東京都／人事・労務・採用／人材紹介の求人・転職・中途採用情報(54ページ目)
東京都／人事・労務・採用／人材紹介の求人 2,693 件 2,651～2,693件目を表示中
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- 学歴不問
【年休125日以上】不動産クラウドファンディングの先駆者◎福利厚生充実！
| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額450000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 法務総務本部内の総務人事チームにて、マネージャー候補として組織基盤の構築から環境整備まで幅広く担当します。 【職務詳細】 ■人事領域 ・採用実務：中途・新卒採用の戦略立案… |
| 対象となる方 | ＝＝【働く環境】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たちは、「人・成・熱」をバリューとした、全社員40名ほどのベンチャー組織です。大手不動産会社、金融会社出身者、国際色豊かなメン… |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
世界シェアNo.1製品を複数有する精密部品メーカーである同社において、 人事制度企画業務を担当いただきます。 積極的な事業展開とグローバル展開を進めており、連続過去最高売上更新中の企業です。
| 勤務地 | 東京本社 東京都港区東新橋 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：500万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※上記はあく… |
| 仕事内容 | ■人事制度企画担当 「総合精密部品メーカー」として、「超精密加工技術」「大量生産技術」 「エレクトロニクス技術」を組み合わせ、 多数製品が世界シェアNo.1となっている同社にて 人事制度企画… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大卒以上 ・「評価」「給与計算・福利厚生」「労務管理」「人事戦略」の どれか複数を担われたご経験(目安3年以上) 【歓迎要件】 ・Excelでのデータ集計 ・製造業人事… |
- 学歴不問
中途採用Opsリーダー
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 600万円~800万円 ※詳細は面談にてお伝えいたします |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 中途採用の一連のフロー（応募～入社まで）における候補者または採用パートナーとの日程調整、オペレーション改善、Opsメンバーのマネジメントなどをお任せします。 【具体的な業務】 中… |
| 対象となる方 | ・オペレーション企画・設計または採用リクルーターの経験（1年以上） ・問題解決能力が高く、オペレーションの効率化に関する実績がある方 ・コミュニケーションスキルに長け、多様なステークホルダーと効… |
- 上場
- 学歴不問
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【プライム上場】世界トップクラスの総合電機メーカー！休日や教育制度も充実！
| 勤務地 | 東京都 勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1160万～1490万程度 月給制：月額640000円 給与:■経験、… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 事業の戦略実現のために、 事業戦略実現に資する組織・人財戦略の提言・実行を担います！ CoE等人事内各種Functionと連携し情報を束ねながら、 ビジネスラインに対する人事… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・採用、配置、評価、処遇、育成、代謝、サクセッションなど 一連の人事サイクルの人事実務経験 ・ピープルマネジメント経験 ・自ら起点となって人事施策を提案し実行、定着、成果創出ま… |
- 上場
- 学歴不問
- High Class
【プライム上場企業】社会課題に取り組む事業の組織成長を支えます。
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 大江戸線・日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万～1200万程度 月給制：月額750000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 全社に対する影響度の大きい複数の人事施策をリードし、中期目標達成に向けて組織・人のパフォーマンスを最大化することがミッションです。 【職務詳細】 ・中期目標から逆算したワー… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・いずれかの人事領域において、プロジェクトのマネージャーとして企画をリードした経験 ・いずれかの人事領域において専門性を備えていること（仕組み、プロセス、プラクティス等） 【尚… |
- 上場
【東証プライム上場】スキルアップ◎／福利厚生充実／成長企業で働けます！
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 JPタワー20F JR各線 「東京… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1000万程度 月給制：月額450000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事企画担当として、人事制度の企画等に携わっていただきます。 未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。経営陣との距離が近… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・人事関連業務経験3年以上 ・ビジネスレベルのPCスキル （表現したいことをPowerPointで作成できる。数値集計や管理をExcelでできるレベル） 【尚可】 ・労務… |
