東京都／人事・労務・採用の求人・転職・中途採用情報(13ページ目)
東京都／人事・労務・採用の求人 3,732 件 601～650件目を表示中
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 800 ～ 1200 万円 ＜給与補足＞ ※給与額は経験・スキルに… |
| 仕事内容 | 採用部門・IT人材開発部門（育成・研修）統括部長のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・ITエンジニア職における研修制度設計から実施運営までを対応されてきた方 |
ハイタレント株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 港区虎ノ門3-11-15 SVAX TTビル7階 |
|---|---|
| 給与 | 490万円～616万円/固定給制(月給制)/月額350,000基本給238,200… |
| 仕事内容 | ◆事業・組織拡大フェーズに伴い、採用機能の強化を目的とした増員募集を行います。 本ポジションでは、採用実務の中核を担いながら、採用戦略・戦術設計にも主体的に関わっていただきます。 単なるオペ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・社会人経験2年以上（目安） ・以下いずれかの経験 - 採用/人事関連業務 - 営業などKPI管理経験 【求める人物像】 ・レスポンススピードのある方 ・達成意欲が高く、… |
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|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 1000 万円 交通費は別途支給、等級次第では残業手… |
| 仕事内容 | 人事（タレマネ/人事施策）課長補佐～専任課長【東京/大阪】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下（いずれか１つでも可）の各施策の企画・推進の経験（３年以上） ■人事制度・労務企画 ■人材開発（採用・育成） ■タレントマネジメント等 【歓迎要件】 ●人事労務やHRB… |
- 学歴不問
東大松尾研究室出身者が創業したAI先進企業PKSHA Technology。「自ら学習するソフトウェアで世の中を再構築」をビジョンに、機械学習とWeb工学の技術で日本を代表する企業と共同プロジェクト展開。東大松尾准教授…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 採用拡大に伴い、同社グループを含めた採用人事（新卒）として、エンジニア採用に関する戦略/戦術/実行を担当いただく方を募集されています。 アルゴリズムエンジニア （機械学習エンジニア/データサイエン… |
| 対象となる方 | ■必須要件 ・人事、もしくは営業としてのご経験 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・自律的に考えて行動できる方 ■歓迎要件 ・Webinerやイベントでの登壇、司会経験 ・事業会社… |
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【上場準備中】目標・2030年までに年商1000億円／多岐にわたるビジネス展開
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-9-1 芝浦ルネサイトタワー2階 （在宅勤務相談… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～750万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【「株式会社Copia」とは？】 オンライン金融スクール「GFS」、新規事業ながらCM放送中の 「シゴトAI」など多数の事業を展開し、直近では2030年までに 20事業を展開予定してい… |
| 対象となる方 | 【必須】※下記いずれかのご経験を「 5年以上 」お持ちの方※ ・事業会社での労務実務経験 ・社会保険労務士事務所でのクライアント支援（コンサルティング経験） 【尚可】 ・採用経験 ・… |
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1200 万円 ・残業手当なし（管理職のため） ・22時… |
| 仕事内容 | 人事部門管理者（採用・研修担当もしくは労務管理担当）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■未経験の業務知識を貪欲に吸収し続けることができる知的好奇心 ■困難な課題や壁に対してもチャレンジできるマインド ■事業全体や拠点全体について、全てを自己責任のもとで予実管理… |
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- 上場
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 900 万円 ※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し、… |
| 仕事内容 | 【東京】総務（健康経営推進室長/課長職）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・健康経営の業務に携わったご経験もしくは総務・人事において、安全衛生や健康経営などのご経験 ・管理職経験（メンバーの数は問いません） |
- 業種未経験OK
- 上場
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|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 950 万円 昇給： 年1回（4月） 賞与： 年2回（7月、… |
