首都圏／人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(67ページ目)
該当の求人 4,095 件 3,301～3,350件目を表示中
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- 人材紹介
- 学歴不問
事業が急拡大する中で、人事戦略を主導し、組織の成長にダイレクトに貢献できます。経営陣と密に連携しながら、制度設計や組織開発を推進する経験が積めます。
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 人事グループ【マネジメント候補】 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事業務経験（5年以上） ・評価制度の運営・改善経験 ・組織マネジメントの経験（2名以上） 【歓迎要件】 ・スタートアップまたは成長企業での人事経験 ・規程管理の経験 … |
- 人材紹介
- 学歴不問
ARR100億円を目指す成長フェーズにて、一人目として人事組織の立ち上げに挑戦。
| 勤務地 | 東京都港区赤坂5丁目2－33 IsaI AkasakA 東京メトロ千代田線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の一人目の人事担当者として、採用活動の本格化や組織強化に対応するため、人事業務全般、組織課題の解決、人事機能の立ち上げを担っていただきます。 【職務詳細】 ◎採用業務全… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・スタートアップまたはベンチャーでの採用、人事経験3年以上 【尚可】 ・アーリー期（5～50名）のスタートアップで、人事業務をリードされた経験 ・グローバル採用の経験 |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
- High Class
＃プライム上場企業 デベロッパー大手企業！
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目７番２号 JPタワー 20階 |
|---|---|
| 給与 | 年収8,000,000円～12,000,000円 月給50万円以上＋賞与（年2回）… |
| 仕事内容 | 急成長企業のリスクマネジメントを企画立案！ 人事領域を中心に個別の従業員対応から企業全体の制度設計までリスク管理の観点からアプローチする業務に従事して頂きます。 本社にて、以下業務をご担当頂きま… |
| 対象となる方 | 【必須】 /事業会社において人事関係の企画/運営経験（労務/採用/企画等業務内容問わず） または法務/コンプライアンスに関する業務経験が3年以上 |
- 人材紹介
- 職種・業種未経験OK
- 上場
安楽亭は、株式会社アークミール・株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ・株式会社アン情報サービスといった複数のグループ会社からなり、肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェ…
| 勤務地 | 〒338-0001 埼玉県埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサ… |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：600万円~800万円 月給：50万円~60万円 賞与回数：2回… |
| 仕事内容 | 安楽亭は、株式会社アークミール・株式会社サリックスマーチャンダイズシステムズ・株式会社アン情報サービスといった複数のグループ会社からなり、肉をドメインとする複数のブランドを運営する飲食サプライチェー… |
| 対象となる方 | ＜必須条件＞ ・大卒以上 ＜歓迎する経験＞ ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験 |
- 人材紹介
- 学歴不問
【鈴鹿電設グループの安定企業】3期連続200％売上高を継続する急成長企業！
| 勤務地 | 東京都港区芝浦4丁目16番36号 住友芝浦ビル10階 JR山手線「田町… |
|---|---|
| 給与 | 年収:580万～850万程度 月給制：月額408405円 給与:■月額に各… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 支店総務担当者として、支店運営に関する業務を行います。 【職務詳細】 具体的には、下記業務をお任せいたします。 ■備品・消耗品の管理 ■施設・設備の保守 ■車両管理・… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・入社3～6か月間は三重県鈴鹿市もしくは名古屋で研修可能な方 ・基本的なPCスキル（Word、Excel等） ・スピード感を持って業務にあたれる方 【尚可】 … |
- 人材紹介
経営コンサルティングという言葉が一般的でなかった1957年から、 私たちは企業を救う医師「Business Doctors」として 「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」という経営理念の実現に68年間、 挑み…
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング9F |
|---|---|
| 給与 | ◆年収 500～650万円 ※年齢、経験、前職給与を考慮して決定し… |
| 仕事内容 | ◆業務内容 入社後は人事採用業務をお任せいたします。 課題解決型で幅広く、裁量を持って仕事に取り組める環境です。 システム・データを活用しながら、中期経営計画の実現に向けて 力を発揮していた… |