大手金融機関グループのIT戦略の中核を担う同社において、人事の中核として採用をご担当頂けるポジションです。 安定的な経営基盤を持つ同社で、人事のキャリアを築くことができるおすすめの求人です。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 662-853万円 ※うち36,000円／月はライフプラン支援金として支… |
| 仕事内容 | 同社及び同社グループ銀行を中心とした同社グループ各社のIT教育研修・施策に関する企画・設計・運営業務を担っていただきます。 ※以下の業務の中から経験や適性を踏まえて担当業務を決定します。 … |
| 対象となる方 | ※以下いずれかに該当する方が対象です。 ■IT業界における教育企画専任(目安2年)の経験者 ■上場企業または上場企業のグループにおける研修企画専任(目安2年)の経験者 |
- 上場
【プライム上場】グローバル電機メーカーから多角的に事業を展開するDX企業へ！
| 勤務地 | 東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング 東京都八王子市石川町… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万～750万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて、技術系採用担当として戦略立案から日々のオペレーションまで幅広くお任せします。 同社の特徴として事業領域が幅広く、採用職種も多種多様となります。 事業部の求めるニーズに… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社またはRPOで新卒採用領域における採用施策立案ならびに採用実務経験2年以上 【尚可】 ・製造業での人事や採用経験 ・英語での基本的なコミュニケーションスキル（口頭、… |
- 職種・業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
急成長中のベンチャーです
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町 （渋谷駅、徒歩6分） |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1400万円 |
| 仕事内容 | 急成長を続ける当グループにおいて、グループ人事チームの立ち上げを採用の側面からリードしつつ、新卒採用の立ち上げや抜擢配置、組織開発などの施策を推進していただきます。 これまで、私たちは会計事務所を… |
| 対象となる方 | 人材エージェント、採用コンサルタントとしてのご経験 事業会社での人事経験（採用領域が中心となります） |
- 学歴不問
ゲーム・アニメ等の事業を展開／フレックス◎／年間休日125日以上
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-2-4 JRE西新宿テラス3階・4階 各線「新宿… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 年俸制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の人事マネージャーとして、中長期的な採用戦略・人事制度企画を担い、組織の持続的な成長を牽引していただきます。 【職務詳細】 ・事業戦略から逆算した中途／新卒採用戦略の立… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・3年以上の採用戦略から実行に関わった経験 ・人事部門でのマネジメントやリーダー業務経験 ・年間50名以上の採用実務経験 ・経営層や事業責任者と連携して業務を進めた経験 【… |
- 学歴不問
「医師を支援すること。そして患者を救うこと。」をミッションに 医師・医学生限定のコミュニティサイト「MedPeer」を運営するマザーズ上場企業です。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～900万円 |
| 仕事内容 | ＜職務内容＞ ヘルステック業界で独自ポジションを築きながら挑戦を続ける当社を牽引する3つの事業、集合知PF事業、予防医療PF事業、医療機関支援事業それぞれに配置された人事担当者（HRBP）を束… |
| 対象となる方 | 事業会社の人事として以下より4つ以上の人事業務に関するご経験 ・事業会社におけるHRBP（事業部人事）のご経験 ・中途採用の企画/推進 ・オンボーディングまたは研修プログラムの企画/運用 ・… |
- 業種未経験OK
- 学歴不問
・日曜日は固定のお休みなので、週末の予定も立てやすく、プライベートとの両立がしやすい環境です。 ・資格は不問ですが、これまでの人事経験をしっかり活かしていただける方を歓迎しています。 ・病院は世田谷…
| 勤務地 | 東京都世田谷区 <最寄り駅> 東急田園都市線:用賀駅 東急田園都… |
|---|---|
| 給与 | 年収500万円～650万円 <年収> 5,000,000円～6,500,000円 ※年俸… |
| 仕事内容 | 人事課事務員として、以下の業務をご担当いただきます。 <具体的には> ・給与計算や関連業務の対応 ・社会保険手続き（加入・喪失・変更など） ・年末調整に関する事務処理 ・電話応対や来客対応… |
| 対象となる方 | 【必須】 以下の業務に関する実務経験をお持ちの方を募集しています。 ※医療業界での経験は問いません。 ・ 給与計算および関連業務 ・ 社会保険手続き ・年末調整業務 ・人事業務全般（特に… |
【年間休日128日】完全週休2日制／転勤なし／メリハリの付いた環境で働けます！
