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お客様と社内製造チームを橋渡し!【顧客窓口担当生産管理】 株式会社ビックライズ 働きやすさ◎有給休暇の取得率100%★月の残業は10時間程度!

  • 正社員
  • 320万~450万円
  • 職種・業種未経験OK
情報更新日:2024/04/03
掲載終了予定日:2024/05/30

この求人のポイント

役員層直下のポジションで円滑な事業推進を下支え!特別な経験は不問、将来の幹部として丁寧に育てます!
【創業40年】電子機器の心臓部、プリント基板を実装 【面白さ】顧客窓口&社内管理をトータルに担える 【未経験歓迎】モノづくりに興味ある方を育成します 【働きやすい】完休2日/有休取得率100%/残業10h程度
普段触る電子機器が“使用できる”裏側を支える基板実装メーカー!ニッチだからこそ安定、定年まで働ける!
株式会社ビックライズのPRイメージ
数多くの電子製品が世の中にありますが、そのすべてが様々な部品で構成され、心臓部にはコントロールする電子基板が必ず存在します。
私たちはこの基板を実装する技術者集団。時代とともに異なるニーズに対応しながら、安定成長を持続し続けてきました。
300社を超えるお客様と関係を築き、多くの引き合いをいただいている状況だけに、そのコントロール力強化は重要な課題。
そこで将来の核となる方を今回お迎えいたします。

仕事内容

<お客様と製造チームの橋渡し的ポジション> 既存客からの注文受付窓口から製造チームへの情報伝達、生産管理、納期管理などをトータルに担います。

具体的には

ー☆ディレクターとして下記を担当!

・注文窓口業務
既存のお客様からの電話やメールによるお問い合わせに対応し、製造チームへ情報の共有や見積もりを依頼を行います。

・社内管理業務
注文内容を社内システムへ入力した上で、製造チームに共有,製造データ編集,工程設定,治具手配なども行います。

入社後の流れ

入社後、まずは製造からスタート!
基板やサービスについての知識を身に付けていくことと並行しながら、横について実際の業務をOJTで学んでいただきます。

質問いただければ何でも気軽に教える良い文化があるので、分からないことを一つひとつ教わりながら、じっくり総合力を高めてください。

配属先の編成

代表も代替わりした4代目、働くメンバーの大半が未経験中途入社の20代~30代が多く活躍している会社です。
製造業でイメージされがちなベテランの重鎮が幅を効かせるような文化はなく、中途でもすぐに溶け込める雰囲気の良さが自慢。

これから入社するあなたもきっとすぐに馴染むことができますよ。

働きやすい文化&制度が根付いています

◎完全週休2日制(土日)
◎残業月平均10h以下
◎有休取得を推奨/取得率100%
◎マイカー通勤OK(規定あり)

など、一人ひとりがしっかりとプライベートを確保することを大切に考える会社です。
地域の優良企業で、安心して長く、家族も喜ぶ転職を実現するチャンスを見逃さないでください。

対象となる方

<経験・知識不問!ポテンシャル採用> ◆大卒以上 ◆基本的ビジネスマナー ◆モノづくりへの興味・関心・好奇心 モノづくりディレクターを目指そう

<応募条件>

◆大卒以上
◆基本的なビジネスマナー
◆モノづくりへの興味・関心・好奇心

<あれば活かせます>

◇生産管理の実務経験
◇インサイドセールスの実務経験
◇製造業のバックオフィス経験
◇製造業の営業経験者

<こんな方を求めています>

◎コミュニケーション力に自信がある方
◎物事に対して柔軟な対応が心がけられる方
◎フットワーク軽く行動できる方
◎指示待ちではなく主体性を発揮できる方
◎ゆくゆく組織づくりにも関わってみたい方
◎地域の安定企業で定年まで長く働き続けたい方
取材担当者からみた「向いている人」「向いていない人」をお伝えします!

この仕事に向いている人

◎コミュニケーションを何より大切にできる方

お客様と社内を橋渡ししながら、双方にとって理想的な状況を描いていく司令塔的なポジション。色々な声をしっかりと聞きながら、業務と向き合える方に向いています。

この仕事に向いていない人

▲ルールありきで働きたい方

300社のお客様が存在し、それぞれに色があるので詳細な規定が存在する訳ではありません。臨機応変な対応が求められることが多いので、ルールありきで働きたい方にはミスマッチです。

マイナビ転職
編集部より

募集要項

雇用形態
正社員
勤務時間
8:30~17:30(実働8時間・休憩60分・残業有)
勤務地
◆埼玉県入間市上藤沢262-1 本社(藤沢工場)
◆西武池袋線 武蔵藤沢駅から車で8分。

マイナビ転職の勤務地区分では…


埼玉県
交通アクセス
西武池袋線「武蔵藤沢駅」から車で8
給与
月給220,000円~+その他手当て+賞与
※入社前のご経験などを総合的に評価、優遇します
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇変更なし)