| 対象となる方 | ◆求める人材 【MAST】 内外は問わず、採用領域もしくは研修領域の仕事を2年程度経験している方 人材エージェントの場合、RAの場合はコンサルファームの担当したことがある方。 CAの場合は、… |
- 人材紹介
- 学歴不問
事業が急拡大する中で、人事戦略を主導し、組織の成長にダイレクトに貢献できます。経営陣と密に連携しながら、制度設計や組織開発を推進する経験が積めます。 まだ発展途上の領域も多く、自らのアイデアを活かし…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 人事グループ【マネージャー候補】 |
| 対象となる方 | 【必須要件】 - 人事制度（評価・報酬・育成等）の企画・運用・改善に関する実務経験（目安：3年以上） - 組織マネジメント、またはプロジェクトを主体的にリードした経験 【歓迎要件】 - キャ… |
- 人材紹介
- 学歴不問
プロフェッショナルの力を結集 ビジネスをトータルサポートする総合コンサルティングファーム OAGコンサルティンググループは、ビジネスを支えるプロが集結しておりOAGにしかできない高品質なサービスを提供して…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 社員数拡大に伴う教育チームの新設に伴いスタッフ職（マネジャー候補）募集となります。 - 【具体的な業務】 ・従業員の研修計画の策定と実施 ・研修資材各種の企画・作成・運用 ・e-Le… |
| 対象となる方 | 下記のいずれか必須 ■人材育成・組織開発領域における企画立案・実行の経験をお持ちの方（3年以上程度） ■研修プログラムの企画立案～実施を自らリードして実行した経験をお持ちの方 ■マネジメント研… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 1100 万円 ※上記には固定残業代（月45時間分）を… |
| 仕事内容 | 第二創業期の変革をリードする人事企画マネージャー/裁量権◎のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下すべての経験をお持ちの方 ・人事領域の実務経験（制度・採用） ・マネジメント経験 ・制度設計だけでなく運用までやり切った経験 ・経営層との折衝経験 ※人事制度・採用・労… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 インセンティブ制度あり（個人成績に応… |
| 仕事内容 | 【将来のCHRO候補/IPO準備中】人事採用部長のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 下記いずれか複数のご経験 ■事業会社にて採用部長またはマネージャーとして経営陣や事業責任者と共に、採用戦略の策定から実行の経験（業種問わず） ■年間の採用人数の規模が、50名規模… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【東証グロース市場上場】■難病患者への緩和ケアを目的としたホスピス事業を中心に事業展開■超高齢化社会による需要の高まりで市場も拡大。■「在宅ホスピスの研究と普及」で、顧客満足度に拘った結果、売上増…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内3-3-1 新東京ビル４階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 650 ～ 700 万円 ・賞与年2回（会社業績による） 【a）基… |
| 仕事内容 | 人事部課長（労務・給与メイン）年間休日125日※上場企業のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社での人事（労務・給与計算）経験 ■プロジェクトマネジメント経験もしくはチームマネジメントの経験 ■PCスキル（マクロ・ピポッド・GAS等）※生成AIを利用すれば解消… |
- 人材紹介
- 職種・業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 950 万円 ※年収は想定されるオファー提示額であり… |
| 仕事内容 | 【リモートフレックス/東証プライム/未経験ok】中途採用のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・営業経験（法人/個人向けは不問）もしくは採用業務経験1年以上 【歓迎要件】 ・ITもしくはコンサルティング業界の実務経験 ・人材サービス会社における実務経験 |
- 人材紹介
- 学歴不問
国内トップクラスの商用車メーカー／福利厚生充実◎
| 勤務地 | 東京都日野市日野台３丁目１－１ JR中央線「日野」駅から徒歩15… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 月給制：月額304400円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | ＝＝＝★オススメポイント★＝＝＝ ■国内でトップクラスのシェアを持つ商用車（トラック／バス）メーカーであり、乗用車や小型トラックの受託生産も行っています。幅広いモビリティ産業を支えています。 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・新卒、キャリア採用いずれかのご経験（3年以上目安） 【尚可】 ・製造業経験 ・採用管理システム（ATS）の運用経験 |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1300 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 社員相談窓口/人事リスク管理 ※リーダー候補※のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・人事部門 or コンプライアンス部門でのマネジメント経験 ・人事領域におけるリスク管理業務 ・社員相談窓口や内部通報担当業務 ・メンタルヘルス相談業… |