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル18F・19F JR各線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～600万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務詳細】 国内外10社で構成されるコンサルティンググループのホールディングス会社において、戦略人事部の一員として人事全般の業務に携わっていただきます。第二創業期における「攻めの人事」を担い、… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・企業人事または人事コンサル（組織開発、制度など）の実務経験をお持ちの方 ※採用領域のみの経験は不可となります。 【尚可】 ・経営層との折衝経験をお持ちの方 ・何らかの人事… |
- 学歴不問
組織づくりの中心へ。採用から育成まで一気通貫で挑戦できる人事ポジション。
| 勤務地 | 東京都千代田区平河町2-16-9 永田町グラスゲート8F 東京メトロ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～800万程度 月給制：月額416666円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 以下のような幅広い採用人事業務を、経営・事業部門と密に連携しながら進めていただきます。 【職務詳細】 ■ 採用業務 ・新卒・中途採用の戦略設計～実行（事業開発／セールス／… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・中途採用の実務経験 ・人事制度・研修・離職防止など組織開発に携わった経験 ・社内外のステークホルダーと円滑にコミュニケーションできる方 【尚可】 ・ベンチャー／スタートア… |
NTTとJERAから3,000億円にて取得合意となった注目の再エネ会社です。2004年の設立以降、一貫して再生可能エネルギーの開発・建設・運営に取り組む、国内再生可能エネルギー発電事業のリーディングカンパニーです。
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 650-950万円 ※上記年収は能力と経験により応相談 ※賞与あり上… |
| 仕事内容 | ■大手企業グループにおける人事採用・教育研修の仕事です。 入社後は採用・研修の主担当としてスタート 【具体的には】 ■新卒・中途採用 ・採用企画・人材獲得：自律型人材確保の為の採用戦略設計… |
| 対象となる方 | ■新卒または中途採用経験+教育研修に携わる経験 |
【年間休日122日】双日・日本航空グループ／安定した基盤があります！
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 各線「品川」駅より… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～800万程度 月給制：月額300000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 総務人事部人財戦略課の一員として下記業務をお任せします。 【職務詳細】 人事制度等の企画立案と実行、給与や労務対応業務 ・人事制度改定案の立案、改定後の適切な運用対応 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ■企業における企業における給与計算と労務管理業務の経験3年以上 ■基礎的な労基法などの法律知識 【尚可】 ・人事制度の設計・改定や運用を行った経験 ・人材育成体系の設計… |
- 学歴不問
大手半導体メーカー、国家プロジェクトに参画できます。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～1000万円 |
| 仕事内容 | ＜ポジション概要＞ 当社の事業成長と中長期的な経営戦略を支える「人事制度企画担当」として、 制度設計・評価運用・グローバル人材配置など、組織全体に関わる重要な業務を幅広くご担当いただきます。 … |
| 対象となる方 | ■必須スキル・経験 ・人事業務経験3年以上（人事領域問わず） ・TOEIC 600点以上 ■歓迎スキル・経験 ・社内外関係者との調整、折衝経験に長けている方 ・変化に応じて臨機応変に、前向… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
■”会話を科学する”Conversation Tech事業 / 新しいマーケティングツールの新規営業マネージャー候補です！ ■経営陣はgloops社の創業者や元社長など優秀な経営者が揃っています。
| 勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F |
|---|---|
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 ■昇給年2回（10月・4月） ■業績賞与年… |
| 仕事内容 | 採用戦略/HRデータ活用【新事業立ち上げフェーズ】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用戦略立案～実行を主導した経験 ■複数職種・複数部門の採用を横断的に担った経験 【歓迎要件】 ・管理部門が未整備な状態から、契約管理／請求フローの仕組みを整えた経験 … |
- 学歴不問
☆おすすめ求人☆ リモート・フレックスあり／年間休日120日以上
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-7-2 東京サンケイビル26階 東京メトロ丸… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～950万程度 月給制：月額512000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ●メインミッション：戦略的採用活動（Talent Acquisition） ●サブミッション ：HRBP 業務比率は、【中途採用：7割、HRBP業務：3割】を想定しています… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■IT中途採用の実務経験（3年以上） エンジニア・コンサル採用経験者は大歓迎 ■ スカウト運用、およびエージェントとの強固なリレーション構築力 ■経営層や現場、候補者との円滑な… |
