータ、離職アラートデータ等の収集・統合 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ■以下すべてを満たす方 ・人事企画、組織開発経験（3年以上） ・データを用いた人事分析の実務経験 【尚可】 ・理系出身または統計学の知識を有する方 ・IT業界での人事企画… |
経営に近い立場で採用戦略をリードし、組織の未来をつくるポジションです。
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町一丁目6番1号 大手町ビル Inspired.Lab 東… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万～750万程度 月給制：月額392858円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事・採用責任者として、経営陣と連携しながら採用戦略の立案・実行を中心に、人事・総務全般を幅広く担います。採用を主軸としつつ、組織づくりや制度設計などにも携われるポジションで… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社での採用実務経験（BtoB領域での経験歓迎） ・採用プロセスを一人で運営できるスキル・経験 └求人票作成、母集団形成、書類選考、面接調整、クロージングまで一連の流れを… |
- 女性のおしごと掲載中
【時差勤務制度】事業成長を支える人事制度の企画から推進をリード！福利厚生充実！
| 勤務地 | 東京都目黒区東山1-17-16 東急東横線・東京メトロ日比谷線「中… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万～900万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 事業成長を支える人事制度の運用・企画全般をご担当いただきます。 制度の企画・設計から運用、事業部門との連携・提案業務まで、幅広く携わっていただきます。 【職務詳細】 ・人… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事経験（目安：5年以上） ・人事制度（評価・等級・報酬など）の運用経験 ・Excelスキル（VLOOKUP、IF関数、ピボットテーブル） ・PowerPointによる資料作成… |
【募集背景】 当社の事業のお客様の大半は日本の企業様ですが、 当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。 採用チームは、海外からのエンジニア採用を行うチーム…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～1000万円 【給与補足】 想定月給：367,600円?… |
| 仕事内容 | 【中途採用リクルーター／HRBP候補】◆国内シェアNo.1のセキュリティSaaSサービス｜グロース市場上場／年休120日◎ |
| 対象となる方 | 【必須】 候補者との面談や面接を行えるレベルの日本語力 ビジネスで英語の読み書きが発生しても抵抗の無い方（目安：TOEIC600点以上） 上記に加え、以下いずれかのスキル・ご経験を合計3年以上… |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【戦略人事】採用・オンボーディング・労務・組織開発まで一気通貫で経験できる
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿1-21-3恵比寿NRビル7F JR各線「恵比寿」駅 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～650万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 Webアプリケーション事業やインターネットメディアの運営事業を手掛ける同社。営業や開発、バックオフィスなど幅広い職種の採用からお任せし、将来的に労務領域や人材育成、組織開発といった… |
| 対象となる方 | 【必須】・社会人経験5年以上 ▼下記いずれかの経験必須 ・企業人事としてビジネス職もしくはWebエンジニアの中途採用経験3年以上(RPO含む) ・人材業界にてRAとしてビジネス職もしくはWe… |
- 上場
経営層とも近い距離でやりとりができ、意思決定に関われる点以外にも、志向に応じて以下のような経験を積むことができます。 ■成長を続ける2000名規模の企業内で、さまざまな組織・事業に伴走することで、個人の…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収：7,632,000円～9,135,000円 （例）年収763.2万の場合 月額5… |
| 仕事内容 | 【具体的な業務】 戦略人事部門（CHRO室）の中で、制度設計（等級・評価・報酬）の業務を中心に担当します。 ＜等級・評価・報酬制度担当＞ ▼人事評価 ■評価スケジュールの策定、および全社・評… |
| 対象となる方 | 下記いずれかの経験 ■コンサルティングファームにて人事基幹制度（等級・評価・報酬）設計～運用設計に関与した経験（３年以上） または ■500名以上の事業会社にて、以下の経験（３年以上） L人… |
- 上場
人事から会社の成長を実現する人事企画リーダー候補を募集いたします。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | ■年収例： 600万円～700万円（25歳～39歳例） ■月収例： 基本… |
| 仕事内容 | 人事から会社の成長を実現する人事企画リーダー候補を募集いたします。 具体的には… ・人事制度の企画/運用構築 └本部人事制度の改定 └店舗人事制度、インセンティブ制度の改定 ・人事（要員）… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・業界問わず人事企画部門（採用のみ、労務のみは不可）、人事戦略コンサルティングファームでの3年以上の経験 ・人事制度の改定もしくは刷新のプロジェクト参加経験 ・他社にはないゼロベース… |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
2022年9月13日グロース市場に上場したジャパニアス。 既存事業にこだわらず、幅広い領域で事業を拡大してまいります。 そこで、現求人票にはないポジションで多くの方を採用したいと思っており、積極的な紹介をお…
| 勤務地 | ＜募集拠点＞ 本社 ＜勤務地＞ 宮城県, 栃木県, 埼玉県, 東京都,… |
|---|---|