- 人材紹介
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
東証プライム上場／メーカー企業の人事制度企画／リモート・フレックス制度あり
| 勤務地 | 東京都港区麻布十番1-10-10 ジュールA 5階 都営大江戸線「麻布… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～900万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 下記のような人事業務をメインに、総務業務（株主総会運営、施設管理、知財管理等）やマネジメントなど、幅広くご担当いただきます。 【業務内容】 ■人事業務■ ●人事企画業務 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・上場会社またはその子会社、グループ会社での人事企画経験 ▼下記は詳細となります ・採用計画や人材育成プログラムの立案 ・評価制度の設計 ・組織設計 ・人員配置 … |
- 人材紹介
- 学歴不問
【企業の魅力】 １、市場・事業の大きな可能性： 市場で急成長している市場で1番手のポジションを築けています。今後さらに伸びる市場で『いち早く参入したからこそ』採りうる戦略があり、ここから1-2年が事業成…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:650万円～800万円 月給：541,666円～ 内訳：541,666円… |
| 仕事内容 | 【HR採用マネージャー】新卒採用・中途採用業務全般／フレックスタイム／転勤なし／リモート勤務OK |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・対人折衝能力（コミュニケーション力） ・採用活動に関わったご経験（人事職としてでなくてもOK） |
- 人材紹介
- 上場
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号 日本生命丸ノ内ビル 各線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1160万～1490万程度 月給制：月額640000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 グローバルで一貫性のあるルグレーディングシステム(等級制度)」の確立、 導入に関する業務。現状存在しているグレーディングシステムを グローバルでより一貫性のある手法に改善すると… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・ビジネスレベルの英語力（TOEIC800以上が望ましい） ※履歴書・職務経歴書等は日英両方で作成してください。 面接は英語で行う可能性があります。 ・人事業務経験（目安1… |
- 人材紹介
- 上場
- 学歴不問
【グロース上場】経験を活かして働ける！経営層に近いポジション◎
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門四丁目1番13号 Prime Terrace AMIYACHO 2階 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～900万程度 月給制：月額428572円 給与:■超過した… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 取締役と連携し、経営戦略に紐づく新卒採用戦略の立案から実行までをリードいただきます。 【職務詳細】 ・経営戦略と連動した採用戦略の策定および予算統括 - 事業計画達成に必… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・新卒採用のご経験3年以上 【尚可】 ・IT関連企業ないしはベンチャー企業における採用実務経験 ・採用エージェントコミュニケーション経験 ・各ダイレクトリクル… |
- 人材紹介
- 学歴不問
社長直下でグループ全体の採用戦略から子会社IPO、組織設計まで横断的に担う。
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー17F 東京メトロ 日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:685万～1200万程度 月給制：月額571429円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社および子会社トータルフューチャーヘルスケアの管理部にて、社長直下で採用戦略の立案・実行から経営・組織領域までを横断的に担当します。 【職務詳細】 ・採用戦略領域 ・… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用実務経験を3年以上お持ちの方 ・中途採用の実績（年間複数名以上） ・ダイレクトリクルーティング経験（ビズリーチ・LinkedIn等） ・採用戦略を自ら設計・推進した経験 … |
- 人材紹介
- 上場
- 学歴不問
GREEホールディングスで働くメリット 家庭／ライフステージとの両立がしやすい ファミリー在宅・時差／時短勤務・ベビーシッター補助・特別休暇など、家庭の事情（子育て等）に応じた制度が充実。 キャリアの自由…
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収650万円～800万円 ■月給制 ・45時間分の時間外手当相当額… |
| 仕事内容 | 募集背景 現在グリーグループでは、「ゲーム」「メタバース」「DX」の3領域を中核に、事業の多角化と収益基盤の強化を進めています。2025年1月よりホールディングス体制に移行したことに伴い、グ… |