- 業種未経験OK
- 女性のおしごと掲載中
「ほけんのぜんぶ」という保険代理店事業を基盤に、現在「金融」「経営」「生活」の領域で事業を展開しており、急拡大中！少数精鋭/社員定着率90％以上/資格手当・取得支援制度も充実/採用温度感高い/グループ横…
| 勤務地 | 東京都 豊島区池袋2-40-13池袋DUPLEX B’s14階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 840 万円 ※ご経験とオファー時の役職に応じて決定… |
| 仕事内容 | 【東京】労務給与グループ《労務マネージャーor部長候補》のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・300人以上の事業会社での給与計算実務2年以上（アウトソースを利用せず、自社内にて） ・3人以上のチームのマネジメント経験1年以上 【歓迎要件】 ・グループ経営をおこなっ… |
- 業種未経験OK
◎スーパー『ロピア』等を全国展開し「食品総合流通企業」として成長率No.1の企業／「2031年までにグループ売上2兆円」目標 ◎「現場主義」を貫き、社員のやりがいUP！／「人」を強みにし、大切にしている文化
| 勤務地 | 東京都 千代田区 丸の内2丁目5-2 三菱ビル13階 |
|---|---|
| 給与 | 年収 550 ～ 800 万円 月給：341,700円～538,250円（一律手当を… |
| 仕事内容 | 【丸の内】新卒採用（マネージャー候補）/東日本担当のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社での新卒採用業務のご経験、または人材会社で採用支援のご経験がある方（目安3年以上） ■マネジメント経験 ■車の運転が可能な方 【尚可】大卒・高卒、両方の… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
外資系企業に圧倒的な強みを持つ労務アウトソーシング企業である同社にて、労務担当をお任せします。
| 勤務地 | 本社 東京都港区西新橋 ＜喫煙環境＞ 敷地内禁煙（屋内喫煙可能… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：400万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■賞与：基本… |
| 仕事内容 | ■労務担当 外資系企業に圧倒的な強みを持つ労務アウトソーシング企業である同社にて、 労務担当をお任せします。 主に給与計算、社会保険のアウトソーシング業務をご担当いただきます。 【業務内容】… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・高校卒以上 ・給与計算、社会保険関連の業務経験者 【歓迎】 ・英語力(英語に抵抗のない方) |
- 業種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
スキマバイト、業界シェアトップ
| 勤務地 | ◆本社 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター 35階 ◆北… |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～ |
| 仕事内容 | ＜業務内容＞ 従業員のサポート・見守り 業務指示・質問相談の応対などを通した従業員の自立に向けた成長サポート 面談 体調チェックやメンタルケアを含めた面談・フォロー 社外連携 担当する従… |
| 対象となる方 | 社会人歴20年未満 下記のいずれか 就労移行支援事業所での勤務経験 障がい者との勤務経験 同職位での勤務経験でも可 障害特性（福祉）についての学習経験 |
- 職種・業種未経験OK
- 上場
- 学歴不問
・業界導入社数圧倒的No.1の製品を取り扱う事が出来ます。 ・社内での売り上げ規模も非常に大きい商材となりますがまだまだ課題はあり、出来ることも多くあります。
| 勤務地 | ■東京本社 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスク… |
|---|---|
| 給与 | 【給与】 年収 10,004,400 ~ 12,004,800 【契約期間・試用期間】… |
| 仕事内容 | ■ 仕事内容 国内累計導入社数No.1(※)の経費精算システム「楽楽精算」に対して、サポート、導入コンサルなどの顧客対応業務の他、製品開発のフィードバック、マニュアル整備、アダプション/リテンショ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ◆下記いずれかにおいて管理職経験5年以上 ・IT、Saas業界で営業経験 ・コールセンター運営経験※システム知見不要 ・導入支援、カスタマーサクセス※システム知見不要 ・開発経験… |
- 業種未経験OK
- 女性のおしごと掲載中
【三菱総合研究所、三菱UFJフィナンシャル・グループ、三菱UFJリサーチ＆コンサルティングとの戦略的連携／約5,000社との取引実績有】【金融業界だけではない多様な業界への幅広いマーケット展開】【自己資本比率…
| 勤務地 | 東京都 港区三田三丁目5番19号東京三田ガーデンタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 620 ～ 900 万円 賞与：年2回（6月、12月） なお、経験・… |
| 仕事内容 | 労務／福利厚生リーダー候補【三菱グループ／WLB◎】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■人事制度（労務・福利厚生）に関する施策の推進や企画の経験 【歓迎要件】 ■社会保険労務士資格 ■衛生管理者資格（第一種・第二種問わず） ■ビジネスキャリア検定（人事・人… |