| 給与 | 想定年収 450万円～800万円 想定年収 450万円～800万円 月給 … |
| 仕事内容 | ・人事関連(採用や教育)を得意とする方 ・人材紹介事業(職種問わず)を得意とする方 ・広報関連(WEB・SNSなど)を得意とする方 ・同社の業界外での営業経験や知見がある方 ・法務関連を得意… |
| 対象となる方 | 例えば… ・人事関連(採用や教育)を得意とする方 ・人材紹介事業(職種問わず)を得意とする方 ・広報関連(WEB・SNSなど)を得意とする方 ・同社の業界外での営業経験や知見がある方 ・法… |
- 業種未経験OK
- 女性のおしごと掲載中
人が全ての資産であるコンサルティング会社において、人事部のリーダーポジションとして、マネージャーと共に中途採用業務に携わります。 また、中途採用と併せて採用関連の人事業務を複数担います（①契約社員、…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 年収700万円～900万円 |
| 仕事内容 | ■中途採用リーダー ・採用戦略～人員計画～募集～面接～内定～入社～フォローまでの一連の中途採用業務に携わって頂くポジションとなります。 ・特に、候補者、ユニット、エージェントそれぞれとのコミ… |
| 対象となる方 | ■経験・スキル ・人事業務の経験（3年以上）が必須となります。また、中途採用業務は2年以上の経験が必要となります。 ・マネジメント経験は問いません。 （ただし、現場を巻き込むプロジェクト… |
- 学歴不問
～ヒト×デジタルの力で世の中に変革を起こしませんか？～ 急成長企業！
| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:720万～1020万程度 月給制：月額600000円 給与:※年齢、経… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用マネージャー候補として、戦略から実行まで、一気通貫でご活躍いただきます。 【職務詳細】 ■中途採用戦略の策定と実行 ・役員直下での、組織のビジョンや事業計画を加味… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■以下いずれかのご経験 ・事業会社での中途採用担当として3年以上の経験 ・人材領域にて4年以上の経験およびマネジメント経験（人材紹介、人事領域出身者歓迎） ・デジタルリテラシー(… |
《キャリアパス》 エンジニア採用・DevRelのエキスパート ・技術組織の採用戦略立案から実行までを統括 ・業界をリードするDevRel活動の確立 人事戦略/開発組織HRBP ・採用だけでなく、技術組織全体の人事戦略を…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 720～1200万円 |
| 仕事内容 | 【主な担当業務】 エンジニア採用の戦略立案から実行までの一気通貫運用 ・求人設計・採用要件定義 ・採用チャネル開拓・集客施策の企画実行 ・面接設計・評価基準の策定 ・オファー交渉からクロー… |
| 対象となる方 | ・エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） ※オペレーションではなく推進者としての実務経験 ・企業内人事でなく、高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験も可（5年以上） ・ステークホルダー… |
- 学歴不問
【資金調達約150億円】全自動資産運用ロボアドバイザー企業
| 勤務地 | 【関東】東京都品川区(西五反田8-4-13 五反田JPビルディング9F) … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 年俸制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 中途採用業務を一気通貫でお任せします。担当部門における責任者たちの人材獲得戦略・戦術のディスカッションパートナーとなり、JD作成から応募～入社にわたる全工程の各種施策のPDCAを推… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■金融機関での人事としての採用経験、もしくは人材エージェントとして金融機関を担当し、専門職採用支援を行った経験 -----------------------------------… |
■当社の魅力：～業界トップレベルの収益構造を目指す専門商社～ 当社の強みは創業から350年超という長い歴史の中で培われた有形無形の「信用力」です。2万6千社を超える業界屈指の強固な販売先網・仕入先網と、…
| 勤務地 | 東京都千代田区神田美土代町 |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 700 万円～960 万円 賃金制度 （記入なし） 月給… |
| 仕事内容 | 【業務内容】 人事部 育成・研修部門にて戦略の立案と施策の実行を担っていただきます。 《人材育成体系の構築・人的資本経営の推進》 ・重要事項であるサクセッションプラン策定、スキルマップ作成 … |
| 対象となる方 | 必須要件 ■必須要件 ・1000名規模の組織における人事経験または人事・戦略系コンサルティングファームでの幅広い経験(人材開発・研修体系構築・タレントマネジメントやサクセションプランの企画・設… |
- 業種未経験OK
・売上140億円以上、全国159店舗、海外1店舗、1500人以上の従業員を有する 業界最大級のコンタクトレンズ専門店において、人財の基盤づくりという重要な役割を担います。 ・社内外エキスパートと連携しながら業務…
| 勤務地 | 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川7F |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：600万円~800万円 月給：50万円~66万円 賞与回数：2回… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 具体的には、 ・法改正等に伴う就業規則、運用ルールなどの改定・整備 ・労務管理体制の強化、人事労務リスクの管理 ・勤怠・給与システムの運用・管理 ・社会保険関連、入退社手続き… |
| 対象となる方 | 【MUST】 ・労務関連業務の幅広いご経験と専門知識 ・労務領域を含むマネジメント経験（3年以上） ・人事・労務体制の再構築、運用整備経験 【WANT】 ・小売業種での人事労務経験 ・経… |
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