| 対象となる方 | ・物事を推進する強い意欲・エネルギーのある方 ・不確定な未来に対しても常に前向きに捉えられる方 ・先入観なく物事を思考できる方 ・チャレンジ精神をもって挑戦できる方 ・ロジカルに物事を考え、… |
- 人材紹介
- 職種・業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 650 ～ 1200 万円 ・基本給 ：402,448円～1,000,000円 ※… |
| 仕事内容 | ◆【東証プライム上場/連続増収】採用マネージャー候補 [ コーポレート ]のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■以下、いずれかの経験をお持ちの方 ・人材紹介事業における法人営業（RAまたは両面）において、CxOクラスの要件定義や採用戦略策定を通じてクライアントの事業成長に貢献してきた方 … |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 学歴不問
【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】 大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決…
| 勤務地 | 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋… |
|---|---|
| 給与 | ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに… |
| 仕事内容 | 人事、給与、労務、採用 |
| 対象となる方 | 一般的なビジネスの仕組みを普遍化して理解している コミュニケーション力 経営層や事業部の一定レベル以上のマネージャー相手に対等にコミュニケーションが取れる 組織のマネジメント経験（規模問わず）… |
- 人材紹介
- 上場
- 学歴不問
グループ全社の成長を支え、給与労務のスペシャリストへと研鑽を積める環境
| 勤務地 | 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティ B棟13階 JR山手線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～900万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ各社における人事労務領域の実務およびオペレーションの改善・標準化を推進します。 【職務詳細】 ・入社、休職、退職に伴う各種手続き ・社会保険・雇用保険の加入、変更… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・給与計算業務の実務経験（目安3年以上） ・500名以上規模の給与計算経験 ・社会保険／労働保険など労務全般の知識 ・業務改善やテクノロジー活用への関心 【尚可】 ・複… |
- 人材紹介
- 学歴不問
データ活用を強みとする企業で、中長期的なキャリアを築く中途採用担当を募集
| 勤務地 | 東京都港区六本木三丁目1番1号 六本木ティーキューブ 南北線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～850万程度 月給制：月額400000円 給与:■スキル・… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の中途採用担当として採用施策の立案・実行を行っていただいた後、人事企画へ異動し各種人事施策の展開や制度運用を強化していただきます。 【職務詳細】 ・中途採用の施策立案と… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・上場企業における人事実務経験 3年以上（人事企画、人事制度運用、労政など ※定型労務のみは不可） ・経営陣、事業部現場、社内関係者と良好な関係を構築できるコミュニケーション力 ・… |
- 人材紹介
- 上場
- 学歴不問
建設テックベンチャーでの人事マネージャー！完全週休2日制／裁量あり◎
| 勤務地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:630万～800万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事マネージャーとして、研修、人事制度、採用などの業務から、エンゲージメント向上施策の企画・立案まで、幅広く携わることが可能です。 まずはこれまでのご経験を活かせる業務を主なミッ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社（IT系）での人事マネージャーの経験 ・事業会社での労務実務経験 ・事業会社での研修の企画・運営、人事制度の企画・立案などの実務経験 【尚可】 ・組織課題の抽… |
- 人材紹介
- 学歴不問
国内トップクラスシェアの商用車メーカーで幅広く人事業務を経験！
| 勤務地 | 東京都日野市日野台３丁目１－１ JR中央線「日野」駅から徒歩15… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1200万程度 月給制：月額304400円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ご経験やご希望を考慮の上、いずれかの人事業務全般を担当します。 【職務詳細】 希望や適性に応じて、以下いずれかの人事業務を任せます。 ・人事制度（賃金・評価・昇格・処遇等… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事制度設計、採用、組織・配置、研修、評価・処遇、労務厚生等のいずれかにおける人事業務経験（目安2年以上） 【尚可】 ・人事業務経験10年前後をお持ちの方 ・マネジメント… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