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【～Inspire the Next～ 日本・世界をITで変革を起こす】100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有 日立製作所は総合電機メーカーからIoT企…
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内一丁目6番6号（日本生命丸 |
|---|---|
| 給与 | 年収 780 ～ 960 万円 ※上記予定年収は想定年収範囲ですが、実… |
| 仕事内容 | HR分野におけるグローバルDXを推進するスペシャリストのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※ご応募の際は英文レジュメが必須となります※ ・HRとしてITシステム関連の知識・業務経験がある方 ・人事分野におけるDX・AI適用の推進に強い意欲がある方 ・英語力（TO… |
- 学歴不問
急成長企業のリスクマネジメントに参画し、キャリアアップ！
| 勤務地 | 東京都千代田区 JR各線、丸ノ内線「東京駅」 直結 |
|---|---|
| 給与 | 年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 |
| 仕事内容 | 人事領域を中心とするリスク管理の対応と予防に関する業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ■従業員との個別紛争の対応補佐 ■各事業所への労働基準監督署の臨検対応補佐（資料準備等） ■働き… |
| 対象となる方 | ・事業会社において人事関係の企画・運営経験（労務・採用・企画等業務内容問わず） |
- 学歴不問
- High Class
人事責任者が知人の為、パイプ太い。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収1000万円～1500万円 |
| 仕事内容 | ＜人材開発業務＞ ◆グループ全体の人材開発戦略の設計～推進 ◆グループ全体のリーダー開発、キャリア開発、新入社員オンボーディング等、人材開発プログラムの企画・設計・推進 ◆上記ほか、グループ全… |
| 対象となる方 | 必須要件 ・事業会社人事部門・人材開発支援会社・研修会社・人事コンサル等で、人材開発プロジェクトの企画・実行経験が5年以上ある方 ・マネージャー育成、新入社員育成、ミドルメンバー育成、それぞれに… |
- 上場
- 学歴不問
【第2次創業期】スタンダード上場／ライフインフラへの変革期に参画しませんか？
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ケ谷5丁目27ー5 リンクスクエア新宿11階 JR埼… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～1000万程度 年俸制：月額416700円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ご経験や志向に応じて、ビジネス部門、コーポレート部門、IT部門の領域の中途採用を担当いただきます。各部門ごとに、本部長～マネージャーと連携しながら戦略的に採用活動をリードいただきま… |
| 対象となる方 | 【必須】 中途採用人事経験(目安3年以上) 【尚可】 ・急成長しているIT、ベンチャー、スタートアップ業界など変化の激しい環境での採用経験 ・エンジニア職種を含む専門性高いポジションの… |
- 学歴不問
アディッシュ株式会社は、SNS・コミュニティ運営支援やカスタマーサクセス分野で成長を続ける企業です。企業とユーザーの健全なコミュニケーションを支えるサービスを展開し、AIやデータ活用による新しいサポート…
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田1-21-8 ヒューリック五反田山手通ビル6階 |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 400 万円～500 万円 賃金制度 完全月給制 月給 3… |
| 仕事内容 | アディッシュでは、年間正社員を100名以上、アルバイト・派遣などを100名以上採用しています。 その年間200名以上の採用戦略から求人作成や選考フローの設計、求人公開後のデータ分析から新たな施策の… |
| 対象となる方 | 必須要件 ・営業や顧客折衝の経験 ・事業会社での採用実務の経験 |
- 職種・業種未経験OK
【仕事の魅力】 ■希望のキャリアを実現させたい。それが私たちの想いです。 求職者に最適な職場をご紹介する中で、当社は「家族構成」「前職の退職理由」といったパーソナルな部分についても引き出していきます。…
| 勤務地 | 東京都新宿区四谷4-34-1 新宿御苑前アネックスビル3F ■受動喫… |
|---|---|
| 給与 | ■年収：600万円 ～ 800万円 ■月給：42.5万円～57.1万円 |
| 仕事内容 | 採用実務とともに、採用広報の企画立案から実行まで、ご志向に合わせ幅広い業務をお任せする予定です。 【具体的な業務内容】 採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 エージェント… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ■中途ないしは新卒採用担当として2年以上の面接対応 ■エージェントコミュニケーションの経験 ■採用媒体運用の経験 【歓迎条件】 ■人事制度の企画／運用の経験 ■年間50～1… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
★【東証プライム上場G】業界トップクラスの環境で成長～キャリアアップ◎