| 仕事内容 | HRBP【日本を代表するグローバルスポーツメーカー】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ※履歴書に顔写真の添付必須 ■事業会社人事部門で5年以上の継続的な経験があり、人事機能と実務に対する確かな理解があること ■育成、評価、報酬、労務に関する幅広い知識 ■英語読み… |
- 学歴不問
安定基盤の名刺管理『Sansan』と、リリース2年強でARR37億円・T2D3超成長のインボイス管理『Bill One』を展開。独自のデータ化技術が強み。請求書「受領」に着目し、発行元の導入負担なくDX化を実現。ネットワー…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収 705万円 ～ 957万円 |
| 仕事内容 | ■サービスについて ビジネスデータベース「Sansan」をはじめ、経理AXサービス「Bill One」や取引管理サービス「Contract One」などに携わります。 ■組織のミッション プロ… |
| 対象となる方 | ■応募資格（必須） 下記いずれかの経験 ・事業会社での採用人事経験（2年以上）※中途・新卒不問 ・人材エージェント企業でのリクルーティング営業経験（2年以上） ・ヘッドハンティングファームで… |
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株式会社レオパレス21の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 中野区本町2-54-11 |
|---|---|
| 給与 | 468万円～845万円/固定給制(月給制)/※下限年収は年齢・経験・… |
| 仕事内容 | 人事領域で様々なポジションにて採用を進めております。可能性のあるポジションとしては （キャリア採用課、人材開発課、戦略人事推進課）となります。 ※人事部内で将来的なジョブローテーションもございま… |
| 対象となる方 | 【いずれか必須】 ・人事業務経験（評価・教育研修・キャリア開発、採用・研修・労務・給与）3年以上 ・人事コンサルティングに関するご経験 3年以上 ・Excel での数式を活用してのデータ集計ス… |
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|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 1000 万円 ※当社給与規定により、経験・スキル等… |
| 仕事内容 | 中途採用リクルーター（エンジニア採用）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事としてのエンジニア採用経験、もしくはエージェントとしての難易度の高いエンジニアの採用支援経験 ・論理的かつ平易な文章作成能力 ・成果創出や目標達成への強い意欲 【歓迎要件… |
急成長を続ける環境下において、戦略や組織も柔軟に変わっていく中で、枠組みにとらわれず、スピーディーかつ幅広く人事全般の業務へチャレンジいただけます。 「攻めの人事」として、経営陣およびマネージャーレ…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収700万円～1100万円 |
| 仕事内容 | ・人事制度（等級・評価・報酬制度）の企画・運営 ・評価システムの改善やリプレイス検討 ・モチベーションサーベイの運用、分析 ・研修開発、OJT設計、キャリア設計 ・福利厚生制度の改善、労働環… |
| 対象となる方 | 人事企画/組織開発における以下いずれかのご経験（目安3年以上） ・評価制度の企画・推進 ・人材開発 /タレントマネジメント ・HRBP ・データ分析～活用経験 ※人事コンサル出… |
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|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1650 万円 ※年収は、経験・年齢・資格等を考慮し… |
| 仕事内容 | 【東京】人事（HRBP）※WEB面接可/在宅〇のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■上場企業または同等規模の企業における実務経験 ■事業会社にて人事（人事企画・制度設計・キャリア採用・HRBPいずれか）のご経験 ■航空・宇宙・防衛事業領域にご興味をお持ちの方 … |
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7,000名規模の東証プライム上場企業における労務求人です。給与社保手続きを中心に、ガバナンス強化に向けた規程の整備・改定や、労務監査対応を幅広く担っていただきます。給与社保業務から、規定の改定や労務に…
| 勤務地 | 東京都 港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 900 万円 ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（昨年実… |
| 仕事内容 | 【東証プライム上場】労務スタッフのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・社会人経験3年目以上 ※完全未経験歓迎※ 【歓迎要件】 ・人事労務領域の業務経験（目安3年以上） ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 【求める人物… |
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|---|---|
| 給与 | 年収 1100 ～ 1500 万円 ※上記には固定残業代（月45時間分）を… |