採用戦略の立案から実施、事業部との連携を図りながら事業拡大に向けて人事の側面から牽引いただきます。 本求人のHRBPグループは、メンバー6名、アシスタント2名の8名体制で、 主に、経験者エンジニアの採用がミ…
| 勤務地 | 本社：東京本社：東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 【… |
|---|---|
| 給与 | 【想定年収】 年俸600万円～800万円程度 ※経験・業績・貢献度… |
| 仕事内容 | ▼以下業務のマネジメント・ディレクション ‐エンジニア採用 └魅せ方の整理：訴求ポイント整理 └集め方の整理：適切なペルソナ設定／集客方法検討 -新たなペルソナの開拓検… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・チームマネジメント経験（5名以上、2年以上目安） ▼以下いずれか必須 ・人事として、年間10名以上の正社員の中途採用経験（戦略立案・計画～実行まで）（3年以上目安） ・アウトソー… |
- 人材紹介
当ポジションの魅力 ・採用に特化したポジションで裁量大 現状の採用プロセスを分析し、自由な発想で改善・改革を推進できます。 ・成長中の企業ならではの面白さ 変化が激しい環境で、組織の成長に直接的に貢献…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:750万円～950万円 月給：535,714円?678,571円 (基本給… |
| 仕事内容 | 【リクルーティングマネージャー】採用に特化したポジションで裁量大◆IPO準備中／業績好調◎ |
| 対象となる方 | 【必須】 ・１、２、いずれかを満たす方 １、事業会社において中途・新卒採用の豊富な採用経験と実績がある方 ２、人材紹介エージェントでのクライアント支援経験がある方 ・チームマネジメン… |
- 人材紹介
- 学歴不問
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
組織戦略から採用・育成まで。事業成長を牽引する人事責任者
| 勤務地 | 東京都渋谷区神南1丁目12-16 アジアビル9F JR各線「渋谷」駅よ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1020万～1560万程度 月給制：月額850000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部長（CHRO候補）として、全社の組織戦略・人事戦略の策定および推進、 採用・育成・評価制度の最適化、 組織カルチャーの醸成などを統括していただきます。 【職務詳細】… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社における人事部門のマネジメント経験（人事部長、人事マネージャー等） ・採用戦略立案、人事評価制度設計、組織開発などの主導経験 【尚可】 ・CHRO、人事役員、または… |
- 人材紹介
- 学歴不問
上場準備中の総合建設HDでHRの中核へ！／年休125日、残業代全額支給！
| 勤務地 | 東京都千代田区霞が関3-2-5 霞が関ビルディング25階 銀座線「虎… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～870万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 グループ全体の採用・人材戦略を担うHR部門の中核として、 採用・教育の仕組み化および推進、メンバー育成等を幅広くお任せします。 【職務詳細】 ・社内研修（新入社員研修等）… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社またはコンサルティング会社にて研修の企画・運営や人事企画業務に従事した経験、またはそれらを支援した経験（目安：3年以上） ・部下育成やメンターの経験 ・日常業務で使えるレ… |
- 人材紹介
- 学歴不問
建物セキュリティシステムのパイオニアとして顔認証システムや 入退室管理システムを提供する同社にて、人事総務業務をお任せします。
| 勤務地 | 武蔵小杉オフィス 神奈川県川崎市中原区 勤務地最寄駅：JR横須… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：300万円～450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※給与詳細は… |
| 仕事内容 | ■人事総務 建物セキュリティシステムのパイオニアとして顔認証システムや 入退室管理システムを提供する同社にて、人事総務業務をお任せします。 ご入社後は採用業務をメインに、電話対応や庶務業務から… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学、短期大学卒以上 ・コミュニケーション能力が高く、他部署と円滑に連携できる方 ＊どちらかの経験をお持ちの方 ・何かしらの総務または人事の実務経験をお持ちの方 ・採用業務… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 800 ～ 1500 万円 固定残業代￥118,125～￥222,819 ※管理… |
| 仕事内容 | 人事責任者（制度企画・組織開発）/事業成長を支える戦略人事のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事企画・人事制度・組織開発・HRBP等の経験（コンサルファームでの経験も歓迎） ■人事制度（等級・報酬・評価）の設計 or 運用を主導した経験 ■経営層・事業部と連携し、施策… |
- 人材紹介
- 上場
- High Class
東証スタンダード上場企業の組織力を牽引。人事全般の統括を担う責任者候補。