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス ・東京メトロ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～900万程度 月給制：月額357000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 全社社員の声を聞きながら、社員個人への働きかけと、組織への働きかけをし、社員の体験価値向上をになってもらいます。 【職務詳細】 to個人 ・月1回行う社内サーベイの活用、… |
| 対象となる方 | 【必須】 従業員支援、組織開発、人材活性化などの人事企画PJT推進経験 【具体的なイメージ】 ・データ分析、定量的な課題特定と実行（従業員サーベイの活用経験） ・従業員に寄り添ったヒア… |
- 上場
- 学歴不問
- High Class
GREEホールディングスで働くメリット 家庭／ライフステージとの両立がしやすい ファミリー在宅・時差／時短勤務・ベビーシッター補助・特別休暇など、家庭の事情（子育て等）に応じた制度が充実。 キャリアの自由…
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-11-1 六本木ヒルズゲートタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収950万円～1500万円 ■月給制 ・45時間分の時間外手当相当額… |
| 仕事内容 | 業務内容 グリーグループのセントラル人事、労務部門として、グリーホールディングス本体、およびグループ事業子会社の事業推進・成長をバックサポートすることをミッションとし、労務機能を幅広くご担当いただ… |
| 対象となる方 | ・個別のリーガルイシューの解決に留まらず、その背景にある根本原因を突き止め、「仕組み」で解決することに情熱を注げる方 ・経験豊富な部のメンバーに対し、敬意をもって支援する姿勢と、部門全体の方針に基… |
- 業種未経験OK
- 上場
- 女性のおしごと掲載中
【会社の特徴】 同社は、インターネットを通じて社会をエンパワーメントすることで社会を変革し 世界を豊かにしていくことをミッションとして掲げています。 その実現のために、同社では「Value」「Mission」「Pra…
| 勤務地 | 東京都世田谷区玉川 |
|---|---|
| 給与 | 750万円～1250万円 ◆経験、スキル、年齢を考慮の上 同社規定に… |
| 仕事内容 | 1. 人事制度企画・設計 2. グローバル人事企画 3. 社内対応 4. その他 ・特命業務 |
| 対象となる方 | ・ある情報を元に問題・課題を整理し、スピード感を持って施策を 実行することにやりがいを感じる方 ・データから傾向や施策提案を行うことが好きな方 |
- 上場
- 学歴不問
【グロース市場上場】生成AI分野の市場拡大／AI関連の最新技術／グローバル企業
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1住友不動産新宿オークタワー 東京メト… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～900万程度 月給制：月額429000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社にて下記業務に従事していただきます 【職務詳細】 ■データ収集～管理 ・採用データ、評価データ、勤怠データ、エンゲージメントデータ、離職アラートデータ等の収集・統合 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ■以下すべてを満たす方 ・人事企画、組織開発経験（3年以上） ・データを用いた人事分析の実務経験 【尚可】 ・理系出身または統計学の知識を有する方 ・IT業界での人事企画… |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【東証プライム上場】不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で 事業展開を推進する同社において、人事採用業務を担当いただきます。
| 勤務地 | 東京本社 東京都中央区銀座 |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：470万円～550万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ※目安の金額… |
| 仕事内容 | ■人事採用担当 不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で事業展開を推進する同社において、 会社の成長を支える人事採用担当を募集します。 【業務内容】 新卒・中途採用において、… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大学卒以上 ・新卒、中途採用いずれかのご経験が3年以上 【歓迎条件】 ・安全衛生に関する知識 ・労働基準法、労働契約法等に関する知識 ・衛生管理者資格 ・ビジネスキャリ… |
- 学歴不問
企業経営のDXと高度化を推進する自社SaaSプロダクト！更に事業拡大中！
| 勤務地 | 東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階 ※在宅勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～1050万程度 年俸制：月額583334円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 事業の急成長に伴うビジネスサイドの組織拡大・強化のため、 HRBP組織の立ち上げメンバーとして、戦略策定から実行まで、 0→1フェーズをリードしていただきます。 経営層と現場… |
| 対象となる方 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・事業会社における、HRBPのご経験（3年以上） ・IT／SaaS企業における、採用戦略立案など上流のご経験（3年以上） ・社員数300名以上の企業における… |
- 上場
- 学歴不問
建設テックベンチャーでの人事担当！完全週休2日制／裁量あり◎