| 仕事内容 | 採用・人材開発（管理職候補）│変革フェーズHR経験が積めるのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用戦略の企画・立案・推進の経験 ■採用組織の立ち上げ・改善に携わった経験 【歓迎要件】 ■人事制度の企画・立案・推進の経験 |
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|---|---|
| 給与 | 年収 658 ～ 952 万円 【月給内訳】・基本給：212,900円～309,60… |
| 仕事内容 | 人事・組織コンサルタント（マネージャー候補）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■大卒以上 ■社会人経験5年以上 ■人事・組織コンサルタントとして、人事制度または労務領域ご経験のある方 【歓迎要件】 ▼マネジメント経験 ▼労務や人事制度以外の人事領域（… |
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|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 900 万円 賞与：年2回（約4ヶ月分）※業績及び評価… |
| 仕事内容 | ITコンサルタント（DX推進）のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・社員数500名以上の企業で、上記業務内容に関連する、人事業務経験5年以上 ・リーダーもしくはMGR経験3年以上 ・人事としての人物的信頼性があり、思考力をもって周囲と協調しなが… |
- 上場
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があ… |
| 仕事内容 | 新卒採用人事 のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社または広告代理店、コンサルティング会社などでBtoCマーケティングに携わった経験 ■デジタルマーケティングでの新規顧客・リードの獲得業務経験（3年以上） ■デジタルマー… |
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株式会社Voicyの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 渋谷区南平台町2-17 A-PLACE渋谷南平台 |
|---|---|
| 給与 | 800万円～1600万円/※時間外労働45時間分（月89,700円～月134,50… |
| 仕事内容 | ■エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。 ※ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や… |
| 対象となる方 | ・エンジニア組織のピープルマネジメント経験（1on1/目標設定/評価） ・エンジニア採用へ貢献した経験 【はたらく魅力】 ★市場創造 × プラットフォーム構築という最難関事業 音声×AIの… |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
女性スタッフが多く活躍しています。
| 勤務地 | 東京都（本郷三丁目（丸の内線、都営大江戸線） 徒歩9分） マ… |
|---|---|
| 給与 | 年収：400万～600万円（月給制） 月給：30万～50万円 賞与：無 |
| 仕事内容 | 人事系の業務全般（給与業務、研修業務、管理業務、福利厚生業務、労務業務等） |
| 対象となる方 | 【必須】 人事部で勤務経験のある方 【尚可】 情報管理感度の高い方 守秘義務を護れる方 |
- 学歴不問
スキマバイト「タイミー」で就労データから信用スコアを構築し、特許取得済みのビジネスモデルを展開。時給アップ、融資、決済サービスなど多角展開を計画。「大人版キッザニア」構想で、フリーターや主婦が多様…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 以下の主な業務群で得意分野からお任せいたします。 ・事業起点での労務設計・運用： 事業拡大や新規事業に伴う労務課題の抽出と、スピード感を重視した解決策の実行 。 ・業務プロセスの高度化・DX推… |
| 対象となる方 | ■必須要件 下記を複数満たしている方 ・事業会社での労務や人事企画経験（目安：3年以上） ・労働関係法令に関する深い知識と、それを実務・経営判断に落とし込んだ経験 ・業務フローの構築・改善（… |
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- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 650 ～ 850 万円 ■賞与：期末に支給あり（業績による） … |
| 仕事内容 | 人事総務 課長職のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■採用、教育、人事制度企画に携わった経験 ■部下のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼事業会社や成長企業において人事責任者としての経験、小売業での人事経験 ▼エージェントに限ら… |
- 業種未経験OK
- 上場
- High Class
【パソナキャリア経由での入社実績あり】★★★住友グループの源流企業!! 世界トップクラスの優良鉱山を保有、日本屈指の総合非鉄素材メーカー★★★ 【プライム上場】【非鉄金属業界の代表企業】【安定性◎】【…
| 勤務地 | 東京都 港区新橋5-11-3 【本社】 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000 ～ 1300 万円 ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を… |