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー28階 J… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万～1200万程度 月給制：月額700000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事部長として、グループ会社全体の組織力向上・人材戦略を牽引するため、人事業務全般のマネジメントおよび戦略的立案・運用を統括します。 【職務詳細】 人事部長として以下の業務… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用、教育、労務、人事制度の企画／運用など、人事関連業務全般における幅広い実務経験 ・人事評価制度の設計から運用までを一貫して担当した経験 ・社員教育、研修の企画立案から実施、改… |
- 人材紹介
- 業種未経験OK
- 学歴不問
【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】 大手外資系コンサル会社に在籍していた代表が、「モノづくり産業のポテンシャルを解放する」というミッションを掲げ、製造業界の課題を解決…
| 勤務地 | 東京本社 〒111-0053 東京都台東区浅草橋4-2-2 D’sVARIE浅草橋… |
|---|---|
| 給与 | ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに… |
| 仕事内容 | 人事、給与、労務、採用 |
| 対象となる方 | 【マネージャー/リーダー】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 中途採用マネージャー/リーダーの経験 営業組織を牽引して卓越した成果を上げた経験 人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティン… |
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- 業種未経験OK
・売上140億円以上、全国159店舗、海外1店舗、1500人以上の従業員を有する 業界最大級のコンタクトレンズ専門店において、人財の基盤づくりという重要な役割を担います。 ・社内外エキスパートと連携しながら業務…
| 勤務地 | 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川7F |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：600万円~800万円 月給：50万円~66万円 賞与回数：2回… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 具体的には、 ・法改正等に伴う就業規則、運用ルールなどの改定・整備 ・労務管理体制の強化、人事労務リスクの管理 ・勤怠・給与システムの運用・管理 ・社会保険関連、入退社手続き… |
| 対象となる方 | 【MUST】 ・労務関連業務の幅広いご経験と専門知識 ・労務領域を含むマネジメント経験（3年以上） ・人事・労務体制の再構築、運用整備経験 【WANT】 ・小売業種での人事労務経験 ・経… |
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- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 800 ～ 2000 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 【人事責任者】制度構築/リモ可/経営直下/急成長中/裁量◎のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社での中途採用実務とKPI達成経験3年以上 ■人材業界でのRAまたはCAとしてKPI達成経験2年以上 ■ダイレクトリクルーティングおよびリファラル施策の設計・運用経験 … |
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■ エンジニア採用の専門性を高められる 開発組織の成長フェーズにおいて、 難易度の高いセキュリティ領域の採用に挑戦できます。 「エンジニア採用のプロフェッショナル」として市場価値を高められる環境です。 …
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 【年収例】606～915万円 【月収例】310,000 円 - 610,000円 ※… |
| 仕事内容 | 本ポジションでは、開発部門との要件設計、技術理解を踏まえた母集団形成、ハイレイヤー・希少人材へのアプローチ、クロージング戦略設計まで、エンジニア採用を一気通貫で推進していただきます。単なるオペレーシ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ＜以下いずれかもしくは両方＞ ■事業会社でのエンジニア採用経験3年以上 ■人材紹介会社でのIT・エンジニア領域のCA／RA／両面経験3年以上 【歓迎】 ■Web／SaaS／セキュ… |
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パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 630 ～ 900 万円 【担当】年収：580-700万円程度（月給、… |
| 仕事内容 | 【日立G/リーダー～主任候補】人事担当（労務管理）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・労務管理、勤怠管理のいずれかの業務において、サブリーダーまたはリーダーとしての経験をお持ちの方、あるいは自ら主体的に業務を主導した経験をお持ちの方 ・従業員エンゲージメント向上に… |