| 勤務地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木4F 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万～650万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 現在同社では事業拡大をさらに加速させるため、採用チームの強化を進めています。採用チームは人事マネージャー1名、中途採用担当2名、新卒採用担当2名、アシスタント1名で構成されており、… |
| 対象となる方 | 【必須】 下記いずれかのご経験 ・無形商材の営業経験3年以上 かつ マネジメント経験1年以上 ・事業会社での採用経験 2年以上 ・人材紹介会社でのCAまたはRA経験 2年以上 【… |
- 上場
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【東証プライム上場・業界No.1ブライダル企業】 人生の1つの重要な節目であるウェディングの事業を起点に、 ホテル事業、コンサルティング事業、レストラン事業などを積極展開しています。
| 勤務地 | 本社 東京都品川区東品川/最寄：天王洲アイル駅 ※受動喫煙対策… |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：550万円～650万円 ※年収は、経験により応相談の上、… |
| 仕事内容 | ■労務スタッフ プライム上場でブライダル業界大手の同社の 人事部門において労務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 1）労務業務の統括 （入退社者登録、勤怠管理、福利厚生、社会保険、… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・高校卒以上 ・人事労務のご経験3年以上 【歓迎条件】 ・多店舗型の業界のご経験者（化粧品・小売・飲食など） |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。 働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、 アウトソーシング等のサービスで企業を支援しています。
| 勤務地 | 本社 東京都千代田区 ・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用… |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：550万円～780万円 ※経験等を考慮の上決定 ■昇給：有… |
| 仕事内容 | ■新卒採用担当 国内でも有数の人材サービス会社である同社。 同社の成長を支える【新卒採用】において、 企画・運用・改善まで幅広い領域を担っていただきます。 変化する新卒採用マーケットを読み解… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・人材派遣もしくは人材紹介の営業経験が3年以上あり、リーダー以上の役職についている方 ・Excel：中級以上（VlookUP関数など） ・PowerPoint：中級以上（資料作成… |
ポジションのアピールポイント ・各組織長やグループメンバーと議論を重ねながら、ココナラにしか無い強みを活かした採用戦略、戦術を立て、唯一無二の採用の形を作れる ・上場、組織拡大、事業多角化、M&Aといっ…
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー6F/5F |
|---|---|
| 給与 | 入社時想定年収 700 万円～1000 万円 賃金制度 （記入なし） 裁… |
| 仕事内容 | 【組織・チームのミッション】 「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人… |
| 対象となる方 | 必須要件 ・事業会社の採用組織におけるリーダーやマネジメント経験 ・中途、新卒採用経験 ・社外パートナーの開拓と連携 歓迎/尚可 ・採用KPI策定、採用データ分析の経験 ・採用予算管… |
- 業種未経験OK
・売上140億円以上、全国159店舗、海外1店舗、1500人以上の従業員を有する 業界最大級のコンタクトレンズ専門店において、人財の基盤づくりという重要な役割を担います。 ・社内外エキスパートと連携しながら業務…
| 勤務地 | 東京都港区港南1-8-40 A-PLACE品川7F |
|---|---|
| 給与 | 想定年収：600万円~800万円 月給：50万円~66万円 賞与回数：2回… |
| 仕事内容 | 【仕事内容】 具体的には、 ・法改正等に伴う就業規則、運用ルールなどの改定・整備 ・労務管理体制の強化、人事労務リスクの管理 ・勤怠・給与システムの運用・管理 ・社会保険関連、入退社手続き… |
| 対象となる方 | 【MUST】 ・労務関連業務の幅広いご経験と専門知識 ・労務領域を含むマネジメント経験（3年以上） ・人事・労務体制の再構築、運用整備経験 【WANT】 ・小売業種での人事労務経験 ・経… |
- 上場
- 学歴不問
【東証グロース上場】HRTech／社会貢献度が高い／市場規模拡大中◎
| 勤務地 | 東京都港区東新橋1丁目5－2 汐留シティセンター35階 各線「汐留… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～750万程度 月給制：月額500000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ウェルビーイング領域をリードし、組織の持続的成長を支えるミッションを担っていただきます。 【職務詳細】 ■ウェルビーイング領域の設計・高度化 ・健康管理体制の進化 ・休… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・休職対応や体調不良者対応を主体的に担った経験 ・関係部署と連携しながら企画・業務改善を推進した経験 ※必ずしもマネジメント経験は問いませんが、領域をリードしたい意欲を重視します。… |
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