| 仕事内容 | 人事オープンポジション（管理職級）※ポジティブアクションのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 以下全てを満たす方 ■学士以上 ■人事経験or人事コンサル経験（5年以上目安） ■部下（5人以上目安）のマネジメント経験 【歓迎要件】 ▼製造業での人事経験 ▼労… |
- 学歴不問
シリーズC、総額17.5億円調達。物流版AWSを実現するプラットフォーム『オープンロジ』で、日本初の倉庫ネットワーク化モデルを展開。レガシーな物流業界を構造から変革。サプライチェーン全体の相互接続で「フィ…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～800万円 |
| 仕事内容 | 以下の業務をご担当いただきます。 ・経営方針に基づき全社に関わる採用戦略の立案から実行までの推進 ・採用業務における、ダイレクトスカウト、エージェントリレーション、新規採用施策立案・実行 ・候… |
| 対象となる方 | ■必須要件 ・事業会社での採用業務経験1年以上、人事業務2年以上 ・人事施策の立案経験 ・複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 ■歓迎要件 ・EC領域、物流領域での採用活… |
- 上場
【パソナキャリア経由での入社実績あり】～「テクノロジーで、住宅を変え、世界を変えていく。」をテーマとし、不動産×IT（Real Estate Tech）の領域で事業展開中～ 【東京】人事・採用担当職募集/月残業は全社平…
| 勤務地 | 東京都 中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 9階 東京本社 |
|---|---|
| 給与 | 年収 420 ～ 558 万円 ※固定残業代（20時間分）を含む 【賞与… |
| 仕事内容 | 【銀座】人事採用担当職/土日祝日休みのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを築ける能力 （採用経験は問わず） ■関係部署との連携、スケジュール調整、課題解決に向けた調整力（採用経験は問わず） 【歓迎要件】 … |
- High Class
JCOM株式会社の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 |
|---|---|
| 給与 | 924万円～1280万円/固定給制(年俸制）/・管理職：月給制 ※管理… |
| 仕事内容 | ### ■仕事内容 （仕事内容） ■職務のミッション シニアエキスパート or エキスパートとして、以下のHRBP業務を推進 （シニアエキスパート/エキスパートともに管理監督者） 情報システ… |
| 対象となる方 | ・事業会社における情報システム領域のHRBPポジションの経験 5年以上 ※情報システム事業領域での人材施策や組織課題対応の経験含む ※システム系事業会社やSIerやIT業界での本社人事経… |
- 上場
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| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 730 ～ 1100 万円 ・基本給：451,959円～916,667円 ※1・… |
| 仕事内容 | 人事企画エキスパート/プライム上場/3000名規模のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における人事企画領域の実務経験がある方 ・HR領域のコンサルティングなどの実務経験がある方 【歓迎要件】 ▼IT/Web ベンチ… |
- 上場
- 学歴不問
同社の新規事業を推進し、急成長しているグループ会社で、横断的な人事施策の企画・実行を行うだけでなく、事業部門と密に連携し、経営戦略として人事課題の解決に取り組んで頂く「一人目の人事」を募集。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 700万円 ～ 1200万円 |
| 仕事内容 | 具体的には、以下の内容が想定されます。 ・人事制度、勤務制度、報酬管理等の企画・立案・実行 ・採用戦略の立案・実行（新卒・中途・業務委託） ・人材育成の制度設計 ・社内制度の企画・運用 ・人事制度の… |
| 対象となる方 | ＜応募に必須な条件＞ ＜必要業務経験：以下いずれかのご経験をお持ちの方＞ ・人事としてのご経験をお持ちの方（1年以上） ・人材会社やコンサルティング会社での人事コンサルティングのご経験をお持ちの方… |
- 職種・業種未経験OK
- 上場
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 763 ～ 904 万円 賞与： 年 2 回 （ 昨年実績： 6ヶ月（7… |
| 仕事内容 | 組織開発（エンゲージメント向上担当）【課長職】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■組織開発・エンゲージメントに関するご経験（コンサル会社の方も可） ■経営や事業会社を主体的に導きながら、粘り強く調整できる方 【歓迎要件】 ■その他人的資本経営領域（ダイバー… |
- 業種未経験OK
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 700 ～ 1200 万円 ※ご経験や現年収を踏まえ個別に決定い… |
| 仕事内容 | 【SMBCグループ】人材戦略企画・推進/柔軟な働き方◎のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事領域における企画業務経験（人材戦略、人材開発、組織開発、タレントマネジメント等） ・人材要件定義や育成体系設計に関わった実務経験 【歓迎要件】 ・HR Techサービス導… |
- 学歴不問