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【東証プライム上場グループ】福利厚生充実／会社運営に携わることが可能
| 勤務地 | 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル JR山手線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:690万～800万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画担当（管理職）として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・人事制度、賃金制度の運用、企画 ・人事配置・異動 ・労働組合対応 ・上記に関わる社員コミュニケー… |
| 対象となる方 | 【必須】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事制度関連業務のご経験をお持ちであり、リーダー以上のご経験をお持ちの方 ・人材ビジネスに携わっており、課長以上のポジションのご経験をお持ちで… |
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グローバル市場で存在感を高める成長企業／安定した経営基盤と挑戦の両立ができる環境/日本の魅力を世界へ届ける社会的使命 ビジネスを通じてグローバルに貢献/若手も主体的にキャリアを描ける成長ステージ/個人…
| 勤務地 | 東京都 新宿区左門町2-6 ワコービル6F |
|---|---|
| 給与 | 年収 500 ～ 750 万円 昇給:年1回 賞与:年2回 3か月※KPIの達… |
| 仕事内容 | 東京/人事（課長候補）◇採用・労務・人事制度構築等のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 いずれも必須 ■事業会社における労務の実務経験をお持ちの方 ■Excelなどを用いたデータ集計・分析の基礎スキル、・2,3名以上のマネジメント経験 ※月1～2回出張が発生す… |
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MIXIグループの安定基盤のもと、労務制度の企画・設計に幅広く携わるポジション。
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア JR各線「渋… |
|---|---|
| 給与 | 年収:658万～952万程度 月給制：月額470000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、正確な労務運用を堅持しつつ、組織拡大に対応した規程整備や制度運用、福利厚生制度の整備・運用を推進いただきます。 【職務詳細】 ■労務オペレーションの品質管理 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社における労務実務経験（目安5年以上） ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務オペレーションに関する知識・経験 ・労働法令や労務コンプライアンスに関する知識 … |
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【成長性の高い事業で毎年1000人規模で急成長中の企業】 全国300ホーム以上（2025年4月時点）、「日中サービス支援型」と呼ばれる 障がい者グループホームの運営を行っている企業です。
| 勤務地 | 本社 東京都品川区（最寄：大森駅） ＜転勤＞ 無 【変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：600万円～710万円 ■昇給：あり（不定期／個人の評価… |
| 仕事内容 | ■人材開発担当 全国280ヶ所に障がい者グループホームを展開し、 日中サービス型ではNo.１である同社。 非常に高い成長性があり、毎年130％UPの成長を続けています。 そんな同社にて、人材… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・研修・育成計画立案と実行の経験 ・5人以上のマネジメント経験 ・エクセルの関数（IF、VLOOKUP等） 【歓迎条件】 ・新しい業務構築に関わった経験 |
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●さらなる可能性を秘めた焼肉市場。 戦後60年を経て、焼肉は食生活に、市場に、すっかり定着しました。しかしながら、その食せられる機会に比べて焼肉店はまだまだ少なく、街のそこここにもっとあってもおかしく…
| 勤務地 | 埼玉 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:600万円～800万円 ※試用期間3ヶ月（同条件） ※昇給… |
| 仕事内容 | 社長室 採用企画担当 |
| 対象となる方 | ＜必須条件＞ ・大卒以上 ＜歓迎する経験＞ ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験 ＜適性＞ ・若くチャ… |
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 《タレントアクイジション》新卒採用/係長～管理職クラスのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・新卒採用業務経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメントのスキル/経験 |
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ポジションのアピールポイント ELYZAは、採用や人材の活躍を「事業と組織の未来を形づくる経営戦略」と位置づけています。本ポジションは大きな裁量と責任を持ち、候補者体験をコンセプトに据えた採用活動、およ…