《モデル月給例》

◆高卒 220,000円~
◆大卒 236,000円~

初年度の年収

初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。
320万円~450万円

モデル年収例

年収350万円 / 25歳 /経験なし/月収22万円
昇給・賞与
賞与:年1回 ※会社の業績に応じて支給
昇給:有・年1回(規定により年齢に応じて4,000円/月)
諸手当
◆通勤手当:全額支給(当社規定による)
◆残業手当:全額支給
◆技能手当:資格取得状況に応じて支給
◆管理職手当:管理職以上のポストに対して支給
◆役職手当:リーダーなど役職ある方に支給 1万円/月~
◆研修・セミナー手当て:会社負担
◆引っ越し手当:20万円を支給(社内規定あり)
休日・休暇
◆年間休日数 : 112日
◆完全週休2日制(土日)
◆有給休暇:入社半年経過後10日~
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
福利厚生
◆各種社会保険完備
◆定期健康診断
◆退職金
◆団体定期保険
◆各種慶弔
◆制服貸与
◆マイカー通勤OK(要相談)
◆資格取得支援制度

会社情報

設立
昭和60年4月5日
代表者
園部 卓也
従業員数
80名(2023.3.23現在)
資本金
10,000,000円
事業内容
プリント基板の実装・組立等の受託製造
本社所在地
埼玉県入間市上藤沢262-1
企業ホームページ https://www.vicrise.co.jp/

応募方法

選考の特徴
  • WEB面接OK
  • 入社時期応相談
  • 応募から内定まで1カ月以内
応募方法
□■□最後までお読みいただき、
     ありがとうございます!□■□

マイナビ転職の『応募フォーム』より
ご応募ください。追って連絡いたします。

★できるだけ多くの方と
お会いしたいと考えています!
当社に興味をお持ちの方はぜひご応募下さい。

※応募の秘密は厳守します。
※応募に関する問合せは、
 「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ!
※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用します。
応募受付後の連絡
1週間以内にメール、
またはお電話にてご連絡差し上げます。
採用プロセス
  1. STEP
    1

【web書類選考】

履歴書・職務経歴書をメールにて、送付をお願いいたします。
※宛先は『kasuya@vicrise.co.jp』まで
  1. STEP
    2

【1次面接】web面接OK

面接の日時は、相談に応じます。
  1. STEP
    3

【2次面接】

面接の日時は、相談に応じます。
  1. STEP
    4

【内定・入社】

最終面接後、速やかに結果をご連絡いたします。合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。
面接回数
2回
面接地
埼玉県入間市上藤沢262-1
問い合わせ
株式会社ビックライズ

住所
〒 358-0013 埼玉県入間市上藤沢262-1
地図を見る

採用担当
株式会社ビックライズ 採用担当宛

電話番号
04-2963-7905

備考
※営業のお電話はお控えください。

会社・仕事の魅力

株式会社ビックライズの魅力イメージ1

人と人をつなぎ、社会の“今”を裏側から支える

私たちのモノづくりをシンプルに紹介するなら、
“はんだ付けを行なって、オーダー通りの基板をつくる”
という言葉で完結します。
ですが300社のお客様からお引き合いがあり、
それぞれに異なるモノづくりに欠かせない基盤があるため、
シンプルでも、非常に奥深さがある点が面白さです。

今回採用するあなたにお任せするのは、
既存のお客様からの注文や問い合わせに対応し、
それが実際にモノづくりとして動いていく状況を
見守りながら管理・フォローしていく業務です。

社内外様々な人とコミュニケーションを図りながら
色々な疑問点を解消し、滞りなくモノづくりが
進行していくように取りまとめていく仕事は
難しさ以上にたくさんの面白さも実感できるはず。

もちろん必要な知識とノウハウはすべて教えます。
モノづくりへの好奇心や事業そのものを動かすことを
“やってみたい”と感じた方は、ぜひ一度お話ししましょう。
同社の設立は1985年。今年で40年の節目を迎える基板実装メーカーとして、少数精鋭の組織だからこそ持つ小回りの効くスタイルを発揮しつつ、クライアントを通じて広く世の中に貢献を果たし続けてきた。

今回は顧客数の増加に伴うディレクター職の増員募集。
経験ある・なしに関係なく、あなたの“やってみたい”を会社全体で応援していきます!
初めての方でも安心して応募いただきたい。

マイナビ転職
編集部より

インタビュー

採用担当にお話を伺いました

粕谷 さん
Q

未経験でも本当に大丈夫?

コミュニケーション力とそこで知った状況を踏まえて管理していくことがメインの仕事なので、特別な経験は必要ありません。
知識やノウハウは入社後に教えていく文化があるので、意欲だけでご応募ください。
Q

キャリアアップや評価について教えてください。

今後会社をもっと成長させていくことを視野に入れていますが、その一方で管理職の数が不足していることが課題。
そのため、中途のハンデなく能力次第でどんどん上を掴める状況なので、その点にも期待してください。
Q

どんな働き方ができますか?

お客様に貢献する業務を、働くメンバーがモチベーション高く取り組めるようにワークライフバランスをしっかり整えてきました。
毎日にメリハリを付けながらプライベートも充実させるこれからを歩んでください。
Q

あなたの感じる職場の雰囲気は?

個人主義 チーム主義
個人の裁量が大きい ルールに従う
成果主義 プロセス重視
オフタイムの交流が少なめ 多め
トップダウン ボトムアップ
※個人の感想です。
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その他の募集要項

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