SaaS×Fintech領域で国内最大級。家計簿アプリ「マネーフォワードME」1500万ユーザー、40近いサービスラインアップでtoC／toB両領域展開。東証プライム市場上場。バーチャルカンパニー制で昇格機会豊富、0→1から1…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収 650万円 ～ 850万円 |
| 仕事内容 | HRBP室は、今期は大きく3つのテーマを持ち、その実現を目指しています。担当する事業本部のパートナーとして臨機応変に機能して頂きます。 ●各本部へのHR支援領域の拡大 ●適時適量・厳選採用に適し… |
| 対象となる方 | 求めるスキル・経験 組織・人を通じて事業成長に寄与したいという想いをお持ちの方 ・上記に加え下記いずれかの経験・スキルをお持ちの方（いずれも2年以上、複数であれば1年以上） ・事業会社人事部門… |
【☆年間休日125日・完全週休二日制☆】／グループを横断する人事責任者ポジション
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-12-16北青山吉川ビル９階 東京メトロ銀座線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万～900万程度 月給制：月額450000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 人事責任者としてグループを横断した人事業務を担当いただきます。 【職務詳細】 〈▼人事戦略・組織戦略の策定〉 中長期計画と経営課題に基づき、人材・組織戦略の立案、組織設計… |
| 対象となる方 | 【必須】 ■事業会社における人事領域の実務経験（目安5年以上） ■経営層と連携した人事戦略・組織戦略の立案および実行経験 また、下記いずれかのご経験 ■評価・等級・報酬制度の設計または… |
事業拡大中のモビリティ企業／年間休日127日でワークライフバランス◎
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7階 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～770万程度 月給制：月額380000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 モビリティ領域で多角的に事業を展開するD＆Dグループにおいて、 中途採用を中心に、採用プロセス全体をリードしていただくポジションです。 プレイングマネージャーとして実務とメンバ… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・企業での中途採用業務の実務経験 （採用計画～入社までの一連のプロセスを自律的に推進できる方） ・採用領域におけるマネジメント経験（人数・年数は不問） 【キャリアステップ】… |
- 職種未経験OK
株式会社アクティヴァーチ・コンサルティングの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 港区虎ノ門２丁目６番１号虎ノ門ヒルズステーションタワー39階 |
|---|---|
| 給与 | 400万円～800万円/固定給制(月給制)/昇級：年2回（4月,10月）／… |
| 仕事内容 | 【求人概要】：・ITコンサルティングや戦略コンサルティングを行う当社の事業をバックオフィスにて採用人事として支えていただきます。 人材採用を中心とした業務の他に、人材育成や管理、顧… |
| 対象となる方 | 【必須スキル】※社会人経験2年程度 ■人事として採用業務の経験がある方 ■人材コーディネーターなどの経験がある方 ■エージェントとの折衝経験がある方 ■人材紹介関連業界での実務経験がある方 … |
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
成長中の総合型会計事務所である同社において、クライアント企業の 給与計算業務、社会保険・労働保険手続き、労務相談などをご担当いただきます。 女性社員比率50%以上、働きやすい環境が整っています。
| 勤務地 | 新本社 東京都千代田区霞が関 勤務地最寄駅：東京メトロ銀座線… |
|---|---|
| 給与 | 予定年収：600万円～700万円 ■昇給：有 ■賞与：年3回 ※記載… |
| 仕事内容 | 同社は2002年に設立され、東京都千代田区に本社を置く総合型の会計事務所です。 会計・税務・人事労務・給与計算・労務相談・M&A・事業承継など幅広い領域を カバーし、ベンチャー企業から東証上場企… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・社労士事務所で給与計算業務、社会保険・労働保険手続きのご経験5年以上 ・マネジメントの経験 |
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- 女性のおしごと掲載中
■人事視点から、ジンテック社の事業成長に貢献頂くポジションです。■大手企業を中心とした約400社のクライアント実績。与信管理の強化や顧客管理、マーケティングのためのソリューションを提供!
| 勤務地 | 東京都 千代田区二番町 11-7住友不動産二番町ビル3F |
|---|---|
| 給与 | 年収 600 ～ 850 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があり… |
| 仕事内容 | 【東京】人事マネージャー/部長候補のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・人事全般 人事制度設計、中途採用を主体的に推進した経験 業界不問） 【ペルソナ】 ・採用から人事制度設計へキャリアを歩み、次のキャリアでは管理職として企業の変革を推進し… |
- 女性のおしごと掲載中
パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 720 ～ 1200 万円 ■評価・昇進・昇給年4回 ■インセンテ… |