| 勤務地 | 東京都文京区本郷3-15-9 SWTビル 5・6F ※一部リモート可 |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 800 万円～1300 万円 賃金制度 日給月給制 月給 … |
| 仕事内容 | 各事業の特性や状況を深く理解し、「事業成長に必要な組織ケイパビリティは何か」を事業責任者と議論しながら、採用からオンボーディング、活躍支援や組織づくりまで一貫して携わっていただきます。 また、EL… |
| 対象となる方 | 必須要件 - スタートアップまたはメガベンチャー企業での採用業務経験 2年以上、あるいは採用/人事コンサルティングでの実務経験 5年以上（いずれも準ずる経験があれば可） - BtoBの事業部門… |
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人事専任1人目として、労務を主軸にゼロから組織の土台を築く
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー7F 東急田園… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 労務を主軸に、人事オペレーション（入退社・勤怠／有給・給与連携・労務相談など）を、ゼロイチで仕組み化から運用定着まで推進するポジションです。 【職務詳細】 ・労務実務の統括… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・労務領域の実務経験（目安：2～3年以上） ・勤怠／労働時間、有給、入退社、契約、労務相談などを一定範囲で自走できる方 ・ルール／フローを「作って運用に落とす」経験（仕組み化・標準… |
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ベンチャー企業で採用をメインとして大幅な成長期を担っていただける裁量権が高いポジションです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1200万円 |
| 仕事内容 | CHRO候補 or 採用マネージャー ・人事戦略および採用戦略の立案・実行 ・人事制度設計、エンゲージメント向上施策の立案・実行 ・人事メンバーのマネジメント など |
| 対象となる方 | ・ベンチャーや組織拡大期の人事マネジメント経験 ・年間100名規模の採用経験 ・IT関連のエンジニア採用戦略の経験 |
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・採用・育成・組織開発・タレントマネジメントを統括するポジションで裁量大 -採用プロセスや人材開発施策を自由な発想で改善・改革できる ・成長フェーズの企業ならではの面白さ -変化が激しい環境で、組織の成…
| 勤務地 | 東京 |
|---|---|
| 給与 | 想定年収:1000万円～1300万円 年俸制833,333円?1,083,333円 (基… |
| 仕事内容 | 【人事 部長】採用企画・人事制度の構築、運用のマネジメント◆年収1,000万?/IPO準備中／業績好調◎ |
| 対象となる方 | 事業会社にて、人事責任者として業務に携わったご経験 （人事実務、組織開発、人事制度、タレントマネジメント、エンゲージメント強化の領域における人事経験） 経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の… |
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【東証スタンダード上場/自社ブランドマンションデベロッパー】転勤無/年休125日以上/残業20H程度/私服勤務OK/働きやすい環境が整うデベロッパーグループ企業にて、人事部長としてご活躍いただきます。
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
|---|---|
| 給与 | 【想定年収】1000万円～1500万円（45歳～55歳例） 【想定月収】6… |
| 仕事内容 | 同社グループ6社の人事戦略を牽引する人事部長として、経営陣と連携しながら以下の業務を統括していただきます。 【業務内容】 ■人事戦略の策定および実行（中長期的な組織計画の立案） ■採用（新卒・… |
| 対象となる方 | ＜応募に必須な条件＞ 【必須】 ■事業会社における人事経験（目安10年以上） ■人事マネージャーまたは人事部長としての管理職経験（目安3年以上） ■採用から制度設計、労務まで一通りの人事領域… |
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千葉・首都圏を中心に売上好調な自社マンションブランドをはじめ、 国際会議場やサッカースタジアムなど多数の有名施設の施工実績を持つ 同社において、採用をメインとした人事業務全般をご担当頂きます。
| 勤務地 | 本社 千葉県千葉市美浜区 最寄駅：JR京葉線／海浜幕張駅 受動喫… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：500万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※経験・能力… |
| 仕事内容 | ■採用担当（中途） 同社は創業100年を超える上場企業です。 「社員を大切にする」という考え方を軸に経営を行っており、 その結果、業界トップクラスの高い利益率とホワイトな働き方を実現しています… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・大学卒以上 ・人事（中途採用）のご経験または中途人材扱う営業経験者（人材紹介や人材媒体経験者） |
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