| 仕事内容 | DevRel・エンジニア採用責任者のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■エンジニア採用に関する実務経験（3年以上） ※オペレーションではなく推進者としての実務経験 ■企業内人事でなく、高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験も可（5年以上） ■… |
- 上場
- 学歴不問
【ポイント】東証プライム上場企業／年間休日120日以上／フレックス勤務
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 応相談 ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※非… |
| 仕事内容 | 当社では、富裕層向けサービスの提供を拡充するため、法人営業の専門性を持つ経験豊富な営業担当を新たに募集しております。 |
| 対象となる方 | 金融機関での法人営業経験／・オーナー企業の経営層への提案営業／・財務、税務の知識 |
- 学歴不問
世界1,500店舗以上を展開／会社と共に成長したい方大歓迎！
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂1-21-1 各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:720万～950万程度 年俸制 給与:■経験、スキル、年齢を考… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 ホールディングスの人事として、各事業会社のHRBP機能を担います。グループ全体の人事施策・方針を各事業会社へ共有し実行をリードするほか、各事業会社が検討する独自の人事施策・制度の意… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・事業会社でのHRBPまたは採用業務の経験 ・多様なステークホルダー（経営層、人事、現場など）との円滑なコミュニケーション能力 ・論点整理能力および説明能力 ・基本的なデータ整理… |
- 業種未経験OK
- 学歴不問
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。
| 勤務地 | 東京都 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
|---|---|
| 給与 | 年収 668 ～ 900 万円 想定年収:シニアアソシエイト：8,031,880… |
| 仕事内容 | 【管理職候補】給与計算代行・コンサルティングのポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ・事業会社、給与計算アウトソーシング会社、社労士事務所等での給与計算 ・社会保険手続きの経験 【歓迎要件】 ■社労士資格 |
クリエイティブ人事の仕事は採用・育成、組織開発など多岐にわたります。 採用から育成までの全プロセスを自ら設計し、実行することができます。 日々、各グループ会社に所属するトップクリエイターと連携して仕…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 6,000,000 円 - 12,000,000円 |
| 仕事内容 | ・採用計画、戦略設計 ・採用イベントやインターンシップの企画から運営まで ・候補者との面談、面接、クロージング ・各種メディア対応および採用広報活動 ・入社後研修の設計、実行 |
| 対象となる方 | デジタルマーケティングおよび広告業界での経験 (2年以上） 大手企業に対する提案営業経験 (2年以上） |
- 上場
東証プライム上場！世界トップクラスシェアの化学メーカー
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋三丁目7番20号 ディーアイシービル 東京メ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万～860万程度 月給制：月額375000円 給与:■経験、ス… |
| 仕事内容 | 【職務概要】 同社の技術基盤を生み出す源泉である技術・生産系職種の新卒採用を担当いただきます。ビジネスニーズを満たすための新卒採用戦略の立案から実行、入社後の定着促進までを一貫して行います。 … |
| 対象となる方 | 【必須】 ・理系（化学を含む）の学部・修士卒であること ・新卒採用（年間60～100名程度以上）または それよりも大規模なキャリア採用の担当者としての実務経験3年以上 ・TOEIC700… |
- 学歴不問
- High Class
ITサービスで日本を代表する企業を目指すラクス。中小企業から大企業まで全国5000万人のデジタル化推進が使命。7年連続「働きがいのある会社」受賞、月平均残業時間19.8時間、有給消化率93.2%と、効率的な働き方…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収 1000万円 ～ 1200万円 |
| 仕事内容 | ■主な業務内容 人事課題の分析と改善施策の立案 ・組織診断・キャリアアンケート結果の分析 ・抽出された重要課題に対する改善施策の企画・実行 ・キャリア感を高める制度・施策の設計・運用… |
| 対象となる方 | ■必須要件 ・大卒以上 ・管理職経験3年以上 ・社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 ■歓迎要件 ・コンサル… |
- 学歴不問
- High Class
- 女性のおしごと掲載中
【パソナキャリア経由での入社実績あり】★☆労務管理クラウド領域でシェアNo.1を獲得！”日本企業の新しい働き方”を実現する国内最大規模のSaaSベンダー☆★ 【働きやすい環境：フルフレックス勤務、リモート勤…
| 勤務地 | 東京都 港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー17F |
|---|---|
| 給与 | 年収 1028 ～ 1542 万円 ■別途成果給の支払い有 なお、経験・… |
| 仕事内容 | HRBP本部長候補【SaaS/HRtech】のポジションの求人です |
| 対象となる方 | 【必須要件】 ■事業会社において、組織開発/人材開発/採用など複数の人事業務における専門的知識と実務経験 ■経営層と対話や提案を重ねながら、人・組織に関わる重要テーマを前に進めた経験 ■急… |
- 上場
株式会社北の達人コーポレーション「びっくりするほど良い商品で、 世界のQOLを1％上げる」の安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー |
|---|---|
| 給与 | 504万円～1068万円/＊当社総合職社員の平均年収677万円（平均年… |
| 仕事内容 | ■経営層との距離も近く、意思決定スピードも迅速。経営視点を養いながら、 企業の方向性に合った人材戦略を立てることができ、自分が組織を創っていくという手応えを持って働くことができます。 一流企… |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ◆大卒以上 ※人事や、人材紹介エージェントなどのご経験は不要です。 【求める人物像】 ◎目標達成にこだわり、とにかくコミットしてきた経験のある方 ◎論理的思考力があり、課題に… |
- 学歴不問
スキマバイト「タイミー」で就労データから信用スコアを構築し、特許取得済みのビジネスモデルを展開。時給アップ、融資、決済サービスなど多角展開を計画。「大人版キッザニア」構想で、フリーターや主婦が多様…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収600万円～900万円 |
| 仕事内容 | 【募集背景】 新卒採用の実行・運用ではなく、戦略・企画を担うリーダー候補を募集します。 同社はこれまでビジネス職中心に新卒採用を行ってきましたが、今期より『経営幹部候補人材』の採用へと大きく舵を… |
| 対象となる方 | ■必須要件 下記いずれかのご経験をお持ちの方 事業会社における新卒採用のご経験 新卒採用の人材紹介エージェントにおけるご経験 事業会社における中途採用のご経験 ■歓迎要件 新卒採用の立ち… |
- 上場
株式会社マイクロアドの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 渋谷区桜丘町20－1 渋谷インフォスタワー 13F |
|---|---|
| 給与 | 400万円～550万円/固定給制(年俸制）/ |
| 仕事内容 | ◆人事部新卒採用グループの一員として、採用の戦略決め、チャネル選定、母集団形成～クロージングなど、 幅広く採用業務に取り組んでいただくことを想定しています。 マイクロアドでは2010年から新… |
| 対象となる方 | ■必須要件 法人営業経験者 ※有形無形とわず ※第二新卒～21卒の世代を想定しています。 PowerPointで一定の提案資料の作成が可能 Excelやスプレッドシートの利用経験 ■採用… |
- 職種未経験OK
株式会社エクソルの安定した経営基盤であなたのキャリアを広げてみませんか。働きやすい環境とたくさんの挑戦があなたを待っています。
| 勤務地 | 港区芝大門2-4-8 JDBビル 8階 |
|---|---|
| 給与 | 400万円～500万円/固定給制(月給制)/ |
| 仕事内容 | 《教育研修業務》 ■社内研修の新規および刷新の企画・設計に関する業務 ・研修内容の検討 ・提案資料作成（PowerPoint/Excel使用） ・社内関係部署との調整 … |
| 対象となる方 | 必須要件 ・人事部門での就業経験（採用・教育・人事制度構築等） ・人事部門向けに営業もしくはコンサルティング業務をされていた方 人物像 ・教育、育成業務にチャレンジしたい方、もしくは経験… |
- 学歴不問
IPO直前のAIベンチャー／男性育休取得実績あり／インセンティブあり／裁量権あり
| 勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神… |
|---|---|
| 給与 | 年収:720万～1000万程度 月給制：月額514285円 給与:※年齢、経… |
| 仕事内容 | 社内のエンジニア専任執行役員やエンジニアマネージャーと密接に連携し、採用戦略の設計から実行までを担います。 ●エンジニア採用の戦略立案から実行までの一気通貫運用 ・求人設計・採用要件定義 ・… |
| 対象となる方 | 【必須】 ・エンジニア採用に関する実務経験または企業内人事でなく、高度IT人材の人材紹介など採用支援事業の経験（3年以上） ・ステークホルダーとの折衝力 ・英語スキル（日常会話レベル、Sla… |
- 学歴不問
- High Class
リーガルテック業界のリーディングカンパニー。弁護士・税理士マッチングサイトとWeb完結型クラウド契約サービス「クラウドサイン」を展開。従来の煩雑な電子署名手続きを革新し、利便性を重視した独自システムで…
| 勤務地 | 東京都 |
|---|---|
| 給与 | 年収 811万円 ～ 1201万円 |
| 仕事内容 | 【募集背景】 弁護士ドットコム社は急速に成長しており、来期は社員数600名を超える見込みです。組織拡大に対応するため、労務管理の適正化と人事施策の企画・運用をリードする人事企画責任者を募集します。… |
| 対象となる方 | 必須要件 人事企画部門でのマネジメント経験（ 5年以上） 上記に加えて、下記いずれかのご経験をお持ちの方 人事領域における新規施策の検討や既存制度の見直し、法改正対応、システム導入の経験 人… |
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